（82ページ目）4年生が就活を控える3年にアドバイスの就活掲示板・口コミ

ペンローズさん (07卒)

少し懐かしくなり、戻ってきました。
私の場合、少し早い時期に進路が決まりました。
自分の中では、右に出る会社はないと感じられるところに決まりました。研修など受けていても、ますます来年からが楽しみです。

私も、あちこち受けました。
今思うと、自分がやりたいことは、本当にやりたいことなのか、その部分を見極める必要があると思います。
面接でも、私の場合、相手はそこに探りを入れていたように思います。

私は、就職活動なんて年末とか年始からでも十分だと思います。下手に研究しすぎて、自分を見失ってしまうのは、絶対避けるべきです。大切なのは、相手の上にも下にも出ることなく、対等な感じで面接に望むことだと思います。それで、合う感じの会社がベストだと思います。相性ですよ。

確かに、ウルトラCとして、OBにアピールしたり、コネを使う人もいるのは否定できないですが。

もちろん、人によっては、相手の俎上に乗らない場合もあります。学歴・資格などの面で劣るために、書類落ちする人もいるかもしれません。でも、そういう会社は行っても幸せな将来はないのは間違いないので、合わないと見切りをつけた方がいいと思います。

2007年8月8日 10:04

さらさん (08卒)

＞weedsssさんへ

共感してくださる方がいて嬉しいです。

私はそう思っていたのもありますが、大部分は人と同じ意見は嫌だ、という不純な理由で大学生活をアピールしていました（笑）

私個人的に、面接をクリアする秘訣は、weedsssさんの意見プラス、

・面接官に気に入られようとしないこと
・自分に自信を持つこと

ですかね。
内定を貰いたいがために、会社の方針に合うような意見ばかり言って「都合の良い人間」にならないでください。
もちろん、ある程度会社の方針は尊重しないとダメですが、それ以上に自分の思いや、その会社に対して真剣に考えているか、ということをアピールした方がいいと思います。

2007年8月7日 02:23

MAXさん (08卒)

これから就活を行なう3年生へ
私は就活を終えた4年です。
やはり就活は早め早めが肝心です。やりたいこと、勤務地、給料、この全てを満たす物を選ぶとなかなか難しいかもしれませんがこの中で2つを取れるものを探してはいかがでしょうか。
就活になると、自己分析、業界研究・・・となるかもしれませんが、著名人の伝記や生い立ちが乗った本、こういうものを読んでおけばもう少し選択の幅が広がったのではないかと今になって思っております。
また、仕事内容を重視されている方が多いと思いますが、会社に入ると自分のやりたいこととは違うというのはよくあるようです。研究・開発がやりたかったが生産設備の仕事をしている。・・私がインターンシップ先でお世話になった社員の方です。ですから、やりたいことを考えるのもとても重要だと思いますが、自分では変えられない条件・・勤務地、給料、残業代がどれくらい出る、家賃補助は実家から何時間以上の人に出るのか？など、必ず調べたほうが入ってからこんなはずではとならないくてすむと思います。

実際働いているわけでは有りませんが、特に給料、福利厚生をよく見たほうが良いと働いている人から聞きます。大手でも残業代は何時間以上はカット　という例もあるようです。
また五月一杯までは（企業にもよりますが、）説明会があるのであきらめずチャレンジして下さい。

2007年8月7日 00:42

レイラさん (08卒)

7月にようやく就職活動を終えることが出来ました。

活動中は、期限も答もない課題をずっと抱えているような漠然とした不安や束縛感に悩まされましたが、それでも途中で諦めたり投げ出さずに自分の今後について考え、具体的な結果を出すことが出来て良かったと思っています。
就職活動は精神的にも体力的にも（金銭的にも;）大変だけれど、その分…それ以上に自分を成長させてくれるチャンスであると思いました。

今から就職活動を意識されている3年生の方もいらっしゃると思いますが、具体的に何をしたら良いのか分からないという時期が今頃ではないかと思います。（私がそうでした…私論ですみません！）
そこで、私から一つアドバイスさせて頂くとしたら…就職活動のために何かをするのではなく、学生であることを謳歌して下さいということです。
旅行でも趣味でも何でも良いので体と時間を使って有意義に過ごして欲しいと思います。
もちろん企業から内定をもらうということも大切な目標かと思いますが、純粋に好きなものや楽しいことに打ち込んだ経験が自然と自分の土台を作り上げて、その後の人生の指針になるものだと思います。
今の感性を大切に、自分らしく頑張ってください☆
応援しています(^_^)/

2007年8月6日 00:27

weedsssさん (08卒)

＞hルナさんへ

　就職活動を終えたものです。
今の時期に準備をすることはとてもいい心掛けだと思いますよ＾＾　自分はまだ考えていませんでしたし＾＾；

　私的には今考えることも大切ですが、行動をしたほうがいいと思います。

　例えば、学校では就職課の方と相談するのでもいいですし、実際に合同セミナー（リクナビLIVEなど）で社会人の方とたくさん話をすることで考え方が絶対変わります！その中で、もう一度自己PRなど見つめなおしてはいかがでしょうか？
　一番気をつけてほしいことは、一人だけで考えてもいい物にならないと思います。なぜなら、面接も人に見てもらう物なので、いかに相手に伝わりやすい内容に仕上げるかが重要だと思いました。

　また、自己PRは何を経験し、どのような工夫をして、何を学び、そのことをどのように仕事に活かすか。と考えると自ずと志望動機も書きやすくなると思いますよ＾＾

2007年8月5日 17:41

weedsssさん (08卒)

＞さらさんへ

私もその意見にとても共感しました。

アルバイトではあくまで学業外の話であって、肝心の学業についてアピールしないのは、むしろもったいないですよね＾＾「学校で3年間何をやっていたんですか？」と私が面接官だったら思います。

　個人的に就職活動を成功する秘訣は、

・素直
・コミュニケーション能力
・妥協しないこと
・状況半断

以上のことかなと思いました

2007年8月5日 17:27

さらさん (08卒)

勝手な書き込みすみません。
私は就活終えた4年生です。
自己PRの際、ほとんどの人がアルバイトを強調していました。しかし、私は疑問に思います。

大学に何をしに行っているのか？と・・・

私は服飾の大学に通っています。多少はバイトもしましたが、面接ではほとんど大学の事を話しました。
衣服製作や実験、ファッションショーなど、大学生だからこそできることがんばっている事など。

自分がどれだけ真剣に学び、頑張っているかと。

大学の事は一切話さないで「バイトではこんなことを成功させた」とか、フリーターでもい言えることだと思います。

大学進学するには何かしら目的があったからではないでしょうか？学びたい事があったから進学したのではないでしょうか？

なんでみんな大学での経験を自己PRにしないんだろうとつくづく感じました。
みんな同じ内容の話ばっかりで、個性も何もないなぁって。
それって自己PRになるのかな？

2007年8月5日 02:05

hルナさん (09卒)

＞オルセンさんへ
　アドバイスありがとうございます。オルセンさんの言うとおり確かにあったこと、してきたことをただ並べただけで何のアピールかわからないですね。何を学び得たかをはっきりと伝えられるように自己分析に取り組んでいきたいと思います。貴重なご意見ありがとうございます。またお願いします！

2007年8月4日 22:28

ひろやさん (08卒)

＞hルナさんへ

面接時におけるお金の話との事ですが、書き込まれた内容であれば問題ないと思います。
むしろ、評価されると思いますよ！特に学業面が！
アルバイトやクラブのことをアピールする方はたくさんいますが、学業に関してアピールする人は少ない気がしました。
業界・業種にもよりますが、学業で結果を出してきた点を中心にアピールすれば良いのではないでしょうか？

なお、どのようなアルバイトをされていた（る）のか？（職種や仕事の中で工夫したことなど）、どのように勉強したのか？（時間や方法について）、といったことを詳しく聞かれると思いますので、上手くまとめられれば自己PRは完璧に近いのではないでしょうか？

ちなみに、同じお金の話でもタブー視されているのは、給料や福利厚生（休日）についてやたらと質問することだと思います。
給料は入社時はともかく、その後は本人次第です。
また、福利厚生、特に休日についての質問は、「休むことしか考えていないのか？」といった印象を与えてしまう危険があります。
もちろん全く聞かないのもおかしな話ですので、仕事内容についての質問の合間にいくつか伺ってみるのが良いと思います。

蛇足ですが、同情を誘えるのであれば誘ってしまっては？
前面に押し出すと問題ですが、自分が苦労した内容を話すと自然とそういった流れになる事が少なくないと思います。
ただ、人事の方もなれてると思いますので、同情が採用に直結することはまず無いと思います・・・

2007年8月4日 22:25

オルセンさん (08卒)

＞hルナさんへ

自分の自己アピールですので正しいや間違いはないと思いますが、その自己アピールだと一体何をアピールしたいのかわかりません。そこからどんな事を得て、考え、自分は何を学び、そしてどう変わったのか、さらにそれがその会社にとってどんな風にプラスになるのかが大切です。事実論では自己アピールにはなりません。そこまで繋げられるなら、構わないと思いますよ。

2007年8月4日 20:56

hルナさん (09卒)

すみません！途中なのに誤まって書き込んでしまいましたのでまたまた失礼します。私は現在三回生で就職活動目前のこの夏休みに自己分析と業界研究を中心に就職活動の準備をしています。そこでひとつ思ったのですがお金にまつわる話は面接の際タブー視されているのでしょうか？私の場合は自動車免許取得の時にローンを組んで月々約3万円を1年かけてバイトをして払いきりました。またバイトと同時にクラブもしていまして一日たりとも休みがあるませんでした。さらに仕送りもほぼ0に近かったので家賃や食費も自分で払う必要があるという極貧状態でいままでやってきました。しかし今まで単位も落とさずGPAでいえば4.0ほどあるんです。あとTOEICが800程度です。（大学は偏差値的に見て中堅大学です。）お金を稼いで自分で生計を立てながら（学費以外）勉強もそれなりに頑張ったことをアピールしたいと思ってるんですが、やはり同情を誘うようなネタは避けるべきですか？

2007年8月4日 20:10

hルナさん (09卒)

失礼します。私は現在三回生で就職活動目前のこの夏休みに自己分析と業界研究を中心に就職活動の準備をしています。そこでひとつ思ったのですがお金にまつわる話は面接の際タブー視されているのでしょうか？私の場合は自動車免許取得の時にローンを組んで月々約3万円を1年かけてバイトをして払いきりました。またバイトと同時にクラブもしていた

2007年8月4日 19:44

ひろやさん (08卒)

＞ハドソンさんへ

返信が遅れてしまい、申し訳ありません（＞＜）
以下、2つの質問に対して個人的な回答を述べさせていただきました。

まず入社した後の扱いについてですが、不利益は被らないと思います。
理由は、今内定をもらっている人は、氷河期であっても選考基準はクリアできる能力はあると考えられます。企業は氷河期を経て、程度の差こそあれ「近い将来、会社にとって戦力となるか」を意識して採用していると思います。景気が回復したといっても、社長でさえ一週間後の会社がどうなっているかわからないと言います。そのため、不要な人材は採っていないと考えられますし、能力があると判断して採用した人を簡単には見切らないのではと思います。
無論、最後的には本人の実力に対する評価が全てです。

そしてアルバイトですが、これは職歴には入りません。職歴が無いから新卒なのだと思います。なお、アルバイトの有無は考慮されないと思います。同じ働くなら、インターンの方が評価されると思います。アルバイトはみんなが自己PRなどで使うので、あまり目立たないと思います。ただ漠然とアルバイトをする位なら、勉強（学業・就活）したほうが良いと思います。
以上のように書きましたが、一応私はアルバイトの話もしました。

説明不足の箇所などありましたら、連絡ください。
今度はもう少し早く対応します m(__)m

2007年8月3日 20:54

YUCCIさん (09卒)

＞ほんわかさんへ

そうなんですか。
インターンのエントリーが通って
今度面接をすることになりました。
やはりみんなの前で話すということは
誰でも緊張しますよね。
最初はマネから、
慣れたら自然と自分の話し方の味が出てくるのカナ。
学校にみんなの前で話すのがとても上手な子がいるんですが
その子を参考に、
まずは就活上初めての面接、頑張ってきます。
お互い頑張りましょうね☆★
書き込みありがとうございました。

＞おろしさんへ

書き込みありがとうございます。
はずかしいことに自分がうまく話せるか。。
と自分を中心に考えていた気がします。
そうではなく自分の意見をどれだけ相手に伝えたいか。
相手のことをまず先に考えなければいけませんよね。
とても勉強になりました。
経験がものをいうと思うので
まずできるかぎり、機会を見つけてポイントを把握したうえで人前で話すという練習をしていきたいと思います。
ありがとうございました。

2007年8月1日 22:34

ハドソンさん (10卒)

＞ひろやさんへ

参考になりました。たしかにいろんな準備をしていくことは
大学院に進学しても、就職してもとても大事なことだと思います。たとえ、学生であっても社会人として見られているのが現実ですから。
ところで、現在売り手市場などと言われていますが、そんなに内定が出やすいと入社したあとの扱いとかけっこう厳しい
のではないでしょうか？これから先、売り手市場のときの
人材だからとの理由で首にされやすいのではないかと思ってしまいます。また、面接の際、アルバイトなどの職歴がないことで不利になることはあるでしょうか？

2007年8月1日 17:28

ひろやさん (08卒)

＞ハドソンさんへ

はじめまして。
↓に書き込まれているかほさん同様、大学4年で、就職活動を終えたものです。

私は進学希望であったため、
就職活動をはじめたのは今年の2月からでした。
それまで全く就職活動を行ってこなかったのですが、
4月には数社から内々定を頂きました。
でもその2ヶ月間はものすごくハードでした（笑）

ハドソンさんはまだ3年生との事ですが、
今は業界・職種をあまり絞らずに色々手を出してみると良いと思います。
その上で、自分が何をしたいのか、
そのためには何が必要かを考えると良いと思います。
直前になると、そんな暇なくなりますからね（笑）

筆記試験や自己PR、面接時の話し方などの対策は
どの道に進むにしても必要なことなので、
今から始めても損は無いと思いますよ！
逆にこれらが直前まで仕上がってなければ、
私のようにかなり苦労することになるかもしれません。
睡眠時間があってないような2ヶ月でしたから（笑）

頑張ってくださいね！

2007年8月1日 11:03

かほさん (08卒)

＞ハドソンさんへ

＞3年のいつ頃から就職活動は始めるべきなのでしょうか？
　学業との両立で困ってます。

初めまして。
私は現在大学4年で、就職活動を終えたものです。

まず、私の就職活動についてお話します。
私が就職活動を始めたのは、大学3生年の9月後半からです。
最初は、学校が行っている就職セミナーに参加していました。
そして、10月上旬に就職支援サイト(リクナビなど)に登録しました。
企業が行っているセミナーに参加し始めたのは、11月下旬からです。
私も、学業が忙しかったので、その後、後期テストが終わるまで(1月下旬)は、就活はしていませんでした。
1月下旬から再開し、合同セミナーや、企業の会社説明会&選考会に参加しました。
このように、就職活動を行って内定を頂いたのは5月上旬です。(ただ、内定を頂く時期は人それぞれです。)

大学4年生の新卒採用は、まだ行われている現状ですので、
そんなに、焦ることはないと思いますが、
機会があれば、セミナーなどに参加して、
自分のやりたいことなど、見つけていくといいと思います。

ただ、マスコミなど、10月ごろ(3年生の)からエントリーを開始する企業もありますし、7月から(4年生の)エントリーを開始する企業もあります。

自分の志望する企業の選考時期もチェックしておくといいと思います。

参考になるかは分かりませんが、
1人のアドバイスとして、読んでいただけたらと思います。

頑張ってください。

2007年7月31日 23:03

ハドソンさん (10卒)

3年のいつ頃から就職活動は始めるべきなのでしょうか？
学業との両立で困ってます。

2007年7月31日 17:36

あずみさん (08卒)

＞renさん
私もあまり関係ないと思います。最近では学校や学部で判断しないようにあえて書かせない企業も出てきているくらいですから。

それから、
「OB、OGがたくさんいらっしゃる会社が、働きやすい環境であることは当然ではないでしょうか。
漫然と大学を選んで、合格したところに入学するのではなく、将来なりたい職業も考慮し、その職業に見合った大学を選ぶべきではないでしょうか。」
このお話についてですが、これは少し極端であるような気がします。就活をすると本当にさまざまな企業があることを知り、自分が今まで知らなかった企業や仕事に対して興味がわいてきます。実際私が内定をいただいた企業は、高校の時になりたかった仕事から2・3回方向性がかわり、まったく異なる企業です。だから、将来について考えることはとても大事なことですが、大学を決める時点で将来を決めてしまうのはもったいない気がします。

2007年7月31日 11:49

熊じいちゃんさん (05卒)

業種を固定しなくていろいろな企業に目を向けたほうがいいですよ。

2007年7月31日 11:14

hidejiさん (09卒)

＞renさんへ
マーチ＝MARCH（明治・青山学院・立教・中央・法政）です。
学部なんて気にかけていたらキリが無いです。
マンモス大学の中には、経済学部で例えばA学科は偏差値50、B学科は55、C学科は60というように分かれてもいますし。

あなたは関関同立とのことですが、早慶や旧帝大で就活する際、人付き合いは避けられないですし、避けてはいけないものです。もちろん、日東駒専（産近甲龍）の方やそれ以下の人たちを避けてはいけません。

ただ、あなた自身、学歴で人を見下したり卑屈になったりしないように。学歴＝人間の価値、とまで思う人もいるくらいですが、そういう人だと勘付いたらすぐに関わるのを止めて、就活で仲良くなった人たちと（学歴の事にこだわらない人）協調するべきです。

追記：私は社会人なので、この辺で失礼します。

2007年7月30日 22:35

ノブさん (07卒)

学部はあまり関係がない気がします。
理系の技術職なら学科指定とかありますが。
そんなわずかな偏差値よりも面接やGDのウェイトが大きいと思います。
学歴で落すのは時間とコストの都合ですから学部まで見てないとおもいます。（文理くらいは見てると思いますが）
しかも偏差値や頭の良さを測りたいなら筆記で見れますし

2007年7月30日 02:01

renさん (09卒)

私の知識不足で申し訳ないのですが、マーチとはどの大学を指すのでしょうか？

私は関関同立の1校に通っておりますが、学内でも、学部によってかなりの格差があるように感じます。
それは全国どこの大学でも同じではないでしょうか。
就活の際は、ただ単に学校歴だけが考慮されるのですか？
同じ大学でも、学部によって評価が変わることはないのでしょうか？
人事の方は、大学だけではなく、学部別の偏差値や評判などまで気にかける程、暇ではないのですかね？
人事の方にとっても会社にとっても、学部別に判断することは、学校歴よりも大切な気がするのですが…

それから、私個人としては、会社によって好まれる大学があるのは、ある程度仕方のないことだと思います。
OB、OGがたくさんいらっしゃる会社が、働きやすい環境であることは当然ではないでしょうか。
漫然と大学を選んで、合格したところに入学するのではなく、将来なりたい職業も考慮し、その職業に見合った大学を選ぶべきではないでしょうか。
早め早めに目標を定め、それに向けて計画的に着実に努力した方が、成功するのは当然のことだと思います。

2007年7月29日 22:42

efffort maniac 2007さん (09卒)

＞hidejiさんへ
そういった事が現実に起こっているとしたら、寂しいですね。　まあ、僕は、そこまで学歴とか名誉にはこだわらないほうなんですが、人生楽しんだもんがちですね！

2007年7月29日 21:34

ppkckさん (08卒)

＞hidejiさんへ
早慶ってそんなに頭がいいですかね(^_^;)笑
私はそうには思いませんが。。。

＞efffort maniac 2007さんへ
関関同立をマーチと一緒は同志社・立命に失礼ですよ。
ていうか、もう今は関関同立とこの4つの大学を1つに
まとめるのも、微妙になっていると思います。
立→同→→→→関関でしょ。
時代は変わっています。

2007年7月29日 17:26

hidejiさん (09卒)

先程の書き込みですが、少し訂正を。
テレビ局や雑誌などの出版社で起きてるかは分かりません。

ですが、そのような所に勤める人の多くは早慶で固めている所が多い、という事です。

アナウンサーの卒業大学で大体、見当つけることはできます。

つまり、早慶の人たちが平然とやっている一方で、もう一方の早慶出身者が学歴でのいじめは止めろ、というのは気分が良くない、とのことです。

追記：テレビ局ならびに出版社の皆様、誤解を生むような記述をして誠に申し訳ございませんでした。

2007年7月29日 15:45

hidejiさん (09卒)

＞efffort maniac 2007さん、こめさんへ
ヒドイ人となると、コーヒーおごるとか言って、その人の前に来てコーヒーを顔にぶっ掛ける人も。
ぶっ掛けられた人が上司に言っても、「それはあんたの卒業大学に問題がある」って言って取り合ってくれなかった、ってこともありました。

社内いじめ、ってことがよく雑誌・テレビでも報じられます。
色々ありますが、10件に9件は学歴が原因のいじめです。

卒業大学の中に学閥があれば、何でもして良いようなモンです。本来は雑誌・テレビでも報ずるべきなんですが、そうすると、お前らも影でしてるくせによく学歴を原因としたいじめ止めろって言えるな、って非難ことは分かってるので、10件に9件の方は挙げないのです。

いじめを止めろ、って側がいじめをいてたんじゃシャレにならないんで。
中には、高卒で世界中で活躍している日本人アスリートに対して、「今日も良いもん見せてもらったよ。またセイゼイ頑張れよ。ヘマしたら許さんからな。東大や京大や早慶の連中を押しのけてプレーしれるんだからな、ミスるとそいつら（東大・京大・早慶）に代われよ、この高卒が」という始末です。

私には彼らのいう事が理解できません。する気もないです。

追記：高学歴の皆がこうではない、ということも理解してください。ただ、とても多いです。高学歴者は何かとプライドが高すぎる人が多くて、人を学歴でしか見ない人も多いことは間違いないです。

2007年7月29日 12:02

efffort maniac 2007さん (09卒)

＞たけなつさんへ
関西ではないんじゃないんですかね・・・。　ただ、関関同立とマーチは同じレベルだとはよく聞きますが。　

2007年7月29日 01:41

たけなつさん (09卒)

＞efffort maniacさん
早慶レベルってどれくらいですかね？
京都で生まれ育って京都の大学に行っているので、イマイチわかりません。
関西の大学で言うと・・・？

2007年7月29日 00:33

こめさん (09卒)

hidejiさん,ローズさん,いっさん,おろしさん,なんと99さんへ
　
皆さんコメント本当にありがとうございます。
多くの意見を頂き参考になりました。これから就職活動に熱意と覚悟を持って臨みたいです。本当に自分のやりたい仕事、自分に合う会社に出会えればよいのですが・・・。
頑張りたいと思います。
　

2007年7月29日 00:12

efffort maniac 2007さん (09卒)

＞hidejiさんへ
　社会に出ているhidejiさんが言っているので本当のことなのでしょうが・・・。　ただ、そういうことは、たとえ、一流企業に入れたとして、どんなに能力があっても、学歴が早慶以下だったら、上にまで上がっていくのはかなり難しいということなんですよね？

2007年7月28日 22:34

hidejiさん (09卒)

現在社会人なので、私が働いている現場の現状や就職活動の際に感じたことを後輩の皆さんに伝え、少しでも皆さんの力になれば、と思います。

学歴というと業界によって違いますが、万が一、メガバンクや損保に行っても激務ですし、学閥もあります。

メーカーはない、と思いこむ人も多いですがそれも違います。露骨に学閥もありますし、いじめが起きる会社も多いです。

例えば、マーチ・日東駒専辺りで営業として入社して、営業成績が良いと、早慶や旧帝大の人たちからいじめを受けることも多いです。挫折を経験しない人たちだから犯してしまうのです。

例えば、わざとこけて熱いコーヒーをかけたり、仕事でミスすると、その辺りの学歴の人を徹底的に代表として叱ったり、その辺りの学歴の人たちに無意味な仕事・残業を押し付けたり、としています。

私は、そんな職場に嫌気が差して、転職しましたけど、本当に大企業では多いようです。

追記：ショックを受けた皆さんにはスミマセン。しかし、現実も知ってほしいと思いましたし、それに大企業・外資系に行く人はそのことを覚悟して下さい。

2007年7月28日 21:44

hidejiさん (09卒)

自分の学歴と照らし合わせて身の丈に合わせたところを受けるべきかと。

2007年7月28日 21:25

ローズさん (09卒)

＞こめさんへ
現実を言いますと、厳しいです。夢は見ないように。
ただ、現在はまだマシかと。
団塊の世代と全入の谷間の世代なので、日東駒専でも現在、2・3・4年はマシだと。

ただあ、学閥に苦しむ可能性がありますので、その当たりは覚悟を。

2007年7月28日 21:21

いっさん (08卒)

＞こめさんへ

夢見ないように現実を言っておくと当然、厳しい。
ただ食品メーカーならまだ可能性はあると思う。
TOEIC600点は全く価値がないので下手に履歴書に書かない方がいいですよ。せめて800点は取りましょう。
書類が通っても面接では学歴順に採用が決まっていく世の中です。
覚悟して頑張って下さい。

2007年7月28日 17:06

おろしさん (08卒)

＞こめさんへ

そんな事はありませんよ。書類と筆記が通れば、それ以降は学歴よりも面接での受け答えが重要になってきます。ただ、筆記試験で落とされる事の無い様に、それなりの準備はしっかりしておきましょう。

2007年7月28日 13:32

なんと99さん (08卒)

＞こめさんへ

そんなことはないと思いますよ。
学生時代の経験のみで判断されることはないと思いますし、熱意や志望動機なども大切です。
前向きに頑張って下さい(^o^)/

2007年7月28日 02:06

こめさん (09卒)

はじめまして。私は日東駒専レベルの大学に通っている3年生です。ゼミ、サークル、バイト、はそれなりに頑張ってやっています。ですが、目を引くような大きな成果をあげているわけではありません。資格もTOEICが、スコア600点ほどあるだけです。食品メーカーに行きたいと考えているのですが、やはり大手への就職は難しいでしょうか？

2007年7月28日 00:30

わんにゃーさん (08卒)

とりあえず、面接対策の本やエントリーシート対策の本は読んでおく、最低限のマナーはきちんと守り、後は業界研究をしっかりしておく、後は熱意があればOK！！

2007年7月27日 10:46

3回生 mamiさん (09卒)

＞コアラさんへ

コメントありがとうございます！参考にさせていただきます。

私は今学校の試験期間で、かなり時間のないなか締め切り寸前に急いで書いたので、自分でも今思うとあんな内容じゃ受かるはずないよな・・・、と感じ反省しています。

なにより、ただの憧れだけで応募して志望理由も月並みな言葉ばかり並べて、そりゃ何百人て応募するなかからわざわざ私のあんなES通すわけないな、と思いました。

とにかく大手のインターンシップに行くのがこの夏の目標でいましたが、まずゆっくり、自己分析して本当の自分を見つめ直すところから始めようと思います。

2007年7月26日 22:47

コアラさん (08卒)

＞3回生 mamiさんへ

＞ESなどの書類の内容というか書き方、テクニックなどは就活本で学ぶといいのでしょうか？

あくまでも参考程度に読むほうがいいと思います。かなり確率は低いと思いますが、同じ本を読んで、同じようなことを書いた人がもし同じ会社を受けていたら・・・。困ったことになると思うので。

まだ、時間があるなら数をこなすことが一番だと思います。mamiさんが志望している業種の今年のESなどを書いてみてはいかがでしょうか？毎年そんなにESの内容に違いはないので。それを書くために何が足りないかが見えてくるかも。
後は、その書いたESを誰かに見てもらう。担当教官でもいいと思いますし、就職担当がいるのであればその先生にお願いするのもいいと思います。文章を読んだり、書いたりするのには経験豊富でしょうから。

2007年7月26日 12:19

おろしさん (08卒)

＞YUCCIさんへ

はじめまして。面接での緊張は誰でもぶつかる壁かと思います。私自身もGDや色んな面接を経験しましたが、未だに控え室では緊張します。「もう落とされない」と聞いた最終面談でさえ、凄く緊張していた事をよく覚えています。
　誰でも大切な面接は緊張するものですし、それ自体は至極当たり前の事だと思います。問題は緊張しすぎて自分らしい話ができなくなる事ですよね。
その一つの要因として、面接に対する苦手意識があると思います。緊張は誰でもするものであり、「面接は苦手」と思い込まないで頂きたいと思ったので、長々と緊張に関する話を書かせて頂いたわけです。
「緊張しないように」と考えるよりは、「ちゃんと言いたい事を伝えられるように」と考えてみてはどうでしょう。

その後はひたすら場数を踏む事で、ご自分なりの面接のペースを掴めるようになると思います。面接は確実に場数を踏むと慣れてきます。
今の時期は、先輩やOB訪問を通じて模擬面接をして頂く事で面接の練習ができると思うので、ためらわず誰かの前で自分の話をする練習に励んでください。

因みに、どの面接でもポイントは「明るくはきはきと＋結論から簡潔に話す」事です。この条件がそろうと「分かりやすい」話になり、分かりやすい話は説得力を持ちます(^^　意外と簡潔に話せない人が多いので、これ一つできても大きなプラスになると思います。

更に補足ですが、GDの場ではただ主張をする事が重要ではありません。むしろ、初めのうちは静かにメンバーを観察し、話の軌道がそれる等の場合に上手い一言を言える人の方が評価される場合も多々あります。（黙ってたら通ったという場合は、大抵が自己主張の強いメンバーばかりのGDにいた人だと思います）意外と主張が強い人は人の話を聞かない場合も多いので、GDではこの点に注意してください。

＞通りすがりさん、ほんわかさんへ
温かいお言葉をかけて頂いてありがとうございます。この掲示板が有効活用される事を私も願っています。

2007年7月25日 10:33

3回生 mamiさん (09卒)

初めてインターンシップにES出してみましたが、面接に行くこともなく脱落・・。

なんか、すごく不安にかられます。たかが一社！まだ本番じゃないし改善させる時間はある！
という考え方は分かるのですが、先が不安でたまりません。

ESなどの書類の内容というか書き方、テクニックなどは就活本で学ぶといいのでしょうか？なんでも聞けるような、先輩みたいな存在は私にはいません。いても、他大学の友達（既に就活が終わった人たち）で私とはレベルのちがう人たちばかりです・・。大手にみな内定していて、聞いてみても「気合やわ」「テキトー！何とかなるよ☆」なんて・・。

面接で落ちるとかいう以前に、面接にも行けないなんて。すごくネガティブになってしまします。

就職は絶対に悔いなく終わらせたいです！ 4回生のみなさん、どなたか、何でもいいのでこんな私にアドバイスをください！

できれば、励ましや応援よりも、具体的にこれから何をすればいいか。よろしくお願いします！

2007年7月25日 01:49

ほんわかさん (09卒)

＞YUCCIさんへ
自分も三年生なのですが、同じ悩みを持っているため書き込ませて頂きます。自分はインターンの面接やグループディスカッションで悩みを味わいました。しかし周囲の人たちは当たり前のように発言をなされるわけです。そこで、この人凄いな!!と感じた発言方法や発言などを他の面接やグループディスカッションでマネしてみました。そうすると、少しづつ緊張しなくなってきたんですよ。まだ緊張はする方ですが、最初のころに比べると、随分マシになってきました。
人のマネをして、慣れてきたら完全に自分のスタイルで参加するように、変化させていくのをオススメします。

2007年7月25日 01:08

ほんわかさん (09卒)

＞おろしさん、ローザさん、youさんへ
自分は就活を控える三年生ですが、先輩方の意見は正しいと思います!!確かに結果として荒れてしまいましたが、それは先輩方の善意によるもので、悪気がないのはわかっています。
どうか気にすることなく、これからも自分らの悩みに返信をくださいね。

2007年7月25日 01:02

ぽちさん (08卒)

＞豆腐さんへ

業種によっては意外とそうかもしれませんよ？？
未だに選考会の連絡が毎日のように送られてくる企業もあるので。ちなみに証券、人材、不動産流通あたりです。

2007年7月24日 03:27

おっさん (01卒)

＞3年さんへ

「敬語が窮屈」とか「敬語使って損した」と言うのは日本語を知らないと言うことですよ。

わざわざ「敬語」と言っているので、何か「特別なもの」と思っているのでしょうか。
相手の年齢や身分に関係なく、『敬語を使うのが普通』であって『正しい日本語』ですよ。
敬語は特別な相手と話す為の言葉ではありません。

寧ろ「タメグチ」が特別な相手（ごく親しい間柄でのみ許される）と話す為の言葉です。
親しくもない相手に「タメグチ」を使用するのは無礼というものです。

2007年7月22日 01:52

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