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（2ページ目）楽天グループのインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全124件）

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
3.7
本選考の優遇
あり(33%)
なし(67%)
選考
あり(99%)
なし(1%)
給与
あり(13%)
なし(87%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.8
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口コミピックアップ
【25卒】秋冬インターン(なし)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年1月中旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： 会社説明と自己分析
内容： 会社説明と自己分析の仕方をフォーマットに従って教えていただいた。
【25卒】夏インターン(アプリケーションエンジニア職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年9月中旬
5日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： フードロスを削減するためのアプリケーションの企画・開発
内容： 1日目は、アプリケーションの企画と設計を行った。 2日目の午前中は設計のまとめを行った。2日目の午後から4日目の午後までは、設計にしたがってアプリケーションの開発を行った。 また、開発をしながら、5日目の発表のスライド資料の作成も行った。 5日目は開発したアプリケーションについて発表を行った。発表とそれに対する質疑応答は全て英語で行われた。
【26卒】夏インターン(エンジニア職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年9月上旬
5日間
オンライン
#ES
テーマ： 企業のサービスを活用した防災のためのアプリケーション開発
内容： 少人数のチームで課題の特定、アプリケーションの企画、システムデザイン、開発、最終発表まで行った。
全124件
絞り込み
卒年
【25卒】夏インターン(ビジネス総合職)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2023年8月中旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 楽天主義について理解すること。
内容： 前半で、楽天の理念や、社員の方のマインドセットを説明会形式で聞き、後半はグループ（ブレイクアウトルーム）にわかれて、楽天市場のスタッフの改善点についてディスカッションと発表をした。
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【24卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2023年8月中旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： 楽天の
内容： 半日のプログラムで楽天の事業紹介、自己分析ワーク、楽天の理念の活かし方を学ぶワーク、社員座談会など。
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【25卒】夏インターン(営業職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2023年8月上旬
1日間
オンライン
#説明会
#ES
テーマ： 自己分析
内容： 6人グループでお互いにガクチカを共有し合い、FBした。
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【25卒】夏インターン(ビジネス)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年8月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 多種多様な事業分野の最前線で働くRakutenians（＝楽天社員を指す社内の通称）と共に、楽天のミッションやキャリア、社風などを知ることができるプログラム
内容： また、楽天が大事にしている価値観、行動指針である「楽天主義」をもとに、自己分析等、ご自身の今後の就活にも役立つコンテンツもご用意しています。 楽天について理解を深めるだけでなく、「自己分析って何をすればいいの？」「良いガクチカってなに？」といった疑問を一緒に考えることができるので、就活のスタートダッシュを切りたい皆さんにおすすめな内容
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【25卒】秋冬インターン(企画職)
大学：慶應義塾大学 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2023年1月中旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： フィンテック
内容： 楽天グループが取り組んでいるフィンテックの取り組みについて、楽天ペイの業務内容とともに学ぶ その後座談会
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【24卒】夏インターン(ECC/ITC)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2022年9月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#その他
テーマ： 世の中で課題に感じる事をチームで設定し、楽天社員として解決手法を提案せよ。
内容： 1日目は楽天のアセットを使って顧客の課題を解決するコンサルタント営業をするワークを行いました。こまごまとしたワークが挟まっていますが、このワークがメインのものとなります。発表する場は設けられ、ランダムで発表者が指名される形式でした。2日目は世の中で課題に感じる事を楽天のアセットを用いて解決するというテーマに沿って議論を行いました。3時間ほどかけて行いました。このプレゼンに関しては、優勝チームが決められる様でした。
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【24卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年8月下旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
テーマ： 楽天ペイの営業ワーク。フィンテック領域の事業を2つ選択し、クロスユース率や利益の向上を目指す。
内容： 午前は楽天ペイを導入してもらうワークを行った。午後はフィンテック領域における事業を2つ選択し、そこから新規事業を立案していくものであった。
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【24卒】夏インターン(経営企画職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年8月下旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： ある設定の店舗のモバイル事業売上施策立案 楽天市場と5Gをテーマにした新規事業立案
内容： 楽天の事業領域、理念の説明。その後、ある設定の店舗のモバイル事業売り上げ増加施策の作成、発表。昼休憩後、楽天市場と5Gをテーマにした新規事業立案。
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【24卒】夏インターン(ビジネス職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年8月中旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： ある商品のLP作成
内容： 社員がどのようなマインドセットを持っているか、大切にしているのかなど社風に関する説明から事業内容に関する説明までインターンシップの前半は講義という形だった。後半はグループワークである商品のLPを作成するというお題であった。
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【24卒】夏インターン(総合職)
大学：関西学院大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2022年8月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 楽天主義と私たちの行動を照らし合わせる
内容： グループワークと社員さんの経歴と業務内容をお聞きした。最後気になる社員さんのブレイクアウトルームに入って質問回が行われた。
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【23卒】春インターン(セキュリティエンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2022年3月上旬
1ヶ月
東京都
#面接
#その他
テーマ： セキュリティ監査業務体験
内容： 与えられた対象の監査だけでなく、今後の監査のための下準備やHack The Boxを使った学習等、幅広く体験させていただいた。
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【23卒】秋冬インターン(営業職、企画職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
2022年2月下旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： クロスユースで楽天エコシステムの利用率を高める。
内容： 午前は楽天ペイの営業ロールプレイを行なった。午後はフィンテック事業の新規サービスの提案を行なった。
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【23卒】秋冬インターン(エンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2022年2月中旬
1ヶ月
東京都
本選考優遇あり
#その他
テーマ： 楽天グループ株式会社のある部署のエンジニアとして働く体験を行う
内容： 部署内の実際のチームに参加をする。1エンジニアとして、バグ修正や新機能開発に携わり、まるで楽天のエンジニアとして働いているようであった。 具体的には、テストコードを書いたり、バグチケットと呼ばれるバグを修正したり、新たな画面を作成したりした。また、オフィスのため朝昼晩食事を無料で食べることもでき、楽天カルチャーに触れることができた。
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【23卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年2月中旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 楽天のフィンテック事業を通じて、金融・キャッシュレス関連ビジネスへの理解を深める。
内容： 会社説明・事業説明の後、グループワークで営業業務を体験した。
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【23卒】秋冬インターン(ビジネス職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年2月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 指定されたクライアントに広告を提案する。
内容： 午前は企業についての講義や実際に広告事業で行っている事例などを学んだ。午後はグループごとに分かれて資料の作成と発表を行なった。
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【23卒】秋冬インターン(広告)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
2022年2月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 楽天の広告事業について理解を深める
内容： 楽天の理念についての説明、インターネットやSNSを利用した広告に関するグループワーク、座談会
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【23卒】秋冬インターン(企画職)
大学：明治大学 / 性別：非表示 / 文理：文系
2022年1月下旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 楽天のサービスを使って、恵比寿ビールの売り上げを上げる方法を考える。
内容： 前半は座学で、主に楽天グループについての会社説明会のような形。 後半はグループワーク。
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【23卒】秋冬インターン(企画職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年1月下旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： FinTechの新規事業立案
内容： 企業説明・上記テーマに関するグループワーク
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【23卒】秋冬インターン(Eコマース/モバイル)
大学：一橋大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2022年1月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 1日目はグループワークで楽天の歴史や文化について学んだ。 2日目にEコマースやモバイルについて売上向上する施策を考えた。
内容： 1日目は楽天の歴史を4つの時期に分けたり、上司として若手社員に面談でどのように話すかなどを考えた。 2日目はEコマースについて楽天市場と楽天トラベルに分けられて各々売上向上施策を考えた。モバイルについても売上向上する施策を考えた。 （すべてグループワーク）
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【23卒】秋冬インターン(モバイル　コマース)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年1月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 事業立案
内容： 事業説明、事業立案などのグループワーク
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【23卒】秋冬インターン(EC・モバイル事業)
大学：慶應義塾大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2022年1月上旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： ECとモバイル事業についての理解を深める
内容： 会社の歴史や、EC事業、モバイル事業についてのワークを通じて理解を深めていく
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【23卒】秋冬インターン(Eコマース)
大学：明治大学 / 性別：女性 / 文理：文系
2022年1月上旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： テーマは「第二の創業」
内容： 1日目は「経営体感ケースワーク」。チーム毎に分かれて、楽天の歴史を学びながら経営者として実際のビジネスを体験した。 2日目は「キャリア体感ケーススタディ」。若手・中堅・ベテランと3つの異なるステージにおいて3つの異なる課題に取り組む中で、リアルな仕事を体感し、「コマースカンパニーらしい考え方」を学んだ。
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【23卒】秋冬インターン(総合職)
大学：熊本大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年10月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
#その他
テーマ： 楽天アセットを活用した企画体感コース
内容： 1日目に企業理解とワークの説明があった。楽天の企画イベントにおいて社会課題を解決できる新規事業を立案するように求められる内容であった。インプットの時間としてフレームワークの解説があった。 2日目は1日目に引き続きグループで事業内容に関して考える時間だった。 3日目の午後から発表の時間があり、フィードバックを受けて終了した。
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【23卒】夏インターン(エンジニア職)
大学：筑波大学 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年9月下旬
5日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#面接
#その他
テーマ： 「人々を熱狂させるもの」というテーマでチームでアプリケーションを開発、最終日に英語でプレゼン。
内容： テーマに関しては一日目の朝に発表が行われて、そこから初めましての人たちと5~7人ほどのチームでチーム開発。基本的に1日目から開発の仕方に関しては学生に一任されている様だったので自分たちで進め方を考えて行く必要がありました。チームに2人ずつ楽天のエンジニアがメンターとして担当してくれましたが、基本的に口出しなどはあまりしてくるタイプではなかったです。途中経過を確認するために要件定義と途中経過を発表する時間がありますが、それ以外は全部学生達で考えて進めていきました。昼にはエンジニアの社員にお話を伺う機会などもとられていました。また、インターン中には社員と個別面談をする機会も設けていただきました。毎日終了後にはその日の振り返りを記入して終了といった感じでした。
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【23卒】夏インターン(ビジネス総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年9月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#その他
テーマ： 楽天のサービスを駆使して、事業??事業でシナジーを生み出す。
内容： 上記の通りの課題を1グループ6人で話し合う。
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【23卒】夏インターン(ビジネス総合職)
大学：早稲田大学 / 性別：女性 / 文理：文系
2021年9月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 楽天のアセットを利用してシナジー効果を狙う新規事業の立案
内容： グループワークがメインとなっていて、その中で課題をとき進めて行く。 また、その中で何度もフィードバックがあったり、チーム員同士そして社員さんとの交流の場がある。
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【23卒】夏インターン(eコマース／モバイル事業体感コース)
大学：中央大学 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年9月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
#その他
テーマ： eコマース/モバイル事業体験コース 課題はテーマごとに違っていたが、一貫して意識させられたことは 「常に改善、常に前進」「Professionalism」「仮説→実行→検証→仕組化」「顧客満足の最大化」「スピード！！スピード！！スピード！！」
内容： 1日目　　グループで仲良くなることが目的だと感じた。 ・楽天の歴史情報を読み、楽天のターニングポイントはどこかをグループワークで話し合う。 　→答えより、なぜそう思うかが大切だった ・楽天エコシステムを進化させ、世の中をエンパワーメントせよ！ 　→課題を見つけ、施策を考える ・通信業界の課題を解決し、社会をエンパワーメントせよ！ 　→課題を見つけ、施策を考える 2日目　　社員さんがグループに1人付き、アドバイスをしてくれる。 ・売上向上施策を提案し、店舗の業績を改善せよ！ 　→店舗様との信頼構築も鍵 ・太郎さんの将来のキャリアを考え、『任せる仕事』『期待』を伝達せよ！ 　→マネージャーとしてのアドバイスを考える ・自らの志でサービスを生み出せ！ 　→楽天でやる新たなサービスを考える ・振り返り 　グループでの反省、フィードバック
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【23卒】夏インターン(ビジネス職)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：理系
2021年9月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
#その他
テーマ： eコマース/モバイル事業体感コースに参加した。楽天モバイルの利用者をどのように増やすか、楽天市場に出品を考えている企業にどのような提案をするか、など。
内容： 2日間で、4つのグループワークを行った。企業の説明もあったが、グループディスカッションがメイン。発表のあとは、社員の方からフィードバックをいただいた。
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【23卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年9月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 楽天グループの理念共感ワーク
内容： 楽天グループの理念について説明が行われ、それに関する簡単なワークをグループで行いました。
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【23卒】夏インターン(総合職)
大学：西南学院大学 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2021年9月上旬
1日間
オンライン
#説明会
#ES
#テスト
テーマ： 楽天主義とはどういうものかを理解し、実際に社員になった自分を想像する。
内容： まず、楽天グループについてスライドを用いて理解を深めた。その後、グループに分かれて実際の社員を交えて楽天主義について学び、実際の業務内容についてや質問をした。最後に、自分が楽天主義の中で特に共感できたことについて過去の経験を交えて発表した。
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【23卒】夏インターン(モバイル)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年9月上旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 「世の中で課題に感じることをチームで設定し、楽天社員として解決手法を提案せよ」
内容： 初日：楽天のアセットを使って顧客の課題を解決するコンサルタント営業をするワーク。こまごまとしたワークが挟まるが、このワークがメインのものとなる。発表する場は設けられるが、ランダムで指名されるため、ちゃんとした準備をしなくても何とかなる。 二日目：世の中で課題に感じることを楽天のアセットを用いて解決するというテーマに沿って議論する。三時間くらいかけて行う。どのような点でマネタイズするのかを考えるのが少し難しかった。また、このプレゼンに関しては、優勝チームが決められる。（特に特典などはない）
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【23卒】夏インターン(キャリアデザインコース)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2021年9月上旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#テスト
テーマ： 楽天主義をどう活かすか
内容： 説明会と座談会
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【23卒】夏インターン(Eコマース)
大学：北海道大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年9月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
テーマ： Eコマース体感事業
内容： 会社の説明に加えて、新規事業立案や営業体感などの実務を経験することができた。
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【23卒】夏インターン(企画)
大学：早稲田大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年9月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 5Gを活用した新企画。
内容： 企業説明ののちGDで上記のテーマについて話し合い提案した。
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【23卒】夏インターン(イーコマースstage2)
大学：早稲田大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年9月上旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
テーマ： 楽天の社員となって社会をエンパワーメントする課題に取り組む。
内容： 一日目から5人一組程度のグループに分かれ、ワークを行う。二日目にはパワーポイントをグループ毎に作り発表会を行う。
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【23卒】夏インターン(ビジネス職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年9月上旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#その他
テーマ： 楽天Pay営業ワーク、FinTechクロスユース促進事業立案
内容： 1グループ10人。楽天Payの営業ワークでは、実際の新規開拓営業に出来るだけ近づけたシチュエーションで行われ、社員の方がクライアント役をやってくれる。FinTechクロスユース促進事業立案では、楽天のフィンテック事業の現状を分析し、部門を掛け合わせた新たなプロモーションを立案して発表。
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【23卒】夏インターン(広告)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2021年9月上旬
1日間
オンライン
#その他
テーマ： ビールの広告について提案する
内容： 楽天の広告やサービスと掛け合わせてビールの広告をする
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【23卒】夏インターン(総合職（キャリアデザインコース）)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
2021年8月下旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#その他
テーマ： 楽天の価値観や、キャリア形成に関して
内容： 前半は楽天に関する説明や、楽天の価値観に関する講義でした。実際に社員さんが登壇し、入社を決めたエピソードなども話していただきました。後半は、自分の自己分析を手伝っていただく内容でした。自己文政の深堀と共に、楽天/楽天だからこそ歩めるキャリアについて考えるワークでした。
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【23卒】夏インターン(営業)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2021年8月下旬
2日間
オンライン
#テスト
テーマ： eコマース事業において、チョコレートの広告費を何月にどのくらい配分するかグループワークを行った。
内容： 1日目はグループワーク、2日目は座談会を行った。
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【23卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
2021年8月下旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
#その他
テーマ： 楽天市場の出店を検討する企業に対しての営業活動
内容： 出店を検討している企業をオンラインで訪問し、その企業のニーズをヒアリングを通して読み取る。そこから楽天市場に出店することで得られるメリットを伝え、楽天市場に出店してもらえるようにロールプレイング形式で営業を行う。
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【23卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年8月下旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
#その他
テーマ： 楽天でのキャリアについて考える。
内容： 楽天主義について学び、楽天への理解を深める。
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【23卒】夏インターン(ビジネス総合職)
大学：早稲田大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年8月下旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
#その他
テーマ： 自分の価値観と楽天の企業理念を結びつけ、楽天に入社した後のキャリアについて考える。
内容： まず楽天の事業内容、企業理念について説明を受ける。そしてその後、それらの理念のフレームワークが提示されそれぞれのフレームに自分自身を当てはめていくという個人ワークを行う。 その後、10名程度のグループに別れ、各々のフレームワークを発表した後、グループでフレームワークをもう一度話し合いながら練り直し、最後にメインセッションに戻り発表を行う。 最後に、社員の方の座談会、バーチャルオフィスツアーを行って終了。
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【23卒】夏インターン(ビジネス)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
2021年8月中旬
1日間
オンライン
#説明会
#テスト
テーマ： プロジェクト型インターンシップ モバイルプログラム
内容： 楽天におけるモバイル分野を体感する。 ワークをおこなうごとに、社員の方からFBをいただくことができる。 具体的なワークテーマとしては、モバイル関係の新規事業立案のグループワークを行った
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【22卒】秋冬インターン(ビジネス職（フィンテック）)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
2021年2月中旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： フィンテック
内容： 6人ほどのグループが組まれて楽天ペイの模擬営業や、新しい企画を考えた。
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【22卒】秋冬インターン(フィンテックコース)
大学：上智大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年2月中旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 楽天のフィンテック技術をお客様にお届けする。
内容： 最初は社員の方が楽天がどのような会社なのかという企業説明をしてくださいました。その後フィンテックコースではどのような取り組みをして、それがどのようにお客様の役に立っているのかということを学びます。その後は営業ロールプレイングの形をとってグループワークで社員の方がお客様役となって営業体験を行います。
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【22卒】秋冬インターン(法務)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2021年2月中旬
1日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ： 社員からの新たな取引先に関して法的視点から指摘を行う。
内容： ＷＥＢでの開催。序盤では楽天及び楽天の法務部について簡単な説明があり、その後グループワーク、グループ内でのロールプレイング、法務部の方と座談会ＷＥＢでの開催。序盤では楽天及び楽天の法務部について簡単な説明があり、その後グループワーク、グループ内でのロールプレイング、法務部の方と座談会という流れで終了。
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【22卒】秋冬インターン(金融)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年2月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 楽天カードを持っているが使っていない人たちに向けて、使ってもらえるような施策を考える
内容： グループワーク中心で、課題解決型
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【22卒】秋冬インターン(フィンテック営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年2月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 内容は2つあった。1つ目は楽天ペイの営業体感ワーク。2つ目は楽天の新規事業立案ワーク。
内容： 1つ目のワークでは各グループごとに営業体感ワークを行うものだった。具体的には、営業先の店舗の方を社員の方が演じてくださり、実際に楽天ペイを導入してもらうように営業をかけるといった内容だった。 2つ目のワークは新規事業立案ワークだった。具体的には、事前に与えられたデータを活用して、今の楽天グループにはない新規事業を立案するものだった。特に配布されたデータがフィンテックの観点のものが多かったため、フィンテックとの関連性を持たせるような新規事業を考えた。
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【22卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年2月上旬
1日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ： フィンテック分野の業務理解
内容： 楽天カードのマーケティング施策の検討や楽天payの営業体験
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【22卒】秋冬インターン(Eコマース・モバイルコース)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
2021年1月下旬
2日間
東京都
#説明会
#ES
#テスト
テーマ： 楽天グループの体感ワークとチームでの新規事業の立案
内容： 2日共にグループワークを行った。1日目は会社の歴史について学ぶ座学とそれに合わせた小ワークを行った。その中で、楽天の価値観への理解を深めた。2日目は、メンターの社員の方にも入っていただき、同じチームでグループを継続。経営者のリアルを体感することを目的に、空想の部下にどんなアドバイスをするかなどをグループで提案。最後に、グループで新規事業の立案を行った。スライドも作成し、最後に全体で発表する。社員の方からフィードバックも頂いた。
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