雪印メグミルクの夏インターン体験記(技術職)_No.9137

雪印メグミルク株式会社においてボイラーの稼働効率を良くする3つの案から一番最適だと思う物を選ぶ

雪印メグミルクでどういった仕事をするのかを職種別に教えてもらった。また、福利厚生や個人課題、質問コーナーなどもあった。

雪印メグミルクは福利厚生がとても良く、社宅がある以外にも結婚や子育てで長期休みが取れるほかカフェテリアプランという毎年一定額のポイントが付与されてそれを使って旅行に行ったりする事ができるシステムがとてもいいと思ったから。

webで開催だったのであまり他の学生のレベルはわからなかったが個人課題のときもあまり質問が上がったりしていなかったので普通だと思う。

WEBなので二人しか社員に会うことはなかったが社員間での仲は良さそうで旅行に行ったりする仲だと聞いた。

業務内容と福利厚生などについて具体的に理解した。

業務内容と福利厚生の説明が大半を占めており、個人課題もそこまで難しいものではなかったが単純に効率だけを求めるのではなく人のミスや作業の多さを考えて計画を立てなければいけないということを知った。

インターン自体は良かったがもう少し時間が短くてもよかったのではないかと感じた。

雪印メグミルクの会社説明、それぞれの職種の業務内容、福利厚生についての話はもちろん、業務の作業効率を上げるための計画を立てたりした。作業効率を上げるための計画ではただ単純に効率を求めるのではなく作業回数が多すぎないかミスが起こりやすくはないかということに気をつけて計画を立てる必要があった。効率だけでなくミスや作業回数にまで気をつけるのは初めての経験だったが会社における計画の建て方を学べてよかった。

個人課題は難しいものではないが三十分で終わらせないといけないため丁寧に作りすぎると時間がなくなってしまうと思われる。また、雪印メグミルクに対する質問は説明会の前にホームページを見て前もって準備するべきだと思う。