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回答ありがとうございます！面接明日なので正直に言いたいと思います。ですが警察受かったらそっち行くの？って聞かれたときどう答えようかわかりません・・・
ちーさんは他にも民間企業たくさん受けているのですか？自分は今、将来が不安でしょうがないです。警察の仕事以外に興味がないのに民間企業でやっていく自信もありません。もし警察の試験がダメだったらどうしようと考えていますか？
私も警察第一希望の者です。
私がこの会社を受けたのは、警察の試験の前でした。
警察が第一希望とははっきり言いませんでしたが、警察を受けることは言いましたし、たぶん第一希望だということもばっちり伝わってしまったと思います…。
しかし、最終面接では、
「警察の試験頑張ってください」
と言っていただき、内定もいただきましたよ。
だから、断言はできませんが、言っても大丈夫っちゃー大丈夫だと思います。
給料は低いです、基本給から毎年4,000円ずつ程度しか昇給しません(昇任・定期昇給分含めて)。
そのため、ある程度残業で稼がないと生活は厳しいです。
ただ残業も職種によってかなり偏りがあり
残業の多い職種・・給料はある程度もらえるが、寝る暇・休む暇がない。体を壊しやすく、若い時しかもたない。
残業の少ない職種・・土日祭日は休めるが、金が無く生活が厳しい（寮にでも入らなければ、貯金は無理）
また、年をとってからの夜勤ですが、ちょっと前までは関係なくやらせていましたが、ここ数年はやらせない傾向にあります。
ただ、それにより給料が大幅に減るので生活ができなくなり辞めて行く方が多いです。
若い時→夜勤や残業でなんとか生活。 年取ってから→夜勤等が無くなり生活ができなくなる → 辞める というパターンがです。
定年は一応60歳ですが、もし機会があれば近くの支社で出入りする社員を見れば、年のいった社員が殆どいない事に気づくと思います(定年まで勤める方は数パーセントです)
残業多く、給料低いのは事実です。
給料は昇給・昇任含めて年間4,000円ずつ上がる感じです。
例えば基本給18万で入社したとしたら、10年勤めても22万です。
ボーナスは夏冬合わせて基本給の4～5ヶ月分位でしょうか。
1,2年前から経費削減のためか毎年社員の給与をカットし始めているため、更に低くなる予定です。
基本給が低いので、残業で稼げないと生活がかなり厳しいです(営業職は殆どサービス残業なのでそれもできませんが)
また、2,3年前に労基法が厳しく改正され、その後本社といくつかの事業所にてサービス残業・労働時間オーバーに対する労基署の立入りを受けてからかなり改善されましたが、まだまだサービス残業・長時間労働共に根強く残っています。
お返事ありがとうございます！お互い頑張りましょう（´з｀）
最近営業志望で一次面接受けましたが一対一で20分ぐらいでしたよ。延長は多分ありませんよ。志望動機やセキュリティの内容聞かれました。軽い感じですよ。二次になると役員も含めての二対一で雰囲気が変わるそうです。
子会社の話、ぜひ聞かせてください！！
ありがとうございました。とても参考になりました。今度面接があるようなのでがんばってきます！
私は筆記から内定まで20日程でしたが、友人は1ヶ月くらいかかったそうです。面接は2回です。会社の基本的な情報と就職活動についてとか、大学で勉強していることとか、難しいことは聞かれませんでした。雰囲気はすごく気楽な感じでした。頑張って下さい。
聞きすぎてすいません。ですが調べたのですが全くわからなくて・・
普通の一般常識です。あまり気になさらなくても大丈夫
だと思いますよ？むしろ小論文があるのでそちらの方が
重要かな…と。
＞内定を頂いた皆様へ
質問です。22日に最終面接を受けたのですが、連絡がありません…。1週間以内に連絡があるとのことでしたが、合否関わらず連絡はあるのでしょうか？
また、皆さんはどれくらいで連絡が来ましたか？
教えてくださると助かります。
掲示板を探したのですが、わからなかったので知っている方お願いいたします。
サイトに書き込むより、少しは自分で調べるのがエチケットだと思いますが？
私は面接後、2週間で電話があり
「学位記」コピー
「健康診断書」
以上、2点を提出するように言われました。
書類が2点、到着して確認した時点ですぐ
に「採用」のお電話をいただきました。
がんばってください。
面接のときに結果は2～3週間位と言ってました・・・
合否の結果はいつ位に来るものなんでしょうか？
みなさんはどのくらいで結果がわかりましたか？
同感です!私が先日某都内で参加したセミナーも、とてもアットホームな雰囲気で良かったです。
会社イメージと違って、若い社員の方達だけでしたので正直意外でした。が、その分相談もしやすかったですし、親身になってくれていい会社だなあと思いました。
説明も分かりやすかったです。
事務でも残業は休日出勤とかあるんですか？＞＜休日出勤の場合は振り替え休日もらえるんでしょぅか？聞いてなぃので分からなくて。。。。勤務地は事務職は90?本社(宇都宮)って言われたんですが、面接の時にも勤務希望地などまたく聞かれなかったので。。よく分かりません。。。
わかるかたいたら教えていただけますか？＞＜
どうなんでしょうね…
えらいすんまへん。誤字脱字だらけでした。
社会人になるまでには勉強し説きますは。
意味はわかってもらえたと思いますが？
最初に印象も大事ですが、私も内定もらいさらに研究しましたが、ほんまええ会社ですは。先輩が働いていますが、らくだはないけど、やりがいはあるそうですし、生き生きしてますは。
そうなんですか。でも私も内定いただいたし、精一杯がんばろうと思います。
配属は通勤できる場所が優先だけれど、全国配属もあるそうなので、どちらでも楽しみにしています。
大きな会社なので、人生設計もしっかりできると思います。
昇進制度も実力主義で男女の区別がない見たいですしよさそうです。
最初の勤務地は自宅から通える範囲になるというのは本当なのでしょうか？選考での面接で希望勤務地を聞かれたのですが、それは今後の希望を聞かれたと解していいのですか？
しかし、下っ端はまず、転居を伴う転勤は聞いたことがありません。何らかの理由によりどこかへ転勤と言う事はありますが
書き込みありがとうございます。
広告ですか・・・むずかしそうですね。。
でもそれは何年か後の話らしいです。でもって最初の勤務地などは家から一時間以内で通える部署に配属されるらしいですよ
自分も東京のセミナーに行って先日内定もらいましたが、他の大手と比べても別にセミナー悪くなかったですよ。
ワザとらしい演出がなくて返ってよかったです。
むしろ若い社員の方達で一生懸命やってくれてる感じがとてもよかったですけど。。。
自分もここなら活躍できる場があるのかなと期待できたので、選考受けました。
自分は会社内容が知りたかったので、結構業界のことも詳しく聞けてよかったです。先輩社員の話も参考になるかは別として、面白かったし。
トップの女の方が言ってた「いろんな企業を比較して」「私達は私達の会社に自信がある」ってコトバは結構胸に響いたな。
内定者会というかセミナーとやらが一昨日ありました。
いきなり会社の広告?をグループでつくらされた。
わざわざ疲れに行ったようなもんだった;
なんだか社員が勝手に楽しんでる感じで、司会のしょぼいおやじが1人で盛り上がってて痛かったっす。。。
ヤレヤレだな。
ありがとうございます。
配属されてからじゃないとどっちになるかわからないんですね。。ドキドキです。
貴重なお話をありがとうございます！
ところで、りんりんさんはALSOK子会社の営業の方ですか？？
私は何とか内定までたどり着きました。セミナーのときは活気がなく期待はずれだったのですが、面接では係の方はすごく親切でいい感じでした。あのセミナーはなんだったんですか、みたいな。でも一安心でとてもうれしいです。
女性がセミナーの最初に話のできる会社みたいなので私もがんばろうと思います。
「綜合警備保障」が親会社で、「○○綜合警備保障」など、『○○』に県名等が付くと、綜警の子会社になります。
親会社は、資本や取引関係などで実質的に支配権をもっている会社のことです。
子会社は、その逆に、資本参加や役員派遣などによって、他の会社（綜警）から直接、支配を受けている会社のことです。子会社の各支社の支社長は、親会社の社員が派遣されています。営業だと子会社ということではありません。
各支社や営業所に営業マンがいます。
待遇面では、例えば、大卒の基本給ですが、親会社と子会社では2～3万円くらい違うみたいです。
親会社は、資本や取引関係などで実質的に支配権をもっている会社のことです。
子会社は、その逆に、資本参加や役員派遣などによって、他の会社（綜警）から直接、支配を受けている会社のことです。子会社の各支社の支社長は、親会社の社員が派遣されています。営業だと子会社ということではありません。
各支社や営業所に営業マンがいます。
待遇面では、例えば、大卒の基本給ですが、親会社と子会社では2～3万円くらい違うみたいです。
待遇のちがい、働いてる人の意見をきけよかったです。
親会社と子会社の違いがわかりません。教えてください。
営業だとみんな子会社ですか？
ALSOK親会社と子会社では、結構待遇が違うようなので、書き込みさせていただきます。
親会社の営業の皆さんはみな生き生きとお仕事されているように感じます。しかし、地域柄もあると思いますが、子会社のほうはちょっとひどいかなと思います。
まず、営業用の携帯は自分のを使います。営業車もマイカー持込です。お客様に配るパンフレットは、枚数が限られていて、自分で手作りして家庭用のプリンターでコピーして配る有様です。お客様に呼ばれれば土・日の出勤もしょうがないし、定時に帰れることはなかなかありません。大きな仕事をして、お客様を獲得した瞬間は嬉しいかもしれませんが、報酬はお小遣い程度です。
技術は夜でも働けばその分の残業代は付きますが、営業は残業手当は付きません。これは、どこの会社の営業も同じかもしれませんが・・・営業は携帯代も残業手当も何もかも、営業手当てに含まれていると、会社は言うのですが。
入社して1年目の営業が1番手当てが良いというです。半年ごとに、ノルマの達成率で営業手当てが変わります。
お金のことばかり書きましたが、社員の大部分は体育会系で、大雑把な方が多いように思います。おおらかだといえば、聞こえはいいかもしれませんが・・・。上司は、大抵が機動や警送あがりで、営業を知らない方が多いです。お客様の前で、ガサツな接客をされて、ひやひやすることも多々あります。
会社は、いい人が多いです。しかし、そのおおらかさは営業向きではありません。機動隊等から移動になって、営業になった方々は口をそろえて、現場に戻りたいといいます。
とにかく、プレッシャーに強い人じゃないと、続かない仕事です。会社は求めてきます。でも、本当に会社として成り立っているかは少々疑問です。経営面で不安です。
子会社は、自分の親会社に、接待費を使う始末です。
でも皆さん、わかってはいても、家族がいたり年齢が高い関係で、なかなかやめるにやめれないみたいですが・・・。
人が良すぎる人が集まっている会社だと思います。
長々と書きましたが、女性にとっては産休制度やその後の復帰への対応もしっかりしているし、いいところもあるかとは思います。今は、女性の営業マンが求められています。
ご参考までに。
自分は静岡で今日朝電話で内定の連絡をいただいたものです。静岡に来てくれた人事の人は男性3人でしたがみんなすごいいい人で面接する前の待合室でも一緒に楽しく話してくれたりしましたよ。本当の姿かわからないけど少なからず僕にはここの掲示板で見られるような悪い印象はひとつもうけませんでした。
内定者会のようなものがもう開催された地区はもうありますか？宮城は25日なのですが、どんなことをするのかしりたいです。
東京会場のセミナーに参加された方ですか？
わたしもスペシャルさんに同感です。
これまで一流企業ばかり見てきたせいもあると思うけど。
でも、もう企業を選べるような状況でもないし、
業務内容自体は興味あるので、
今度面接に行ってきます。
会場によってちがうんですね？！おどろきです。
私は東北で内定いただいたものです。
人事の方は全員男性のかたでしたが、とても感じのいいかたでしたよ。社員同士が仲がよさそうで面接も緊張をほぐしてくれて良いところをみてくれてるって気がしました。