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確か20分ほどだったと思います☆
社員平均年齢は、説明会時にPPTで見せて頂いたものを大体で予想しました。
平均年収については、確かに低いようですね、、、。
扶養手当がないのが痛いらしいです。
入社して数年は同期より多くもらっていますが、家庭を持つようになってからは逆転するらしいです。
＞りりーさんへ
面接時間は、10～20分くらいです。
平均給与や社員平均年齢はどこかに書いているんでしょうか？四季報などには載っていないので情報がまったくないのですが。。
時間はどれほどかかるのでしょうか…？
平均給与の方は、社員平均年齢を見て頂けると分かると思いますが。
部長以上の役員は、すべて関電からの出向者ではありません。そして、今出向者が多いからと言ってこれからずっとその体制でいるとも考えられないと思いますが。
返事が遅れました。
私が情報をもらったのは関電本体の方にいる知人からです。
＞yoshiakiさんへ
「実力が強く反映される」、「住宅手当を出している企業より給与が上になる」といっておられますが、実際の平均給与が低いことから考えると・・・・。
また、部長より上の役職は関電本体からの出向者で占められており、あまり出世は望めないことをお忘れではないでしょうか？
今日最終面接で内定をいただいたものですが、直接人事の方に聞いてきました。
賞与は2．3ヶ月分で、昇給に関しては他社より早い段階で上がっていくので住宅手当を出している企業より給与が上になる、残業代は全額支給、実力が強く反映される給料と言われました。
私が会社を見てのイメージをまとめますと、
実力主義なのでできる人はどんどん出世できてその逆もしかりです＾＾；
人事の方の対応も早く、役員の人にも話しやすくてビックリしました。
あと、残業代きっちり出るのは嬉しいですね。
全体的にいい企業だと思いました。
昇給が小さいっていうのはどこから手に入れた情報ですか？？私は関電で働いている方から、この会社はそれなりに給料ももらえると聞いたのですが。
自分も内定をいただいておりまして、その件に関してはとても興味があります。よろしくお願いします。
あとは住宅手当ですね。
扶養手当と住宅手当が両方とも無いのは、家庭を持つ時のことを考えると少し厳しいと思いました。
昇給が小さいのですか。。
諸手当てのところに時間外・職務加算・勤務地指定加算・通勤費ほかとかいているんですが、これに足りないのは扶養手当ぐらいじゃないですか？
私の辞退理由は「福利厚生と補助の悪さ」と「もっと規模の大きい会社から内定をもらったこと」です。
事業分野や業務内容に関しては全く不満はありません。
初任給自体はそれほど悪くはありませんが、昇給が小さく、各種手当てがほとんど付かないと聞きました。
返信ありがとうございます。
もう内定を頂いているのですね。
私も頑張りたいと思います。
なぜ辞退しようと思ったんですか？
参考までによろしくおねがいします。
私も内定を頂いています。
辞退するつもりですけれどね・・・・。
国語と数学と適性検査あわせて2時間ほどの普通のSPIでした。
私は今内定いただいてるんですが、他にも内定いただいている方いますか？
すでに説明会に参加した方に質問させていただきたいのですが、
筆記試験はどういったタイプのものでしたか？
もし、よろしければ、教えてください。
説明会では、筆記試験の後に面接があるのでしょうか？
今更ですが、みん就の志願動機は役に立たないですね＾＾；
返信ありがとうございます。
そうですよね。こまめにチェックして
説明会の空きをみつけようと思います！
ですね。
1次面接から交通費が支給されるとは思いもしませんでしたよ。
ただ、KS-SOLさんでは扶養手当や住宅手当が出ないとの噂もあり、承諾するか悩みます。
自分も2日に説明会&1次試験受けました。
連絡がなかったので落ちたのかなと思ってましたが、6日の夜9時頃に連絡ありました。
なので、もうすぐ連絡あると思いますよ
去年の内容を見ていると交通費が出なかったと
書き込みがありましたが
今年はしっかり支給されましたので
そういった不満を改善されようとしている姿勢が現れていると思います。
面接を受けて感じたことですが
やはり志望動機をしっかり言えることが内定への一歩だと思いました。
基本的にはまたたびさんの質問内容で、＋「入社してからやりたい仕事」という感じでした。
で、先ほど電話で内々定のご連絡を頂きました。
学生のことを考えて早く結果を出していただけるというのは本当にありがたいですね。
筆記は結構自信あったのですが、落ちたのかなぁ。
2日に受けられた皆さん既に連絡来てるでしょうか？
面接官は社長を含めた5名
面接内容は1次の内容をもう少し掘り下げたもので
IT業界を志望した理由を聞かれました。
帰宅後少しして内々定のご連絡を頂きました
この敏速さには本当に感謝しております！
それは受け入れてくれる会社と受け入れてくれない会社があるので判断が難しいです。
日程の直前はキャンセルが出ることが多いので、定期的にチェックしてキャンセルを待つというのはいかがでしょう。
明日が第一回説明会参加者の最終選考最終日だというのに、最終選考経験者の書き込みが全くないとは・・・。
ある意味凄いと思う今日この頃です。
当日直接行ったりしてもいいと思いますか？
説明会開催後に1次選考試験があるようなので、説明会は必須かと思われます。
で・・・面接後8時間以内に連絡が来ました。
そのスピーディーさは正直、非常にありがたいですね。
結構、話は弾みましたが、手ごたえはイマイチでした。
受かっていると良いのですが・・・
これから受ける方も是非頑張ってください！
落ちた人っているんかな？
きました。
志望動機…どうしよ…
さて・・・今から志望動機考えるか・・・
もうちょっと待ってみましょ♪
私も中途入社で数ヶ月なのですが、配属先によって全然、違うのかもしれないですね。
私の部署は外販部隊で、親会社が・・・というのはなく、お客様に対しても言うべきことは言うというスタンスではやっています。
ただ、採算やコストという意識はまだまだ低いかもしれないですね。
変えていかないといけない、という意識を持っている人はちらほら窺えるのですが、一概に皆がそうというようには感じないので、気付いている人間で徐々に変えていかないといけないのでは、とも思ってます。
書き込みを見ていると春は最終が（も？）集団面接だったようですが、秋は個人面接だけでした。集団面接はしゃべりたいことが自由にしゃべれないので苦手です＾＾個人面接だけでよかったと思います。
また、連絡も当日に知らせて頂き、テンポよく選考が進んだように思われます。
会社は親会社のいいなり、社員は親社員のいいなりのところがあるので、そういう風に育つのは必然なのですが。
この会社で長続きするコツは仕事に対する意識を低くすることなのかとも思っています。
7日（木）に最終面接を受けたものです。
連絡は火曜までと言われましたが、以前の書き込みを見てもここは連絡が早いみたいなので当日や翌日に連絡がなければやはり落ちているんでしょうか…？
同時期に受けて既に連絡来た方いらっしゃいませんか？
中途採用で募集中のものです。
現職の方に聞きたいのですが、実際のところどんな会社でしょうか？
今後の方向性、組織体系、SEの質などを調べるのも大事ですが、正直なところ、仕事の忙しさ（ホントの月平均残業時間、給与待遇（ボーナス、昇給、社内の雰囲気（休みは取りやすいか？サービス残業はないか？）の
3点を教えていただければ幸いです。
ぶっちゃけた質問で申し訳ないです。
当方、同様の業界で現職なので現場の方の声が全てだと思っております。
よろしくお願いいたします。
私は健康診断まで行きましたけど辞退させていただきました。他の会社を辞退したときは理由とか決め手とか自分の決めた会社とかいろいろ聞かれたり引き止められましたがこの会社はすごくあっさり辞退できました。正直最後の最後に少しがっかりしました。
内定辞退した方っています？
健康診断受けたので辞退って結構厳しそうな雰囲気があるのですが・・・
いえいえ☆内定いただけてよかったですね♪
私は辞退するかもしれませんがお互い社会人になっても
がんばりましょうね☆
先日正式に内々定の電話をいただきました☆
相談に乗ってくれてどうもありがとうございました。
ありがとうございます☆最終選考通知の電話が面接当日にかかってきたので心配になっていたのです・・・
でも話を聞いて安心しました。
最終選考に通過した方のみに連絡しますと言っていた気がします。最終選考受験者が全員受けるのであればきっと最終選考の前にやっているのでは？健康診断を受けたのならよっぽどの大きい病気にかかってない限り内定いただけると思いますよ☆