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小さな手でも不向きではないです。
手が指が細いほどつぼを刺激するのに好都合なんですよ。
私も手は小さいですが足マッサージですとか顔のつぼ方背中などあらゆるつぼに的中するので評判いいですよ。
ほかの人より早くコツをつかめるとおもいますよ。
もうさすがに会社からは連絡きましたか？この会社は何かと連絡くるの遅いですよ。
わたしもそうでした。ほんと忘れられているかと誰もが思うくらい遅いので自分から連絡する人のほうが多いみたいですよ。
連絡きたらきたでとても急な返答をもとめられたりするので
はっ？！って思う方も少なくないと思いますよ。
って
その場で内定を頂いたのですが、その後に連絡がまだきません
みなさんはどうですか??
私も着てましたっ☆20日でした！一緒ですねっ＊
私も初めての面接ですょ↓ でも、行きたい会社なのでそれが伝えられたら良いですよね♪
お互い頑張りましょうね！！
はじめまして、初カキコです。
私も説明会に参加させてもらった一人です。今日、てかさっきリクナビをチェックしたら、グループ面接の案内がきてましたよ（^^）
実は初面接なのでドキドキします。。私の中で行きたい会社ランキング上位に入ってる会社なので、不安です（泣）
2月20日の案内だったので、もし一緒だったらよろしくおねがいします☆
とても不安なことがあるのでお聞きしたいのですが・・・
私は説明会に参加し、選考希望とチェックしたのですが、未だに何も連絡がありません。。。もう今日で一週間になってしまいました。説明会で不合格とかあるのでしょうか？みなさんはどのくらいで連絡がきましたか？
説明会に参加し、一次選考の連絡が来た方 教えてください。お願いします。
どうもありがとう。
私は関東採用なのですが、、みなさん内定式には髪茶色でもいいと思いますか？
どうもありがとうございます！！内定者用のサイトあったんですね☆助かりました！
名古屋の内定式は10月21日みたいですよ☆内定者の携帯サイトに載ってました（＾＾）そこを見れば詳細もわかりますよ♪
確かに辛いとは思いますが、頑張ってください。もし、どうしても辛いのならば辞めるのも仕方のないことかもしれませんが、問題はそのあとです。カフェや雑貨屋さんで働くのも一つの手かもしれません。しかし、正社員として転職するなら、今後の事をしっかりと考えないとあとで苦労するかもしれません。
「辛いならやめればいい」ということを良く聞きますが、転職は容易ではないようです。ですので辞めるならば友達や先輩などによく相談して決めたほうが良いのではないかと思います。
また会社の悪いところばかりではなく良い部分をもっと見つけようとすることも大切ではないかと思います。自分は一浪して大学に入ったので、現役で受かった友達が今年社会人になりましたが、多くの友人が「辛い」「辞めたい」「先輩がうざい」と言っています。しかしそう言っている友人ですが辞めた人は一人もいません。
業界にもよりますが、みんな「悪い部分だけではなく良い部分も見つけるように努力している」といって頑張っています。
私は社会人ではないので「あんたに何がわかんのよ」って言われるかもしれないですが、やめても後悔とやり残した事はないって思えるまでやり続けるのが一番ではないかと思います。私の文章は説得力のないもので男であり、社会人でもない大学四年生なので、参考にならないかもしれませんが一年目さんにがんばってほしいと思いまして書き込みさせていただきました。
気分が害されたのなら謝罪しますが、最後まで頑張ってください（＾＿＾）応援しています。
以前も同じ質問してる方がいらっしゃいます。すぐ人に聞くのではなく、ご自分で調べることを知らないと社会ではやっていけませんよ。
あと全体の選考流れはどんな感じですか？参考にしたいです☆皆より、遅めですが・・よろしくです☆
確かに、そういう書き込みはありますが、そこまでお休み少なくないですよ。月に3回だけとかは私は無いです。店長だって、そこまで少なくないですよ。もちろん、研修がお休み扱いだったりする事は事実なのですが。
あと、朝練7時ってのは、全店で共通しているわけではないです。うちのお店は朝練はやっていません。普通に出勤します。（一番早くて10時ちょい前位です。）多分、どこか他の店舗でやっているんだと思いますが、同じ会社にいながら「凄い熱心だな～」と思ってしまいましたw
今なんか、昔と比べれば物凄く改善されました。昔は朝一番で来てラストまでだったので。今はシフト制もあるし、事務処理専門のアドバイザーも各店に一人います。改善されたと言っても、普通の会社に勤めるOLさんよりは帰りが遅いです。（出勤も少し遅いですが・・）
直らないとかじゃなくてこれは違反なんだし特に女性の場合はもっとこの規則を守らなければいけないじゃないのですか？
訴えることもできると思います。もしどんなに体力があっても健康上良くないしきれいどころか不健康になりそうで心配です。現社員さん方どう思いますか？
新人研修（入社後1ヶ月）以外にも、たくさんの研修を頂けますよ！技術研修でも知識研修でも、接客マナー研修でもいろいろあります。さらに、今はAEA認定校にもなってますので、毎月多くの上司が講座を開いてくださり、受講することができます。ただ、そのAEA認定校としての研修は、休みの日に受けに行きます。自主的なものです。
ただ、それだけでなく、度々研修をいただけます。それは出勤扱いです。
残業ですが、本来ならばあがられるはずの時間から約2時間は残業しています。それが私の平均です。
しかし、それは、店によっても、その日のお客様の入り状況によっても違いますし、1時間で帰れる日もあれば、3時間ぐらいいる時だってあります。ご参考までに。
でも、私は いくら楽でも給料多くても、事務とかOLとか興味ない仕事は嫌だから、しんどくてもしょうがないかなー？と思ったりします。私は働くにおいて自分が何を一番優先するか を考えて就職を決めました。他の職業もいろいろ見ましたが、やっぱり私は美容がやりたいっていう気持ちが強かったので、ここにしました。
たぶん悩んだりしんどかったり、やめたいと思ったりするのは、どこの会社に入っても一緒だとおもいますー・・・
そういうときに踏ん張ろうって思える仕事って、やっぱり自分の好きな事だと思うんで、ホントに美容がやりたいって人は辛くても頑張れると思います～～！！！
あと休みのことですが、地域によっても違うと思いますよ＾＾ 私は月に2回くらい、土日に休みもらってます！
私も彼氏が土日休みの仕事してますが、土日以外にもちょこっと会ったりしてるんで、月4回とかは普通に会ってますよー☆会おうって思えば けっこう会えるもんだとおもいますよー♪
私も就活中にここの書込みを毎日のようにチェックして不安になったりやる気になったりしてました。思い切って入社しましたが今では良かったと思ってます。
実際時間外に働かされたり、お客様第一の考え方を実践に移す難しさなど大変な事はあります。でも何人かも書いているように、本当に上司や同期には恵まれていると思います。社員はみんな本当に優しいです。冷たそうに見えるコでも根はいい子だったりして採用活動をして頂いている専務は本当にすごいと思います。ここでいろいろ書いて辞退された方がいますがその方たちも、話してるうちに専務は何かを感じてここでやっていけると思ったから内定を下さったんだと思いますよ。
仕事に何を求めてるのかだと思います。人間関係はいいと思います。現に私も辛い仕事も、人間関係が良ければ頑張れる時も多いのが事実です。私は家庭の事情がありわがままながら休みを融通利かせて頂いてます。働きやすいです。
そして何よりもお化粧品の質や施術の効果の良さは本当にどこよりも負けないんじゃないかなと思います。すごいです。本当に一回でもすごくきれいになります。
私でよければ質問してください。出来る限りならお答えしますよ。
ありがとうございます。そうですよね。やっぱり一度体験してることですしね。ちょっと考えてみることにします。ありがとうございました。
ご返信が遅くなって申し訳ありません。
早速ですが、本題に入らせていただきます。
土日祝日はお客様が多く、忙しくなりますので、やはりみんなで協力し合ってお店を運営しています。接客業では土日祝日は稼ぎ時なので、土日の休みはないものと考えていた方がいいかもしれません。ですが、各店でシフトを決めておりますので、希望があれば土日でも休めます。
プライベートの過ごし方は色々ですが、彼のいるスタッフや友達の多いスタッフは多いように思います。仕事に慣れているスタッフはよく働き、よく遊びます。
ずっと長く付き合って、結婚するスタッフもいますよ。
まあ、これはご縁でもありますし、どんなに忙しくてもお互いに支え合っていける信頼関係があれば、ずっと一緒にいられるのではないかと思います。
仕事とプライベートの両立のコツはONとOFFの切り替えだと思います。
アドバイザーの仕事は接客業であり、技術職です。
お客様第一の考えをもち、お客様のために自分の技術レベルを上げ、お客様のためにおもてなしの心を磨きます。それが自分の成長につながるのだと思います。私は3年目ですが、イービーエムに入ってほんとに変わったなーと実感します。「自己中心的といえば私」というくらい自己中だったのですが、人のためになる喜びを知りました。慣れるまでは「辞めたい」と思ったことももちろんあります。でも「継続は力なり」「若いうちの苦労は買ってでもしろ」「ご縁を大切に」という社長の言葉にいつも励まされ、「自分で決めたこと」と思い、頑張ってきました。そして今の私があるのだと思います。
この業界に限らず、社会はとても厳しいものです。
それなりの覚悟が必要ですね。
何人か書き込みしている1年目スタッフの言うことも事実です。
お手入れ練習は営業時間内にするということはできませんので、どうしても夜遅くなることもあります。中には店長より許可をもらい、自主的に朝早くきているスタッフもいるかもしれません。
アドバイザーの仕事は、技術・商品はもちろん、その人の人柄をお買い上げいただくことがやりがいなのだと思います。
そんなこと言うくらいなら時間の安定した一般職おすすめします。
北海道で選考中の方で個人面接の電話が来た方いらっしゃいませんか？
あまりにも日にちがあきすぎて不安になってきました。
ちょっと見ない間にたくさん書き込み頂き、嬉しいです。
＞な～さんへ
な～さんはもうEBMに決めてくださったのですか？
頑張ろうという気持ちになっていただけたなら嬉しいです。
OG訪問につきましては、選考中のお手入れ体験以外、あまり聞いたことはないですね。
内定式や入社前研修などで交流の場はいくらでもありますので、積極的には受け入れていないのかもしれません。
どうしてもというご希望でしたら一度本社へお問い合わせされるといいと思います。
＞みなさんへ
研修につきましては、お給料が出ない代わりに交通費とお昼代（500円まで）が支給されます。申請の仕方など、研修時にお教えしますので、わからない場合はなんでも聞いてください。内定式の時にも詳しく説明があると思います。
例年、研修が始まるのは内定式の翌月くらいからだと思います。開始日もきっと内定式で説明されますよ。
日程は一度こちらの方でシフトを決め、連絡させていただきますが、ご都合が悪い場合は日程の変更が可能です。まだ学生で学業優先なので、遠慮なくお申し出くださいね！
最初は蒸しタオル作りなどばかりでつまらなく感じることもあるかと思いますが、だんだんとレベルアップしていくときっと楽しいと思います！一緒に働ける日が楽しみです！