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もう就活辞めたい辛すぎるの掲示板
43ページ目
（43ページ目）もう就活辞めたい辛すぎるの掲示板
もう就活辞めたい辛すぎるの最新の書き込み一覧
(全10494件)
サイダー
さん
(19卒)
＞yuiさん
ひねくれ過ぎ
だから失敗するんやで
2018年8月18日 19:31
あ
さん
(19卒)
＞yuiさん
完全に負け犬の遠吠えで草生える
2018年8月18日 17:52
yui
さん
(19卒)
就活を成功失敗の観点でとらえてる人ほど企業に入ってから痛い目みて失敗するパターンが多いからおそろしいわ
そもそも就活なんて人生のほんの一部でしかないから、アドバイスください言われてペラペラ語れる人は、へー20数年間の中で半年くらいしか経験していないことやのにそんな語るんや、すごいなあって思う
2018年8月18日 14:22
オープンハウス新卒採用担当
さん
(19卒)
【スピードプラチナ説明選考会＠東京】
◎一次選考免除！少人数制の小規模説明選考会
◎スピード選考により、最短一週間内定可能
2018年08月18日(土) 12:00～14:00
2018年08月18日(土) 18:00～20:00
2018年08月19日(日) 10:00～12:00
2018年08月19日(日) 13:00～15:00
2018年08月19日(日) 16:00～18:00
2018年08月20日(月) 13:00～15:00
2018年08月21日(火) 12:00～14:00
2018年08月21日(火) 17:00～19:00
2018年08月22日(水) 12:00～14:00
2018年08月22日(水) 16:00～18:00
2018年08月23日(木) 14:00～16:00
2018年08月24日(金) 11:00～13:00
2018年08月24日(金) 17:00～19:00
2018年08月25日(土) 11:00～13:00
2018年08月25日(土) 14:00～16:00
2018年08月26日(日) 12:00～14:00
2018年08月26日(日) 16:00～18:00
2018年08月27日(月) 12:00～14:00
2018年08月27日(月) 15:00～17:00
2018年08月28日(火) 14:00～16:00
2018年08月29日(水) 12:00～14:00
2018年08月29日(水) 15:00～17:00
2018年08月30日(木) 12:00～14:00
2018年08月30日(木) 15:00～17:00
2018年08月31日(金) 13:00～15:00
大阪・名古屋でも説明会は実施中です！
お会いできることを楽しみにしております。
2018年8月18日 10:12
オープンハウス新卒採用担当
さん
(19卒)
お世話になっております。株式会社オープンハウス新卒採用担当です。
お盆が明け、学生最後の夏休みも残すところ半分となりましたね！ 夏休み後半戦もサークル活動や旅行などの予定で多忙な生活が待ち受けているかと思います。
そんな忙しい学生の皆さんに朗報です！
弊社の採用のスペシャリスト達による選考はES不要、短期間のスピード選考で、最短3日で内定が出たケースもあります！
就職活動を続けている方だけでなく、すでに内定をもらっている方でも比較のために弊社の選考を受ける方も数多くいますので、弊社に興味のある方は是非説明選考会にご参加ください！
2018年8月18日 10:11
のびた
さん
(19卒)
ほんと金がいくらあっても足らん
趣味娯楽などのリラックスするために出費したり、資格や講習などの自己投資のために出費するのとはわけが違うんだぞ
そらSPI対策本とか面接対策本、就活の講習会参加費などの自分にプラスになるようなことに出費するのは仕方がない
ただ問題は「交通費・旅費」なんだよ
説明会や一次選考・最終面接を受けるのに都市部まで往復で数万円（場合によっては宿泊代もプラス）もかけて行ってさ、落とされた時にはその数万が全てパーになるとかマジでふざけんな
2018年8月18日 01:58
ヒポポタマスマイク
さん
(19卒)
一次選考から交通費出るなら喜んで行くのになはぁ～
2018年8月18日 01:12
あいうえお
さん
(19卒)
後輩らに「どうやったら先輩みたいに就活成功出来ますか？！」と引っ張りだこ。多分今しか経験出来ない事だろうけど、精一杯楽しもうと思う
2018年8月17日 21:07
ま
さん
(19卒)
女だけど、顔とか化粧の雰囲気で左右されるなって何回も面接してて感じた。ちょっと派手でキラキラ女子な感じの子は通る。
2018年8月17日 17:38
のびた
さん
(19卒)
＞もう就活はたくさん
結局は上層部の人の判断かよ、って思うと一次や二次面接いらねえよな
こちとら時間と金かけて選考受けてんのに全てを無に返すとかふざけてる
時間かけてるのは人事側も同じかもしれんが、金は会社内で実施することだからどうとでもなるだろ
こちとら学生やぞ。せめて交通費全額負担しろと言いたいわ
2018年8月17日 09:22
もう就活はたく
さん
(19卒)
今日も最終祈られた。。
面接３、４回もやっておいて最終で祈るのやめてほしい
割とマジで鬱になりかけてる
2018年8月17日 00:02
のびた
さん
(19卒)
面接中の自分の言動・返答を思い返しても何が悪かったのかとかわかるわけねえ
同じような言動・返答しても面接通過することもあるんだぞ・・・
なのに、就活支援課や就活サービスの奴らは「面接中の自分を思い返してみましょう」とくるもんだ
なにが正解かわからんテスト受けてるようなもん
こうなるとマジで運頼みしかねえじゃん
やってらんねー
2018年8月16日 12:05
自信喪失
さん
(19卒)
最終の連絡来ない。また落ちたんだろうな。もう持ち駒ない。こわい
2018年8月14日 15:45
辛
さん
(19卒)
健康問題は命に関わるものじゃない限り黙っといていいと思うけどね。
在学中に治るなら尚更いうこともないんじゃない？
2018年8月14日 09:59
のびた
さん
(19卒)
ホームページ見ると募集要項もあって人材募集してるから書類提出したのに、一週間後に不合格通知来た挙句にホームページの募集要項が「今年度の募集は終了しました」と更新されてる
こんな企業の多いこと多いこと
今の世の中、人から言われないと行動しないのが普通なのかよ
2018年8月13日 09:39
デブデビル
さん
(18卒)
体悪い人ほど大手受けないとダメだよ
数万人規模でダイバーシティ（）を売りにしてる会社のほうが病気も受け入れられやすい
中小は会社自体に体力がないから不安のある有能人材を取るよりは
体だけはとりあえず元気な無能を取るほうがましってことになりがち
おまけに法的に問題のある内定取り消しをしても社会がそれを容認してしまっている
2018年8月11日 13:10
のびた
さん
(19卒)
健康的問題で内定取り消しって、内定後に長期入院でもしたのか？
仮にそうだとしても、相手企業がどうやってその事情を知ったんかな
2018年8月11日 04:43
Kai
さん
(19卒)
皆様に不快な想いをさせてしまうかもしれませんが,聞いて下さい
就活を終えたと思った日から約3ヵ月が経ちました
内定を頂き,いざ残り学生ライフをエンジョイしようと思った最中,私の健康的問題により内定取消し
絶望の真っ只中,6月に就活を再開しましたが,最終という関門に二度も阻まれました
就活を二度と経験したくないにも関わらず,新卒採用という制度が大きな壁となっています
何故こうも上手くいかないのか...
内定取消しをした企業を心底恨んでいます
2018年8月11日 01:30
maru
さん
(19卒)
たったの4日で50人！！
感謝押してくれた方ありがとうございます！
一緒に頑張りましょう。
2018年8月10日 21:44
のびた
さん
(19卒)
就職支援サービス「不合格の時は理由を考えて次に活かしましょう」
不合格だった理由は何か考えてみろだあ？
企業が教えてくれない限りわかるわけねえよ
こちとらテスト受けてんじゃねえんだ
あー就活だるい
2018年8月10日 19:52
内村
さん
(19卒)
7月に大手の事務系採用の面接後の懇親会に行ってきたんだけど、大学名で切ってるのかマーチ以上しかいなかった。容姿・コミュ力ともにイマイチなのも特に居ないのに複数人NNTがいた。マーチレベルでも文系だと苦労するんだと感じました。
2018年8月10日 13:37
Bale
さん
(19卒)
＞、さん
私も文系でＩＴ企業を受けてきましたが、自分の境遇や出会った学生とした話のことを考えると、正直マーチの文系よりニッコマの理系の方がいいとこに行ってるよなあと感じました。未経験の人がＩＴ企業を受ける時はそれが上位企業であればメガバンクの営業職に近いレベルの人間性が求められていると思います。
2018年8月9日 06:19
楽天家
さん
(19卒)
＞ブリリカさん
私は、その企業じゃないと夢が叶わない！とかその企業じゃなければダメという程ではないので、、中途までは考えてないですね……
もしそこでしか叶わない夢があるとかなら中途はアリだと思います。でも、私の場合は、中途で頑張るというよりは、私にはその道はなかったんだ…って考えて、新しい企業でもっとワクワク出来るかもしれない！執着しなくても企業は沢山あるからもっと入って良かったと思う企業があるかもしれないと前向きに考えられるようにしてますね笑
ある意味現実逃避でもありますし、思い出して心グサグサになっても極限までグサグサしてから、前向きに考えてますね！
変に忘れようとするより、極限までグサグサしてからもっと自分に合う企業探す！という前向きで何とか振り切るようにしてます笑
2018年8月9日 02:18
楽天家
さん
(19卒)
＞れいやさん
巻き返しがすごいですね！
800！！ホントにすごい。
アドバイスありがとうございます！秋採用まで粘って頑張ります。
2018年8月9日 02:11
ブリリカ
さん
(19卒)
＞楽天家さん
今受けてたらまた違う結果だったのかなと思うとしんどくなりますよね、、
楽天家さんはこれからその企業に中途で入れるよう頑張ろうとか思ってますか、、？
2018年8月8日 20:43
まろん
さん
(19卒)
＞、さん
やっぱりあまり良くないんですね。。
強引なことする就活エージェントもあるんですね。
ちょっと紹介されたとこ、断ってこようかなって思います。
教えてくださりありがとうございます！
2018年8月8日 11:06
まろん
さん
(19卒)
＞サイダーさん
ありがとうございます！
もっとうまく話せるよう、考えてみます！
正直就活辛いけど、そう言っていただけると励みになります、ほんとにありがとう。
2018年8月8日 11:01
、
さん
(19卒)
＞まろんさん
大学のキャリセンじゃなくて就活エージェントはあまりオススメしないですよ。あそこで紹介している企業は基本人材が集まらないか、集まっても辞退されまくってるから多額のお金払ってまで採用手伝ってもらっている企業です。
主に人材斡旋と内定を与えた後、辞退しないように企業に代わって面談して辞退の気が向かないように誘導させるのが仕事です。
内定した時はゴマすり始めて、辞退した時は人が変わったように人格否定などボロクロ言われました。
ちなみに良い所辞退したわけじゃなく、評判はあまり良くなかったけど、一回の面接で内定決まって人材会社に呼ばれた日に内定承諾書その場で書かされて、書けないなら内定辞退になるとかすぐ決断を迫られて良い印象は持ちませんでした。
就活エージェント通して入社すると、企業が人材会社に年収の10%？くらい仲介料を払わないといけないので、企業としても就活エージェント経由の採用は負担が大きいようです。
2018年8月8日 07:17
、
さん
(19卒)
未経験でIT業界志望しているんですが、大手のグループ企業も書類選考は通っても面接で全然ダメでまだ内定もらえていません。そんなに学歴も悪くないですが、もうまともなIT企業じゃ内定もらえないんじゃないのか？業界変更した方が良いのかなと弱気になっています。
未経験でIT志望している人で内定もらっている人はどこがうまくいってると思いますか？
面接の雰囲気やコミュニケーションも悪くありません。面接官に次の選考や、うちで活躍できそうだねと話が弾んでも落とされています。
よく突っ込まれる所が専攻分野と違うこと、ものづくりをしたい理由、実際ITの資格勉強以外にITで触れているもの、取り組んでいることを聞かれて雰囲気が良くなくなるような企業があります。
しかし先輩社員との座談会はまだITの基本の資格取れてなくてもヘラヘラ笑っている所も多いのに、そんなに資格の取得、資格勉強が現時点で必要なのか？と不思議になります。思っていたことと違って早期退職で退職率上げられたく無いから敬遠されているような感じがします。
2018年8月8日 07:04
サイダー
さん
(19卒)
＞まろんさん
行きたい業界あるなら全然平気ですよ！
行きたい業界になぜ行きたいのかガクチカとかとうまく結びつけることが出来れば説得力上がると思いますよ！
中には会社の雰囲気を気に入って会社が好きになって入社する方もいますので、参考にしていただけると幸いです！
8月暑くて大変だと思いますが、体調には気をつけてくださいね！頑張ってください！
2018年8月8日 00:55
まろん
さん
(19卒)
＞サイダーさん
一応、行きたい業界はありますが、落ちてばっかで向いてないのかもって思ってます。。
仕事じゃなく雰囲気とかで選ぶ方法もあるんですね！
もっと色々見つめ直して見ます
ありがとうございます
2018年8月8日 00:23
サイダー
さん
(19卒)
＞まろんさん
志望業界すらない感じですか？
まずは秋採用の公務員試験受けてみてはどうでしょうか？受かれば安定した身分でゆっくり自分探しできますし。
もう夏真っ盛りでやりたい仕事を探し続ける時間も無いと思います。会社の雰囲気で相談してみてはいかがですか？社員が仲良い会社とかてっぺん目指そうと会社を大きくしようと熱意を燃やしてる会社とか仕事内容より会社風土で探すのはどうでしょうか？
2018年8月7日 23:54
まろん
さん
(19卒)
未だに内定ゼロで、このまま夏が終わりそうで怖い。。
キャリアアドバイザーの人に、軸なしビジョンなしの人間はどこもほしくないよって言われてぐさっと来た。
かといって、興味ない企業紹介されて面接行きたくなくてバックれたい
2018年8月7日 23:43
楽天家
さん
(19卒)
＞ブリリカさん
分かります～～めっちゃ分かります～～
私も５月に受けた企業思い出すと悲しくなります。今沢山の企業を知った上で、やっぱりあの企業素敵だったんだな～～行きたかったな～てしんどくなります。
しかも、私の場合、その企業学内セミナーに来る予定で……今の私が受けたら前より受け答えも良かったのかなあって心グサグサしてます。
忘れたいけど忘れられないですよね……
2018年8月7日 21:42
ブリリカ
さん
(19卒)
だいぶ前に受けて落とされた第一志望のことを思い出すとほんとに辛くなってしんどいんですけどどうすればいいですかコレ、、
就活は恋と同じって言うけど新しい恋が見つからないよ～、、
2018年8月7日 18:17
おおそうじ
さん
(19卒)
この時期になっても内定0だし未だに自分が何をやりたいのかよく分からん。
スキルも学歴もコミュ力も無いし自分で見てもこんな奴採りたくないと思ってしまう。
2018年8月6日 23:05
れいや
さん
(19卒)
＞楽天家さん
去年の12月に内定辞退して就活留年しました。自己分析、面接練習を徹底、日経毎日読む、TOEIC800点取得をした上で今年の選考に臨みました。経験から言うと、今から就職留年を考えるなら秋採用に参加してからでも遅くないと思います。
2018年8月6日 22:59
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2018年8月6日 20:00
むーー
さん
(19卒)
リッチマンプアウーマン見てみ
泣けるよ#起業しよ
2018年8月6日 18:43
maru
さん
(19卒)
まだ頑張ってる人がいるって思いたいのでまだ続けてる人感謝お願いします！！
2018年8月6日 16:53
ゼロ
さん
(19卒)
ほんの2ヵ月くらいまでは色んな人が書き込みしてたけど、この時期になると決まった人ばかりになってきてますね…つら…もう皆終わってのだろうな…
2018年8月6日 14:54
sphere
さん
(19卒)
ほとんど終わったけどまだマイナビ退会してないから合説で偵察してくる
2018年8月6日 09:58
yui
さん
(19卒)
就活のこと考えたくないなあ、第一志望は最終で落ちるし、もうエントリーできるとこもあるけどないし。やめようかなあ
2018年8月6日 06:14
楽天家
さん
(19卒)
何が怖いって、
就活浪人は、語学でも何でも少しでもスキル上げて…ってして就活２年目するのかな？って思ったけど、、
もしそうなら、ズルズル８月まで就活してる私はいつスキルを上げるのか？
次の子のインターンが始まってるのに、次の子と戦うとしたら、もう就活しなきゃなの？インターンはいけるの？なんか怖いわ。一年て早い。
２年目の人はどうやっていつから、１年目とはどう変わって就活してるのですか？１年目受けたところと同じところ受けてるの？いつから就活浪人しようと考えたの？１年目と何をどうどんなスキルを上げて挑んだの？２年目の就活始めるってどうするのかすごく謎です。
2018年8月6日 04:43
maru
さん
(19卒)
寝て起きて唐突に消えたくなるのやめたい
2018年8月5日 12:35
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2018年8月5日 01:55
ハバネロ
さん
(19卒)
就活で無双できる奴は学歴(旧帝大、早慶)、話す能力、顔が普通以上。
学歴が高くても、顔と話す能力が低くければ中小企業行き。
要するに顔と話す能力が普通以上であれば、就活には苦労しない。
今頃、説明会に行ってるような奴はマーチ、関関同立クラスは普通にいると思うが顔と話す能力が著しく低い。ちなみに、ゼミが一緒のNNTの奴は慶應で学歴が高いのに顔と話す能力が著しく低すぎてNNTだ。
あくまでも文系である私の考えであり、これが正しい訳ではない。(理系は知らない)
2018年8月4日 19:06
内村
さん
(19卒)
＞、さん
丁寧な返信いただけて嬉しいです。マーチがディスアドバンテージになる企業があるのは何となく理解しています。ただ、マーチはcore30でも一定の採用実績がある等、大多数の企業で選考のテーブルに乗る上での、必要程度の学歴を満たしているとも思っていました。
懇切丁寧な解説のおかげで未だNNTの方がいる理由がある程度腑に落ちた気がします。「高望み」「志望業界に本人特性が合わない」「対策不足」などといったあたりでしょうか。
2018年8月4日 11:19
内村
さん
(19卒)
＞れいかさん
返信ありがとうございます。
自分の至らない点を客観視することは難しいですが、他者を反面教師にすることは前者と比べれば比較的容易なんじゃないかなと思います。
れいかさんから見て、スペックは十分なその方が実際にはNNTなのに関して、これが原因かな...といった点などあったら教えていただければ幸いです。
2018年8月4日 11:00
、
さん
(19卒)
＞内村さん
ＮＮＴと学歴なんて関係ありませんよ（笑）受ける業界や企業は十人十色です。
まだＮＮＴの人は、高学歴の人でも受かったら運が良いと言われる特定の人気業界か最大手ばかり受けていた人、就活対策が甘かった人、他の業界や企業について研究してない偏った人が多いと思います。あと今日見たインターネットの記事では早慶・旧帝大と比べて、MARCHの人でも説明会参加満席表示で参加できなかったり、筆記で同水準でも学歴で足切られたことがあると見たので、MARCHだから就活が全て有利に働くわけではないようです…
そもそもFランはどこまで指してどこに就職してるかわかりませんが、まず求められる学力や筆記選考の時点で、名のある大学の人が受ける業界や企業は相当違うので、同じ業界や企業を受けない限り比べる対象ではないですよ。
まぁ高学歴といっても、いろんな進学方法があります。内部進学、AO、指定校推薦、スポーツ推薦と早慶・MARCHの私大は一般入試以外が大半近く占め、学内の学力差は激しいです。一般入試の学力テストでは合格が困難な人が推薦を受けるので、推薦の人の学力は実質1.2ランク下（MARCH・日東駒専以下あたり）です。
なので高学歴の人で面接まで行かない人は筆記か、性格診断で主体性やチームプレーか、個人プレーか実力主義か協調を重んじるか、その人の特性、求めている環境と企業が適しているか見られている気はしますよ。
2018年8月4日 02:35
もう就活辞めたい辛すぎるには
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そもそも就活なんて人生のほんの一部でしかないから、アドバイスください言われてペラペラ語れる人は、へー20数年間の中で半年くらいしか経験していないことやのにそんな語るんや、すごいなあって思う
◎一次選考免除！少人数制の小規模説明選考会
◎スピード選考により、最短一週間内定可能
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2018年08月19日(日) 10:00～12:00
2018年08月19日(日) 13:00～15:00
2018年08月19日(日) 16:00～18:00
2018年08月20日(月) 13:00～15:00
2018年08月21日(火) 12:00～14:00
2018年08月21日(火) 17:00～19:00
2018年08月22日(水) 12:00～14:00
2018年08月22日(水) 16:00～18:00
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2018年08月24日(金) 11:00～13:00
2018年08月24日(金) 17:00～19:00
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2018年08月25日(土) 14:00～16:00
2018年08月26日(日) 12:00～14:00
2018年08月26日(日) 16:00～18:00
2018年08月27日(月) 12:00～14:00
2018年08月27日(月) 15:00～17:00
2018年08月28日(火) 14:00～16:00
2018年08月29日(水) 12:00～14:00
2018年08月29日(水) 15:00～17:00
2018年08月30日(木) 12:00～14:00
2018年08月30日(木) 15:00～17:00
2018年08月31日(金) 13:00～15:00
大阪・名古屋でも説明会は実施中です！
お会いできることを楽しみにしております。
お盆が明け、学生最後の夏休みも残すところ半分となりましたね！ 夏休み後半戦もサークル活動や旅行などの予定で多忙な生活が待ち受けているかと思います。
そんな忙しい学生の皆さんに朗報です！
弊社の採用のスペシャリスト達による選考はES不要、短期間のスピード選考で、最短3日で内定が出たケースもあります！
就職活動を続けている方だけでなく、すでに内定をもらっている方でも比較のために弊社の選考を受ける方も数多くいますので、弊社に興味のある方は是非説明選考会にご参加ください！
趣味娯楽などのリラックスするために出費したり、資格や講習などの自己投資のために出費するのとはわけが違うんだぞ
そらSPI対策本とか面接対策本、就活の講習会参加費などの自分にプラスになるようなことに出費するのは仕方がない
ただ問題は「交通費・旅費」なんだよ
説明会や一次選考・最終面接を受けるのに都市部まで往復で数万円（場合によっては宿泊代もプラス）もかけて行ってさ、落とされた時にはその数万が全てパーになるとかマジでふざけんな
結局は上層部の人の判断かよ、って思うと一次や二次面接いらねえよな
こちとら時間と金かけて選考受けてんのに全てを無に返すとかふざけてる
時間かけてるのは人事側も同じかもしれんが、金は会社内で実施することだからどうとでもなるだろ
こちとら学生やぞ。せめて交通費全額負担しろと言いたいわ
面接３、４回もやっておいて最終で祈るのやめてほしい
割とマジで鬱になりかけてる
同じような言動・返答しても面接通過することもあるんだぞ・・・
なのに、就活支援課や就活サービスの奴らは「面接中の自分を思い返してみましょう」とくるもんだ
なにが正解かわからんテスト受けてるようなもん
こうなるとマジで運頼みしかねえじゃん
やってらんねー
在学中に治るなら尚更いうこともないんじゃない？
こんな企業の多いこと多いこと
今の世の中、人から言われないと行動しないのが普通なのかよ
数万人規模でダイバーシティ（）を売りにしてる会社のほうが病気も受け入れられやすい
中小は会社自体に体力がないから不安のある有能人材を取るよりは
体だけはとりあえず元気な無能を取るほうがましってことになりがち
おまけに法的に問題のある内定取り消しをしても社会がそれを容認してしまっている
仮にそうだとしても、相手企業がどうやってその事情を知ったんかな
就活を終えたと思った日から約3ヵ月が経ちました
内定を頂き,いざ残り学生ライフをエンジョイしようと思った最中,私の健康的問題により内定取消し
絶望の真っ只中,6月に就活を再開しましたが,最終という関門に二度も阻まれました
就活を二度と経験したくないにも関わらず,新卒採用という制度が大きな壁となっています
何故こうも上手くいかないのか...
内定取消しをした企業を心底恨んでいます
感謝押してくれた方ありがとうございます！
一緒に頑張りましょう。
不合格だった理由は何か考えてみろだあ？
企業が教えてくれない限りわかるわけねえよ
こちとらテスト受けてんじゃねえんだ
あー就活だるい
私も文系でＩＴ企業を受けてきましたが、自分の境遇や出会った学生とした話のことを考えると、正直マーチの文系よりニッコマの理系の方がいいとこに行ってるよなあと感じました。未経験の人がＩＴ企業を受ける時はそれが上位企業であればメガバンクの営業職に近いレベルの人間性が求められていると思います。
私は、その企業じゃないと夢が叶わない！とかその企業じゃなければダメという程ではないので、、中途までは考えてないですね……
もしそこでしか叶わない夢があるとかなら中途はアリだと思います。でも、私の場合は、中途で頑張るというよりは、私にはその道はなかったんだ…って考えて、新しい企業でもっとワクワク出来るかもしれない！執着しなくても企業は沢山あるからもっと入って良かったと思う企業があるかもしれないと前向きに考えられるようにしてますね笑
ある意味現実逃避でもありますし、思い出して心グサグサになっても極限までグサグサしてから、前向きに考えてますね！
変に忘れようとするより、極限までグサグサしてからもっと自分に合う企業探す！という前向きで何とか振り切るようにしてます笑
巻き返しがすごいですね！
800！！ホントにすごい。
アドバイスありがとうございます！秋採用まで粘って頑張ります。
今受けてたらまた違う結果だったのかなと思うとしんどくなりますよね、、
楽天家さんはこれからその企業に中途で入れるよう頑張ろうとか思ってますか、、？
やっぱりあまり良くないんですね。。
強引なことする就活エージェントもあるんですね。
ちょっと紹介されたとこ、断ってこようかなって思います。
教えてくださりありがとうございます！
ありがとうございます！
もっとうまく話せるよう、考えてみます！
正直就活辛いけど、そう言っていただけると励みになります、ほんとにありがとう。
大学のキャリセンじゃなくて就活エージェントはあまりオススメしないですよ。あそこで紹介している企業は基本人材が集まらないか、集まっても辞退されまくってるから多額のお金払ってまで採用手伝ってもらっている企業です。
主に人材斡旋と内定を与えた後、辞退しないように企業に代わって面談して辞退の気が向かないように誘導させるのが仕事です。
内定した時はゴマすり始めて、辞退した時は人が変わったように人格否定などボロクロ言われました。
ちなみに良い所辞退したわけじゃなく、評判はあまり良くなかったけど、一回の面接で内定決まって人材会社に呼ばれた日に内定承諾書その場で書かされて、書けないなら内定辞退になるとかすぐ決断を迫られて良い印象は持ちませんでした。
就活エージェント通して入社すると、企業が人材会社に年収の10%？くらい仲介料を払わないといけないので、企業としても就活エージェント経由の採用は負担が大きいようです。
未経験でIT志望している人で内定もらっている人はどこがうまくいってると思いますか？
面接の雰囲気やコミュニケーションも悪くありません。面接官に次の選考や、うちで活躍できそうだねと話が弾んでも落とされています。
よく突っ込まれる所が専攻分野と違うこと、ものづくりをしたい理由、実際ITの資格勉強以外にITで触れているもの、取り組んでいることを聞かれて雰囲気が良くなくなるような企業があります。
しかし先輩社員との座談会はまだITの基本の資格取れてなくてもヘラヘラ笑っている所も多いのに、そんなに資格の取得、資格勉強が現時点で必要なのか？と不思議になります。思っていたことと違って早期退職で退職率上げられたく無いから敬遠されているような感じがします。
行きたい業界あるなら全然平気ですよ！
行きたい業界になぜ行きたいのかガクチカとかとうまく結びつけることが出来れば説得力上がると思いますよ！
中には会社の雰囲気を気に入って会社が好きになって入社する方もいますので、参考にしていただけると幸いです！
8月暑くて大変だと思いますが、体調には気をつけてくださいね！頑張ってください！
一応、行きたい業界はありますが、落ちてばっかで向いてないのかもって思ってます。。
仕事じゃなく雰囲気とかで選ぶ方法もあるんですね！
もっと色々見つめ直して見ます
ありがとうございます
志望業界すらない感じですか？
まずは秋採用の公務員試験受けてみてはどうでしょうか？受かれば安定した身分でゆっくり自分探しできますし。
もう夏真っ盛りでやりたい仕事を探し続ける時間も無いと思います。会社の雰囲気で相談してみてはいかがですか？社員が仲良い会社とかてっぺん目指そうと会社を大きくしようと熱意を燃やしてる会社とか仕事内容より会社風土で探すのはどうでしょうか？
キャリアアドバイザーの人に、軸なしビジョンなしの人間はどこもほしくないよって言われてぐさっと来た。
かといって、興味ない企業紹介されて面接行きたくなくてバックれたい
分かります～～めっちゃ分かります～～
私も５月に受けた企業思い出すと悲しくなります。今沢山の企業を知った上で、やっぱりあの企業素敵だったんだな～～行きたかったな～てしんどくなります。
しかも、私の場合、その企業学内セミナーに来る予定で……今の私が受けたら前より受け答えも良かったのかなあって心グサグサしてます。
忘れたいけど忘れられないですよね……
就活は恋と同じって言うけど新しい恋が見つからないよ～、、
スキルも学歴もコミュ力も無いし自分で見てもこんな奴採りたくないと思ってしまう。
去年の12月に内定辞退して就活留年しました。自己分析、面接練習を徹底、日経毎日読む、TOEIC800点取得をした上で今年の選考に臨みました。経験から言うと、今から就職留年を考えるなら秋採用に参加してからでも遅くないと思います。
泣けるよ#起業しよ
就活浪人は、語学でも何でも少しでもスキル上げて…ってして就活２年目するのかな？って思ったけど、、
もしそうなら、ズルズル８月まで就活してる私はいつスキルを上げるのか？
次の子のインターンが始まってるのに、次の子と戦うとしたら、もう就活しなきゃなの？インターンはいけるの？なんか怖いわ。一年て早い。
２年目の人はどうやっていつから、１年目とはどう変わって就活してるのですか？１年目受けたところと同じところ受けてるの？いつから就活浪人しようと考えたの？１年目と何をどうどんなスキルを上げて挑んだの？２年目の就活始めるってどうするのかすごく謎です。
学歴が高くても、顔と話す能力が低くければ中小企業行き。
要するに顔と話す能力が普通以上であれば、就活には苦労しない。
今頃、説明会に行ってるような奴はマーチ、関関同立クラスは普通にいると思うが顔と話す能力が著しく低い。ちなみに、ゼミが一緒のNNTの奴は慶應で学歴が高いのに顔と話す能力が著しく低すぎてNNTだ。
あくまでも文系である私の考えであり、これが正しい訳ではない。(理系は知らない)
丁寧な返信いただけて嬉しいです。マーチがディスアドバンテージになる企業があるのは何となく理解しています。ただ、マーチはcore30でも一定の採用実績がある等、大多数の企業で選考のテーブルに乗る上での、必要程度の学歴を満たしているとも思っていました。
懇切丁寧な解説のおかげで未だNNTの方がいる理由がある程度腑に落ちた気がします。「高望み」「志望業界に本人特性が合わない」「対策不足」などといったあたりでしょうか。
返信ありがとうございます。
自分の至らない点を客観視することは難しいですが、他者を反面教師にすることは前者と比べれば比較的容易なんじゃないかなと思います。
れいかさんから見て、スペックは十分なその方が実際にはNNTなのに関して、これが原因かな...といった点などあったら教えていただければ幸いです。
ＮＮＴと学歴なんて関係ありませんよ（笑）受ける業界や企業は十人十色です。
まだＮＮＴの人は、高学歴の人でも受かったら運が良いと言われる特定の人気業界か最大手ばかり受けていた人、就活対策が甘かった人、他の業界や企業について研究してない偏った人が多いと思います。あと今日見たインターネットの記事では早慶・旧帝大と比べて、MARCHの人でも説明会参加満席表示で参加できなかったり、筆記で同水準でも学歴で足切られたことがあると見たので、MARCHだから就活が全て有利に働くわけではないようです…
そもそもFランはどこまで指してどこに就職してるかわかりませんが、まず求められる学力や筆記選考の時点で、名のある大学の人が受ける業界や企業は相当違うので、同じ業界や企業を受けない限り比べる対象ではないですよ。
まぁ高学歴といっても、いろんな進学方法があります。内部進学、AO、指定校推薦、スポーツ推薦と早慶・MARCHの私大は一般入試以外が大半近く占め、学内の学力差は激しいです。一般入試の学力テストでは合格が困難な人が推薦を受けるので、推薦の人の学力は実質1.2ランク下（MARCH・日東駒専以下あたり）です。
なので高学歴の人で面接まで行かない人は筆記か、性格診断で主体性やチームプレーか、個人プレーか実力主義か協調を重んじるか、その人の特性、求めている環境と企業が適しているか見られている気はしますよ。