2026年卒JSOLのソリューションフィールドの選考対策情報詳細 (大阪大学大学院/男性) (2025/04/24公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

26年卒

理系

男性

学校名

：

大阪大学大学院

職種

：

ソリューションフィールド

年

2025

2026

月

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志望動機

一次選考

志望動機

私が貴社を志望する理由は、医療機関のDXを通じた地域医療の課題解決に挑戦したいと考えているからです。現在、地方では深刻な医師不足や高齢化が進んでおり、限られた医療資源の中で質の高い医療サービスを提供することが求められています。この課題に対して、オンライン診療システムの構築や、AIを活用した診断支援システムの開発など、IT技術を駆使することで、地方においても都市部と遜色のない医療サービスを実現できると考えています。
貴社はDXを通じた社会課題解決に積極的に取り組まれており、私の目指す方向性と合致していると感じています。まずはSEとして医療情報システムの開発・運用に携わり、医療現場特有の課題や要件を理解したいと考えています。その後、大規模な医療DXプロジェクトのマネジメントに挑戦し、将来的には医療機関と連携して地域特性に応じたカスタマイズ可能なプラットフォームを構築したいと考えています。
貴社の持つ技術力と幅広い業界ネットワークを活かして、全国の地方医療の質的向上に貢献する取り組みを推進し、ITの力で医療格差の解消という社会課題の解決に挑戦していきたいと考えています。

エントリーシート

提出時期: 2025年03月上旬
提出方法: 企業HP
ESで聞かれた質問: 学生時代に最も力を入れたこと。400字
ESの質問の回答: 私が大学入学後、最も力を入れて取り組んだことは、○部での幹部としての活動である。最下位からの脱却を目指し、この活動に取り組んだ理由は、チームの勝利に貢献したいという強い思いがあったためである。活動において最も難しかった点はモチベーションにばらつきが生じ、チーム一丸となれない状況に陥ったことであり、その原因は全員一律の練習メニューにあることが判明した。創意工夫として、試合内容の分析と個別面談を通じて各選手に最適化された練習計画を立案し、練習にゲーム性を取り入れてモチベーション向上を図った。結果、技術は向上し、リーグ戦で自己最高順位を達成することができた。
ESで聞かれた質問: IT業界でチャレンジしたいこと400字
ESの質問の回答: 私がIT業界でチャレンジしたいことは、医療機関のDXを通じた地域医療の課題解決である。現在、地方では深刻な医師不足や高齢化が進んでおり、限られた医療資源の中で質の高い医療サービスを提供することが求められている。この課題に対して、オンライン診療システムの構築や、AIを活用した診断支援システムの開発などIT技術を駆使することで、地方においても都市部と遜色のない医療サービスを実現できると考えている。まずＳＥとして医療情報システムの開発・運用に携わり、医療現場特有の課題や要件を理解したいと考えている。そして、大規模な医療DXプロジェクトのマネジメントに挑戦したい。さらに将来的には、医療機関と連携して地域特性に応じたカスタマイズ可能なプラットフォームを構築し、全国の地方医療の質的向上に貢献することを目指している。これらの取り組みを通じて、ITの力で医療格差の解消という社会課題の解決に挑戦していきたい。

一次選考

選考時期: 2025年03月中旬
選考形式: グループ面接
実施形式: オンライン
学生の人数: 2人
面接官の人数: 2人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: -
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: 自分の強み/弱み
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
志望動機
注意した点・感想: 基本はガクチカの深掘り質問だった。まずは、ガクチカの概要を1分程度で話す。その後、何度か深掘り質問をされる。社員は2人いるが、基本は1人の社員が話し、質問してくる。もう1人の社員は質問を求められたときに質問してくる感じだった。雰囲気はカジュアルで、こちら側が金賞しないようにかなり気を遣っていただいたように感じる。
選考の所要時間: 31~45分

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