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聞かれましたよ！！！
自分は店舗で食事させていただいて、社員さんに話を聞くといったようなことはしませんでしたけど、一応自分なりの意見を考えながら見せていただいて、面接でもそのことをいいましたよ！！
いろいろありがとうございます☆
1対1なんですか？結構聞かれそうな感じがしますね！！面接は来週なので落ち着いて答えられるように頑張ります！！
ありがとうございます。まだ1対1がないのでちょっと緊張です(＞＜)
でも伝えたい事をちゃんと伝えられるように頑張ってきます！！面接の内容とかは聞いちゃいけないのかもですけど、何か注意していったほうがいい事などのアドバイスがあったら教えてください。←皆さん
えっとまず1対1だったよ！
で、私の場合は同業種がほとんどだったから、そのことを面接の方にも言ってたし、同業種の企業を答えたよ！！あっ、でも同業種ではどこって感じだったかも？？
あいまいでごめんなさい。。。
正直に言ってもきちんと伝えれば、多分わかってくれると思うけどな！
気持ちを整理して、精一杯伝えてきてくださいっ！！！
頑張ってね(^^)/
ありがとうございます。
そうですよね☆最初から悪い部分が見えてしまっていたら受けたりなんてしないですよね！！最終面接頑張ってきます！！！
＞ろろんさんへ
面接の時って1対1でしたか？最終もグループでしたか？？
他にどこの会社を受けているか聞かれた時って同業種で答えましたか？私は他の業種も受けているのですが、正直に言ったほうがいいのでしょうか？質問ばっかりですいません（＞＜）
私のときは、普通に志望動機や、自己PRなんかも聞かれたし、他にどこを受けてるかも聞かれたよ！！
その企業についてどう感じたかを3社くらい聞かれてそれはかなり答えずらかったけど、正直にいったら大丈夫でした！！
あとやっぱり内定が出たらどうするかといわれ、私は正直に
今答えは出しづらいから十分考えたいって言っちゃいました(^^;)
でも内定いただけたから、正直にいってもいいのかなって思いましたし、それで認めていただけたのはすごく嬉しかったなー！！
でもでもやっぱり、入りますっていうのがいいのかもっともおもいますけどね。。。
私はもう1社内定をいただいていたというのもあって、辞退させていただきました。
理由は、やはり店舗やそこで働く人等を見せていただいて、自分とは合わないかなと感じたからです！
でも決して悪い部分を感じたということではありません！
それだったら受けたりはしませんよ！！
＞みゆーさんへ
ありがとうございます！！
承諾書にサインをしてしまったら、断るのが大変そうですよね。
辞められないのかと思い、進路課に相談をしにいったら、「手放しなさい。他にもまたでるから」みたいにいわれましたよ。
私は、他に内定がでていないので、出なかったために取って置きたいと考えていたんですよ。
あー迷いますね。
飲食店は時間が不規則なのと、休みがもらえるのかと、ボーナスがないのがひっかかっているんですよね。
私も辞退を考えています。
承諾書を出しても、10月1日をもって正式な内定となるのでそれ以前ならば法的にもなんの問題も無いんですよ。
やっぱり一生のことなのでそんなに簡単に決めれないですよね…
ぼくは提出しません。誓約書にサインをしても法律的にはなんの拘束力も無く辞退してもいいみたいですよ。企業側からいろいろいわれることもあると聞きましたが内定をもらったら次はこっちが選ぶ番だと思います。それに向こうには内定を取り消しにする権限があってこっちにはないというのもおかしいです。本にも子のように書いてありました。
よかったら教えてもらいたいんですが、内定者の集まりでもらった紙に、入社するとサインをして提出しましたか？そのサインをしてしまったら、辞退はできないですかね？
他に今日受けられた方とかいますか？私が想像していた適性検査と違って本当に性格判断のような試験でしたよ（＞＜）まだ受けていない人とかいるんですか？今日の試験でもし、落とされちゃったら結構ショックは大きいかもしれないです（涙）あの試験でどのように判断されるのかちょっと怖いです！！
2週間は長いですよね↓↓
え、連絡きてないんですか？いつも早めにお電話きますよー！
授業中とかバイト中にOFFにしててつながらなくても留守電とか着信とかまめにみてますよ。
逃したらもったいないし・・・
普通のSPIだけなんでしょうか？面接の時より緊張してます！！明日は3部くらいに時間が分かれているようですけど、明日筆記試験を受ける人たち頑張りましょう！！！
普通のSPIだけなんでしょうか？面接の時より緊張してます！！明日は3部くらいに時間が分かれているようですけど、明日筆記試験を受ける人たち頑張りましょう！！！
連絡よこすと言ってもう2週間ちかく放置
キッチンこそ料理長によりけりな様です。
と言うのも、キッチンは上下関係がかなりあります。
私の店では料理長が絶対的存在で、飲み会などは酷いです。
料理長に殴る蹴るされて辞めた社員もいます。
仕事としては、オープン時は始発出勤、終電退社も多く、泊り込みになる時も多いですね。
暇になると一転して、仕込が終わればさっさと帰ってます。
早い時は15時とかに帰ってますよ。
普段でもホールよりは先に帰ってますね。
私の店だけかもしれませんが、ホールの社員より自分勝手にと言うか、
自由な様です。
異動も結構自由なのか、希望したとこにいける事もあるみたい？
（↑知り合いが居て引き抜きとかかもしれませんが…）
タバコとかも吸いたい放題ですし。←ホールはタバコ休憩は無いですよ。
キッチンの事は印象とか、聞いた話しばっかりなので曖昧です…
ご了承ください。
お聞きしたいんですが、キッチンの作業は大変なんですか？
オープンして半月以上経ちましたし、平日なんて暇で暇で…
今、現在はホール社員は3人で、3人そろう日は少なく、ローテーションで休みがあるようです。
地域とかマネージャーによって変わってくるのかもしれませんね。
まぁ私の店には今マネージャーは居ませんが（笑）
マネージャーはしんどいみたいですね。半年で二人辞めました。
オープン当初の社員の離職率はキッチンも含め6割。
ホールで辞めた人は、私らアルバイトが見ても飲食向いてないよ。
って言いたくなる人達でした。
残業代に関してのことです。
元社員なので辞めてますよ。
楽しい楽しくないは本人の気持ちの持ち方次第であり、
私の意見は参考にならないと思うのでノーコメントにしておきます。
＞沢山のおみせがありますが、自分の働きたいお店はある程度えらべますか？
例えば関西の人が関西で働きたいと言うことであれば関西で働くことはできると思います。が具体的にこの店で・・・と言うことは難しいかもしれません。人事に確認してみてください。
＞jenaさん
jenaさんのコメントをみてアルバイトの人に確認してみたけど、「そんなことないですよ。どこで聞きました？」と逆に聞き返されてしまいました。アルバイトの言う事なので絶対とは言えませんが、jenaさんの情報は本当ですか？
元社員さんは今は辞めてしまったのでしょうか？
差支えがなければおしえてください。お店にもよりますが、クリエイトさんで働くのは、たのしかったですか？
飲食店はきつそうなイメージがあります。
また、沢山のおみせがありますが、自分の働きたいお店はある程度えらべますか？
元社員2さんの様に詳しい事は言えません。
まぁ、私が感じてる事を参考にしていただければと思い書いているだけです。
私も就活生ですし、気になる会社の事なら少しでも多く知りたいですからね。
あえてクリエイトの良いところを言っているのではなく、感じた事を言っているだけです。
悪いところは皆さん気付いているし、他の方も書いてるようなので。
もしかして人事の人ですか？書き方がアルバイトの人に見えない
最近クリエイトに対するイメージが多少変わりました。
オープニングのお店に配属された場合、もしくは異動になった場合、
落ち着くまではオープン時からクローズまで、休みもほとんどなく働きづめ。
このイメージが大きくて、絶対社員にはならない！って思っていましたが、
最近店が落ち着き出して、社員もきちんと休みを取っていますし、
朝番と遅番がきちんと分担されるようになってきました。
きちんと有給休暇もあります。強制的に取らされています。
残業もきちんと計算しています。
給料はボーナスが無いのは本当ですが、今年度の秋の上場から、
変わってくる可能性もありですね。
一度これからもずっとボーナスは無いのか聞いて見るのもいいかもしれませんね。
＞げんさん
書こうかどうか迷ったんですが私の知る範囲の内容を案内します
【給料】新卒の方であればHPに書いてある通りでしょう
【ボーナス】ないです。中途採用であれば、それなりに基本給があるのでボーナスなしでもやっていけるでしょうが、新卒の方でボーナスなしでは、自宅通勤でなければあの基本給では正直きついと思います。
【昇給】3月～8月間、9月～2月間に在籍していた社員が昇給対象になります。
おそらく新卒社員の場合は、辞めずにそのまま在籍して
9～2月期にあてはまるので入社約1年後の3月に店長or調理長と統括マネージャーの評価によって昇給が決まります。いくら昇給かは私には不明です。
【福利厚生】なにをもって福利厚生というのかわかりませんが保
養施設はなく、海外の食の視察（？）が一部の人にあります。
【住宅手当】原則住宅手当はなしとのこと。新規出店等によって地域の離れた店舗へ移る際はウィークリーマンションの手当てが原則全額あり（光熱費分として1万5千円は負担）。ただし（会社都合であっても）入社に伴って店舗のある地域へ引っ越す際はその限りではないです（2万円手当てあり）
上記のことはすべて中途採用の場合であり（おそらく）100％間違いないです。私が風説の流布に当たるリスクを負ってまで書く必要はないですよね。ただ会社HPから中途と新卒採用では色々条件が異なる記載が見られたので新卒採用には当てはまらない点があるかもしれません。それはそれで中途と新卒の差別になるのできちんと公平に扱って欲しいと思いますが・・・。
ところで住宅手当はどのように説明を受けましたか？
失礼ですが会社説明会の資料にそういった説明がないとしたら、あえて隠そうとしてたのではと個人的経験から疑ってしまいます。基本事項をこちらから聞かないと説明されないという姿勢には＜？？？＞をもちます。
しかしなんにせよ私はクリエイトが上場した際には株主になろうと考えてますし、それだけ将来性に期待はしています。まだ本部としても手探り段階だとは思いますが、頑張りがいはあるとは思いますよ。
長文失礼いたしました。就職活動頑張って下さい。
そうですかー受けないんですかー。残念です。
なんか掲示板で話してるとライバルとわかりつつも仲間がいなくなるようでさみしいですね。。
でもきっとヤッホーさんに合った会社・ヤッホーさんの力を必要としている企業が他にもたくさんありますよ！就職活動なんてこれからまだまだの道のりですし、お互いにがんばりましょう！！
わるぷーさんへ＞
エントリーシートで合格した人だけが連絡来るんですか！初耳！たった今採用係の方からお電話をいただいて、何でわざわざ電話かけてくるんだろう…？とか思ってたんで。
もっとまじめに書けばよかった…
書き込みおそくなってしまってゴメンナサイ…。
私は今の段階で他社から内定はもらってないんですけど、
この会社は受けないつもりです。
私の性格と合わないかな？っと感じたからです。
結構、マイペースなのでスピードを求められると気がひけてしまって…
げんさんは受けられるのですか？
もし受けるならがんばってくださいね！！
上を目指してがんばる人には良い会社だと思います！！
私はこちらで内定をいただいたんですが、入社しますという紙にサインをしてしまったら、辞退できなくなるんですか？知ってる方がいたら教えてください
ちなみに質問もしちゃいました。
確かに給料、ボーナス、昇給、福利厚生の情報はほとんど皆無でしよね。住宅手当も質問されてからだったし。。まぁあえて隠しているわけではないんでしょうけど、受ける側としては困りものですね。
香水は私もちょっと気になりました。普段もつけてるんですかね？昨日だけがんばちゃったのかも♪
ちなみにヤッホーさんはここが第一ですか？
確かにこれからの会社というのは伝わってきましが、新卒の私たちにとって知りたい内容（給料、ボーナス、昇給、福利厚生）がきちんと説明されていなかったような気がします。
皆さんはどう感じましたか？
あと、説明会会場の入り口に立っていた男性の香水の匂いがとても気になりました。
接客業なので身だしなみは大切だとは思いますが、香水はちょっと…と思いました。ただ、格好つけているだけ？と感じてしまいました。
私の感想をダラダラと書き込んでしまってスミマセン…。
気を悪くした方がいたら謝ります。
ただ、皆さんの印象も聞いてみたく書き込みしました。
ホント悩んじゃいますよね～
お金の面いがいなら、仕事も楽しそうだしやりたいんですが。
結構ボーナスがひっかかる人はいると思いますよ。
ボーナス、、正直欲しいですよね…。。
実力次第で…とか聞いても自分次第って事で、頑張りがいはあったとしても結局不確実ですしね…。。
内定貰った方でボーナスとかで引っ掛かったりせず、もうこちらに決定！という方はいらっしゃいますか？？