みずほリサーチ&テクノロジーズの秋冬インターン体験記(SE)_No.5338

架空の企業の給与計算システムの改変を行う

前半で企業説明、後半はワークをして、最後に任意の座談会がある。

この企業が何をおこなっているのかについて知る目的があったため、実際に知って理解できた。

インターン参加者限定の座談会

特にクラッシャーがいるわけでもないが、インターンに多く参加している人がいるわけでもなかった。

深くかかわることがなかったが、人事の人は優しかった。ただ全員が内販経験しかない人事だったため、他の部署の雰囲気などは経験することができなかった。また、何を聞いても笑顔で対応してくださっていたので好感度は上がった。

給与計算システムの改変に向けて、本質的な課題は何かを検討する際に、業界や業種の働き方の特殊性を理解する必要のあるワークであった。そこから自分の経験と照らし合わせて課題の本質を突く必要があることがわかった。

上流工程の体験というわりとどの企業も行っている内容ではあるので、慣れている人は活躍できると思う。また、初めての人は簡単にわかりやすく上流工程を体験できるので理解が進むと思う。優勝グループになれるように頑張ってください。