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ほぉ、外部から「引き抜き」ですか・・・・
って、たしか以前にもそんなことを考えて、某社の元課長を招きいれようとした、という事例もありますが…
まぁ、その人は結局来ませんでしたけど
一時期、上場とか、いろんな話もありましたけど今はどうなっているのやら。
というか、もしかして、ここの書き込み、ごく一部では話題に上がっていたり？（本社と工場の一部で）
とすれば、るなさんはあの人で、しゅれっくさんは…
私？誰でしょね
みっちーさんとるなさんの話で「典型的な一族経営」というのがありましたが、ちょっと変化があるみたいですよ。
今度外の人を引き抜くみたいな話をききました。
今後これをきっかけにかわってくれるといいのですが・・・
あ、こう書くをどんな立場にいるかわかっちゃうかな？
そんなことしたくない、とかつて社長は言っていましたが、実態は…同じ名字が何人いるか。
人の出入りも相変わらずのようで。
去年一年で何人動いたか…
というのがこの会社の実態です。
ただし
1、人間関係が嫌でやめる、という事例は、少なくとも開発部隊ではありえない、はずだ（営業ではあるが）。上司含め、いい人ばかりだし。もちろん、なにもしてなくても何も言われない、という意味ではない。やることはやりましょう。
2、実は、実験環境としては、非常に恵まれていると思いますよ。人数あたりの資材、機材（そしてその内容）は、充実しているでしょう。
3、これは入った後の態度とか考え方次第だが、ある程度社長に認められると、割と意見は通りやすい、か？
（といって、これまた媚を売るとか、って言う意味ではない、と思いたいな。あと、喧嘩しちゃうとアウトです）
まぁ、いうなれば
「ある線で妥協できれば、非常に居心地はよいが、いろいろな意味で、長いこと妥協するのはきつい」
って感じですかね。今考えれば。
ということで、どこにいた人間か、どのくらいいた人間かは、大体見当ついたかと思いますが、それでも限られます？元開発、って言うだけでも、何人かいますよ＞るなさん
そういうあなたは工場の方？
開発課だった方ですか？かなり限られる気がしますが（笑）
最近は工場も人員の出入りが激しいです。
典型的な一族経営をなんとかして欲しいものですね。
受けたというか、過去に在（以下略）
残業がない、というか、するな、という会社（＝社長）の方針が徹底しています。基本的に、営業以外の本社はほぼ定時に帰れます。工場は、やはりトラブルがなければ製造、倉庫は帰れます。休日出勤などはありえません。
残業しようものなら、注意されます。
基本給は安く、諸手当となってますが、るなさんの指摘どおり、退職時くらいじゃないですかね、気になるのは。その手当てが突然なくなる、って言うことはないです。
雰囲気ですが、まぁ、ごく一部を除き、いい人が多いですよ。笑顔が多いとは言いませんが、いい意味で張りがある、ってところですか。部署にもよりますが。
年齢構成は、確かに若いです。平均年齢は30を切るでしょう。多分。工場までひっくるめれば確実に。
本社、工場あわせ、40台以上って何人いるんだ？そんなにいないでしょう。
ただし、参考までに言っておきますが、創業して40年はたつ会社で、平均年齢がそこまで低い、というのはどういうことか、考えたほうが良いかと思います。これは新設備導入とか発展とか、そういう問題か？という話ですね。
ボーナスですが、完全に「利益連動型」です。そして、その計算方法が特殊なのは、るなさんの言うとおりです。
給料（ボーナス）…うーん、世間から見て、高い、とはいえない。むしろ…
サヨさんが志望する職種によっては、より詳細なお答えが可能かと思います（特に、営業、技術、一部事務系）
えーっと、受けたとかではなくて、過去に在（以下略）
残業がない＞＞しないという会社（というか社長）の方針が徹底してます。技術系、事務系（本社）は、よほどの事がなければ、まぁ、6時過ぎには帰れますね。営業は結構帰りは遅いですが。
残業は、するとむしろ怒られる？かも知れません。
工場の方はよく知りませんが、製造や倉庫はトラブルがなければ、やはり基本的には定時ですね。
会社の雰囲気は、社員に関しては、一部を除き、悪くはないと思います。仲間意識は強い（強かった）です。特に営業は。でも、最近はどうなんだろうなぁ。
年齢構成は、まぁ、確かに若いです。平均年齢30歳を切っているはずなので。あ、でも開発は半分位は30台かな？ただ、創業して40年は経っているはずですが,この平均年齢って言うことは、入れ替わりもまた多い、ってことですね。
基本給12万？応募職種は何でしょう？
賞与の計算法は、確かに特殊です。基本給とは無関係な数字です。完全利益連動型と言って良いでしょう。
募集要項なりの賞与額の欄に何ヶ月とか書いてあっても、あまり当てにしないほうがいいです。
と、色々詳しい私ですが、るなさん、あなたも何者ですか？
残業がないことは本当ですよ。遅くても6時過ぎには帰れると思います。給与については基本給が安いのは本当ですが賞与の計算方法が特殊なので退職するとき以外はあまり関係ないかもしれません。気になる点は受験した際に詳しく説明してくれると思いますよ。現在会社は工場で新設備の導入など発展段階の為もあり？社内平均年齢はかなり若いですね。
この企業を受けられたんでしょうか？募集を見たんですが、時間外なしと書いてありますが本当でしょうか。基本給が12万とやたら安く、諸手当を高く設定してありますが、諸手当の方は保証されてないということでしょうか。雰囲気（笑顔が多いとか、すごく忙しそうとか）、年構成や給料（ボーナスも）など詳しく知りたいです。
どなたか受験された方いませんか～？
結局この会社受けました？
製造職しか募集してないような気がするんですが。
技術開発職です。
電話かけたら人手が足りないとのことでした。
職種はなんですか？
しかし、ボーナス1.2ヶ月って安すぎませんかね？社員の方とかいたら内部事情など教えていただければ幸いです。
選考受けられましたか？
どなたか受けた方いませんか～？