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日本IBMの夏インターン体験記(戦略コンサルタント)_No.25203

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2027年卒|大学名非公開|女性|理系
満足度
2025年7月下旬
オンライン
5日間

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2025年5月上旬
あなたがIBMインターンシップに参加する理由について、具体的に記述してください。

私は高分子材料の研究を通じて、課題設定・分析・解決策の立案を行う力を培ってきました。現在は専門職大学院にてMOT(技術経営)を学んでおり、専門的な技術の可能性をいかに社会課題の解決に結びつけるかという視点に感心を抱いております。貴社の社会課題解決型のコンサルティング業務や、AIやクラウドなどの最先端技術を活用した戦略的アプローチにも魅力を感じており、実践的なプロジェクトを通じて自身の技術的バックグラウンドや論理的思考力がビジネスの現場でどのように活かせるかを確かめたく、インターンシップの参加を志望しました。

IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、以下の設問に回答ください。

Growth Minded(成長志向)

【Growth Minded】を選択された方
さらなる成長を求めて何かをやり切った経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「なぜその取り組みをしたのか」「その過程で得た学びやフィードバックを、どのように取り入れ、やり切ったか」を示してください。

私は大学4年生から現在まで、ooを利用した高分子材料の構造制御をテーマに研究を進めております。さらなる成長を求め、「学会発表や論文執筆に耐えうる成果を出すこと」を目標に掲げ、研究に取り組んでまいりました。対象とする実験条件は非常に繊細であり、加えてこの分野は先行研究が限られていたため、基礎的な知見を自ら収集し整理していく必要がありました。また、実験に使用している装置は研究室で独自に開発されたもので、トラブル時にはマニュアルも存在しませんでした。そのため、製造メーカーの営業・技術担当者様と直接メールでやりとりを行いながら構造や設計を理解し、自ら修理を行うことで安定した稼働を実現しました。こうした試行錯誤の末に得られたデータは、企業との共同研究の場で評価され、社内発表会でも紹介していただく機会を得ることができました。現在はこれらの成果をもとに学会発表の準備と論文の執筆を進めております。この経験を通じて、未知の課題に対して自ら積極的に情報収集し、関係者との連携を図りながら解決に向けて粘り強く取り組む力を身につけることができたと実感しております。

あなたの強みが発揮されたエピソードについて教えてください。設問2、設問3とは異なる内容を記述してください。

私の強みは、周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら課題を見つけ、改善につなげる行動力です。カフェのアルバイトでキャストリーダーを務めた際、新人スタッフの動きの不安定さが課題でした。そこで役割分担表や簡易マニュアルを作成し、開店前のミーティングを導入するなど工夫しました。その結果、店舗の業務が円滑になり、クレーム件数も減少し、店長からも「現場の声を活かせる存在」と評価され、自信につながりました。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

具体的なエピソードを書いて説得力を持たせた。研究→コンサルにつながる流れを意識して書いた。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
玉手箱 学校 -
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

問題集を解いて解答のパターンを予測できるようにした。

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

大学の図書館にある玉手箱のテキストを解いた。

GD

テーマ

oo島の電力供給問題を解決するには?

内容・流れ

開始5分ほどで与えられたテーマが書かれたスライド(1枚)を読み込んだ。
その後30分ほどグループディスカッションをし、結論を出した。
結論を面接官にプレゼンし、質疑を行った。その後議事録シートを記入する時間がとられた。
最後に面接官に対して質問を行った。

おすすめのテクニック

ファシリテーターをしたい人が多いので、なるべく書記かタイムキーパーをとる。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

論理的思考力に加えて、協調性が見られているように感じた。

インターン概要

開催時期 2025年7月下旬
開催期間 5日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 戦略コンサルタント
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 コンサルタント
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

小売店の在庫管理業務改善について

内容

1日目はオリエンテーションと会社説明とレクチャー
2日目から3日目はレクチャーとワークを織り交ぜたスケジュール、社員との座談会も開催された。
4日目は5日目に向けた発表資料の作成がメイン
5日目は最終発表とFB、メンターとの個人面談があった。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

IS参加者の中で優秀な人に早期選考の案内があると名言されていた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

ISに参加することで具体的な業務イメージがわいたため。雰囲気を知ることができ、自分でもやっていけそうだと感じた。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

IS参加者交流会&オフィスツアーの案内あり

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

旧帝大、早慶がメインだった。チームメンバーはみんな穏やかで知性を感じた。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

自分がコンサルタントに向いているのかを知ることができた。課題の構造化のやり方、インタビューのやり方、ロジカルな資料の作り方などを包括的に学ぶことができた。また多様なバックグラウンドを持つ仲間と議論しながら成果を出すといった、チームワークの重要性も実感した。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

かなり抽象的で難しい課題を与えられるので、そういったケースに慣れておくのが重要。生成AIを使ってグループディスカッションのシミュレーションをしたのが意外と役に立った。ロジカルシンキング、課題の構造化、仮説思考などを予習しておくと思う。ゴールを意識しながらアウトプットが出せるといいと思う。

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