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2026年卒カカクコムの本選考体験記詳細
2026年卒カカクコムの総合職の選考対策情報詳細 (非公開/男性) (2025/09/21公開)
面接・選考フロー・ES・志望動機
カカクコムの選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか?あなたの就活体験は、これからカカクコムを志望する後輩へのエールになります!
26年卒
文系
男性
学校名
:
非公開
職種
:
総合職
年
2025
2026
月
6
7
8
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2
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4
5
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9
時期
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上旬
中旬
下旬
志望動機
ES
テスト
一次選考
二次選考
三次選考
志望動機
私が貴社を志望する理由は、ユーザーの意思決定を支援し、豊かな生活を創造するという企業理念に深く共感したからです。学生時代から○○といったサービスを頻繁に利用しており、その公正かつ信頼性の高い情報提供によって、自身の消費行動がより賢明になったと実感しています。御社は、膨大なデータを活用してユーザーに最適な情報を提供し、社会に新たな価値を生み出し続けている点に大きな魅力を感じています。私は、ユーザーの行動データを分析し、サービスの改善や新機能の開発に貢献したいと考えています。御社の一員として、ユーザーの課題を解決し、より良い社会を築くことに貢献したいという強い思いから、志望いたしました。
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エントリーシート
提出時期
2025年06月上旬
提出方法
ナビサイト
ESで聞かれた質問1
志望する理由について
ESの質問の回答1
私が貴社を志望する理由は、ユーザーの意思決定を支援し、豊かな生活を創造するという企業理念に深く共感したからです。学生時代から○○といったサービスを頻繁に利用しており、その公正かつ信頼性の高い情報提供によって、自身の消費行動がより賢明になったと実感しています。御社は、膨大なデータを活用してユーザーに最適な情報を提供し、社会に新たな価値を生み出し続けている点に大きな魅力を感じています。私は、ユーザーの行動データを分析し、サービスの改善や新機能の開発に貢献したいと考えています。御社の一員として、ユーザーの課題を解決し、より良い社会を築くことに貢献したいという強い思いから、志望いたしました。
ESを書くときに注意したこと
カカクコムのESでは、データ分析や論理的思考力をアピールする内容を心がけました。大学での研究やアルバイト経験で、どのように課題をデータに基づいて解決したかを具体的に記述しました。サービスに対する深い理解と熱意を伝えることに注力しました。
結果通知時期
2週間以内
結果通知方法
メール
選考結果
合格
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感謝
1
テスト
適性検査・テストはありましたか?
はい
選考時期
2025年06月上旬
実施場所
自宅
所要時間
46~60分
適性検査・テストの形式
GAB
筆記試験の内容・科目
言語、非言語、性格
試験で注意したこと・感想
カカクコムのWebテストは、GAB形式でした。言語分野は長文の論理的読解、非言語分野は推論や図表解釈が中心で、正確さとスピードの両方が求められるため難易度が高いと感じました。また、性格検査では、論理的思考力やチームでの協調性を重視する回答を意識しました。
対策
Webテスト対策としては、GAB形式の問題集を徹底的に反復演習しました。特に、GABの非言語は独特の出題形式であるため、問題のパターンを頭に叩き込むまで何度も解きました。言語分野では、論理的な文章構成を理解するために、問題集の解説を読み込むだけでなく、自分で似たような文章を作成してみる練習も行いました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
結果通知時期
2週間以内
結果通知方法
メール
選考結果
合格
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一次選考
選考形式
面接
選考時期
2025年06月下旬
実施場所
オンライン
所要時間
16~30分
当日の服装
リクルートスーツ
学生の人数
1人
面接官の人数
1人
面接官の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
面接官は若手の社員の方で、話しやすい雰囲気でした。
選考の雰囲気
選考の雰囲気はカジュアルで、会話を楽しみながら進めるようでした。
面接で聞かれた質問1
学生時代に最も力を入れたこと
質問に対する回答1
私は大学のサークルで、メンバーのモチベーション管理に力を入れました。サークルの活動参加率が低下しているという課題に対し、私はメンバーにアンケートを実施し、不満や改善点をデータとして集計しました。その結果、活動内容のマンネリ化が原因であることが分かり、メンバーの意見を参考に新しい企画を提案し実行しました。具体的には、外部のイベントに参加したり、他大学との交流会を企画したりしました。その結果、活動参加率は30%向上し、サークル全体が活性化しました。
面接で聞かれた質問2
当社サイトを普段どのように利用していますか?また、改善点があれば教えてください。
質問に対する回答2
複数の商品のレビューを比較したり、価格推移をチェックしたりすることで、納得のいく買い物ができています。改善点としては、レビューの信憑性をより高めるための仕組みが挙げられます。例えば、購入履歴が確認できるユーザーのレビューを優遇表示したり、レビュー投稿後に一定期間の編集不可期間を設けたりすることで、より信頼性の高い情報をユーザーに提供できると考えます。また、「食べログ」では、予約機能をもっと直感的に利用できるように、検索結果画面から直接予約に進めるようなUI/UXの改善を提案したいです。
逆質問の時間はありましたか?
いいえ
面接官からのフィードバックはありましたか?
いいえ
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
一次面接では、これまでの経験とカカクコムの事業内容を結びつけて話すことに重点を置きました。例えば、アルバイト経験で得た課題解決のプロセスを、データ分析やユーザー視点といったカカクコムのビジネスに置き換えて説明しました。
結果通知時期
4~5日以内
結果通知方法
メール
選考結果
合格
志望度の変化
変らない
二次選考
選考形式
面接
選考時期
2025年07月中旬
実施場所
オンライン
所要時間
16~30分
当日の服装
リクルートスーツ
学生の人数
1人
面接官の人数
2人
面接官の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
二次の面接官は人事担当者と事業部長でした。
選考の雰囲気
雰囲気は一次面接より厳格だと思いました。
面接で聞かれた質問1
どのような新規事業を提案しますか
質問に対する回答1
私は、特に「食べログ」における食のパーソナライズ化を強化する新規事業を提案します。具体的には、ユーザーの閲覧履歴や評価データ、そしてGPS情報などを組み合わせ、そのユーザーが好むであろう料理のジャンルや価格帯、店の雰囲気をAIが分析し、最適な飲食店を自動でレコメンドする機能です。これにより、ユーザーは「どこで食べようか」と迷う時間を短縮でき、より満足度の高い食体験を得ることができます。また、飲食店側にとっても、潜在顧客にアプローチできる機会が増え、集客の課題解決に繋がると考えます。
面接で聞かれた質問2
チームで働く上で、あなたはどのような役割を担いたいですか
質問に対する回答2
私はチームで働く上で、目標達成のために冷静に課題を分析し、最適な解決策を提案する役割を担いたいです。学生時代のプロジェクトでも、チームメンバーの意見がまとまらない時に、それぞれの意見の共通点や相違点を整理し、客観的なデータに基づいて議論を進めることで、全員が納得できる結論を導き出した経験があります。カカクコムの事業は、多様な専門性を持つメンバーの協力が不可欠だと考えています。私は、チーム全体の生産性を高めるために、論理的思考力と協調性を活かし、チームの潤滑油として貢献したいです。
逆質問の時間はありましたか?
いいえ
面接官からのフィードバックはありましたか?
いいえ
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
二次面接では、これまでの経験をカカクコムの事業成長にどう結びつけられるかを具体的に話すことに注力しました。単なるサービスの利用者ではなく、ビジネスの視点からサービスを分析し、改善提案を行う姿勢を示しました。
結果通知時期
4~5日以内
結果通知方法
メール
選考結果
合格
志望度の変化
変らない
三次選考
選考形式
面接
選考時期
2025年07月下旬
実施場所
対面
所要時間
16~30分
当日の服装
リクルートスーツ
学生の人数
1人
面接官の人数
1人
面接官の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
若干話しにくさを感じる雰囲気の方でした。
選考の雰囲気
緊張感があり、やや回答しづらかったです。
面接で聞かれた質問1
どのような貢献ができますか
質問に対する回答1
私は、ユーザーの行動データを深く分析し、サービスの改善に繋げることで貢献したいです。学生時代に培ったデータ分析のスキルを活かし、ユーザーがどのページを、どのくらいの時間閲覧しているか、どのような検索ワードを使っているかなどを詳細に分析します。その結果に基づき、UI/UXの改善や、新しい機能の提案を行うことで、ユーザーの利便性を向上させたいです。また、新サービスの企画段階から関わり、ユーザーのニーズを正確に捉えたサービスを世の中に送り出したいです。御社のサービスを、より多くの人々の生活に不可欠なものにすることで貢献できると信じています。
面接で聞かれた質問2
カカクコムで働くことはどのような意味を持ちますか
質問に対する回答2
私にとってカカクコムで働くことは、単なる仕事ではなく、社会の課題を解決し、人々の生活を豊かにすることそのものです。御社が提供するサービスは、消費者が賢明な意思決定をするための羅針盤であり、社会の透明性を高めていると感じています。私は、このような社会貢献性の高い事業に携わることで、自身のキャリアを社会の役に立てたいと考えています。また、御社のデータドリブンな文化の中で、常に新しい知識を吸収し、成長し続けることで、将来的にはサービス全体を牽引する存在になりたいです。
逆質問の時間はありましたか?
いいえ
面接官からのフィードバックはありましたか?
いいえ
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接では、これまでの面接で話した内容をさらに深掘りされ、カカクコムの企業理念への共感度や、入社後のキャリアプラン、そして入社への強い覚悟が問われました。表面的な言葉ではなく、自分の価値観と会社が目指す方向性が一致していることを、熱意を持って伝えることが重要だと感じました。
結果通知時期
4~5日以内
結果通知方法
電話
選考結果
合格
志望度の変化
変らない
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ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
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