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あまり転職を重ねたくないということは長く勤めたいということですよね？
私も特に決め手というのはなかったので、離職の原因として多いものを消去法で消していって入社を決めた記憶があります。
離職の原因として多いのが
?人間関係
?仕事にやりがいがない
?薄給
?会社がつぶれそう
?仕事がきつい
といったところでしょうか
まず、?の人間関係は、たとえいやな上司・同僚にあたったとしても半年～1年で異動になるので何とか耐えられますよね。
?の仕事のやりがいも入社1年目にして数十名のクルーのリーダーとして責任のある仕事を任されるのでやりがいはあると思いました。
?、?も特に問題はなし。やはり悩んだのは?の仕事のきつさでした。でも家族や、友人の話を聞いて一流企業の仕事はどこもきついという事は聞いていたので思い切って飛び込んでみました。
3～4年もすると仕事のきつさには慣れてきたのですが、早朝・深夜の不規則な生活は実際にやってみると思ってた以上にきつかったですね。それがちょっと誤算でした。
学生時代に徹夜で勉強したり、朝まで飲んでいても次の日平気という人は向いてるかと思います。
決め手がなければ「これは嫌だ」と思うものを消去法で消していって決めるのもひとつの手だと思います。
ずっと働かないで一生遊んで暮らすわけにはいかないですからねぇ。
素敵なアドバイスありがとうございます！！
6日にせみファイナルなので、もう一度自分を振りかって、志望動機をまとめてがんばってきます！！
はじめまして（＾＾）私は先日オファーに参加したのですが、その後、内定式までの連絡などはどうなっていますか？懇親会が近々あると聞いたのですが、はっきりとした日にちまでは決まっていないと言う事だったのですが・・・オファー後何かしなきゃいけない事とかあったら、みなさん教えて下さい！！！
2007年頃を目処にドライブスルーのある店舗を全店24時間営業にするという動きなんてもうないです。ご心配しなくても結構です。そうなると確かにマネージャーへの負担が激増するプラス人件費が増えるからね。
外食産業が厳しいのは当たり前。29兆円もの市場だからね。マックの上下関係は私は好きです。
はじめまして（＾＾）私は先日オファーに参加したのですが、その後、内定式までの連絡などはどうなっていますか？懇親会が近々あると聞いたのですが、はっきりとした日にちまでは決まっていないと言う事だったのですが・・・オファー後何かしなきゃいけない事とかあったら、みなさん教えて下さい！！！
私も同じ悩みです…全国転勤は無いし、給料も良い。でも労働時間が半端じゃないっていう話ですので、非常に迷っています。マックに決めた方、最後の決め手はなんだったのですか？ぜひ教えてくださいm(__)m
企業研究についてですが、本文を見る限りかなりお詳しい
とお見受けします。
どのようにしてそのような情報を得るのでしょうか。
もしよろしければお聞かせくださいm（_ _）m
企業研究についてですが、本文を見る限りとてもお詳しいとお見受けしました。そのような情報はどういった方法で調べているのでしょうか。
どうぞお教えください、よろしくお願いします。
m（_ _）m
ありがとうございます。広報などの仕事はやはり難しいようですね。もう一度よく考えてみたいと思います。
新卒全員店舗配属。例外なし。その後のキャリアアップは人それぞれ。15年以上店舗勤務もいれば、四、五年でアイランドタワーに行ける人間もいる。実力次第。この程度のことくらい企業研究するべきだと。ちなみに広報やマーケは他企業から優秀なの引っ張られてくること多いからむずいよ。
yoshinoさん、てヨシノさんですよね？
以前、実際にその生活をしてみて苦でなければ向いてると思いますよ、と書き込んでおられますが
実際にはその生活はなかなか体験できないですし
今入社をするかどうか決めるに当たって、何を参考にしたらいいのか困っています。
私は休みを重視しているわけではないのですが
その後のキャリア設計が見えないというか、40年勤めることを前提にしてないというか…
あまり転職を重ねたくないと思っているタイプなのでその辺が気になります。
店舗の方の話しかけまくるわけにもいかないし、データだけではよく分からないし、否定的な意見も多いし
何を決め手にしたらいいのか、アドバイスをお願いできませんか？
こんばんは。2月に内定を頂いたものです。
もちろん、マックに入って何がしたいのか、ということを言うのがいいと思いますよ。そして、その実現のために自分の○○という強みが生かせます！というように言うと、相手にも分かりやすく伝えられると思います。
他社のプレゼンの時に言われたことなんですが、プレゼンはいかに相手に自分のプランを分かりやすく伝えられるか、という力を見ているそうです。（マックの選考対象は違うかもしれませんが。）
でも、店長になったとき、自分の店に対するコンセプトなどを的確に社員やクルーに伝えられないと、理想論で終わってしまうと思うので、そういうことを意識してプレゼン発表をするのも大事だと思います☆
頑張って下さいね☆
今年はかなりの人数を採用するようなので内定はでるかもしれませんが、かなりの覚悟がないとマックではやっていけもせんよ？東京の都心は別として、まず、車がないと仕事にならない店が非常に多いです。（資材の移動や、始発、終電に間に合わないため）
そして、MTの時はそうでもないかもしれませんが、2nd、1stの間は、家から遠い店に配属された方はマックに泊まらざるを得なかったり（帰るのが2時過ぎなのに次の日オープンとか）
マックが大好きで、体力、精神力に自信があり、店長になるまで耐えられるのでなければかなりきついです。
月に店に行かない日が1、2日ということはざらですし、休みの日も店から電話かかってきますし・・。
私は5店舗ほど見てきましたが、どこもそんな状況でした。
楽な店なんてあるのかな・・。
まぁ、一生2ndでよく、なおかつ、周りにどんな目で見られても耐えられるなら、シフト終わったら速攻で帰る社員に一人だけあったことありますが、ぶっちゃけそんな社員はいりません。
最終のときのプレゼンはどんなことかきましたか？
自分はあんまり思いつかなくて…やってみたいことを中心に書いた方がいいのですかね？
アサイメント1ですか。。。ん～やはり面接時には出さないほうがいいと思います。というのも、机の上にアサイメントをおくので、面接官から見えちゃうんです。状況的に紙は一枚しか机に置けない雰囲気です。
ただ、面接の前にアサイメント1を見直して、アサイメント2につなげるたり（例えば、自分はこういう性格なのでこのように工夫して障害を乗り切りました。など。）、自分のアサイメントにだけ、色々書き込みをして、想定できる質問に対応させるのもいいかもしれません。ただ、雰囲気は和やかといっても面接は面接。アサイメントを読むため下ばかり見るのも印象が良くないので、質疑応答のときには、面接官の目をしっかり見て話したほうが良いと思いますよ。セミファイナル頑張ってください。
素敵なアドバイスありがとうございます！！（＞～＜）
面接は、苦手なのですが、勇気が出てきました！！
がんばります！！
この面接時には、アサイメント2 のプリントを持参することになっていますが、アサイメント1 の方も持っていっていいんでしょうか？？
6日に面接なので、その日までにしっかり準備していきたいと思います！！
そうですか。やはりアルバイトの多い職場なので、どうしても急な欠勤が出てしまい、休日出勤とは切っても切れない仕事ですので、休みを重視されているなら正解かもしれませんね。
誰にとってもよい職場というのはなかなかないもので、自分は何を重視するのかをしっかりともっておくことが必要ですよね。
一度の人生ですからプライベートも充実してなければならないと思いますので、仕事にプライベートに充実した生活を送ってくださいね！
私はマックからちょうど一ヶ月前に内々定を頂き保留している者です。アサイメント1で行った面談のちょっと雰囲気がカタイ版が1次面接と思ってよいですよ。面接官1に対し学生2～3人で端から順に発表していきますが、別に紙の内容を読み上げるだけでも大丈夫みたいです。その後、面接官の方がアサイメントに書いてあったことに沿って質問してくれるので、アサイメントに書いた自分の行動に対して矛盾のないしっかりした自分なりの考えを持っていれば、一次は切り抜けられます。この会社は、面接時には絶対個人否定をせず、和やかな雰囲気で話を聞いてくれるので、とてもやりやすいと思いますよ。面談と違って面接は面接官との距離が結構あるので、やっぱり少し緊張してしまうと思いますが頑張ってくださいね。
来週、アサイメント?の グループ面接を受けます！！
用意された用紙を持って、グループ面接というのは、初めてで、いったいどんな感じで面接をするのか・・？？不安です。
この面接じ、面談で使用した、アサイメント?も持参してもいいのでしょうか？？
さし使えばなければ、面接の雰囲気や、どのような感じの面接なのか。
通過した皆さん！！アドバイスをお願いいたします。
まじありえないですね～～～～私がマックでバイトしてたとき、社員はいつもいらいらしててバイトの人にやつあたりしてました（失笑）ほんと最悪な社員でした・・・でもいらいらするのわかるかも・・・
こういう場で店名は出すのはマズイと思いますので伏せておきます。
ただ地区だけを言うと埼玉県、川口市です。
私が知っている川口の中でトップクラスの大きいところだと思います。
どこの店舗ですか？？(もしかしたら知り合いの働いていたところかも…)
ありがとうございます！！自分は、マクドナルド辞退しました。やっぱり休みはほしいですし・・・
私もそう思う。誰でも入れそう。よっぽどじゃなきゃ…採用人数多いですしね。ハードな職場で離職率が高いからとりあえず「確保」なんじゃないっすか。
ボロボロになってしまいそうで心配、というか「この会社どーなん？！」って思います。休みも月10日とれるっていわれてますが実際にはそんなこともなく…過労死してしまうっちゅーねん。
確かに珍しかったかもしれませんね(^_^;)
俺がやってた店は店舗もでかくきつかったです。
その分、みんなは仲が良かったので楽しかったですね。
きつかったこともありましたけど、楽しかったこともありましたから！！
ただ先ほど書かせていただいた内容には今でも不満ですけど。
yoshinoさんのおっしゃるとおり、仕事はどこにいっても辛い可能性は辛いわけですし。なかでもマックで大変なのは不規則な生活とそれに耐えうる体力が必要だということだと思います。でも、どのお店も24時間営業をしているわけでもないですし、実際10時で閉店のお店がありますので店舗とその店長の考えによりけりかなと思います。
でもキャリアアップをしたいという考えがあるのであれば社員の方は多くの能力が必要となりますしその能力を身につけていける場だとは思うので、そんな方にはおすすめです！
あとはマックが好きな熱い人が多いので、マックのどこかに惚れていれば頑張れるのではないかなと個人的には思います。
ずばり言ってしまうと向かない人のほうが多いと思います。
仕事の内容がきついというより、時間が不規則なのがきついです。オープンは4時起き、クローズは4時に寝る。そんな生活が月に半々あるわけです。
実際にその生活をしてみて苦でなければ向いてると思いますよ。
そんな人にはお勧め企業です。
この掲示板では、マックアルバイト経験のある方が「きつい仕事である」という書き込みが多く見られますが、そりゃあ学生やフリーターの方から見れば正社員の仕事は辛く見えて当たり前ですよ。それはどこの会社でも一緒です。
「マックの社員は大変そうだから」といって別の会社に就職して「やっぱりマックのほうがよかった」という元アルバイトはたくさんいますよ。
確かにものすごくきついお店はあります。でもそれはOCの方々も把握しているので、きつい店→普通の店→きつい店→楽な店 のような感じで半年～1年で異動になるようにできる限りの考慮はしてくれているみたいです。
不規則な生活が大丈夫な人には今年は採用数も多いみたいだし、ある意味チャンスなんじゃないですかね。
そんな人にはお勧めだと思いますよ。
ありがとうございます！！
明日、10時からアサイメントにいってきます！！
今から、緊張でドキドキです！！（*～*）
このアサイメントというのは、1対1なんでしょうか？？
マックから当日について詳しい連絡来ましたか？
希望日のメールをして以来何も音沙汰ないので、心配で。。
教えてくださーい
ずばりマクドナルドへの就職をすすめることはできますか？？
私もそう思います。2008年までに売上を2倍にするのが会社の目標で、そのためには社員も店舗数（これは営業時間を延ばすのかも・・・）も足りないそうです。また昨年度の離職者の数から考えても妥当だと思います。
私は現SWでこの会社の志望です。
入ってからが勝負！！ライバル、同僚が沢山いるんだとプラスに受け止めることにしました。
そんなに多かったんだ。
まぁ日本全国にありますから。
ありがとうございます。
あなたがいたような店は、めずらしい店だと思います。
私の経験した店舗ではありえません。
私は、1つ前の日程の懇談会に参加しました。
採用人数は私が予想していたより多かったということです。中途採用含めて1000名と言われました。
誰でも入れるんだ…と思いました。
懇談会は行ったほうがいいみたいですね。
ちなみに私は途中で辞退したものですが何人くらいいたのですか？
参考までに教えてください。
今日懇親会いかれたのですか？？
私は今日懇親会行ってきました。
人事の方や内定者はとても良い人で楽しかったです。
しかし、経験者の人が多く疎外感を感じました。入社時のスタート地点も違うみたいでしたしね・・・
paiさんの言う採用人数というのはどういうことなんですか？？
マックでSWマネージャーをしていてすごいマックが好きです。だからショックでした。
マックにはまりすぎて視野が狭くなっていたのかもしれません。
辞退の一番の理由は採用人数です。
内定をもらいマックに行くか迷っている人は懇談会に行くことをお勧めします。
けしてマックをけなしているわけではありません。
ただ私には合わないと感じただけです。
酷かったですね。
高校のときに授業中に電話来るのは当たり前。
休み時間に電話すると「今日人がいないから入って」
そんな感じでした。
シフトで入れないって出しても関係なし。
酷いときは高校3年のときに夜9時に電話きて「クローズ（ウチの店舗は12時まで）入って」って高校生に12時過ぎまで働けって、しかも次の日学校。
それに卒業式にも電話きたな～。
卒業式だし3年間の打ち上げがあるって言っても関係なし。
あそこの店舗はホント酷かった。
社員さんの話はオープン（朝6時）～クローズ（夜12時）まで働いてた人いましたよ。
それで「残業つけると上から言われるから残業ないんだ」って言ってました。
店舗によって異なりますがヒドイ会社だと思います。
バイト経験から社員になる人は中の大変さを知っているからいいですけど、バイト経験ない人がここに入ろうとしてるなら私はお勧めできません。
＜注＞決してマックでこれから働こうという人にケチをつけてるわけではありません。
荒らしてるわけでも。
事実を書いてこんな店舗もあるよ。と言いたかっただけです。
消費者としての見た目だけでやってけるほど甘くはないだけです。
ただマックの人たちはいい人で仲が良いとはどこの店舗も変わらないと思います。
私は、懇談会に参加しました。内定者の自己紹介、原田社長のDVD、先輩社員に質疑応答、時間の有効な使い方の授業。をやりましたよ。
懇談会に参加しての辞退については、よくわかりませんが、迷っている人はいましたよ。
私も同じ状況です！
私は懇談会に行って、同期となる人たちの雰囲気を見て、考えようと思っています。
29日に行かれる方ですか！？
また、実は私まだマックに行くかどうか悩んでる状態なんですよ・・。そんな状態で懇談会に参加してもいいのでしょうか？？また、参加してから辞退はできるのでしょうか？？
誰か知ってたらアドバイスお願いします。
バイト歴が長い分、どうしても厳しい見方をしてしまったのが原因かもしれませんが、現在悩まれている方のために少しでも参考になればと思って書かせていただきます。
私にとって一番のネックになったのは、グローバルカンパニーとして様々なことを全国的、世界的に統一していこうという現在の方針です。これは会社にとっては良いことかもしれませんが、19日からのリニューアルを機に、私の所属する店舗では長年続けてきた店舗独自のプロモーション活動を辞めよう指示がありました。それぞれの店舗が個性を発揮しようとするのを規制する、そう感じてしまいました。
それから皆さん気にされている休日の確保ですが、これはもう配属された店舗次第。運だと思って諦めるしかないような気がします。私の所などはクルー42人中SWが12人と非常に多いので社員の方も楽なようですが、近隣には2、3人のところもあります。もちろん自分が配属されてから事態を打破すればいいわけですが、限られた人材と人件費の中でそれを行うのは相当骨が折れるのではないでしょうか。
最後に一つ、これは社員の方から聞いたのですが、2007年頃を目処にドライブスルーのある店舗を全店24時間営業にするという動きがあるようです。そうなるとマネージャーへの負担が激増するんだろうなぁ、と嘆いておりました。気になる方は是非確認されてみて下さい。詳しく教えていただけるのではないでしょうか。
なんだかネガティブなことばかりになってしまいましたが、ポジティブなことも一つ書いておきます。藤田田氏が亡くなられ、経営者が変わりに変わって今は永田氏になりましたが、この激動の中でウチの店長が感じたことは、「確実に変わってきてる、それも良い方向に」。
結局一番大切なのは、自分のやりたいことをそこに見つけられるかどうかなのかもしれません。
何だかんだ言って私もマックが大好きなので、最後の1年間、存分にマックでのバイトを楽しみたいと思います。
マック志望の皆さん、頑張って下さい！
それでは長文失礼しました。