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説明会でも内容うんぬんじゃなく発表の仕方が体張ってたり笑いとってる人に対して好意的だったし。
リクルートの面接も志望動機とかじゃなくどんな面白いことをやってきたかを聞かれましたしねー。
でも社員さん、賢い人たちばかりだから結局ノリで受かるのも途中までだろうなーって。
しかし今から受けるのは追加募集で、個人面接の方もいるのにGDのほうにされた。
そしてGDの選考は不透明、面接官不足。
GD受けるだけ無駄のような気がしてきたな。
あとRMCに入れても、広告としての力が無いように思えるし。
個人面接にいかれた方は頑張ってください。
GDの方もまぁがんばりましょう。
とにかく目立つ、話す、盛り上げるのがコミュニケーション？随分一方的なコミュニケーションだ。仮にもしRMCがそういう解釈だったら、先はないよ。
まぁ、これ以上審査基準を議論するのは不毛だからもうやめるけど。就活を通して学んだよ、「リクルートグループは胡散臭い」ってね。じゃ。
はりきっていきましょう＾＾
宜しくお願いします★
＞momoさん
＞ナナさん
私のところにも来てました。とりあえず一安心？です。
でもGDがまたまた曲者のようですね！！
もしかしたらご一緒するかもしれませんが、頑張りましょう★
私も17日のGDでしたが、実はその日中にリクナビの方に連絡がきました。
人によってばらつきがあるみたいですし、ギリギリになって連絡がくる場合もあるようですね。最後まで諦めずに待ってみてください☆
皆さんテストを受けて当日もしくは後日にメールが来ているみたいでしたけど、数日後でも連絡はきましたよ！
ディスカッションの内容を見ているわけではないと思うので、
特に付きっ切りではなくてもきちんと審査されていると思います。
ここはとにかく目立つ、話す、盛り上げるのが大事かも知れませんね。ディスカッションでどんな役割を果たしたとか、良いアイディアを出すとか、関係なく。
なんたって社名に「コミュニケーション」てついてますから。
この日に参加された方いらっしゃいますか？
同じような感じで、待っている方
いらっしゃいますか？？
遠くからでも意外と見られてたので、話の内容というよりは雰囲気を見てるのかなぁ？とも思いました。
書類選考などで人数を絞り込んでない企業の場合は仕方がないかと・・・
判断基準に疑問を持っているわけではありません。その過程に疑問があるだけです。
もう一度私の分を読み直して頂くと解って頂けると思いますので文章をきちんと読んでみてください。
例えばアイデアが出始めてまさに話中の10分間、だれもグループをチェックする人がいませんでした。二人の審査官がいて、その二人は別のテーブルに行っていたので。こういう点が疑問なわけです。
基準がどうであれ、審査官がみていないGDがきちんと評価されるわけがない、ということです。
そのような対応をした企業は果たしてどうなのかという疑問ですね。
＞ぶっちゃけさんへ
そうですね。少なくとも一テーブルあたり一人は必要ですよね。他のGDも受けてきましたが、審査する人がテーブルの数より少ない場合はありませんでした。
しかも審査をしているらしい二人が動き回ってて注意も散漫になりましたし。
自分で考えたのもあるのですが、是非パラッパさんが考える「必要な能力」を教えて頂けますか？
わたしも17日のGDでしたが、連絡全然ありません・・・
水曜日の方が即日だったみたいなので、諦め半分、
まだ1週間経ってないし！という期待半分でやきもき
してます
独特な審査基準があったとしても、ろくな審査基準じゃないと思う。体裁だけでも人員を配置しておく必要があるだろ。俺はセミナーを受けたときにも同じような印象を受けて書き込んだ。説明会で終始社員一人っていうのも異常。
代理店って普通は学生が各方面の企業に就職する（=将来の顧客）のを見越して、極力印象よく振舞うんだけどな。そのへん正直頭も悪いと思うわ。
私は4月にGDを受けて落ちた者です。
その時も他の方々が仰っているような疑問を受けました。
私が受けた時は社員は前方で説明をしている方が一名、
あとは何かメモをする物を持ってテーブルを回りながら立ったままでチェックをしている社員が二名いました。この三人が全部でした。
それに対して学生のグループは8人＊3グループでした。
前方に立っていた方はそこから動かなかったので、奥のほうのグループのやりとりなど聞こえないはずでした。
24人もの学生のやりとりをたかが二人の人でどうチェックしたんでしょう。
しかも動き回りながらで。どんな人がどの役目をしているのなんか、三つのテーブルを回りながら解るのでしょうか？
独特な審査基準があったのかとは思いますが、受験者としては疑問が残るGDでした。後にも先にも...
ここのGDはまじで不明。面接官の人数が足りてないってどういうことだよ。4つくらいグループあったのに面接官が2～3人だった。最低でも一つのグループに一人の面接官をつけろと切れそうになった。こんなGD、就活通して最初で最後。
落ちたから僻みがゼロかと言われりゃ否定できないけど、常識的にみても明らかにふざけてると思うわ。
2度目の質問で申し訳ない。
木曜受けて連絡ないんで自分もダメだったみたいです。
第一志望なのに残念だ…
次何について話せばこの議論は進むのかを示せる。
全員が議論の進め方、現状、結論を把握できているかを確認できる。
また違った視点をつけくわえられる。
雰囲気を和らげる。
ようなことがうまくできる人が受かると思います。
って自分では思ってますw
そうですか。おめでとうございます。
私は頭悪い事を再証明しただけになってしまったみたいで〔笑〕
お恥ずかしい限りです。
ありがとうございました。がんばって下さい☆
正直その状況で何が判るのか不思議でした。
学生と社会人の考え方では大きく違いがあると思いますが、あのGDでは何を中心に見られていたのでしょうか？
そうなんですかぁーーー↓↓
じゃぁ私はダメだったんだと思います＞＜
すごい残念だけど、けじめがついたのでよかったです！
ダメなとき連絡ないパターンだと、いつまでももしかしたら・・って期待しちゃうので（笑）
まうおさんはがんばってくださいねっっ☆☆
＞ちゃさん
＞momoさん
私は金曜日に受けて次の日に連絡がきてました。
そうなんですか。私は水曜日に受けてまだ連絡来ないので、たぶん駄目だったのでしょう。
おかげでけじめがつきました。ありがとうございます。
金曜に面接を受けてきました。
連絡速度にばらつきがあるのかもしれませんね。
まだ来ないので、とても不安です。。
＞momoさん
月曜日でしょうね！
楽しみに待ってましょう☆
＞momoさん
私も昨日再試験受けましたが連絡はありません。
落ちたものかと思ったのですが、ここ見てすこし安心しました。受かってるといいですよね＾＾
私も金曜に再試験受けましたが連絡なしです。。
再試験受けた人の書き込み見ていると受けた当日には返信が来ている様ですね。。
自己分析の甘さが露呈しました。
「その場で合格言う場合もあるんだけど、ちょっと考えさせてください」
っていわれました…汗
面接してかなり志望度上がったんだけどなぁ・・・
午後に受けましたが、来てないです。。。不安ですね。
私はテストセンターに行ったその日に合格の通知が来てGDの予約ができるようになってました。
俺は水曜に説明会を受けてその日の夜に前回の結果を送ったら木曜日に選考通過して、GDの予約申し込みが来ていました。
私は15日に再受験して、16日に合格の通知が来ましたよ～（＾＾）
頑張ります！
みっこさんと一緒に入社できたらなと思います！
ここにコメントを書き込むと不安がなくなりやる気が出てくるのは私だけでしょうか。不思議です。
私の自己満コメントで勇気が出たなんていっていただけるなんて光栄です。ありがとうございます！
お互い納得できる就職活動になるよう頑張りましょうね！！
電話っていう言葉が無かった…ってどんどん暗くなりますが、待ちます！
ごりらさんのコメントで勇気でました☆ありがとうございます！！マネ面接がんばってください！
ですよね。足跡べったりです。不審者（笑）
私もその場ではなく「1週間以内に電話かメールで」と言われました。その瞬間「あ、落ちたな」と思いました。（掲示板にはその場とありましたので）
しかし2、3日後に電話がありましたよ。人事面接の振り返りをした後、合格の言葉を頂きました！本当は落ちていたけれどもご好意でもう一度チャンスを頂けたのかなと思いました。
ですからみっこさんも待ってみてください。
そしてもし電話がかかってきたら自分の想いを素直にぶつけてみてください。人事の方はきっと受け入れてくれますよ。
がんばりましょう。
ですよね。足跡べったりです。不審者（笑）
私もその場ではなく「1週間以内に電話かメールで」と言われました。その瞬間「あ、落ちた」って思いました。
しかし2、3日後に電話がありましたよ。その際人事面接の振り返りをした後、合格の言葉を頂きました！落ちていたかもしれませんがご好意でもう一度チャンスを頂けたのだと思います。
ですからみっこさんも待ってみてください。そしてもし電話がかかってきたら自分の想いを素直にぶつけてみてください。人事の方はきっと受け入れてくれますよ。
がんばりましょう。
私も足跡つけてしまいました！
今人事面接受けてきたのですが、その場で合格と言われず「1週間以内にメールで」と言われました。これって落ちたってことですかね？＞＜。