JTBの夏インターン体験記(企画職)_No.496

BtoBの場合の企画、カメラを販売する企業の販売数の伸び悩みを解消するために旅行と絡めてカメラを使った企画をする。

午前中はJTBグループや旅行代理店の業務について座学で学び、午後はグループディスカッション形式でテーマや課題の解決を行いました。最後に社員の方からフィードバックをいただいて終了です。

その場にいた社員さんの空気感にそれほど魅力を感じたわけではなかったので。

学歴もさながら、就活に対する軸をしっかり持っていて、キャリアに対しての考えがまとまっていたように感じた。

JTBだからこんな人、といった印象はなく、その場にいた社員さん全員が違った雰囲気を持っていたように感じた。大企業ということもあり和やかとまではいかないが、学生がディスカッションしやすいようなアドバイスをくださってよかった。

グループディスカッションでは積極的に意見を出しつつも枠組みを忘れないことが大事だと学んだ。時間内に大きな企画をすることがどれだけ大変かということを知ったので周りと強調性を持ちつつベストなソリューションを考える必要がある。

時期が早い割には就活に対する意識が高い学生が多いので最初は少し驚きますが、あまり気負わなくて大丈夫なように思います。グループディスカッションは6人ほどで行いますが、積極的に自分の意見を出すことが求められます。