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社員を親身に考えてくれる社風がいいですね。
不安な点は、知識・技術は自分で身に着けないといけないことですが
全て一人で学ぶのではなく、それなりに研修の場等も用意してくれているようです。
いまいち選考方法が分からないのとメールでエントリーってので二の足踏んでますが
それは絶対無いですよ。
ソフトウェアの適正試験は「練習すれば上達する」程度の試験なんですよ。
試しに数独というのを練習すれば徐々に頭の回転が鍛えられますよ。
僕も初めはひどかったんですけど上達しました。なので絶対にあきらめないほうがいいですよ。
先週の就職セミナー参加した方いらっしゃいますか？
メールで検査の結果が返って来たんですけど
「C判定」でちょっぴり落ち込んでます。
この結果1つだけで諦めようとは思ってないんですが、一緒に会社説明会の案内もあると思ったのに何にも無かったんですよね。
確か、結果と一緒にお知らせしますって言っていた気がするのに。
これって、Cの人はいらないから知らせてないのかもって、本気で悩んでます。
そうだったら、説明会行っても意味ないですし。
はぁ～、どうなんだろ・・・。