体験記投稿キャンペーン
Post
投稿する
人気企業ランキング
Ranking
ランキングを見る
Vote
投票する
注目の企業・IT/DX特集
PickUp
注目の企業特集
イベント
Event
直近のイベント一覧
もっと見る
ログイン
ヘルプ
就活情報トップ
就活全般
未だに内定もらえない人の掲示板
406ページ目
(406ページ目)未だに内定もらえない人の掲示板
未だに内定もらえない人の最新の書き込み一覧
(全33960件)
ラパン
さん
(17卒)
>あさんへ
大手傘下のグループ会社も、企業年金とかは対象ですか?
2017年2月15日 16:50
ジェバンニ
さん
(17卒)
+2の17卒だけど内定出て就活終わった
初め志望してた業界とは全然違うけど転職で狙う
まだの人応援してる!!
2017年2月15日 16:37
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月12日 05:25
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月10日 19:18
サイモン
さん
(17卒)
>NNTさんへ
あれ、丘people!?
2017年2月10日 12:41
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月9日 20:28
NNT
さん
(17卒)
>あさんへ
まあ年収が低い企業は福利厚生もショボいんですけどね、初見さん。
2017年2月9日 15:55
あ
さん
(17卒)
>ラパンさんへ
下記はあくまで一例だけど。
現役時代の年収に気を取られると、老後、後悔するよ。年金は三階建てに例えられてるよね。
一階、国民年金
二階、厚生年金
三階、厚生年金基金・企業年金(個人型の確定拠出年金等は預金に近いと割り切ってここでは考慮しない)
一階だけの人→個人事業主の所で働いてる人
二階までの人→普通の会社員の人
厚生年金基金の人→優良中小・大企業で働いている人
企業年金の人→超優良企業で働いている人
65歳から死ぬまで、毎月の年金支給例
一階だけの人→月6~7万円程度
二階までの人→月15~20万円程度
厚生年金基金の人→月17~30万円程度
企業年金の人→月20~40万円程度
85歳まで生きるとして、二階までの人と企業年金の人とで比較したら、老後の20年で2,000万円くらい簡単に手取りが変わるよ。
二階までの人は、現役時代のうちに足りない2,000万円を自力で貯めないといけないけど、企業年金の人なら現役時代のうちにその2,000万円を貯めずに、毎年海外旅行に行って消費しちゃっても、老後の心配は(死ぬまで)ないっていうこと。
どうする?年収にこだわる?福利厚生(企業年金)をとる?
2017年2月8日 18:32
ジェバンニ
さん
(17卒)
>ミツルさ
あなたが言うように努力も足りないでしょうし、そもそもの熱意がないのに義務的な感じで続けてるから1年もやってるんでしょうね
2017年2月7日 21:56
ラパン
さん
(17卒)
いやー、+3で既卒とかないでしょー
そんなやつなんでとったんだって話になるよ
4月からの会社
30歳で年収450万円とか低いかなー?
大手やなくても今より給料高いとこならまあええわ。
2017年2月7日 20:53
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月7日 17:30
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月7日 12:43
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月7日 08:14
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月7日 06:43
内定あるけど就活続けるマン
さん
(17卒)
>ともさんへ
やっぱり英語が得意とかそういうのでカバーしてたの?
メーカーはあんま留年とか見ないらしいし
2017年2月7日 02:39
ジェバンニ
さん
(17卒)
>ミツルさんへ
1年前から頑張ってます
2017年2月6日 22:54
ジェバンニ
さん
(17卒)
>カムパネルラさんへ
4月までに決まるように頑張ろうね‼
2017年2月6日 22:53
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月6日 20:38
カムパネルラ
さん
(18卒)
ジョバンニ、一緒に頑張ろう!!!!!
2017年2月6日 13:17
ジェバンニ
さん
(17卒)
自分も+2なんで勇気貰えました
頑張ってみます
2017年2月6日 12:01
とも
さん
(17卒)
+3だけど大手メーカーいけたよ。まわりは気にするな開き直ろう
2017年2月5日 23:24
たくや
さん
(16卒)
今年度+2で就活しましたが普通にいくつか内定もらえましたよ
周りが言うほど既卒はハンデにならないです
2017年2月5日 19:59
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月5日 19:06
ラパン
さん
(17卒)
>たくやさんへ
いやいやー
+3年卒とか誰がとりたいよー?
2017年2月5日 18:59
たくや
さん
(16卒)
今年度はあきらめて来年度に就活してもいいと思いますよ
その方が選択肢増えるし
2017年2月5日 17:07
ラパン
さん
(17卒)
うーん。
自分は17年卒だけど、現役生と比べてすでに+2年だからなー
正直もう一回チャンスあるなら、就活したいが
どう思うよ
2017年2月5日 11:54
それ
さん
(17卒)
17卒はそろそろ卒業ですね!!!
ん?あれ?君まだ就活続けてるの??????どうして???
2017年2月5日 11:14
HAYTK
さん
(17卒)
>ミツルさんへ
真剣に就活してるのに無内定です
売り手市場は大企業だけでしょw
2017年2月5日 00:13
NNT
さん
(17卒)
>あさんへ
こいつ句読点の打ち方的にマジモンっぽいな(笑)
どもるのは現実世界でだけにしような??
2017年2月5日 00:07
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月4日 14:28
あ
さん
(17卒)
>黄泉さんへ
発達障害とかアスペルガーとか軽々しく言うな。将来、自分の子供が、発達障害とかアスペルガーに絶対ならないという保証は、どこにもないってことに、早く気づけるといいね。
2017年2月4日 13:17
黄泉
さん
(17卒)
内定無いという人は発達障害かアスペルガーの可能性が濃厚。
面接官の質問にアスペ確認の質問が混じっているし適性検査はアスペ排除もかねている。
企業研究や会社に入って何がしたいかをまとめるのは当然として
人格変えるくらいの対策打たないとずっと受からないし入社できても苦労するゾ。
2017年2月4日 00:58
ぺん
さん
(17卒)
>むさんへ
全然珍しくないと思う!
17卒だけど本当に就活のことわからなくてみんなより遅くスタートしたけど6月には第一志望に内定もらった。この時期なんて何も考えずに遊んでたしそんなに焦る必要はないがある程度の準備はしといて間違いないと思う。焦って内定貰っても懇親会とか行って合わないって言ってもう一回就活してた人見てるから焦りだけは禁物。
2017年2月3日 23:31
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月3日 22:02
アンジェリーナ
さん
(18卒)
書面で合格はありました
企業で違うと思う
2017年2月3日 21:03
ねね
さん
(17卒)
面接結果、受け取る中で書面で合格結果来た方いますか
2017年2月3日 20:29
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年2月3日 17:22
ねね
さん
(17卒)
>ろまんさん
事務の倍率は厳しいのでしょうか
今年の先輩とか見ているともらえない人結構いて、今でも事務志望の人は何人か続けている人見かけます
2017年2月3日 15:40
おろしぽんず
さん
(17卒)
>カムパネルラさんへ
東洋経済の記事とか見てみるといいよ
新卒100%中途採用0%で成り立ってる企業も多数あるのは事実(非正規の雇用はあるっぽいが)
せっかくの新卒カードを中途でも普通に入れるような会社にまずは入社してから転職って損得勘定なら損だし遠回りのような気がするけど。 しかし病気等で就活戦線長期離脱してた人を除いて、全く内定貰えなかった人が留年した所でどうなる?ってのもある
2017年2月3日 13:14
おろしぽんず
さん
(17卒)
>むさんへ
経団連加盟企業は3/1からしか内定出せないんだから、この時点で決まってるのは学生確保に必死な企業やコネとかの可能性もあったりするから気にするな(就活のモチベには繋がるけどね)
普通の学生は解禁前のこの時期はインターンに参加しまくって3月からどんどん選考に進みまくるし、優良企業に内定貰えるようになるのは6月ぐらいからだよ
2017年2月3日 13:05
金魚とめだか
さん
(18卒)
>むさん
就活・転職・進学ストラテジー というブログが参考になりますよ
2017年2月2日 18:48
ろまん
さん
(17卒)
>ねねさんへ
段階にもよりますが、一次面接であることを前提にお答えするならば「元気があるか」、「適切な会話のキャッチボールは行えているか」がおそらく大多数の企業における主な判断基準だと思われます。ぶっちゃけ人柄が会社に合ってるかですね。
気負いすぎず、基本的な礼儀と笑顔を大事に臨んでみてください。
2017年2月2日 16:30
ねね
さん
(17卒)
18卒です
これから面接なので不安です
2017年2月1日 17:58
ねね
さん
(17卒)
面接で通過するために人事が見るポイントってなんでしょう
2017年2月1日 17:58
む
さん
(16卒)
18卒なんだけど、この時点でまだ内定1社もないのって珍しくはないよね?
なんか周りがどんどん決まっていて焦ってきた…ろくに就活と呼べる活動すらしてないし。
2017年2月1日 15:28
甘露煮
さん
(17卒)
実際ここまでNNTの人は?
さすがに蹴ったとかで就活続けているのでしょうか?
2017年2月1日 00:49
年寄り商品
さん
(17卒)
>はなさんへ
当たり前だけど話し方、笑顔、マナーを意識して面接に挑んではどうでしょう。
良い意味で友達と話すようにリラックスすれば大丈夫。
2017年1月31日 13:29
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年1月30日 23:06
はな
さん
(17卒)
最終面接で落とされるいつも。
心折れる
2017年1月30日 15:42
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年1月29日 12:42
未だに内定もらえない人には
33960
件の書き込みがあります。
掲示板の閲覧は現役学生のみに開放しています。
ログイン/会員登録
404
405
406
407
408
会員登録すると掲示板が見放題!
未だに内定もらえない人には
33960
件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの
0
件の本選考体験記、
0
件の志望動機、
0
件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
就活全般の掲示板一覧
ログイン/会員登録
選考体験記を投稿する
インターン体験記を投稿する
初めてご利用される方
Feature特別企画
みんなの人気企業ランキング
ギフト付キャンペーン一覧
日本最大級の授業口コミサイト
大学・学部/授業/先生別に探せる授業評価クチコミサイト
大手傘下のグループ会社も、企業年金とかは対象ですか?
初め志望してた業界とは全然違うけど転職で狙う
まだの人応援してる!!
あれ、丘people!?
まあ年収が低い企業は福利厚生もショボいんですけどね、初見さん。
下記はあくまで一例だけど。
現役時代の年収に気を取られると、老後、後悔するよ。年金は三階建てに例えられてるよね。
一階、国民年金
二階、厚生年金
三階、厚生年金基金・企業年金(個人型の確定拠出年金等は預金に近いと割り切ってここでは考慮しない)
一階だけの人→個人事業主の所で働いてる人
二階までの人→普通の会社員の人
厚生年金基金の人→優良中小・大企業で働いている人
企業年金の人→超優良企業で働いている人
65歳から死ぬまで、毎月の年金支給例
一階だけの人→月6~7万円程度
二階までの人→月15~20万円程度
厚生年金基金の人→月17~30万円程度
企業年金の人→月20~40万円程度
85歳まで生きるとして、二階までの人と企業年金の人とで比較したら、老後の20年で2,000万円くらい簡単に手取りが変わるよ。
二階までの人は、現役時代のうちに足りない2,000万円を自力で貯めないといけないけど、企業年金の人なら現役時代のうちにその2,000万円を貯めずに、毎年海外旅行に行って消費しちゃっても、老後の心配は(死ぬまで)ないっていうこと。
どうする?年収にこだわる?福利厚生(企業年金)をとる?
あなたが言うように努力も足りないでしょうし、そもそもの熱意がないのに義務的な感じで続けてるから1年もやってるんでしょうね
そんなやつなんでとったんだって話になるよ
4月からの会社
30歳で年収450万円とか低いかなー?
大手やなくても今より給料高いとこならまあええわ。
やっぱり英語が得意とかそういうのでカバーしてたの?
メーカーはあんま留年とか見ないらしいし
1年前から頑張ってます
4月までに決まるように頑張ろうね‼
頑張ってみます
周りが言うほど既卒はハンデにならないです
いやいやー
+3年卒とか誰がとりたいよー?
その方が選択肢増えるし
自分は17年卒だけど、現役生と比べてすでに+2年だからなー
正直もう一回チャンスあるなら、就活したいが
どう思うよ
ん?あれ?君まだ就活続けてるの??????どうして???
真剣に就活してるのに無内定です
売り手市場は大企業だけでしょw
こいつ句読点の打ち方的にマジモンっぽいな(笑)
どもるのは現実世界でだけにしような??
発達障害とかアスペルガーとか軽々しく言うな。将来、自分の子供が、発達障害とかアスペルガーに絶対ならないという保証は、どこにもないってことに、早く気づけるといいね。
面接官の質問にアスペ確認の質問が混じっているし適性検査はアスペ排除もかねている。
企業研究や会社に入って何がしたいかをまとめるのは当然として
人格変えるくらいの対策打たないとずっと受からないし入社できても苦労するゾ。
全然珍しくないと思う!
17卒だけど本当に就活のことわからなくてみんなより遅くスタートしたけど6月には第一志望に内定もらった。この時期なんて何も考えずに遊んでたしそんなに焦る必要はないがある程度の準備はしといて間違いないと思う。焦って内定貰っても懇親会とか行って合わないって言ってもう一回就活してた人見てるから焦りだけは禁物。
企業で違うと思う
事務の倍率は厳しいのでしょうか
今年の先輩とか見ているともらえない人結構いて、今でも事務志望の人は何人か続けている人見かけます
東洋経済の記事とか見てみるといいよ
新卒100%中途採用0%で成り立ってる企業も多数あるのは事実(非正規の雇用はあるっぽいが)
せっかくの新卒カードを中途でも普通に入れるような会社にまずは入社してから転職って損得勘定なら損だし遠回りのような気がするけど。 しかし病気等で就活戦線長期離脱してた人を除いて、全く内定貰えなかった人が留年した所でどうなる?ってのもある
経団連加盟企業は3/1からしか内定出せないんだから、この時点で決まってるのは学生確保に必死な企業やコネとかの可能性もあったりするから気にするな(就活のモチベには繋がるけどね)
普通の学生は解禁前のこの時期はインターンに参加しまくって3月からどんどん選考に進みまくるし、優良企業に内定貰えるようになるのは6月ぐらいからだよ
就活・転職・進学ストラテジー というブログが参考になりますよ
段階にもよりますが、一次面接であることを前提にお答えするならば「元気があるか」、「適切な会話のキャッチボールは行えているか」がおそらく大多数の企業における主な判断基準だと思われます。ぶっちゃけ人柄が会社に合ってるかですね。
気負いすぎず、基本的な礼儀と笑顔を大事に臨んでみてください。
これから面接なので不安です
なんか周りがどんどん決まっていて焦ってきた…ろくに就活と呼べる活動すらしてないし。
さすがに蹴ったとかで就活続けているのでしょうか?
当たり前だけど話し方、笑顔、マナーを意識して面接に挑んではどうでしょう。
良い意味で友達と話すようにリラックスすれば大丈夫。
心折れる