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一次面接で落ちてしまうの掲示板
48ページ目
(48ページ目)一次面接で落ちてしまうの掲示板
一次面接で落ちてしまうの最新の書き込み一覧
(全7937件)
シリウス
さん
(15卒)
>ささきさんへ
面接は20回くらいですかね…
2014年11月14日 12:38
ささき
さん
(15卒)
>シリウスさんへ
今までいくつぐらい受けましたか?
2014年11月12日 13:41
シリウス
さん
(15卒)
未だに面接通ったことないです…助けて…
2014年11月12日 13:35
澪づけ
さん
(15卒)
この時期でもまだいるよ…つらすぎる
2014年11月10日 23:19
ゆなち
さん
(15卒)
この時期でもいますか…?(×_×)
2014年10月26日 00:53
こうちゃん
さん
(15卒)
逆にこの時期は公務員落ちや留学生狙いだから難しいんじゃね
2014年9月4日 15:54
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2014年9月4日 15:25
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この投稿は削除されました
2014年9月4日 15:08
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2014年9月4日 14:45
あああ
さん
(14卒)
この時期になっても未だに通らないんですけど死んだ方がいいの
2014年9月4日 14:08
ポロム
さん
(15卒)
>ポジティブさんへ
その通りでして自信がないように見えてしまってるようです・・・。その上焦ってしまい早口になってしまいます(汗)
ハッキリ、落ち着いたトーンを今まで意識していなかったので話し方をもう少し工夫してみます!
ありがとうございました!
2014年7月28日 22:56
ポジティブ
さん
(15卒)
>ポロムさんへ
声の大きさがすべてではありませんが、大切ではあるでしょうね。
集団面接で一番ボソボソ話してる学生が「私はコミュニケーション能力に自信がありますので~」なんて言ってましたが信憑性に欠けますもん。
職種によっては必須でしょうし、発言に自信が無いように見えてしまいます。
どうしても大きな声が出せないならば、ハッキリと話す、落ち着いたトーンで話すなどでカバーできると思います。
諦めずに、自分に出来ることを結集して頑張りましょう!
2014年7月27日 20:34
ポロム
さん
(15卒)
また落ちてしまいました…
ダメな理由は面接中に気づいてました。ですがどうしても直りません。やっぱり声の大きさも選考に響いてしまいますよね。
2014年7月26日 15:10
関根
さん
(13卒)
一次面接は身だしなみ、笑顔、ハキハキ話すことだけで大体通りますよ。一次から志望動機を深く聞く会社なんて殆どありませんから。一次面接は本当に人として当たり前のことを当たり前に出来てる人間なのか。そこですよ。企業研究とか以前の問題だと思います。
2014年7月24日 17:05
たまご
さん
(15卒)
入社後のキャリアプランのことを中心に話したからか一回戦敗退しました。販売ならどこでもいいんかい!というような印象を与えたのかもしれません。
2014年7月24日 13:37
shin
さん
(15卒)
最近はほとんど諦めてるからか面接で全然緊張しなくなった
いいのやら悪いのやら
まあ、緊張しなくなったところで受からないのだけれども
2014年7月23日 13:19
ゆん
さん
(15卒)
連絡来ないからまたきっと落ちたなぁ…
もうどうしたらいいのかわからない。
2014年7月22日 13:20
まー
さん
(15卒)
また落ちてしまいました。
もう辛い。就活一生終わりそうにない気がしてきました
行きたい会社もほとんどない……
2014年7月22日 10:24
コーヒーシロップ
さん
(15卒)
>とまとさんへ
教えてくれるわけないだろ。
メールにも書いてあるし。
問い合わせにお答えできないって。
全企業が教えてくれたら、苦労しないわ。
しかも一次の段階で。
教えてくれんやろ。
2014年7月19日 15:17
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この投稿は削除されました
2014年7月18日 18:03
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この投稿は削除されました
2014年7月18日 17:58
とまと
さん
(15卒)
落ちた理由が分からない人は思い切って企業に聞いてみては?
2014年7月18日 04:42
あたま
さん
(15卒)
>志都さんへ
ただ会話をすれば良いよ!
飾らないで、世間話をする感じで!
2014年7月16日 17:11
志都
さん
(15卒)
一次面接に通ったことがありません。
明るく笑顔、これはできていると思いますが、質問に対して的確に答えることができません。
話している最中に頭が真っ白になり、何を話しているのか、質問が何だったのかを忘れてしまいます。
どうしたらいいのやら…
2014年7月16日 00:25
こうちゃん
さん
(15卒)
>小保方晴子さんへ
ANTだけどそれはさすがに失礼すぎだろw
自分が上手く行くからって他の人も同じだとは限らない
2014年7月6日 07:30
小保方晴子
さん
(15卒)
>ニッツさんへ
1次で落ちると仰っていたので身だしなみでも悪いのかと思いました。
2014年7月5日 09:03
ニッツ
さん
(15卒)
>小保方晴子さんへ
臨んでます。
2014年7月3日 03:34
小保方晴子
さん
(15卒)
>ニッツさんへ
スーツを着て面接に臨んでいますか?
2014年7月3日 00:25
★
さん
(15卒)
>らんさんへ
御社は第一志望ではありません
っていうやつでしょ
私なんか第一志望でないとこでも
御社から、内定をいただけたら就活やめます
とまで言ったからねww
ここまで言うと蹴りにくいんだけどww
2014年6月30日 15:38
A
さん
(15卒)
私もほとんどの企業の一次面接でお祈りされましたが、自身のやりたいことが見つかり、その業界に絞って選考を受けるようにしたところ内定を頂くことができました。
面接では話すことよりも、相手の(質問等の)意図を汲むことに力を入れるようにしていましたが、その他には(話し方や自己PRなど)特に変えていません。
ありのままの自分を評価してもらえないような会社に入っても入社以後に苦労するに違いないと考えていたため、会社に合わせて自分を変えるよりも、自分に合った会社を探すことに尽力しました。
選考を通過できるかではなく、合う会社が見つけられるかだとおもいます。
いろいろなところで言われているように、企業が学生を選ぶ一方で、学生にも選ぶ権利があります。
特に、今年はまだまだチャンスが沢山あります。
どうか皆さん、自分にとって一番の会社を見つけて下さい。
2014年6月24日 17:59
らん
さん
(15卒)
最終お祈りふらぐってどんなんですか??
2014年6月24日 12:26
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この投稿は削除されました
2014年6月22日 18:17
ニッツ
さん
(15卒)
唯一最終行ったところもお祈りで
1からスタートしたけども、そこから
一次面接で落とされる始末!
もうどうしたらいいのか、わかんない
2014年6月22日 16:25
たぬき
さん
(15卒)
手変え品を変えで面接受けてるけど、なかなか通らない。自分の容姿というか第一印象がよほど悪い気がしてきた。
学校の先生にも性格は良いが、覇気がないように見えると言われる始末
2014年6月20日 02:49
まろにえ
さん
(15卒)
まだ内定をいただいておりませんが、面接で落ちたこともまだない自分が面接で心がけていることはハキハキと大きな声でしゃべることです。
もちろんそれだけで面接が通るようになる保障はありませんが、やはりしゃべる内容だけでなく、こうした態度も面接が通る要因になるのではないかと思います。
あと集団面接で素敵だなと思った他の就活生の良いところ(参考になるところ)を見習うのも大切だと思います。
みんなで一緒に就活戦線を乗り切りましょうね(^◇^)
2014年6月19日 21:42
ぴらるく!
さん
(15卒)
>nagisaさんへ
えーーー!!!すっごーーーーい!!!!すごいですね!尊敬します。実は自分もこつこつ努力できる点を強みとしてアピールしていました。もう、結論が出ているようですが、自分の場合、どうしてこつこつ努力できるのか(どういった気持ちが自分の中にあるかなど)を踏まえた上でエピソードも添えていました。また、その強みをどういった業務に活かせるかも具体的に考えていました。
参考にして頂ければ幸いです!
2014年6月19日 21:07
ゆ
さん
(15卒)
面接が全く通りません。
毎回面接終わった瞬間に
落ちた。と悟ってるなあ。
2014年6月19日 02:48
みっちぇる
さん
(14卒)
>nagisaさんへ
結果より考えが大事だと思いますね。その考えによって面接官に響くかもしれないです。
ぼくも考え方重視で面接では伝えて来ました。
2014年6月16日 23:05
nagisa
さん
(15卒)
>ととさんへ
ありがとうございます。
自己PRは、履歴書に書いてあることばかり(何時間も勉強したこと、高成績を取れたこと)話していたので、面接では指摘された点を中心に話したいと思います!
2014年6月16日 22:59
とと
さん
(15卒)
>nagisaさんへ
なぜそんなに勉強を頑張ろうとおもったのかと、強みを具体的に仕事にどう生かすかもプラスできれば「コツコツ努力すること」をアピールしていいと思います。その勉強のエピソードはすごいと思います。
2014年6月16日 22:45
nagisa
さん
(15卒)
一次面接でほとんど落ちてしまいます。集団面接では、他の学生は深堀されるのに自分には全くされないので、途中で辞めたいと何度も思いました。
なので、自己PRを変えようかなと思っています。今までは、素直であることやこつこつ努力できる部分をアピールしていました。特に努力できる部分では「平日は5時間、休日は10時間勉強した」「取得した単位の内9割がAA・A評価」といった部分をアピールしていました。
ですが、素直な部分は話す雰囲気で伝わるかなとこの頃感じています。また、勉強で努力してきた部分をアピールしても、深堀があまりされないので、このような自己PRは採用側は興味を持ってくれないと考えています。
このようなことから「負けず嫌い」な面をアピールしようかなと感じています。理由は、意外な面と周囲から言われているからです。勉強やスポーツなどエピソードは語れるのでアピールしたいと考えています。
ですが、このやり方は客観的に見て正しいのでしょうか?
2014年6月16日 19:21
みっちぇる
さん
(14卒)
>ポジティブさんへ
ありがとうございます。
内定とれましたか?
2014年6月15日 13:17
ゆー
さん
(15卒)
>んさんへ
よかったです!
通過率なんて気にする必要はないですよ。一番大切なのは「自信を持つこと」だと思うからです。自信があればポジティブになれます。私はネガティブな人より、ポジティブな人の方がいいです。面接官もきっと同じだと信じてます(笑)
2014年6月15日 00:07
ポジティブ
さん
(15卒)
>みっちぇるさんへ
横槍失礼します。
「御社の事業戦略に○○とあります。昨日の新聞で△△という記事を読んで私は××だと思うのですが、この点についてはどのようにお考えでしょうか?」
みたいな突っ込んだ聞き方をすると、
・会社理解がしっかりしている
・関連した情報を収集している
・自分の意見を述べられる
などプラスに見てもらえることが多いと思います。
また、質問への回答に対しても、「それでは、現段階では○○ということですね。」と自分の言葉で噛み砕いて確認すると会話がよりしっかりしたものになり印象が良いですよ。
2014年6月14日 11:13
ポジティブ
さん
(15卒)
>ごとーさんへ
何故そんなにツラいのに友人にしっかり対応しているのですか?
そういう自分の考え方の本質とか根本とかを突き詰めていくと、自分がどういう人間なのか見えてくると思いますし、それが他人とは違う個性に成り得ます。
ちなみに私は対人関係は煩わしく思ってバンバン断っちゃう質なので、ごとーさんスゴいなって素直に感心してしまいます(笑)
2014年6月14日 11:03
めいみ
さん
(15卒)
>ごとーさんへ
面接官の方からもそんな風にいっていただける点からも友達から誘われる点からも、ごとーさんは魅力があると思います(*^^*)
個性といっても、抜き出た個性ではなくてもいいと思います。あなたの長所はどのような過程や経験から育まれたのか、それも個性だと思います。また、友人に本当に悩んでると伝え、自己分析を手伝ってもらうのもいいと思います。
2014年6月13日 21:26
ごとー
さん
(15卒)
>りこぴんさんへ
ありがとうございます。
個性のアピールですか、、、やはり就職活動って難しいですね。
個性なんてない人畜無害君で20余年生きてきたのがそもそも就職難コースだったのかもしれないです。
アドバイスありがとうございます!
2014年6月13日 17:43
みっちぇる
さん
(14卒)
>ふええさんへ
なぜ最終の手前で全敗しているのですか?
2014年6月13日 15:39
ふええ
さん
(15卒)
私が言うのもおこがましいのですが
2014年6月13日 14:55
ふええ
さん
(15卒)
現在無い内定です
自分は全て最終の手前で全敗しています
一次面接で落ちる人は、基本的に会話のキャッチボールができていないのだと思いますよ
就職活動を始めた当初の私がそうでした
(軽度のコミュ障です)
2014年6月13日 14:55
一次面接で落ちてしまうには
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面接は20回くらいですかね…
今までいくつぐらい受けましたか?
その通りでして自信がないように見えてしまってるようです・・・。その上焦ってしまい早口になってしまいます(汗)
ハッキリ、落ち着いたトーンを今まで意識していなかったので話し方をもう少し工夫してみます!
ありがとうございました!
声の大きさがすべてではありませんが、大切ではあるでしょうね。
集団面接で一番ボソボソ話してる学生が「私はコミュニケーション能力に自信がありますので~」なんて言ってましたが信憑性に欠けますもん。
職種によっては必須でしょうし、発言に自信が無いように見えてしまいます。
どうしても大きな声が出せないならば、ハッキリと話す、落ち着いたトーンで話すなどでカバーできると思います。
諦めずに、自分に出来ることを結集して頑張りましょう!
ダメな理由は面接中に気づいてました。ですがどうしても直りません。やっぱり声の大きさも選考に響いてしまいますよね。
いいのやら悪いのやら
まあ、緊張しなくなったところで受からないのだけれども
もうどうしたらいいのかわからない。
もう辛い。就活一生終わりそうにない気がしてきました
行きたい会社もほとんどない……
教えてくれるわけないだろ。
メールにも書いてあるし。
問い合わせにお答えできないって。
全企業が教えてくれたら、苦労しないわ。
しかも一次の段階で。
教えてくれんやろ。
ただ会話をすれば良いよ!
飾らないで、世間話をする感じで!
明るく笑顔、これはできていると思いますが、質問に対して的確に答えることができません。
話している最中に頭が真っ白になり、何を話しているのか、質問が何だったのかを忘れてしまいます。
どうしたらいいのやら…
ANTだけどそれはさすがに失礼すぎだろw
自分が上手く行くからって他の人も同じだとは限らない
1次で落ちると仰っていたので身だしなみでも悪いのかと思いました。
臨んでます。
スーツを着て面接に臨んでいますか?
御社は第一志望ではありません
っていうやつでしょ
私なんか第一志望でないとこでも
御社から、内定をいただけたら就活やめます
とまで言ったからねww
ここまで言うと蹴りにくいんだけどww
面接では話すことよりも、相手の(質問等の)意図を汲むことに力を入れるようにしていましたが、その他には(話し方や自己PRなど)特に変えていません。
ありのままの自分を評価してもらえないような会社に入っても入社以後に苦労するに違いないと考えていたため、会社に合わせて自分を変えるよりも、自分に合った会社を探すことに尽力しました。
選考を通過できるかではなく、合う会社が見つけられるかだとおもいます。
いろいろなところで言われているように、企業が学生を選ぶ一方で、学生にも選ぶ権利があります。
特に、今年はまだまだチャンスが沢山あります。
どうか皆さん、自分にとって一番の会社を見つけて下さい。
1からスタートしたけども、そこから
一次面接で落とされる始末!
もうどうしたらいいのか、わかんない
学校の先生にも性格は良いが、覇気がないように見えると言われる始末
もちろんそれだけで面接が通るようになる保障はありませんが、やはりしゃべる内容だけでなく、こうした態度も面接が通る要因になるのではないかと思います。
あと集団面接で素敵だなと思った他の就活生の良いところ(参考になるところ)を見習うのも大切だと思います。
みんなで一緒に就活戦線を乗り切りましょうね(^◇^)
えーーー!!!すっごーーーーい!!!!すごいですね!尊敬します。実は自分もこつこつ努力できる点を強みとしてアピールしていました。もう、結論が出ているようですが、自分の場合、どうしてこつこつ努力できるのか(どういった気持ちが自分の中にあるかなど)を踏まえた上でエピソードも添えていました。また、その強みをどういった業務に活かせるかも具体的に考えていました。
参考にして頂ければ幸いです!
毎回面接終わった瞬間に
落ちた。と悟ってるなあ。
結果より考えが大事だと思いますね。その考えによって面接官に響くかもしれないです。
ぼくも考え方重視で面接では伝えて来ました。
ありがとうございます。
自己PRは、履歴書に書いてあることばかり(何時間も勉強したこと、高成績を取れたこと)話していたので、面接では指摘された点を中心に話したいと思います!
なぜそんなに勉強を頑張ろうとおもったのかと、強みを具体的に仕事にどう生かすかもプラスできれば「コツコツ努力すること」をアピールしていいと思います。その勉強のエピソードはすごいと思います。
なので、自己PRを変えようかなと思っています。今までは、素直であることやこつこつ努力できる部分をアピールしていました。特に努力できる部分では「平日は5時間、休日は10時間勉強した」「取得した単位の内9割がAA・A評価」といった部分をアピールしていました。
ですが、素直な部分は話す雰囲気で伝わるかなとこの頃感じています。また、勉強で努力してきた部分をアピールしても、深堀があまりされないので、このような自己PRは採用側は興味を持ってくれないと考えています。
このようなことから「負けず嫌い」な面をアピールしようかなと感じています。理由は、意外な面と周囲から言われているからです。勉強やスポーツなどエピソードは語れるのでアピールしたいと考えています。
ですが、このやり方は客観的に見て正しいのでしょうか?
ありがとうございます。
内定とれましたか?
よかったです!
通過率なんて気にする必要はないですよ。一番大切なのは「自信を持つこと」だと思うからです。自信があればポジティブになれます。私はネガティブな人より、ポジティブな人の方がいいです。面接官もきっと同じだと信じてます(笑)
横槍失礼します。
「御社の事業戦略に○○とあります。昨日の新聞で△△という記事を読んで私は××だと思うのですが、この点についてはどのようにお考えでしょうか?」
みたいな突っ込んだ聞き方をすると、
・会社理解がしっかりしている
・関連した情報を収集している
・自分の意見を述べられる
などプラスに見てもらえることが多いと思います。
また、質問への回答に対しても、「それでは、現段階では○○ということですね。」と自分の言葉で噛み砕いて確認すると会話がよりしっかりしたものになり印象が良いですよ。
何故そんなにツラいのに友人にしっかり対応しているのですか?
そういう自分の考え方の本質とか根本とかを突き詰めていくと、自分がどういう人間なのか見えてくると思いますし、それが他人とは違う個性に成り得ます。
ちなみに私は対人関係は煩わしく思ってバンバン断っちゃう質なので、ごとーさんスゴいなって素直に感心してしまいます(笑)
面接官の方からもそんな風にいっていただける点からも友達から誘われる点からも、ごとーさんは魅力があると思います(*^^*)
個性といっても、抜き出た個性ではなくてもいいと思います。あなたの長所はどのような過程や経験から育まれたのか、それも個性だと思います。また、友人に本当に悩んでると伝え、自己分析を手伝ってもらうのもいいと思います。
ありがとうございます。
個性のアピールですか、、、やはり就職活動って難しいですね。
個性なんてない人畜無害君で20余年生きてきたのがそもそも就職難コースだったのかもしれないです。
アドバイスありがとうございます!
なぜ最終の手前で全敗しているのですか?
自分は全て最終の手前で全敗しています
一次面接で落ちる人は、基本的に会話のキャッチボールができていないのだと思いますよ
就職活動を始めた当初の私がそうでした
(軽度のコミュ障です)