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私もまだ受けてません。。ゆり☆さんは受けましたか？？答えになっていなくてすみません(＞_＜)
御返信ありがとうございます。
エントリーされたのですね！
エントリーシートは提出しました。
でも適性検査を受けてません。
適性検査はどのようなものでしょうか？
もう適性検査を受けられた方いらっしゃいましたら教えてください。お願いします。
そうなのですか～去年まではなかったのですね。
今まではGDの内容や、説明会で課される1分間スピーチの中身なども毎年ほぼ同じようだったので、対策しようと思っていましたが…みうさんの言うとおり今年はもしかしたら変わるのかもしれないですね(＾＾；)
取り敢えずWebテストのお勉強を一通り終えてからエントリーしようかなと思います☆
どうもありがとうございました！
皆さん、共に頑張りましょうね(p＾＾)q
去年とはやり方が異なっているようですね。
みうさんのおっしゃるように去年はweb適性検査なんてありませんでした。
試験内容ですが、「適性検査」とあるようですし、soraさんのおっしゃるようにwebテストだととっていいのでは、と思います。
ただ、ミリアルのweb適性検査の具体的な内容云々に関わらず、一就活生として、SPI・GAB等の適性検査対策は必須ですから、まず一通り勉強をしてから受験するのが無難は無難なのではないでしょうか。
はじめまして。私は今のところ、webテスト(玉手箱や、性格検査)だと予想しているので、テキストで勉強してからエントリーする予定です…。私も自信がないので、どなたかお返事いただけないでしょうか？宜しくお願いします。
今年からウェブの適性検査あるんですね！！
今まではなかったので、エントリー後の選考が変わってくるかもしれないですね(^_^;)
すいません、答えになってなくて(汗)
お伺いしたいのですが…
就職情報サイトからのエントリーでは”志望理由”や”新しい企画”などを書いて送信しますよね。
その後に受けるWeb適性検査というのは、
テストセンターのような試験のことなのでしょうか？
それとも性格やホテルの施設を紹介するなどといった内容の試験なのでしょうか？
エントリーは始まっていますが、Webテスト対策を十分してからエントリーすべきか、今からでもエントリーしてみるべきか迷っています。
知っている方いらっしゃいましたら、教えていただけますでしょうか。
宜しくお願いいたします。
御返事ありがとうございます。
今からがんばりたいと思います。
ありがとうございました！
SPIレベルなんで難しくないですよ
試験内容に英語とありましたが、これはGABやSPIに含まれているレベルの英語ですか？
それとも日常的な会話ができる英語力の事でしょうか？
よろしくお願い致します。
お返事ありがとうございます!ではTOEIC頑張りながら自分磨きに努めようと思います。ありがとうございました!
それほど高度な英語は必要でないと思いますよ。
それよりも考え方等のもっと後から身につきにくい、本質的な部分を見ていると思います。
英語はスキルとして後から身につきますしね。
しっかり答える必要がないと考えてる時点で、終わってます。あなたが本当に有益な情報を得たいと考えているならば、伝わり易い書き方と内容で書いて下さい。それがマナーってもんです。そんなスタンスでいても、だれもまともに相手なんてしてくれませんよ。
熱意の履き違いもここまでくると異常ですね。あなたがここにいくら書きこんだ所で、あなたの熱意表明にはならない。
あなたが得ようとしている研修やら内定者の情報も、中途採用には全く意味のない情報。仮に本当に情報が欲しいなら、掲示板に頼らずに自分の足で稼ぐべき。現場に行ってスタッフの人にアポとるくらいの覚悟がいるんじゃないんですか？
はっきり言えば、あなたが中途採用を目指す事なんて書きこむ必要はないんですよ、誰も必要としない情報ですから。だからみんな不快に思うんです。いい加減にしないと、もう書きこまれてますが無視されますよ？
選考が始まってから長く掲示板を見ていましたが、ここ最近はDDSさんと他の方のやり取りの繰り返しになってしまっています。何一つ11年度卒の方や中途採用の方の為になるものがないと言えます。
挑発するような書き込みもありますが、もう返信するのは辞めませんか？
私もその返信の一つに該当してしまうかもしれませんが、これではOLCもそうですが、ミリアルリゾートホテルズとしての掲示板の役割を果たしていません。
私の書き込み一つで変わるとは思えませんが、この先どうか今までと同じような繰り返しにならないように願っています。
本当に情報を知りたい後輩の方達などに迷惑がかかると思います。
まわりの方が何をいっても、そこまで『そんなことはわかってる』とおっしゃるくらいですから、
当然、新卒より中途の方が厳しいことくらいご存知ですよね？
新卒で早々と退散なさったあなたが、中途で確実に入るために今努力されていること、あるいはこれから努力することは何かございますか？
これまでみたいな、根拠のない自信ではなく、
面接で人事の方に伝えるように分かりやすく教えていただきたいです(^-^)
きっと中途の面接でも聞かれるような内容ですしね！
練習だと思って、ここを見てる全員が納得できる答えをお願いします☆
荒らしじゃない、中途の可能性は消えてないとおっしゃるなら、
これくらい簡単でしょ？
ホテルマン？パークのキャスト？
ディズニー大好き！なミーハーさんにしか見えません
末永くここを盛り上げてください
ここまですごいと、ただの荒らしなんでしょうね（笑）
仮に荒らしではなくともあなたと同じ職場になることはまずないでしょう。一安心です。
あなたも是非そのようなスタンスや考え方で社会人になってください。例え目標が達せられなくとも、ある意味幸せな人生を送れると思いますよ（笑）
ここは掲示板。現実世界ではとげのある発言はしません。
それぐらい分けて考えられますよ。
一流大学の人や内定者を妬むなって。自分が三流大学なのも落ちたのも全部お前が努力しなかったからだって気付けよ。だいたい本当に有能なら、どんな面接官でも通るはずだし、相手を苛立たせずに自分が欲しい情報を引き出せるっつーの。それすらできないうえに、早期に落ちる奴のどこが有能なんだ？マジで笑えるね(笑)第一有能かどうかは周りが決めることで、面接は早期に落ちる、社会で結果もだしてない、この状況で自分で有能とか言ってる時点で無能。自分を勘違いし過ぎだから落ちるんだよ、本当に残念な人だ。
他の皆さん！返信すると喜ぶみたいなんで、もうバカな奴は完全に無視して、頑張りましょう！！
今までの発言全体に棘が感じられる時点であなたはそもそもホテルマンには向いていないのかもしれないですね。
「わかったことようなことを言いますよね」と言いますが、
私はわかっています。
今から中途採用の準備をしないと遅いということです。このような覚悟があるので、中途採用のことで頭がいっぱいなのです。
そうですね。きびしい現実に向き合わなければなりませんね。
私は実行します。口だけではありません。
＞からあげさん
私は、リタラシーの力はあります。また多面的に物事を考えることができます。
ここは掲示板なので、しっかり答えなくてもいいのですよ。現実世界と混同しないでください。
イライラしてください。私はあなたのような理解に乏しいお客は、接客したくありません。まあ現実では接客しないといけませんがね。
私に中途採用の可能性は十分あります。
まずリテラシーから勉強する事をお勧めします。
発言が稚拙で、何が言いたいのかスッと理解できない。っていうかイマイチ会話が噛み合ってない。
質問の要求に対して応えられてませんよ。
私が客だったら、一番イライラするタイプのスタッフです。
この掲示板ですら潤滑にでないコミュニケーション能力では、中途も難しいんじゃないですか？
＞働くことはすごく大変なことです。
自分を削ってやらなければなりません。
分かったようなことを言いますよね（笑）
本当にそのような覚悟があるのなら、今から中途採用のことで、頭がいっぱいにはならないのでは？
口だけそれらしいことを、一人前に言ってみてもそのように生半可な覚悟しかないのであれば、あなた自身のスキルアップなど望むべくもないでしょう。
しっかりとした目標があるのだから今は目の前の現実に真正面から向かってください。
でないと今のあなたは口先だけの薄っぺらい人物に映っていますよ。
私は働くことをなめていませんよ。働くことはすごく大変なことです。
自分を削ってやらなければなりません。
＞おっちーさんへ
あなたの言うことはそのとおりです。全部ひっくるめて、私には実力がなかったのです。
最近私はこう考えるようになりました。一部の人事の方に私の人生を決められてたまるかと。だから私は挑戦し続けます。
中途採用もそうですけど働くということを根本的になめてますよね。
過去の書き込み拝見させていただいてそう感じました。
具体的にどこかは言いませんが、内定をもらっています。そこで働き、スキルアップし、中途採用を目指します。私は今から中途採用のことで、頭がいっぱいです。
同じ業界で働くとの事ですが、内定は頂いているんですか？
具体的に私のプランを教えることが出来ませんが、同じ業界で働きます。立派な職歴よりも私はいかに使える人材になるかの方が大事だと思います。
いくら10年働いたとしても、使えない人材ではいけませんね。
面接は、よく通りますよ。まあ普段からのコミュニケーションが大切ですね。
同じ業界で10年ほど働き、営業や企画を一通り学んだら立派な職歴を身につけたと言えると思います。そうでなければあなた以外のそういう経験のある人を採ればすむことです。
DDSさんは具体的にどういうプランでこの会社に入りたいのか全く見えません
また自分の周りを含め、面接本を読んで勉強しても面接は強くなりませんよ。面接はやはり数をこなさないと自分の思いを伝える技術はなかなか伸びません。他社では面接は通過率は高いのですか？
私はより自分の考えを人事の方に伝えられるように、面接の本、話し方の本を読み、勉強しています。面接に進めば、もしかしたら私の考えが人事の方に伝わるかもしれません。
私は新卒である程度、技術を身につけます。その技術をミリアルで生かすことができれば、幸いです。
なぜ私の職歴が中途半端なのですか？私は中途半端な仕事をするつもりはありませんし、一生懸命仕事をします。
ガストさんにとって中途半端な職歴とは、何ですか？
伝える力が不足していたと感じるなら面接に進んでいても厳しいのでは？
中途採用を希望してるとの事ですが、あなたを中途採用するメリットはあるのですか？新卒である程度の会社で働いていて中途採用を目指す方の中で、中途半端な職歴のあなたを採用するとは思えません。
オリエンタルランド、ミリアルの中途採用を目指していますが、同時に出せるかはわかりません。現在ミリアルは中途採用の募集をしていません。
＞ガストさんへ
私がESが通らなかったのは、伝える力が不足していたのだと思います。高学歴の方は、学歴だけで通ることもあるでしょうね。
こんなに熱意があるのにエントリーシートが通らないのは学歴のせいなのですか？
どっちみちエントリーシートが通らないのでは落ち度があるのは人事の方よりDDSさんだと思いますが。
初めて書き込みします。DDSさんは、本当にディズニーが大好きなんだね。希望するところにいけるといいですね!!
そこで素朴な疑問なんですが…
OLCとミリアルリゾートホテルズの2社を、中途で出すんですか？同時平行って難しいんじゃないかなぁ…。ま、あなたの人生だし、夢が叶うことを祈ってます☆頑張って下さいね。
渦中にいるのを拝見しましたが、、、
まだ続いていたんですね。
励ましありがとうございます。中途採用に向け、いろいろ勉強します。
＞ぐべらさんへ
そうですね。接客業に必要なことのひとつに、苦情、クレームに対して、どれだけ誠意を持って対応できるかですね。まあ、ここは掲示板ですから、私に対しての発言がひどいものもありますが、もしお客様がこのように苦情が言った時、誠意を持って対応できないのなら、それはだめな接客ですね。
「ちょっと変わってて困った感じのお客さま（でもディズニーは大好き）に、どんな対応をするのか。」
ていうテストだったりして。
それはともかく、
将来、少なくともお得意様になりそうな人に対して、その人の人間性を否定するような態度を「サービス業界志望者」がとってるっていうのはとても恐ろしいことですね。
もし仕事上で、上記みたいな人にあったら露骨に嫌な顔するか、あとで陰口でもたたくのかしら＾ω＾
「内定者」の方はそうじゃないみたいですが。