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今日2次試験でしたが、とても残念な感じでした。
最初は和やかでしたが、中盤から君たちには熱意が感じられない、目の輝きがないとめちゃくちゃに言われました。
こんなこと言われるってことは相当だめだったんですかね。。
同じ様な事言われた方いませんよね・・・？
フィードバックってそういう感じなのですね。。
私も淡水魚さんからはたくさんの情報を頂けて嬉しいです！
また後日セミナー感想書かせていただきますね。
待っていて下さい(^^)
ダイナムも大和証券SMBCに依頼して上場しようとして
いますが、実際できるかどうかは分かりません。
パチンコ店がとっている三店方式が法律的にグレーなので、
株主保護の観点から問題あるということです。
私もダイナム、マルハン受けていますが、もっともっと健全化されなければならないと考えています。
三店方式もそうですが、三店方式に係る手数料が警察に渡っているなど、癒着も明らかです。
まだまだ業界の健全化は進んでいないですね。。
業界からどうアプローチするのかという点は難しい問題ですが。
1つ疑問があるのですが、どうしてマルハンは1次面接が個人面接で2次面接が集団面接なのでしょうか？
自分はマルハンに憧れて、ここで働きたいって強く思い、マルハンで力を発揮できる自信もありました。
ですが、2次面接の形態では1人1人に割く時間が必然的に減り、私も色々アピールしたい事や熱意が十分伝えれなかったと思います。
しかし、結果は合格を頂きました。
本当に私のことを評価していただいたのでしょうか？
もちろん、人事の方がプロだということは承知していますが、もし本気で私たちを見抜こうとするなら、集団面接→個人面接というのが自然ではないでしょうか？
どういった意図があるのだと、皆さんは思いますか？
二次面接の時間というのはだいたいどのくらいなのでしょうか？
マルハンは大学名で落とすような会社ではありませんよ。
確かに、大学名で落とす会社も中にはあるかとは思います。
しかし、その人が魅力的であれば絶対に落ちることはないと私は思いますよ。一番大切なのは、その人が今まで何を考えてどのような行動を起こし、どのようなことを学んできたのかだと思います。誰もが羨ましがるような大学に通っている人は、幼いころから努力を積み重ねてきて現在に至っているわけです。だからこそ、その人たちは自分に自信があるのだと私は考えております。
現実から目を背けず、今までの人生をしっかりと振り返る時間を設けてはいかがですか？？
まだメールも何も来ていないのですがこれは落ちたということなんでしょうかね(T_T)
ご意見ありがとうございます^^*
確かに、合格率高いとはいえ2次まで通過できたことは自信となりました。
同じようなお気持ちの方が居て少し安心しました。もう少し、考えて悩みたいと思います。
P.S.
マルハンって1部上場してますか??
私もマルハンは第1志望ではありませんし、実際に人事担当の方にもその旨は伝えてあります。もしかしたら入社しない可能性もあると・・・。しかし、それはそれで良いと行ってくれました。ただ、その際にはいきなり音信不通になったりとかしないで、ちゃんと電話連絡を入れれば問題ないと思いますし。たしかに合格率は高いのかもしれませんし、周りの友人から同じようなことを言われ正直私は傷つきました。でもマルハンは1部上場の大きな企業です。少なくともそういった会社に認められたという事実はあるわけですから自身をもってよろしいかと思います。
長々とすみませんが、参考になれば、と思います。
ステップアップセミナーの段階にきました。
大変失礼な話だとは承知ですが
いま、私はマルハンが第一志望ではなく今後も就活を
続けようと思っています。
ステップアップセミナー後はどのような流れなのでしょうか。
また、ステップアップセミナー後、もしくはさらにそれ以降の内定辞退は可能でしょうか。
自分の中でまだ色々迷いがあり、2次に受かったことは嬉しいのですがほぼ合格率100％というのも納得できません。
もし同じようなお気持ちの方、居られましたらお話聞かせてきださい。
私も同じ段階の方と意見交換が出来て助かります。
ステップアップセミナーには先月末参加しました、
内容的には給与形態等の就職した際のお話と今後の大まかな流れについてでした。
選考のフィードバックについて多少ありました、
私が参加した回の意見になってしまいますが、それこそ一人数十秒の良いとこどり話で
～だからウチで～というようなお話しは聞くことができませんでした。
最後に各自のレポートについてディスカッションして終わりですね。
セミナーに参加後、よろしければお話のほう伺えたらなと思います。
言っている内容ではなく、目線や表情などの細かいところが出来ていないという共通点があり、大学名で落とされているんじゃないということになりました。
変な書き込みをして申し訳ありません。
これから面接を控えている人頑張ってください！！
お返事ありがとうございます。
自分の周りで大学内外でも活躍している人がすべて落ちているので少しきになりました。単純に縁がなかったということでしょうか。
ステップアップセミナーで選考基準みたいなものを聞いた人っていませんかね？
落ちたのが不服というわけではないですが、面接の振り返りという意味も含めて選考基準が知りたいものです。
度々お返事ありがとうございます。
私はそろそろステップアップセミナーなのですが、淡水魚さんは受けましたか？何かためになるお話は聞けましたでしょうか。私はやっぱり離職率を聞いてみようと思います。
今、レポートの為にマルハンに来ていますが本当に接客は素晴らしいですね！従業員も生き生きとして、すごい会社だと再確認しました。
逆に私の周りはほとんど内々定もらってますが、それをみた限りでは出身大学は全く関係ないと思います。
エントリー数や会社説明会に行ってる回数、現段階での選考数を聞かれて、他にどんな業界に興味あるか、とかパチンコに対す回りの意見、こだわりグッズの3分間スピーチ、マルハンに対する志望度をパーセンテージで表す。
経営理念や社訓とかは分かるのですが・・・。
あと、大阪の2次面接受けられたかたでどんなしつもんされましたか？
そうなのですか、ありがとうございます。
グループ面接では自他共に認める位出来は良かったのに・・・
周りの皆、全員落ちています。
大なり小なり出身大学って関係あるんですかね？？
説明会の最後に一次選考の予約がありますよ。
そうなのですかありがとうございます。
では内容は説明会だけなのでしょうか？
筆記用具だけで大丈夫ですよ。
一次面接終わったときにもらったプリントに書いてありました(´。・д・。)
これから社会人になるのに恥ずかしいです(/o\)
みなさんは間違えないでくださいね！
かえでさんありがとうございました☆
そうなんですね！助かりました！電話しようと思います！ありがとうごさいます！
なんかココわかりにくいですね(。・ω・)ノ゛
某ネズミランドは受けていませんが（無理なので）
レジャー・アミューズメント業界ですね、勿論パチンコ店も含まれます。
当初から上記した業界を目指していたので
手当たり次第選考を受けたのですが、内定の出方を考えると
離職率も相当のものではないでしょうか？
ちなみにマルハンのフィードバックでは中身のないような話しか聞けないと思います。
私もどうしたらいいのか悩んでいます・・・。
人事に電話して面接予約をします。あらかじめ日程がいくつか決められているので、そのなかから選択します。
ちなみに私は、電話を2週間ほどしないでいたら、人事の方から電話がかかってきました。印象はよくないでしょうから、早目の連絡がいいと思います。
＞ビッグフジさんへ
私は二次面接の4日前と2日前の2回に渡って、確認のメールをいただきました。
＞みささんへ
私が一次面接で聞かれた内容すべてです。
面接官の方によって、異なると思うので参考程度にしておいた方がいいと思います。
?就職活動の進行状況
?志望動機
?入社数年後にしたいことは？
?学生生活で一番熱中、打ち込んだことは？
?長所と短所
?パチンコはしますか？
します⇒どのくらいの頻度で？ 一番熱中した機種は？
?他店と比べてマルハンはどうですか？
?マルハン選考に関して、両親は知っていますか？
知っています⇒両親の反応は？
?転勤可能か？
?質問ありますか？
二次面接ってパーソナルチェックが終わったら自分で人事に電話して予約するんですか！？
あとどんなところを見ているとおもいますか？
一次面接の時は頻繁に確認メールが来ていたので・・・。
お返事ありがとうございます。
セミナーではフィードバックがあるんですもんね！
思い切って色々聞いてみようと思います。
お互い不安がなくせるといいですね。
＞淡水魚さん
まさにその通りです。
やはり、きちんと自分の適正や性格を見極めて選んでくれている、という確証が持てないままなので。
また、おっしゃっている内々定を頂いた企業というのはやはりパチンコ系ですか？
そうだとしたら、本当に人が足りてないのですかね。。。
二次面接で内定後の拘束はあるか？と質問したところないと言ってました。むしろ、中途半端な気持ちでできるほどうちの仕事は甘くないと言われました。なんで大丈夫ですよ！
私も合格率に関してはほぼ100％じゃないかと思います。
変な話ですが、売上高が10倍近く違うユー○ーラッキーさんとかのほうが競争激しそうです。
労働力としての採用なのか、指揮系統としての採用なのか
そこらへんを見極められない以上迂闊に入社できませんよね。
業界上位の企業では大体選考を受けましたが、
今のところ全て内定（内々定）を頂いております。
いかに人員不足が深刻なのかを物語っているかと
今度説明会に行くんですけど説明会ではエントリーシートを書いたりするんですか？
はじめまして！
私もかなりの合格率なのかな、と思っています。
でもステップアップセミナーでは、面接のフィードバックをしてくれるので、どの部分が良かったかわかりますよ！
あとセミナーの内容は自己紹介とか店舗見学レポに基づいた簡単なディスカッションとか…
フレンドリーな雰囲気なので、リラックスして行けばいいと思います！
私も先日マルハンの二次に合格して、ステップアップセミナーに参加することになりました。
しかし、私は二次で緊張してしまい、本気を出せなかったと感じており、なぜ通ったか不思議で…
それに、マルハンは他社に比べて面接もものすごく優しい上、二次までしかありませんよね？
だから、かなりの割合で合格する仕組みなのかな…なんて自分に自信を持てず喜べないでいます。
合格率等ご存知の補、同じような意見の蔑お話が聞きたいです。
できればまだ就活を続けたいので、渡されるのであれば遅い日程を予約したいのですが・・・。
ステップアップセミナーに合格者とかはないですが、1次・2次選考での合格者のうちってことです☆
最初に自己PRとしてこだわりグッズを。そのあとに志望動機やマルハンでやりたいことなどです!!
人事の方が和やかな雰囲気を醸し出して下さるのでそこまで緊張はしませんでした!
マルハンへの熱い気持ちをぶつければいい結果が待っていると思います!
これから二次選考を受けられる方頑張って下さい!応援してます(^^)
スーツに鞄は当たり前ですが筆記用具とこだわりグッズ以外何かいりますか？2次では何か課題がありそれについて討論などするんですか？不安でいっぱいです。早めの返事お願い致します。
ステップアップセミナーに合格とかあったんですか？
誰か受ける人いませんか？
2月13日に東海地区で開催された説明会に参加した者です。
筆記用具とあとはメモ用紙を持っていけば大丈夫ですよ。
結構、説明会の後に一次選考をやる会社がありますが、
マルハンさんは説明会の後に、一次に進むかの希望を聞くだけでした。勿論、進まないという選択も出来ます。
とても楽しい内容なので、緊張せずに受けることができましたよ。