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ライオンの夏インターン体験記(研究職)_No.22910

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

2024年9月中旬
東京都
1日間
昼食支給あり

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2024年8月中旬
『【研究職】ライオン研究職徹底解剖! 1day Summer Program』への参加を希望する理由を教えてください。(300文字)

本プログラムでは、モノづくりという出口のある研究開発について理解を深めたい。現在、○○の分子機構解明といった基礎研究を進めていく中で、自身の研究を「製品」という形に変えて生活者に届けたいという想いが芽生えた。また、親族が長く病床に臥していた経験から、心身ともに健康で愛すべき毎日を誰しもが享受できる製品を創出したいと考えてきた。独自の機能的価値を提供し、多くの人々に寄り添う製品を生み出してきた研究開発力を持つ貴社であれば、この想いが実現できると確信している。皆に愛される製品に貢献した研究者の方との交流を通じて、自身に不足している素養を発見し、将来の活躍のために多くを吸収する機会にしたい。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

設問が1つだけで、なおかつ非常にシンプルなものであったので、いかにして自分らしくインターンシップに参加したいかをアピールすることを意識しました。特に、インターンシップに参加することをゴールにするのではなく、インターンシップに参加することで何を学びたいのか、どのような機会にしたいのかを書くことを心がけました。また、その中にも自身の経験を書くことで、説得力を向上させるようにしました。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
その他 自宅 気質・性格診断
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

性格診断だったので特に工夫はないですが、回答中の性格が一貫するように意識しました。

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

性格診断のため、特筆すべき対策はありません。

面接

参加者 面接官:1名 学生:1名
面接時間 30分
難易度 普通
雰囲気 和やか
面接で聞かれた質問事項

これまで自分が主体的に行動して頑張った経験は何か。,他の人がやらないような新たに取り組んだことは何か。

逆質問の機会はありましたか?
はい
いいえ

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

重視されていた点は協調性だと思います。初めて出会う学生と、どのようにチームビルディングを行い、どのように強みを引き出しあうかが社員さんからは見られていると思います。実際に私は、フィードバックの時間にそのような観点で褒めていただける機会があったので、自分で何とかしようとする気持ではなく、チームで課題に取り組む姿勢や意識が大事だと思います。

効果があったなと思う面接の練習方法

個人的には面接は実際に体験してみるのが最も効果的な上達の方法だと思います。なので、友人や家族に協力してもらって、模擬面接をするのが良いと思います。自分が用意した回答が相手にもしっかり伝わるのかは自分一人では気付くことはできないので、他者から実際にフィードバックをもらって、少しずつ回答を修正していくのがおすすめです。

面接指導官に言われた、または自分で編み出したおすすめの面接テクニック

面接の際に特に意識していたのは、相手の表情を確認しながら話すことでした。これは、自分の伝えている内容がどれほど理解されているかを把握するための手段として行っていたもので、もし表情から戸惑いや疑問が感じ取れた場合には、よりわかりやすい言葉に言い換えて丁寧に説明するよう努めていました。一方で、相手がしっかりと理解している様子であれば、要点を押さえつつ冗長にならないよう、必要に応じて説明を簡潔にするよう心がけていました。

インターン概要

開催時期 2024年9月中旬
開催期間 1日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
職種 研究職
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 基礎研究・応用研究・技術開発
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ

交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

新商品を開発するためのグループワーク

内容

1日だけのインターンシップだったので全体的にコンパクトな内容でしたが、最初はLIONについてどのような製品を手掛けているのか、どのような強みがあるのかを簡単に社員さんからご紹介いただきました。その後、5,6人のグループに分かれて、新商品を開発するためのアイディアを議論し合いました。単に商品アイディアを出すだけではなく、どのような目的で誰に対して商品を生み出すのか、また具体的にどのような成分にするのかを技術者視点で考えました。最後に全体でプレゼンテーションをする時間があり、社員さんからフィードバックをいただける時間もありました。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

多くの人の生活シーンを支える製品を長い間生み出していることもあり、人々に愛されるための技術やノウハウが蓄積しているように感じました。そのため、今後変わりゆく社会であっても、時代に合わせた商品を開発していく力があると思い、志望度が上がりました。また、多くの人の生活に貢献できる点でやりがいを感じる業務だと感じたので、そのような観点でも魅力的な職場だと思いました。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

研究職ということもあり、ほとんどの学生が修士の大学院生でレベルの高さを感じました。専攻も学生によって様々であったので、新商品開発のグループワークの際にはそれぞれの専門性が発揮されており、議論のクオリティもとても高かったです。大学のレベル自体は東大や早慶の学生もいれば、地方国公立大学の学生もいたので、大学のレベルで選考されているわけではないと感じました。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった

学生に対しても真摯に向き合ってくださり、質疑応答やフィードバックを介して疑問などを解決してくださる姿勢が好印象でした。また、社員さんの働き方をうかがったときも、非常に働きやすいとのことでしたので、企業の雰囲気も良いと感じました。

この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

本インターンシップを通して学んだことは、良い商品を開発する際には単に優れたアイディアを出すだけではなく、その背景もしっかり考える必要があることを学びました。具体的には、社会のニーズを捉えた上で誰をターゲットにするのか、どのような成分にすれば消費者は利用したくなるのか、開発スケジュールはどのようにすれば最適化など、会社内外問わずに考えるべきことはたくさんありました。そのような視点を本選考前に身に付けることができたので、参加して非常に良かったと感じています。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

様々な専門性を有する学生が参加しているからこそ、皆で協力してユニークでありながらも論理的であるアイディアを創出して欲しいです。自分だけが目立とうとするのではなく、お互いにそれぞれの強みを引き出しあいながらグループワークを行う意識をもつことで、結果的に一人では考え付かなかったアイディアが生まれると思います。ひとりよがりにならずに、周りを巻き込みながら頑張ってください。

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