（80ページ目）内定辞退ってどうやってするのの就活掲示板・口コミ

デイジーさん (05卒)

＞ハイジ♪さんへ

入社誓約書を出して、内定者懇談会に出席した後でも
辞退はできると思いますよ。
私も、誓約書を出した一週間後に辞退させて頂きました。
また、内定を頂いた後に健康診断と内定者懇談会をした会社も
あったのですが、ちょうど健康診断と内定者懇談会を終えた日に
行きたかった会社から内定を頂くことができたので、次の日に
辞退しました。人事の方には迷惑をかけてしまい、申し訳なかった
と思いますが、やはり一番生きたいところにいくのが良いと
思います。

2004年8月20日 18:18

（゜ー゜）bさん (05卒)

＞ハイジ♪さん
疑問点は2つかな？とりあえずその点にお答えします。

入社誓約書＝内定承諾書だと思います。文面を見る限り同じなので。

内定者懇談会後の辞退も可能です。承諾書を提出しても
この時期ならまだ辞退可能ですよ。

2004年8月20日 17:07

ハイジ♪さん (05卒)

みなさん、初めまして…掲示板、誰か見てるかな？

私は先日とある会社に内定をいただきました。その会社以外にも2社魅力を感じ、まだ選考を進んでいます！それで、もしその2社のどちらかが受かった場合は辞退するかもしれません。
しかし、その内定をもらった会社には入社誓約書を出さねばなりません。その内容は、私が不祥事を起こしたり単位が取れず卒業できなかった場合において、採用内定を取り消しますという内容です。みなさんが言ってる承諾書と誓約書って同じ内容なんですかね？？それに私の場合、来週には内定者懇談会があります。それに、行った後でも内定をお断りできると言うか、しても良いのでしょうか？
ちなみに、内定をもらったのは13日、入社する意思を伝えたのは今日（今日までに返事をくれという事だったので）懇談会は来週の木曜です。その懇談会の時に誓約書を持って来て下さいとの事です。
どなたか、アドバイス御意見ヨロシクお願いいたします。

2004年8月20日 12:56

（゜ー゜）bさん (05卒)

＞らららんさん
具体的な社名を聞かれるかどうか？は会社によるので、一概には言えませんが
普通確認で聞いてきますが、業界名だとか曖昧な返答でも十分
だと思います。取引がある会社で両方内定取り消しということ
はないと思いますが、基本的に関わりのありそうな会社なら
具体的な名前は伏せるほうが得策でしょう。
あまりにしつこく問われるようでしたら、正直に話してもいいかも
しれませんね。個人的にはそこまで聞かないと思います（＾＾）

2004年8月17日 05:10

はんぐりーさん (05卒)

ヤフーで検索するといろいろでてきますよ。
手紙で正式に知らせるのも一考かと思います。

社名を聞かれることはあると思います。聞かれても、正直に答えて平気だと思います（どうしても不安なら嘘をつくのがいいかと）。ただ、向こうとしても、なぜそういう選択をしたのかを知りたいということもあるので、理由を簡単に言えるようにしておいた方がいいと思います。

根回しにされて内定取り消しはないでしょう。後で内定した企業の面接の際に、別のところで内定しているということを話していたなら、なおさらその可能性はなくなります（取り消すようなことがあるなら、わざわざ内定を出さないから）。

誠意をもって話すことが一番としかいいようがありません。
私は2ヶ月ほどしてから辞退しましたが、平気でした。もちろん、
迷惑がかかっているのは事実ですので、申し訳ないとは思いますが、自分にとっても一大事のことですし、社会に出るための練習だと思ってがんばってください。

2004年8月17日 02:55

胃に穴空きそう。。。さん (05卒)

初めまして。
私は選考中にかなり志望度が上がった企業から内定を頂き、6月末に入社確約書を提出したのですが、その後もまだ選考の残ってた第一志望の企業を受けた結果、そちらでも内定を頂くことができました。

自分としてはこの第一志望の企業でどうしても働きたいという思いが消えなかったので、先の企業には申し訳ないと思いながらも辞退しようと思っています。

ただここで辞退の仕方以外にも困ったことがあります。
実は第一志望先はその辞退しようと思っている企業と今後もかなり高い確率で取引関係を持ちそうなところなのです。

内定を辞退する際に正直に色々話すと第一志望の企業に迷惑がかからないかと非常に心配しているんですが、ここは「一身上の都合で」で押し切って、嘘付いた方がいいのでしょうか？

みなさんの書き込みを読ませていただく限りではまだ10月前ということで一応辞退しても法的にもギリギリセーフみたいなのですが、やり方に頭抱えています。。。

どなたがアドバイス頂けないでしょうか。
宜しくお願いします。

2004年8月16日 18:45

らららんさん (05卒)

　あ～どうしようさんへ

もうこの掲示板見ていらっしゃらないでしょうか…
現在私も、あ～どうしようさんと全く同じ状況で、近日中に内定辞退のお電話をしようと考えている者です。　そこで是非、あ～どうしようさんにお聞きしたいのですが、内定辞退の電話をしたとき、内定を貰っている他社（自分が行く方）の具体的な社名を聞かれましたか？　　また、あ～どうしようさんは正直にその社名を答えましたか？
　取引がある会社同士だと、根回しされて両方内定取り消されるとか、根も葉もない噂にビクビクしている私です…。
　こういう場合、嘘をつくのが得策なのか、誠意を持って正直に話すべきなのか、あ～どうしようさん以外にもどなたかアドバイスをお願いします。。

2004年8月16日 17:45

カナさん (05卒)

＞KKKさん、パワーマンさんへ

丁寧な回答、本当にありがとうございます。
実は、不安で胃が痛くなる毎日でしたので、お二方のお返事には大変救われました。
ご指摘どおり、私のすることは、企業、大学、後輩に多大な迷惑をかけることは忘れてはいけないと思います。
推薦書の件については就職相談室に、よく確認を取ります。
就職活動、がんばります。

2004年8月14日 21:50

パワーマンさん (05卒)

＞カナさんへ

カナさん初めまして。私の通ってる大学では辞退は極端な話3月でも可能だと言われていますが、10月以降の辞退は会社の方にも多大な迷惑がかかるためできる限り避けるように言われています。
カナさんの場合には学長推薦書も出しているということもあり、後輩に迷惑がかかってしまうかもしれません。しかし私の考えとしては自分の人生ですから妥協せずにカナさんの行きたい会社に行くのが良いと思います。頑張ってください。

2004年8月14日 09:59

KKKさん (05卒)

＞カナさんへ

10月以降の内定辞退はどうか分かりませんが、
大学の推薦書を出している場合、企業側からの内定取り消しでなくそこを辞退すると、次に推薦書を求められた時に大学側は推薦書を発行できない（しない）というのが私の大学のルールです。
ですので推薦書に関しては大学の就職部や大学発行の就活に関する冊子や友人等に聞いて確認するのが必要だと思います

2004年8月14日 08:48

カナさん (05卒)

はじめまして。
私は、入社承諾書と二人の保障人を書かされ、プラス、学長推薦書を出します。
しかし、離職率が高く正直長く働いていけるか不安です。
10月を過ぎた時点でも、よそから内定を得た場合、この会社への辞退は可能でしょうか？
もちろん、いい加減な気持ちではないのですが、実際そうしようとしています。
このあたり、ご存知の方、書き込みをお願いできないでしょうか？

2004年8月13日 23:15

（゜ー゜）bさん (05卒)

＞インリンさん
10月までは大丈夫というのは、どの会社にでも当てはまります(^^)
出したあとであっても、自分ですばやく決断し連絡をしたなら
人事さんも優しい対応をしてくれますよ。

2004年8月12日 10:28

アクセラ☆さん (06卒)

　内定辞退については、労働者（内定者を含む）には解約（労働契約の解約）の自由があるので（民法627条）、少なくとも2週間の予告期間をおく限り自由にできますよ（参照・労働法・菅野和夫著・弘文堂・142頁）。承諾書、誓約書などを提出していても内定辞退できます。但し、内定辞退があまりにも信義則に反するものである場合は、例外的に契約責任または不法行為責任を問われることもありうるとのことです。
　しかし、あくまでもこれは法律上問題ないということです。原則、内定辞退が、法律上問題ないからといって、好き勝手にやっていいわけではありません。やむを得ない場合のみ、人事担当に直接電話して「一身上の都合により内定を辞退させていただきます」と言えば、相手方も何年も人事をやっているプロなので、察しがつくはずです。それでも、会社に呼び出されて牛丼を投げられたり、永遠と説教を食らった話も聞きますが、例外的な話ですし、こちらが誠実に対応しさえすれば人事の人もきっと理解してくれるはずですよ。

2004年8月11日 19:19

インリンさん (05卒)

＞（゜ー゜）bさんへ
ありがとうございます。参考にさせてもらいます（＾－＾）
承諾書に法的拘束力がないことは知っていましたが、出した後に断るのは勇気がいりそうですね・・・。「十月までは大丈夫」というのはどの会社にも当てはまるんですか？

2004年8月11日 19:14

せれなさん (05卒)

＞あ～どうしようさんへ

そっかーー！よかったですね＾＾まさに、「案ずるより産むが易し」ですねー。やっぱり心残りを残したままじゃ上手く働けないし、自分の将来の方が大事ですもんね！決めた会社で上手くいくことを願ってますよ＾＾
私は行きたい所落ちまくってて、かなり辛い日々です。。でも家にいたってしかたないから今日全く興味がなかった業界の説明会にいきました。
もしかしたら興味わくかな・・って期待していったんですが、やはり事業の説明はさっぱり分からず、その業界は無理だなって感じました。今、その会社の掲示板みたら、その業界は万年人不足らしく（辞めちゃう人が多いから）辞めるのを見越して募集人数とるから受かりやすいって書いてました。
ここなら入れるかも・・って思ったけど、やっぱり自分のやりたい事を出来る会社に入らないと精神的にキツイと思って、選考会の予約はひとまず保留にしてもらいました。
最後まで希望を捨てずに頑張ります！

2004年8月11日 00:07

（゜ー゜）bさん (05卒)

＞インリンさん
一般論で答えますね。企業によって様々なので。
結論から言うと可能です。ですが、そろそろ新卒採用も〆切りつつある時期なので
1ヶ月などの長期延長は難しいかと思います。せいぜい1～2週間
だと思ってください。また一切延長は無理というケースも
少なからずあるでしょう。

あとは電話で問い合わせて見るしかないですね。
私の場合は承諾書を出したあと、内緒で活動を続けて他社に
内定をいただけたので辞退しました。
10月までは承諾書は精神的な拘束でしかありませんから、無理に
延長を願うよりはサクっと出して続けるのもいいですよ。

2004年8月10日 19:55

あ～どうしようさん (05卒)

＞せれなさんへ
お返事ありがとうございます。本日無事内定辞退を電話で伝えました。色々お話しましたが最終的には「そちらでも頑張ってください」と暖かいお言葉を頂き涙が出そうでした。この苦い経験を活かし今後新たな企業で頑張っていきます。

2004年8月10日 15:34

インリンさん (05卒)

質問させてください。
承諾書提出の期日を延ばしてもらうことって可能なんですか？

2004年8月10日 12:25

sinさん (05卒)

内定辞退は
私の場合は、承諾書を送っていなかったので、電話の後にお詫びの手紙を出しました。
メールは絶対にダメだそうです。

電話では、?内定を頂いたことへのお礼?申し分けないが辞退する旨を伝えました。

簡潔にと就職担当からアドバイスされていましたので、極簡単にすぱっと伝えました。
手紙も同じような内容です。

承諾書を出した場合には、その企業に行って謝ってくるべきだとウチの就職担当は言っていましたが、まあ就職担当に相談するのが一番手っ取り早いのではと思います。

2004年8月10日 03:21

せれなさん (05卒)

＞あ～どうしようさんへ

内定辞退の方法は私が買った就職対策の小さい本にも載ってましたが、承諾書提出してからの辞退はさすがに書いてなかったです。
でも、もっと分厚い本には載ってる可能性もありますし本屋で見つけてみてはどうでしょう。

2004年8月10日 02:12

あ～どうしようさん (05卒)

はじめまして、今内定辞退で悩んでいます。その会社には7月の初めに承諾書（保護者記入欄あり）を提出したのですが、それからも内緒で就活を続けてて先日他社で内定が出たので辞退の連絡をしようと思いましたが・・・こんなケースでも今更辞退は大丈夫でしょうか？そこの企業はもう一切採用活動をしておらず、あちらの都合を考えるとなかなか辞退が言えない・・・・
あと、電話で辞退する際どのように話を切り出したらよいのかもわからず困っています。
どなたか電話での辞退の仕方などアドバイスお願いします。

2004年8月9日 17:19

ボナンザさん (05卒)

すでに入社承諾書を提出済みなのですが、志望度が同じくらいの企業から内定が来ました。
今週いっぱい承諾書の提出を待っていただけるのですが、まだ決心がつかず迷ってます。
今週中に、すでに提出済みのところに決めれば問題ないのですが、もし決まらなかったり、これから出すところに決めた場合はどうしようかと…
決まらなかったらもう1社にも提出して、決心ついたら断りの電話をいれるというのでも大丈夫でしょうか…

2004年8月9日 02:38

悩んでますさん (05卒)

＞あいさんへ

はじめまして、あいさん。あいさんの本文読ませていただき、早速お聞きしたいことがあって、お返事しました。私は7月に立て続けに二社（A社、B社といわせてください）から内定を頂き、A社からは「8月中に辞退するか否かをきめてほしい」といわれました。しかし、私としてはB社なら自分のしたい仕事が出来ると感じていますので、B社のほうに行きたいのですが、どういった手順で内定を辞退したらよいでしょうか？唐突ですみませんが、教えていただけますでしょうか？

2004年8月8日 22:32

さぽさん (05卒)

＞がっちゃんさんへ
どう断ろうがその人の勝手ですが社会人としての礼儀を考えたときメールだけというのはどうかと思います。
直接電話して自分の言動で相手に説明するべきではないでしょうか？
自分が人事の立場だったらどちらがいいかと考えればすぐに方法なんてわかると思いますが？

2004年8月8日 17:38

mikageさん (05卒)

人事をしている兄によると、誓約書とか提出し懇談会にも何度も出席しながら、入社式に出社せず連絡が取れなくなったという人もいたようです。さすがにそれは社会人として大失格ですが、自分の人生を決める選択なので人事の人に怒鳴られようと、行きたいと思う会社に進んだ方がいいと思いますよ。我々にとっては人生を左右する選択でも、会社にとっては駄目であれば別の人を探せばいいという感覚なのですから。
後、辞退は電話で連絡し、その時に来社を強く迫られても絶対に行かない方がいいそうです。電話で謝り倒してください。

2004年8月8日 15:20

まるだんさん (05卒)

＞sinnkoroさんへ

お返事ありがとうございます。
手紙ですね。書き方がいまいち理解できてませんが、
調べながら書いてみようと思います。

2004年8月8日 03:25

ナツさん (05卒)

それなりに志望度の高い1社から内定をいただきました。
まだほかの選考が残っていてそのなかにはもっと
志望度の高いところがあります。
誓約書を書くまでに2週間程度待ってくれるそうですが
それまでにそこの選考が終わるかどうかわかりません。
むしろ終わらなそうです。。。
断ることも考えてますが、その後内定がどこもでなかったらと
思うと心配です。。。

2004年8月7日 19:28

sinnkoroさん (05卒)

＞まるだんさんへ

辞退の電話しかしてないんですか？もう一度、お詫びの意味をこめて、辞退の手紙を書いてみたらどうでしょう？手紙が辞退した証拠にもなると思うので、あとで揉めなくてすむのではないでしょうか？

2004年8月6日 21:48

spoooooomさん (05卒)

＞ダリアさんへ

他社から内定はマズイんじゃないでしょうか？
働いてみて自信無くなった、のほうが
いいんじゃないでしょうか？？

2004年8月6日 15:16

まるだんさん (05卒)

はじめまして、7月中旬に第一志望から内定をもらい、
4月初旬に内定をもらった企業へ辞退の電話をしました。
内定をもらっていても、説明会の案内の電話、DMが
何回もくる会社で、辞退したのにもかかわらず、
懇談会の知らせ、説明会の案内がきました。

友人も選考受けてる最中に説明会の案内、
選考辞退しても、案内がくるというような会社です。

ちゃんと伝えているのに、辞退できているのか不安です。
これは、9月くらいにもう一度確認するために
電話した方がいいのでしょうかねぇ？
それとも会社に出向いたほうがよいのでしょうか？

みなさんだったらどうしますか？

2004年8月6日 14:48

がっちゃんさん (05卒)

＞パワーマンさんへ
＞さぱさんへ

やっぱそうですよね～　メールだと誠意が伝わりませんよね～
どこかでメールでも構わないと言う話を耳にしたことがあったので、聞いてみたのですが、、、。

2004年8月6日 13:21

くみさん (04卒)

みなさんはじめまして。私は先日第一志望の会社から内定をいただきました。ですが2ヶ月ほど前から体調を崩し、とっても勤務の不規則な会社なので働いていけるか・・・。入社日もすぐなのでよくよく考えた結果辞退しようと決断しました。内定はお電話の後書類でも通知を頂いたのですが、辞退はお電話をするべきなのでしょうか?理由が理由なだけにどうしたらよいのかわからず書き込みました。ご存知の方宜しくお願いいたします。

2004年8月6日 09:31

サチさん (05卒)

＞キューピーさんへ

おぉキューピーさん！レスありがとうございます☆
キレイごとかもだけど私もそう思いますよ。本当に良い会社だったなぁ～いつかその企業と取り引きなんかが出来たらいいなぁなんて思ってます。お互い頑張りましょう！！

2004年8月6日 03:17

パワーマンさん (05卒)

＞がっちゃんさんへ

辞退はメールでなく電話が良いと思います。

2004年8月5日 19:03

さぽさん (05卒)

＞がっちゃんさんへ
常識なさすぎでしょ～。電話で直接言うべきですよ！

2004年8月5日 18:43

ダリアさん (05卒)

＞HKさんへ

はじめまして　実は私もインターンとして七月の初めから研修がはじまったのですがまだ就職活動続けています。

それって合わなかったから就職活動を今から再開するというべきか
合わないと感じて　就職活動を秘密で再開したら　他社から内定をいただけたので　というべきかどっちでしょう？

2004年8月5日 16:54

がっちゃんさん (05卒)

内定辞退ってメールでもだいじょうぶですかね、、、？
まだ、承諾書は出していない状態なんですけど。

2004年8月5日 14:40

HKさん (05卒)

＞研修さん
基本的に平気だよ
研修やって、自分に合いませんでしたって言えばさ
そのためにいまの時期に研修やってると思うよ

2004年8月5日 13:39

研修さん (05卒)

六月下旬に内定をもらい　すぐに研修がはじまりインターンということで
週何回か働いています。
仕事も覚えて、社員さんや同期の人ともだんだん仲良くなってきました。
でも....就職活動続けています。
こんな状態で内定もらえたとしたら辞退できるのかな....

2004年8月5日 00:00

キューピーさん (05卒)

＞サチさんへ

お互い春から自分で決めた会社で頑張っていこうね！
それが辞退した会社への一番のお詫びかな。キレイごとやけど・・

2004年8月4日 23:43

サチさん (05卒)

＞WAIさん、ぽいさん、パワーマンさん、キューピーさん、さくらんぼさんへ

たくさんのアドバイスや励ましの言葉、ありがとうございました！！胃が痛くなったり、手が震えたり、本当に緊張しました。でも皆さんの後押しのお陰で、やっと辞退の電話をすることが出来ました。怒鳴られることも覚悟していましたが、人事の方が本当に優しくて優しくて・・・涙がでました。今のこの気持ちを忘れず、他社でも頑張っていこうと思います。皆さんありがとうございました！！

2004年8月4日 01:27

あいさん (05卒)

結構前に、かきこしたものです！
先週、辞退の電話をしました。かなり、考え直して下さいって言われて、30分くらい話しました。（電話で・・・）
どこに決めたのか言ってくれと言われ、言いました。
辞退した会社よりも大きい会社に決めたので「やっぱり大手か」と言われました。
でも、最後のほうは、納得してくれてあなたも頑張ってくださいね！って言ってもらいました。
これから内定辞退する人、勇気を出して頑張ってくださいね。
ちなみに私は辞退する前、大学の就職課に相談に行ったら、電話でその旨を伝え、必ず会社に出向いてくださいと言われましたが、結局電話だけにしました。
私の友達の話を聞いていると、出向いていったら2時間くらい拘束されたとか、お茶をかけられたとか、いろいろ聞くので、電話だけでいいと思います。といっても、ほとんどの会社はまともな会社なので大丈夫だとは思いますが。
とりあえず、辞退経験者なので、これからの人、聞きたいことあったら、なんでも聞いてくださいね！！

2004年8月3日 22:23

ころたんさん (05卒)

＞うまうまさんへ
返信ありがとうございました。誓約書のサインは親のサインもいるところがある、ということで絶対あるわけではないのですね。せっかく内定もらって最後の最後に親に反対でもされたら困ると思って聞いてみました。でも結局は自分自身が就職するのだし、親は関係ないですよね！

辞退しようと思っている会社には早々と（←失礼かな）自分の旨を伝えるようにして、多分書類は出さないと思います。アドバイスありがとうございました！

2004年8月3日 14:13

うまうまさん (05卒)

途中で書き込みボタンを押してしまいましたΣ(￣□￣;)
続き↓
本当に申し訳なかったです。
なので、辞退する可能性があるけど内定を承諾する時は大変な迷惑をかけることを承知の上で書類を提出するべきだと思います。
長々とすみませんでした。

2004年8月3日 11:23

うまうまさん (05卒)

＞ころたんさんへ
誓約書とは「卒業後は必ず貴社に入社します。正当な理由なしに辞退しません」というようなことが書いてあります。
承諾書も内容は同じだと思います。
私が内定をいただいた3社はこれに保証人のサインがいると場合と本人だけでいい場合がありました。
私はそれ以外に提出物はありませんでしたが、教授の推薦書を提出する場合もあるみたいですね。

辞退しようと思っている会社に提出するべきかどうかですけど、100％辞退するのなら提出前に断るべきだと思います。
第一志望が選考中でそこがダメなら入社する意思があるなら、提出期限を延ばしてもらう交渉をするか、失礼は承知の上で提出しておいてもいいと思います。

私は誓約書を提出した会社に昨日辞退の電話をしました。
めちゃくちゃ怒られることを覚悟して電話をしたのですが、むしろ「頑張ってください。同じ業界なんですし、今後何かありましたらよろしくお願いします。」と言って下さり、

2004年8月3日 11:17

らっこさん (05卒)

辞退した人に質問なんですが、電話で辞退を伝えたあとに文書でも辞退を伝えましたか？
私は電話で辞退を伝えただけなんですが、文書でも辞退を伝えるべきなんでしょうか

2004年8月2日 23:34

ころたんさん (05卒)

板違いかもしれませんが教えてください。内定後、提出する書類とはどんなものがあるのですか？私は、成績証明書と卒業見込み所はすでに提出済みです。誓約書とはどんなものですか？内定が出ても辞退しようと思っている会社に、書類を送るのはやめたほうがいいのでしょうか。それと、親の承諾を得るような書類（親の判がいるとか、サインがいるとか）はあるのでしょうか？たくさん質問してすみません。

2004年8月2日 22:25

食パンさん (05卒)

＞たくろうさんへ
自分も最終面接で「第一志望です！」と言い、承諾書を提出し、懇親会にも参加しましたが、内定を辞退してしまいました。
もう一度よく考えてみる、との事ですが、もし辞退する事になってもまじめに誠実な気持ちで伝えれば大丈夫ですからよぉぉく悩んで下さい！
他の企業を見て回ることも悪いことではないと思いますよ。。新卒のチャンスを大切にしたいですしね！！

2004年8月1日 00:33

たくろうさん (05卒)

＞kaaaaさんへ
ご返信ありがとうございました。
もう一度じっくり考えてみます。あれから、客観的に考えて、自分に甘いせいもあるのかもしれないと思いました。
悩むのは苦しいですが、精一杯悩んで納得いく答えをだしたいと思います。
kaaaaさん、ありがとうございます。

2004年7月30日 22:53

kaaaaさん (05卒)

＞たくうろさんへ
実際に働いてみて自信が無くなったということは、
完璧に合わないということだと思います。今から
また探すというのは勇気が要りますが、早く辞退するべき
だと思います。一生を左右することです。

幸い、まだこれから夏、秋採用があります。今なら間に合います。
冬になって、やっぱり・・・と思っても、手遅れです。
今年は秋採用が多いらしいです。また、10月1日までは辞退可能
（法的に拘束力が無い）なので、こっそり就活をされるのも
よいかもしれません。

かくいう私も、先ほど内定辞退をしました。
大変申し訳無い気持ちでいっぱいでしたが、やはり
納得した形で来年の春を迎えたかったので…。

たくろうさんも、自分が納得のいく結果を出せるよう頑張ってください。

2004年7月30日 15:14

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