会員登録すると掲示板が見放題！
マンダリンオリエンタル東京には1181件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの2件の本選考体験記、0件の志望動機、2件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
良きアドバイスありがとうございます。実は私は以前は外資系ホテルで働いていたので、とても参考になりました。また、内定を頂いたその他のみなさんも迷っていることに私だけではないと思い、しっかり考えて答えを出そうと決めました。
早速リッツの本探して読んでみます。
契約書は早くて今週末か遅くて来週中と言われましたが、なんとも中途半端と感じました。時間厳守をしないというのがここの会社の特徴でもありますね。内定を頂戴しましたが、2～3日よく考えてみると現職中のR社の方が居心地が良さそうとも思い始めました。R社でも第一印象を中心に選考されましたが、最初の面接で口頭で50問の性格診断テストがありました。しかしマンダリンは集団面接で即戦力を中心に話が進められました。R社は全く即戦力は関係ないです。入社したら非常に大変ですが、驚きの連続で学ぶ事が沢山ありました。マンダリンの特徴としてGMの最終面接なしで内定を出す事がとても疑問なのです。たとえ5分でもいいじゃないですか？ R社は5回面接があり、最終でGMと1～2分と挨拶程度会話して、その場でGMの口から「内定」と言われます。本当に気持ちのよいものでしたよ。不採用になられた方には非常に申し訳ないのですが、現在の私の気持ちは50/50。契約内容次第では、辞退してリッツ東京の立ち上げに参加しようと考えている次第です。
はじめまして。私も先日内定を頂きました。ただ、マカオさんと同じく契約書を拝見してから最終決断をしようと考えております。人事の方からお電話を頂いた際にお願いしましたが、いつまでに教えていただけるかなど詳しくお伺いできませんでして… 自分でもう一度電話でもして聞けばいいことなのですが。もしマカオさんがご存知でしたらと思いまして。いつぐらいに契約内容など教えていただけるのかご存知でしょうか？
こんな気になる書き方をするんなら書かないか、内容を少しでも書いた方がこの掲示板の意味がありますよ。
9月6日発売の「リッツカールトンが大切にする サービスを超える瞬間」リッツカールトン日本支社長著（かんき出版）をお読みになってください。リッツ程素晴しいホテルはないです。リッツは採用の段階から、きちんとした世界共通のステップがあります。私はリッツ経験者ですが、東京でキャリアアップを図りたく挑戦させていただきました。
最終決断に達しましたらまたご報告致します。
残念だった方、また頑張りましょう！
私も連絡は頂けませんでした。でも、マンダリンの方々とお会いし、お話しできて良かったです。
オープンはとても大変です。でもそれ以上にホテルをつくりあげるという喜びがあります。
陰ながら応援していますので、素晴らしいホテルにしていって下さいね。
実は訳がありまして今回の説明会兼面接に参加出来ませんでした・・・・・エントリーすらしていません。
今凄く後悔しています・・・・
内定された方おめでとうございます！
私もオープニングスタッフとして働きたかった。
もしかすると落ちていたかもしれないけど、それだったら縁がなかったという事で諦めが付きますが。
この書き込みはどういう意味ですか？
日系か外資系の選択ですね。日航東京は管理職も皆日本人ばかりだと思います。マンダリンは、トップはほぼ外国人だと思います。外資系経験者としては、外資系で働くと日系ホテルには戻れない！よい意味で外資系の方が面白く楽しいと思います。昇進も年功序列ではなく、実力とチャンスがあればどんどん昇進できます。それに海外のマンダリンオリエンタルでも活躍の機会が与えられますよ。ただ自分がやりたい事ができない悔しさに耐えれるかという事ですね。やる気が全く違うと思います。そのあたりはご自身の気の持ちようだと思います。
さて私は、26日にフロント／ゲストリレーションズ希望で面接していただきましたが、5日になって内定のお電話を頂戴致しました。問題は、賞与抜きの年俸を拝見して最終決断したいと思います。
私も連絡きませんでした。とても残念です。
でも、気を落とさずにまたがんばりましょう！
私はレストランスタッフ面接をの26日に受けました。
2日くらいだと思いますが、内定の連絡を頂きました！
まだ連絡がありません。
もうだめなのかな・・・。
まだ連絡がありません。
もうだめなのかな・・・。
私は25日に受けました。
25日以降の方の期限は本日ですよね。
刻々と1日の終わりが近づいてきて、ハラハラドキドキです。
あ～早く連絡欲しいですね。今日の夜には結果が決まっているかと思うと食事も喉を通りません(-.-)
25日以降で連絡いただいた教えてください。
おめでとうございます☆
どなたか25日以降に面接を受けて電話をもらった方はいらっしゃいますか？
はじめまして。私は24日に面接を受け、
昨日（3日）の午前に採用の連絡を頂きました。
料飲部レセプショニスト希望で、ポジションの希望は
特に提示しなかったのですが、スーパーバイザーとしての
採用となりました。
現職もホテルレストランのレセプですが、まさか
スーパーバイザーになれるとは思っていなかったので
びっくりしています。これからは今まで以上に
精進していかなければなりません（笑）
受験日と連絡の順番は、必ずしも比例してないようですね。
まだ連絡の来ない人も、明日まで希望を持って待ちましょう！
連絡きたんですねー！！ 月曜日が待ち遠しいですね！私は26日にベル希望でうけてきました。スパのそのマネージャーらしき人の面接もあり計4回ありました。。だめだとは思いつつ電話ならないかなぁと思ってしまいます。
他にも連絡きた方いらっしゃいますか～？
私は26日面接したんですが、けっこう日にちがたったんで・・・。縁があれば連絡がくるんだな、と思うことにしました。もし受からなければ、そこは私が活躍する職場ではなかったんだろう・・・ってね。期限まであと3日、楽しく待つことにします。
私も25日にはるばる関西から受けにいきました。
私は連絡期日は5日と言われましたが、本当に期日が過ぎるまで
結果がわからずにDokiDokiですよね～^^;
落ちてるんだったら逆に教えてよ～、て感じがしますがそんな不吉なことは考えずに気ままに待とうかと思っています。
さすがに5日が近づいてくるにつれて心臓がバクバクしてきましたが・・・。
皆さんで一緒に働けることを願って待ちますm(__)m
cassonadeさんのおっしゃる通り、面接よりも結果を待つ今の方が緊張しますよね。早く連絡こないかな～とただ待つのみ。。。ところでどなたかスパのレセプション希望で面接された方いらっしゃいますか？？？
25日に料飲で面接を受けた者です。
私は計4回の面接を受けました。最終面接は料飲トップの方だったのですが、部暑によって面接回数等違うのでしょうかね？
面接より連絡を待っている今のほうが緊張してしまいます・・・。
27日最終日に面接を受けました。
一番早い日程の方で、24日受験だと思いますが、もう結果を頂いた方はいっらしゃるのでしょうか？
待っていると、面接時のいろいろなことを思い出し、あの一言は失敗したかななど、ついつい考えてしまいがちです。。。
9月5日までに連絡・・・ということは、採用の場合は5日よりも前に連絡があるのかしら？と思っていたのですが、
連絡が遅いということは、当日に連絡が来ることもあるのですものね・・・あと7日、ですよね・・・。
私もフロントオフィス希望です。関西弁が出てもいいと思いますよ！だって東京にお住まいの方が泊まらないだろうし、日本国内からだと関西の客の方が多いと思います。採用人数は、100~120名と申しておりました。福利厚生などあまり詳しくは分からないし、待遇も賞与がないので不安です。年俸制なのかしら？ そのあたりじっくり考えた方が良さそうですね。フロントは一番人気がある職種ですので、私は半分諦めております。
こんにちわ。
私も関西出身、フロントオフィス希望です。
今回の採用予定数の件、100人なのですね。
250人だと思っていました。
100人といっても、全部門あわせて100人ということでしょうから、フロントオフィスは何人くらい採用されるのでしょうか・・・。
ご存知ですか？
そして参考までに今回の合同面接会は何人ほど参加されたのでしょうか。先方に確認する余裕もなく緊張してしまい御恥ずかしい質問です。
第一印象ですか・・・。関西弁でたかも・・・。
25日に受けた者です。
過去の書き込みを拝見すると連絡が遅いとありますので、結果が来るのは言われた期日になってからじゃないですかね・・・。
まゆみさん
あれだけ短い面接だと第一印象が勝負だと感じております。ダメ元で受けましたし、書類選考で落とされるより、オープン面接に参加させていただいただけでもありがたく思っております。ご縁がなくても、まだまだこれからリッツカールトンなどが東京へ進出しますし、内部で人が移動すると思いますので、マンダリンがダメでも他でお互いがんばりましょう。もちろんご一緒に働けたら最高ですが。最終面接は人事の方だったんですね？
部屋数179室に対して250名のスタッフを雇用されると聞きました。その半数近くは去年に雇ったので、今回の面接会では約100名を採用すると言っておられました。
すみません、今さかのぼってみていたら日にち間違っています24日です。私はスパ部門だったのでそこの上司にあたる方が外国人のかただったのでその方が面接官で、あともうひとりは日本人のかたでした。対受験者は4名です。2回目の面接は1対1で10分もないくらいの短時間でした。やはり印象をみているのでしょうね。
連絡が来た方は教えてくださいね。
言えてますね・・・。最後の人事部の面接で決まってると思うんですよね。欲しい人材は他の会社にとられても困るし、すぐ連絡行くと思うんですよ。
って自分に言い聞かせてます。
どなたか連絡きたらカキコしてくださいね。
結果は10日後（以内）とおっしゃってましたので、まだ選考中だと思いますよ。しかし、2回の面接だけでしたし、履歴書と職務経歴書からその人物を思い出せそうにもないので、第一印象を中心に見ているんでしょうね？ですので、大体はその場でもう決まってるんのでは？
受かった人のみに報告というのは、蛇の生殺し
です・・・落ちたんだろうなぁ・・・。
初めまして！！私も明日、マンダリンの面接会に行ってきます。いきなり英語の面接なんですか？？かなり緊張です・・
面接会については全く情報を持っていないもので・・。
私も関西からです。同郷がいて嬉しいです。よろしければ面接の様子を少しお聞かせください。
いきなり、英語面接で少々驚きました。私の場合は2回の面接を終え、終了しました。
結果は合格の方のみに9月3日までに連絡が来るそうです。
私も明日、24日の面接会に参加させて頂きます。私の場合は履歴書をメールで送り、御連絡を頂きました。もし、御心配なのでありば、履歴書を持参すればどうでしょうか？その方が、人事の方も面接時に質問などはしやすいかもしれませんね。
面接会についてなのですが、私がお伺いした限りでは、実施しないようですよ。もう終わってしまったみたいです。
実は私も関西方面なんで、明日は朝から新幹線で東京に向かいます。お互いがんばりましょうね。集団面接だそうなんで、少し緊張しそうなのですが。
いらっしゃいませんか。
先日希望日を書いてお送りし、同日メールにて面接確認を
頂いたのですが、履歴書などの書類を一切お送りしていない為、人事の方は名前とメールアドレスしかご存知ないはず
です。
以前の様にたくさんの方がご応募されてるのでは
ないのでしょうか。
私は関西に住んでいるため、出来れば書類選考で選んで
頂いてから面接をして頂ければ有難たかったのですが、他の方は書類や適正テストを受けられてからの面接となってる
のでしょうか。御社のホームページからだと個人情報を
いれてからとなっていたようなのですが。気になって
おります。
メールなどにて再確認の問い合わせをした方が
いいのでしょうか。
もし予約されてる方、いいアドバイスがある方ぜひ
教えて下さい。
実はこの面接会が始めてなのですが、以前説明会やこの様な面接会などたくさんあったのでしょうか。
日本での就職活動をほとんどしていない為、どこまで
積極的につっこんでいいのか迷っております。
よろしくお願いします。
出席された方のコメントお持ちしています。
ところで中途入社さんは選考には参加できそうですか？
私は書類を送信しました。