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2025年卒キリンホールディングスのインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報(全6件)
参加した先輩たちの口コミ・選考対策
参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
3.5
3.9
本選考の優遇
あり(64%)
なし(36%)
選考
あり(90%)
なし(10%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地(対面)
参加していた学生のレベル
1
2
3
4
5
4.3
公式サイトを見る
口コミピックアップ
【25卒】夏インターン(マーケティング職)
大学:非表示 / 性別:男性 / 文理:文系
2023年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
#その他
テーマ:
スプリングバレーをモチーフにしたクラフトビールの売上向上のためのマーケティング施策を戦略から実行まで考えるワーク
内容:
一日目は、座学や個人ワークを交えつつワークの基礎部分を考えた。二日目は、午前に一日目の続きをやって午後は三日目の営業ワークの準備や説明を行った。三日目は、実際に量販店でホームタップの営業を行った。四日目は、ヒアリングなどを挟みながらワークの続きを行った。五日目は、午前中にワークの仕上げをして、昼食後に最終プレゼンをして、フィードバックをもらい、座談会が行われた。
【26卒】夏インターン(エンジニアリング)
大学:非表示 / 性別:非表示 / 文理:理系
満足度
5.0
2024年9月上旬
3日間
神奈川県
#ES
#テスト
#面接
テーマ:
キリンのエンジニアリング業務について学ぶ
内容:
1日目、2日目:工場の見学、事業内容、社員との交流会 3日目:あるテーマ(工場の持続可能性の向上など)が与えられ、1,2日目で学んだことをもとにプレゼンを行う。
【26卒】夏インターン(営業)
大学:非表示 / 性別:非表示 / 文理:非表示
満足度
4.4
2024年8月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ:
キリンの営業のやり方を考えよう
内容:
グループワークで商品をどうやって売るかを考えて社員の人に実際に売り込む
全
6
件
開催時期が新しい順
満足度が高い順
感謝数が多い順
絞り込み
卒年
全て
2026年卒
2025年卒
2024年卒
2023年卒
2022年卒
2021年卒
2020年卒
2019年卒
【25卒】夏インターン(SE)
大学:非表示 / 性別:非表示 / 文理:非表示
満足度
3.5
2023年9月中旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
選考なし
テーマ:
キリンの営業にヒアリングし、システムを開発せよ
内容:
高品質でおいしいビールを売りたい、というグループの目標の為、親会社の営業の方が感じている課題が4項目あり、それに対する意見や状況を実際の社員の方からグループ4人でヒアリングし、課題解決実現のためのシステム開発工程・ステップなどを考える。
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【25卒】夏インターン(基礎研究)
大学:非表示 / 性別:非表示 / 文理:理系
満足度
3.5
2023年9月上旬
3日間
神奈川県
#ES
#テスト
#面接
テーマ:
新たな研究テーマを提案する
内容:
過去に企業で取り扱っていた課題に対する解決案を提案するグループワークと、自分ひとりで新たな研究テーマを提案するとい個人ワークがありました。最終日には、個人ワークの発表があり、さらにそこから優秀者の選出が行われました。
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【25卒】夏インターン(マーケティング職)
大学:非表示 / 性別:男性 / 文理:文系
2023年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
#その他
テーマ:
スプリングバレーをモチーフにしたクラフトビールの売上向上のためのマーケティング施策を戦略から実行まで考えるワーク
内容:
一日目は、座学や個人ワークを交えつつワークの基礎部分を考えた。二日目は、午前に一日目の続きをやって午後は三日目の営業ワークの準備や説明を行った。三日目は、実際に量販店でホームタップの営業を行った。四日目は、ヒアリングなどを挟みながらワークの続きを行った。五日目は、午前中にワークの仕上げをして、昼食後に最終プレゼンをして、フィードバックをもらい、座談会が行われた。
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【25卒】夏インターン(プラントエンジニアリング)
大学:非表示 / 性別:非表示 / 文理:理系
2023年8月下旬
1日間
神奈川県
本選考優遇あり
選考なし
テーマ:
プロジェクトチームで工場レイアウトを考える
内容:
プラントエンジニアリングについての説明の後、4人班でプラントの配置について考え、発表する
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【25卒】秋冬インターン(総合職)
大学:非表示 / 性別:非表示 / 文理:非表示
満足度
4
2023年2月下旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ:
課題解決型グループワーク
内容:
架空の飲料に対して、販売促進施策を考える
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【25卒】夏インターン(事務系総合職)
大学:非表示 / 性別:非表示 / 文理:非表示
2022年9月中旬
3日間
オンライン
#ES
テーマ:
課題解決型グループワーク
内容:
架空の飲料に対して、販売促進施策を考えるワーク
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1
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