2025年卒ファンケルの総合職の選考対策情報詳細 (非公開/男性) (2024/04/16公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

25年卒

文系

男性

学校名

：

非公開

職種

：

総合職

年

2023

2024

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志望動機

本選考前活動

テスト

志望動機

貴社の志望理由に軸との一致があります。
私の就活軸が三つあり、一つがいうちから成長を促してくれる環境、二つ目が顧客貢献性が高い会社、三つ目がの負を解消できる事業を行っている企業です。この三つの軸は将来像から逆算しました。

本選考前活動

インターンシップの参加: 参加した
インターンシップの参加時期: 2023年08月中旬（1day）
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか？: マイナビにて同じ業界比較
セミナー・説明会の参加: 参加した
セミナー・説明会の実施形式: オンライン（顔出しあり）
選考とは関係あるものでしたか？: 関係なかった
どんな服装で参加しましたか？: きれいめの服装
OB・OG訪問: 訪問しなかった
リクルーター面談: 面談しなかった

エントリーシート

提出時期: 2024年03月下旬
提出方法: 企業HP
ESで聞かれた質問: ファンケルで成し遂げたいことを具体的に教えてください。その経験を通してご自身がどのように成長したいのかも合わせてお答えください
ESの質問の回答: 私の就活軸が三つあり、一つがいうちから成長を促してくれる環境、二つ目が顧客貢献性が高い会社、三つ目がの負を解消できる事業を行っている企業です。この三つの軸は将来像から逆算しました。

貴社で成し遂げたいこととして、朝のサラリーマンの目に生気を取り戻すことがあります。その理由として将来像が関係しています。
私の将来像は「いけおじ」で、その定義としては自分の仕事もこなしつつ、部下のマネジメントや自らの家庭も疎かにせず、身だしなみや金銭的にも余裕がある大人としました。
将来像を立てた経緯として、朝の通勤中のサラリーマンは目に覇気がなく、辛そうに出勤している人が多かったため、それを見て私は生き生きと仕事をしたいと思ったことと同時に、この人たちも生き生きと出勤してほしいと思ったことがあります。原因は様々あれど彼らは生活に対し「不（負）」と感じていることが辛そうな理由だと思いました。そこで、健康面、美容面といった日常生活で重要な点から彼らの「不」を解消し、少しでも豊かな生活を送ることができるのではないかと考え、貴社で家族のために働くサラリーマンの生活を豊かにすることを成し遂げたいです。

テスト

適性検査・テストの有無: あった
適性検査・テストの実施時期: 2023年07月中旬
適性検査・テストの種類: 玉手箱
適性検査・テストの形式: オンライン

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