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面接がちがうとのことでした。
住んでるの関東ではないですよね？
面談のときに内々定をいただいたということですかね？
総合職の方ですか？
5分って短いですね。聞きたいことは山ほどあるのに...
交通費の支給はありましたか？
形式ばった最終面接はしていないです。
行ったら雑談(ものの5分ほどでした)をして、すぐに内定をいただき、書類を受け取りました。必要書類や、内定者懇親会の日取りや流れを大まかに話していただき帰宅でした。
面談は面接形式で15分ほどあり、
1(学生):2(人事一名、役員？一名)でした。内容は雑談のようなやりとりに加え、志望度や選考状況なども聞かれました。
問題なければ、その場で最終の日取りを指定されて、帰宅です。
最終でこちらから質問する時間はありましたか？
日取りとしては7月の15～25日の間とだけお伝えしておきます。
私の場合は、面談から一週間ほど先に面接の予定が入りました。実質、面談が最終なのだろうと思います。
最終前の面談て個人でしたかー？？
結果きましたかー？
いつ頃最終面接をうけられましたか？？
指定もなかったので私服でいったのですが、面接スタイルの面談だった為少し浮いてしまったかなと感じました。(それで評価下がるようなことはありませんでしたよ！)
その場で最終の日取りを決めましたが、すでにその面談の時には内定を決めている場合もあるようです。
最終面接の時には、面接はせず少し雑談？をしただけでした。内定通知がすでに用意されており、その場で渡され帰宅という流れでした。
この会社についてはいろいろ言われてますが内定は純粋に嬉しいので、皆さん同様に他社とも比較しよく考え今後の自分のキャリア像にあうような会社に就職できればと思っております。
なにか気になることがあれば聞いてください。
総合職なので渋谷でした！
研究職志望ですか？
もし研究職志望でしたら、面接の場所はどちらでしたか？
最終面談は、白のブラウスなどキレイめで行きましたが、ジャケットを着ておられる方もおられました！面談から最終日までは、また2週間ぐらい空きました＞_＜💦
最終面接受けられた方、内定はその場でもらわれましたか？
なるほど‼
丁寧に教えてくださってありがとうございます＞_＜
良い面悪い面を受け止め、就職後のことも考えて改めて検討しようと思います。ありがとうございます。
さいさいさんはここではない会社にお勤めしているか内定していらっしゃるんですかね？きっと最良の選択ができたのだと感じます。お互い頑張りましょう…！
私は研究職希望だったため、それこそ色々なツテを頼って調べました。新卒だろうと中途だろうと、優秀な人はすぐに見切りをつけて転職するみたいです。
総合職は話しか聞けていませんが、配属は研修として各部署を転々とし、できる人からその部署に採用されるそうです。適材適所といいますが、そんな事考えていないみたい。
また、多くの事業を手掛けていますが、本当に希望の部署に入れると思いますか？この会社を希望するのに、介護やアパレルをやりたいですか？
新卒採用は今対応している特使人事部が担当ですが、研修以降は人事部が担当で、別部署です。どれだけ面接や面談をしても、結局は書類しか残らないのです。
わたしの場合はこれまでの面接で話したことについて詳しく聞かれたのと他社の選考状況を聞かれました。志望動機などは聞かれなかったので特に準備はいらないと思います。
お返事くださってありがとうございます‼
なにか準備が必要なことを聞かれたりしますか…＞_＜？
面談なので合否とかはありませんでした。少しお話してその場で最終面接の日程を伝えられましたよ。
来週の初めに受けます！
ご存知のかたいらっしゃいますか＞_＜？
最終面接もう受けられたのですか？
結婚後は退職を強要される会社なのに結婚後も働けるように今から信頼関係作りに励んでるとかwwちんちくりん体型で媚売ってんのかなw
情報ありがとうございます。
さいさいさんは、どのようにしてその情報を得たのですか？
細かくありがとうございます。転職サイトの口コミでも似たような内容見たので、さいさいさんの言うこと信じてますよ。ほかのところには、昇給や役職も正当な評価をされないとも書いてありました。
お給料がいいし、中途や転職も多いみたいなので、結婚や出産まで働ければいいかなとか、合わなかったら転職しようとか考えてますけど、安易ですかね？笑
人生相談しちゃってる笑
効いてる効いてるwww
人事乙
連日の面接キャンセルで焦ってるなw
土日祭日は、しっかりと休日です。
残業もほとんどないらしいです。あっても、一時間くらい。
ただ、ゴールデンウィークと年末に有給休暇を取得して、長期連休にはできません。なんせ、社内規定で決まっているから。
手当ては交通費くらいで、ほとんどありません。主任や係長、課長と役職には手当がつきます。
育休や産休は取得できますが、役職は落とされ、一般社員にされます。それも、個人からの申請によりとされます。元の部署に戻れるかは、所属長が上申をあげてくれ、会長が承認した時だけです。会長は基本的に、妊婦とお母さんはいらないという考えらしいです。
ただ、お給料は同業他社より少しだけいいみたいです。
厳しいことを書き込んでいますが、入ってから後悔しても遅いと思います。本気で入社したい企業なら、徹底的に内部の研究をすべきです。その一助となれば。信じないのもあなた次第です。
昨日受けてまだ来てません。
私は筆記の漢字テストが微妙過ぎたのでダメかな～て思ってます
友人の次の時間に面談受けたんですけど友人は昨日電話もらったらしくて焦ってました。昼頃に電話で連絡きてましたよかったです。
もう少し詳しくおしえていただけますか？
真剣に就職先として考えているので。
もしおわかりになるなら研究職の方の休日や残業時間、もろもろの手当、育休産休など、気になることたくさんあります笑
他の人より面談時期が遅かったのでは？
ちなみに私は、面談から一週間ほどで面接の案内がきました。
「絶対に」とわざわざおっしゃっていたのは、連絡が遅くなる可能性が高いからでしょうし、いずれは来ると思いますが…