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ありがとうございます
切り替えて頑張ります＞_＜
本日選考に参加したものです。1週間以内にと伺っていましたが面接終了3時間後ぐらいに通過の連絡をいただきました。
2か月放置プレイありがとうございました
ご丁寧にありがとうございます！
一般も同じかもしれませんね、助かりました！
総合職は紙ベースで二回目の性格検査ありましたよ。
そんなことあるのでしょうか。笑
メールは企業から返ってきてないですよ、音沙汰なしです。
わたしも気になりました。性格適性などをもう一度やるのでしょうか…。
メール返信したのち、なにか会社から連絡ありましたか？
2次選考に、適性検査とありますが、テストセンターで能力検査をしたのとは別にまた能力を見られるのでしょうか。
重複して検査をするとは効率悪いと思ってしまいます
みなさん頑張りましょう。
ありがとうございます。二次面接に図書カードをいただき、二週間以内に連絡するって言われ、好感触でしたが、なかなか連絡がこなくて、心配しています。
一次面接の場合は合格の場合のみ電話で連絡と言われました。
二次は聞きそびれてしまったのでわからないです。
受けたわけではないのでわからないですね…
適性検査ですね 失礼致しました。ただペーパーテストという認識であってますでしょうか…?
筆記試験があるとは聞いていないです。
恐らく適性検査のことではないでしょうか(違う話ならすみません)
過去スレ見ましたけど筆記試験どんなのでしょうか…分からなくて不安です。 小論文は志望動機の延長ですよね
準備頑張らないとまずいですね。
準備頑張らないとまずいですね。
いただきました。
2次面接の結果連絡とかもう来てたりしますか？
選考は4次まであり七月中に終えたいとおっしゃっていました。 三回だと言ってお騒がせました。
同じ状況です。落ちた企業のみんしゅう見ても意味ないけど、なんかまあ、お互い納得いく就活できるように頑張りましょう。
受験者によって回数を変えるという手間のかかることをするんでしょうかね…?
私がうかがった話では最終、つまり三次の役員面接が8月と聞いています。
最終は4次だと聞いています。
1次→2次→社員面談→3次→最終という感じです。
すみきんさんが3回と言われているなら、もしかすると私は面談回数が多いのかもしれませんね…
ちなみに最終がいつあるのかは分かりません。3次までは8月前にあるようです。
事務系しか分かりませんが社員面談をカウントしなければ全部で三回ですよ
一次のときに最終の三次面接は八月に行いますと聞いたのですが日程は八月でしたでしょうか?
1対1なのか、質問内容など面談を受けた方いらっしゃれば教えていただけませんか？
来なかったので諦めます
皆様がうまくいきますように
無意味に周りを不安にさせてるんでしょう
補欠だったとしてもわざわざ社員のかたが時間をとって対応してくださるというのはいい方向に捉えてもよいのではないでしょうか? 本当に補欠で企業側が特に考えてなければもっと放置というか扱いがぞんざいでしょうし
推薦状はまだ提出してなくて意思確認でしたが、
工場見学後連絡が来て推薦取得で応募することを伝え、6/8に一次試験と伝えられました。
一気にやる気無くしましたね。