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- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
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なっちゃいますよね~笑
がくちか2つも書いたのにそれ以外で書くの私には難しいです笑笑
私も手書きにしようと思います。ESと同じ内容でもいいのかな、、
私はメールで辞退したので、メールでも大丈夫だと思います!番号はマイページにのっていました
俺もですw
同じ人いてよかったwww
私も一緒になってしまいます。。。笑
困ったな~笑 別にいいのかな?笑
ありがとうございます!
メールに載ってますよ!
緩いっていうのもあくまで証券業界の中での話だと思われますけど
ボーナスとか考慮すると日興の方が年収いいのに同等になったと思う人もいるんだなぁ
あ、僕もPRシート手こずった結果ゴミみたいなの完成しました笑笑
平均年収を見ると日興はめちゃくちゃ高いですよね。みずほはそんなに高くないのは何ででしょうかね…ネットの情報だし信じていいのか分からないけど、汚い話年収高い方に目がいっちゃいます…でもここの社員さんいい人ばかりだし、何を基準に決めれば良いか分からなくなってきた!笑
それでいうと日興は退職金込みの給与ですよね
ここに来て給与上げてくるのかって思いましたけど迷いますね~。
とりあえず自己prシートに手こずってます笑
ネットの掲示板に電話番号を勝手に書き込むのは少し怖いですね…採用チームに電話すれば大丈夫かもですよ!分からないけど…
僕もめっちゃ迷ってます!!日興の方に傾いてたけど、初任給上がったし給料に差が無くなってるしどうしよう…
メモ取ってたんですが無くしてしまいました...
めんどくさいんですけど手書きにしようと思っています、、、
例年より選考早まってるので今までのワンキャリとかあまり参考になりませんよ!
リクルーター鬼電してきますよね。。御茶ノ水通い詰めた意味とは^_^
この面接はシンプルに一次ですかね?
よろしければ選考フローを教えていただきたいです。よろしくお願いします!
全く同じです、、リクルーターの方からよく電話は頂きますが、選考で優遇される感じゼロです(;_;)
ワンキャリ見たら6/1.2.3で選考進む人がほとんどで1.2で内定出たケースなさそうで萎えました。。選考のハードル低めにして欲しいくらいですね(°_°)
全く同じ状況です。何かしら優遇されると信じたいです,,,
私もそんな感じなので採ってくれないのかと思ってます…
分かりました!
返信ありがとうございます!
採用チームに辞退の電話しました!丁寧に対応していただけましたよ!
リクルーターです!
辞退をやめるように説得されます、、辞退しますと言い切れば大丈夫ですが、、
資格と学歴は関係ないみたいですよ~!
教えてほしい
そういう方はどういった逆質問をしてるのかすごい気になります。
よほどの資格や学歴をお持ちなのでしょうね。
おめでとうございます。
支店長面談の後、リクルーターからの電話でもう一回、人事にあって欲しいとのことだったのでお会いしたら内々定出すから来てくれるよね?って言われました。
密に就活生と連絡することで就活生から断りにくくしてるのかもしれませんね……
断りたいですよね、、