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部門を切り捨てたため、日立グループの中で2～5番目
くらいの採用人数の多さがあると聞きました。
もともと日立は売れない業界に多く手を出しています
から切り捨てられないようよく選んだ方がいいと思い
ますよ。
まあ、その点では今の日立金属は当分リストラの心配
はないでしょうし、これからの伸びも期待できると考
えられます。
待ち時間中にN○Kのプロジェクト○○のVTRが流され、内容は「たたら製鉄」に関するものでした。歴史のある会社なんですね。
人事の人の説明は何処か的を得ていない語り口で、プレゼンテーションとしてはイマイチな気もしました。ただ、質問をしやすい雰囲気を作るのは上手かったみたいで、最後の方はかなりの質問攻めをくらってました。この人事の人曰く、
「日立金属のモットーは”質の量産”です。近年はさらに高みを求めて、”質を創造”することをめざしています。」とのことでした。
日立金属も高景気の波に乗っているらしいのですが、一時業績が落ち込んだことで、従来のような“隙間”をぬったサービスに力を入れるよりも、他には負けない分野を確立させることに力を注いでいるようです。様々なニーズに応えてきた日立金属がまさかこのようになってしまっていたとは。ちょっとショックでした。
ありがとうございました。
ホームページを見ればわかる内容でしょうか？(笑)
まだ一度も聞いたことが無いので、一度行ってみようと思います。
他の合同説明会や学内説明会で聞いたことがあるのなら内容はほぼ同じらしいのです。会社概要から始まって事業内容、ビジョン、求める人材などの説明を受けました。
人事の方にも連絡したのですが、まだ届きません。
あまりしつこく言うのも心苦しく、困っております。
そんな、謝らないで下さい。
キツイ言い方だとお受けされたのでしたら、こちらこそ謝ります。
ごめんなさい。
最終結果は採用人数の兼ね合いがあるから、どの企業もバラバラのケースが多いですね。
J、Uさんの吉報をお待ちしています！
非常に遅くなって申し訳ないです。「日本的」というのは、鉄鋼業界全般で言えることですが和を重視すると言うことです。他にもありますが、そこは感覚的なものなので、具体的には話せません。とにかく、女性が不利な環境のことをさしているのではないです。実際、女性の方も本社にはいましたし。
「女性の営業等を敬遠するような古い体質の取引先」に、高炉メーカーは含まれないと思います。寧ろ競合するほうかと。私の推測するに海外、特にアジアのメーカーが女性を敬遠するのではないかと思います。推測ですよ、推測。
＞内定者ALL
私は日立金属さんに決めようかと思ってますが、皆さんもう内定承諾書はいただいているのですか?何か本社に連絡などしなくてはならないのでしょうか?
合否を問わず、即日～1ヶ月。
最終結果にバラツキがあるのは就活暗黙のルール。
完成品を生産するメーカーでも、自社製品の開発に関わることができると思いますし、市場に対して製品を販売する仕事もあると思います。
書き込みありがとうございます！非常に参考になりました。ところで
＞素材系のメーカーでは、文系社員でも物づくりに関わっていくことができると考えたため・・・
ここの部分をもう少し教えてもらえますか？単なる私の勉強不足なんですが，素材系メーカーと素材系でないメーカーにおける文系社員の位置の違いがよくわからないんです・・・(^^;（日立金属さんが「素材メーカー」というのはわかるのですが）
＞payon203さん
私に返事して下さってるってことは84203さんと同じ方ですよね（数字がアルファベットに変わった感じですね（^^;)？ありがとうございます。payon203さんが日立金属さんが「日本的」だと思われたという部分をもう少し詳しく教えて頂けますか？肯定的に捉えられてるということなので，「女性に厳しそう」みたいなことではないとは思いますが・・・
payon203さんの言う，学閥のありそうな高炉5社が，人事の方の言われていた「女性の営業等を敬遠するような古い体質の取引先」みたいな所なんでしょうかね。あ，でも人事の方は大きな取引先は大丈夫，みたいなことも言われてたなぁ。
来週，工場見学をさせて頂くことになりました！丁寧に予定を組んで下さってとても良い印象を受けています。色々質問もしてきたいと思います。ただ，女性社員の方のお話もお聞きしたかったのですが，その工場には女性社員はいないとのことでした。相当女性の数少ないみたいですね(-_-;)15年位前から女性の採用（毎年若干名）を始めたみたいですが，出産や結婚で退社した方が半数程いらっしゃる様です。女性頑張れー(＞_＜)（ってここで応援しても仕方ないけど(^^;)
なんとかプリントアウト出来ました。早く書いて送付したいと思います。
うーん・・・私の場合は2次面接でその用紙を手渡しで頂き、「本社に送って下さい」という形だったんですよね。後程、一応、ということでメールに添付したものも頂きましたが、失敗した時のために試しにプリントアウトしてみたところ、1枚に入りきらず、最後の線の部分が2ページ目になってしまいました。直接人事の方に聞いてみた方がいいと思います。プリンタの問題は仕方のないことなので、きちんと対応して下さると思いますよ。
返信ありがとうございます。こないだ入社志願書が添付されたメールが送られてきたのですが、私の家のプリンターではサイズが大きくて上手くコピー出来きません。どうしたら良いでしょうか？
私は素材業界を志望してきました。これは文系である私でも直接ものづくりに携われる業界はどこか、という点からのものです。鉄鋼業も高炉を中心にまわってきています。・・・フルスイングさんと殆ど同じなのでちょっとびっくりしています。
職種としては営業を志望しています。そして素材、部品と言うものづくりと、営業先の製品のものづくりの両方に携わりたいと考えています。勤務地の希望は特にありません。
会社の雰囲気としては、様々な意味で「日本的」だと思いました。面接の際も、その点を強調されてました。しかしそれがいいか悪いかは、個人が判断すべき部分だと思います。私の場合は肯定的に捉えています。この業界自体が、日本的であったほうが都合のいい部分もありますしね。もちろんそうでない部分もあるとは思いますが。具体性のない文章で申し訳ない。
フルスイングさんの言う学閥もあまりないかと思います。と言うか、高炉5社が余りにも強い気がします。それはこの5社のリク面を受けた方ならよく分かると思いますが。
何の回答にもなっていない気もしますが、以上です。
もともとは鉄鋼業志望ではなかったのですが、素材系のメーカーでは、文型社員でも物づくりに関わっていくことができると考えたため、素材系（鉄鋼）のメーカー志望するようになりました。
この会社に入社を決めた理由は、扱っている製品の種類の幅がひろく、世界シェアの製品も多いため、海外の企業との取引など、スケールの大きな仕事ができると考えたからです。（まだ英語できませんが...）
あと採用人数が少なく、各大学から1～2名しか採用しない会社なので、学閥があまりなく、働きやすいと思ったことも理由の一つです。
希望職種については、現時点では営業の仕事を希望していますが、いろいろな職種を経験してみたいので、特にこだわってないです。勤務地はできるだけ大都市に近いところへ行きたいと思っています。
何か面接の回答みたいになってしまいましたが（笑）これは私の理由なんで、GFWさんが納得いくまで就活した上で、行く会社を決められたらいいと思います。
もし、この会社に入社されることになったときはよろしくお願いします。
書き込みありがとうございます。84203さんも就活を続けられているのですね。84203さんは就職にあたり鉄鋼業が第一志望ですか？曖昧な質問で申し訳ないのですが，84203さんは日立金属さんに対して，どのような印象やイメージを（選考時でもいいですし，84203さんの持ってらっしゃる情報についてでもいいです）持っていらっしゃいますか？
＞フルスイングさん
書き込みありがとうございます。ここへの入社を決められるとのことですが，フルスイングさんは元々鉄鋼業が第一志望業界ですか？どういった理由で日立金属さんへの入社を決定されたのですか？
それからお二人は日立金属へ入社したら，何の職種を希望されますか？また，勤務地の希望ってあります？
質問ばかりで申し訳ありません。未だ悩んでいて，他の方の意見を参考にできればな，と思っています。
下に「面接の結果ってどれくらいで来ましたか？」という質問があったので答えようと思っていたのですが、もう来たみたいですね。おめでとうございます！
「入社志願書」とは最終面接で使われる履歴書、あるいは自己紹介シートみたいなものです（もう手元にはあるんですよね？）。私もその名前からJ,Uさんの様に思ってしまいましたが、そういう意味ではありません。私は内定を頂きましたが、日立金属さんの会社研究を進めながら、今も就活を続けさせてもらっています。
ところで、J,Uさんが1日に受けられた人事面接は1回目だったのですか？そうなると、1次面接合格後、すぐに最終となるわけですか？ここはHPに載っている採用フローと実際の選考スケジュールが私の場合も異なっていたので、尋ねたら、「良い人材はなるべく早く内々定を出したい」とおっしゃってたので、J,Uさんが一次の次に最終だったら、スゴイですね（^0^)
84203さん＞
フルスイングさん＞
ありがとうございました。今日人事面接をしてきまして、終始なごやかな雰囲気で「素」の自分が出せてよかったです。あと人事面接の結果ってどのくらいで連絡きましたか？
私も84203さんやGFWさんと同じような内容でした。MBA留学についてどう思うか？など、若干難しい質問もありましたが、自分の考えを述べれば大丈夫だと思います。
選考のスピードは、地域によって違うと思いますが、かなり速く、一次から最終まで一週間で進みました。電話で明日面談に来てくださいと言われることもありますが、日程変更には応じてくださるので、変更しても大丈夫ですよ。
＞GFWさんへ
私は日立金属に決めるつもりですが、工場の勤務についてなど、まだ面接で聞けなかったこともあるので、工場見学ではありませんがOB訪問をさせていただこうと考えています。
遅いかもしれませんが、私(文系事務職)からも。
私は一日に二人の方と面談を行いました。
二人目の方は人事の方です。そして三日後辺りに電話があり、最終面接へとの話になりました。ちなみに最終面接は連絡から10日後くらいでした。
内容はGFWさんのおっしゃるとおりです。
付け加えるなら、「何故ウチで、同業他社ではないのか」などを聞かれたことくらいです。私の場合は、殆ど卒論の話だけでもって行きましたがw
最終面接は非常に和やかな雰囲気で、やりやすかったと記憶しています。ただ、自己PR、取り組んだこと、志望動機とも聞かれなかったのが意外でした。とは言えどんなことにも答えられるよう準備しておくにこした事はないと思います。
では、頑張ってください。
＞GFWさんへ
拘束されていないのなら、他の企業を受けてみてもいいと思いますよ。後悔しながら働くのは、企業も自分も不幸ですから。実際私もまだ就職活動を行っています。満足のいくまでお互い頑張りましょう。その結果お会いすることになったら、そのときはよろしくお願いしますね。
あと女性のことですが、新○鐵の薄板営業の第一線では、若い女性の方がいたと思います。ですから女性が営業と言うのもアリだと思うんですが、どうなんでしょう。ちなみに私は男ですが、私たちの世代では性別は気にしないですし、これから変わっていくのではないかな、と勝手に想像しています。
もしかしたら地域毎に選考の仕方が違うかもしれませんが、私の場合、最終を除くと2回面談がありました。
形式ばった面接という形ではなく「ざっくばらんな話」でした。説明会&筆記試験の際に記入した自己紹介シート（？）を社員（私の時は労務と人事の方でした）の方が見ながら話を進める感じで、ソファに座ってコーヒーを頂きながら1対1で「話をする」という感じでした。
でもそういった話の中にも卒論や志望動機、学生時代にしたことなども聞かれました。普通の話の流れの中でそういった事を聞かれるので、話しやすいし、話し方や態度などにも「素」が出るのではないでしょうか。もしかしたら会社側もそういうのが狙いかもしれませんね。自己紹介カードに書いた内容で人によって話の内容も違ってくると思いますよ。
就活で内定を頂くこと自体初めてなので非常に嬉しかったです。ただ第一志望の業界ではないので正直迷っています。日立金属さんは、企業規模（安定性）、待遇、人事の方の対応、面接での雰囲気、など、申し分ないのですが、自分の人生を決めると言っても大袈裟でない就職、やっぱり悩んでしまいます。皆さんはどうですか？
あと、一般消費者には余り知られていないメーカーなので、情報を余り集められないのも心配です（ここの掲示板もそうですが）。事務系の方をはじめ、工場見学された人います？入社後の勤務地は工場なので自分もやはりいつか工場を見学させていただこうかと考えています（同じ県内にはないので、ちょっと遠出しなければならないのですが）。
また、事務系で内定もらった人で女性はいますか？鉄鋼業は男性社会と言われていますよね。日立金属の方にも営業は女性は難しいと聞きました。会社側としてはもっと女性に活躍してほしいけど、取引先などが古い体質だから、取引先が望まないこと（営業が女性だったり）はできない、とのことですが、会社としては女性を応援して下さってるようです。これに関して女性の方、どういった意見をもっていますか？
長くなってしまいましたが、これから先、ここで皆さんとどんどん情報交換をしていければな、と思います。よろしくお願いします。
そうですね。お互いに待ちましょう。
私も事務職で内定をいただいているのですが、
就職活動はまだ続けて良いとのことでした。
つまり正式な書類が来るのはまだ先かと考えています。
実際、書類などのカタチで示されないと不安ですよね。
まあ、お互いに待ちましょう。
・・・でも、書類が送られてくる住所に、私自身が今いないので、実は送られてきているのかもしれないなあ・・・
事務系で内定を頂いた者です。内定承諾書などの書類は送られてくるのでしょうか？ まだ何も送られてきていないので少し不安です。
技術系（修士）で内定いただきました．専門面接は私の取り組んでいる研究内容について、聞かれました。まじめに研究に取り組んでいれば、難しくない質問です．面接の雰囲気は和やかでリラックスして発言できました．
私も日立金属には興味があります。
技術系の人で面接をしたかたいますか？
専門面接があると聞いたのですが、どうなのでしょうか？
いきなりで、申し訳ないのですが、書き込みお願いします
スケジュール的には人事なんでしょうか。
今までは自分の言いたいことを言ってこれたきがしますが、今度は何を聞かれるんだろう。心配です。
あと、なかなか連絡来なかったから不安で電話掛けてしまいました。そしたら、今週中に連絡します、と言われ昨日連絡が来ました。連発すると倫理的にどうかと思いますが、どうしてもと言うところは直で電話してもOKなんじないでしょうか？
同じく。リクルーターとそりが合わなかった。
書き込みありがとうございます！木曜日にそのOB面談なるものに行って来ました。1時間ほど（恐らく）東京から来られた人事の方とお話をしました。コーヒーとか出して頂き、リラックスした感じでと言われましたが、どこまでカジュアルでいいのか、どの程度フォーマルでいるべきかが微妙にわかりませんでした。確かに「またお電話させていただくかもしれません」とは言われたけど期限は聞いてません。そういえば筆記試験の時も連絡期限は言われませんでしたね・・・
マンツーマンのとても穏やかな面談です。
そして次のステップとして、工場見学があるので、
また連絡をくれると言われます。
しかし！この面談もやはり選考の一部なのでしょう。
次のステップを案内すると約束しておきながら、
私の場合、その後連絡は一切きませんでした。
合格とも不合格とも連絡がこないので、
週活のペースが非常に乱れます。
皆さんも注意して下さい。
希望している事業所の人事の方と話をするような感じですよ。
1時間もかからなかったと思います。
私も今日の説明会参加しますよ～
適性検査と面接があるようですね（＾＾；不安だ
ここって、OB面談で選考してるんでしたっけ。