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そんな根拠のない嘘言って、みんなの不安をあおるようなことしないでください。ひーさん、あなたはかわいそうな人ですね。人気のある会社だからこそ、あなたのような人も出没するのだとは思いますけど・・。
はい。現社員からの情報です。毎日 給料カットの話、転職の話が飛び交っているそうです。人間関係はとても良いそうなので残念がっていました。若い優秀な社員が今回の事で辞めていくのが勿体無いですね。
”はるばるきたさん”の仰る通り 一度人事課に確認された方が良いと思います。その上で 決められたらどうでしょうか？？
これからこの会社大変なことになるのではないでしょうか。
噂だからなんとも言えませんが私も説明会不参加にします。
たとえ噂であっても、今までの書き込み見ても、この会社は他社に比べて良くない事書いてあるの多いですから・・・。
最初は受ける気だったんですけど、学内セミナーとかでもあまりいい印象受けませんでしたし。
決してひーさんが給与カットの書き込みしたから受けるの辞めたとか、そ～ゆ～のではなくて、全体的に見て自分で判断したものなので・・・。
最後に聞きたいのですが、給与カットの噂の発信源は現社員からですか？？
・・・・完全に見切りがつきました。
説明会行きません！！
私、そんなに給料低いの嫌です。
生活できません。
いくら良い考え方してても、これはないんじゃ・・・
さようなら～～
まだ噂の段階の話で申し訳ありませんが そういう話が全体に広がっています。新入社員の方は対象外なのかもしれません・・・。
そうなると 2年目の社員の方が給料が安くなってしまいますね・・。
どうなるのか皆不安です。
いや、就活中の大学生です。もらった資料に社長の話があって読んだら納得したから。
それより基本給3割カットって本当ですか？
19万ちょっと×0．7＝14万弱？？
社員さんでしょうか？来月から基本給3割カットと言う話が出ていますよね？新入社員の方には キチンと説明がされているのでしょうか？
転職活動を始めた人がたくさんいますが・・。
社長は天理教です。
ただ、人としての道はすばらしいので気にすることはないと思います。
なんだかすごい裏情報ですね・・・
ますます説明会行く気なくしちゃいました；
社長さんが宗教を信仰していらっしゃるのかぁ～
うーん、確かに少しややこしいかも
みなさんここ、どう思いますか？
俺はぶっちゃけ、かなり人事の人が日比会長を崇拝し、
どうなんだ？？って思いました。
たしかに宗教を強制させられることはないと思いますが、
（しかし、過去の書きこみを見ると～に行かされて～させられて・・・っていうのがあるから、昇進するには必要かも）
宗教って独特の考え方あるから、良いところもあるが、
受け入れられないところもある。
そして朝礼のお父さん～、お母さん～はかなり引く。
どっちにしろ、トップが宗教がらみだと少しややこしいのは
否めないと思う。
まぁ、ここが第一志望でなければどうでもいい話だが、
本当に入りたい人は、過去の書きこみを見て、東京めいらくの
書きこみも見て、（こっちの方がすごい）
さらにOB訪問することだ！！
そうじゃないと、一生を棒にふる！
・・・・と、俺の先輩の元社員は熱く語っていた。
参考までに。
あ、ここを荒そうとかそういう気では全くないから
安心してほしい。
信じるも信じないも皆さん次第。
うおー無念じゃぁ
私も先日きてました～
お互いがんばりましょうね
ごめんなさい！ついさっき「面接試験案内状」が郵送できました☆
私は2月末に会社説明会に参加しましたが、それ以来音沙汰ナシです☆苦笑 人事の方が採用活動関係の出張で忙しそうでしたし、本格的な採用活動は4月からのようなことをおっしゃっていた気がしますので、気長に待ってます☆、なんて言っても私が落ちてるだけだったらごめんなさいね。
いらっしゃいますか～？
業界研究のためには多くの会社説明会に出た方がいいのと思うし、そのまま受けることにすると思います。面接の場数も踏んでおきたいので。
ただ、評価されない会社は社員の働きがいもなくなるし、内定が出たとしても、今のままでは行かないでしょう。世間の流れに乗って、人材を人財としてみるような会社に就職したいので。また、今後もサービス残業をさせるようではゆくゆくは淘汰されると思うので将来性も期待できません。
面白い製品を扱っているので上の人に考え直してもらいたいですね。
とまあ、偉そうなことを行ってますが、Tomoさんの意見に賛成です。お金がないと生きていけませんから。最低限は決めて後は自分の判断ではないでしょうか？
サービス残業ですか。ってことは基本給に少し家族手当等がつくぐらいの給与ですね…。会社選びの参考になりました！
ポタージュさんは説明会に行くだけで、受けないつもりですか？私はカオリンさんと同じで説明会行くか迷ってます。
やはり給与や昇給、ボーナスも企業選びでは大切な項目の一つだと思ってます。もちろんやりたい仕事をやれる事が一番大切ですが！
「給与＝企業の評価」なのですから、いくら残業など頑張っても手当てもつかず、給与が上がらないのなら、評価されていないのと同じだと私は思っているので。
給与が低いままでは将来も不安ですし…。
この考え方には賛否両論かもしれないけど、みなさんは企業選びでどんな点を重視しています？
また、残業が少ないという噂がありますが、残業時間はありません。ただ、残業はあります。つまりサービスです。
でも今どき珍しいので説明会にはいこうと思ってます。
私の友人が先日説明会に行ったそうですが、
祝日はないそうですよ。正月休みはあるそうなんですが。
それぐらいみたいですよ・・・
でも友人曰く、とてもアットホームで良かったって
満足してましたが（苦笑）
ここの書き込み見て、説明会行くか迷ってます・・・
なんでもこの人事の方の初恋の人が、私の大学の先輩
だそうで思い入れがあるらしく、色々話してました。
あと、資料を運ぶのを手伝った男性2人を無条件に
面接に進ませるそうです・・・
この会社は賛否両論ありますね。
人事の人はすごくアットホームな感じがしましたが、
職場とは関係ないかもしれないですね。
あと、資料の数が多く、少し厄介でした・・・
ブース式だったので、ちゃんとした説明会ではなかったのですが、色々と説明していただけました。
会社の雰囲気はアットホームな感じだとおっしゃっていましたよ。
やっぱり悪いことばかりではないですよね。きっと
いいこともあると信じて僕は頑張りますよ。
私の知り合いのめいらくで働いている人は、入社2年目なんですがその人は、ボーナスも40～50万はもっらっていましたよ。給料や地位は自分次第ではないのでしょうか？
＞自宅通勤できないところに配属になれば休日にアルバイトをしなければ生活できない
それはないよ。どんなに金のかかる生活を想像してるのさ。
まあ、いい会社だと思って入る人が多いかな。
ちなみに留年してかかる費用は、その後に働けば余裕で取り戻せるよ。
内定出ないのは、魅力をアピールできてないからじゃないの？
良い所に入社してる人は色々な努力してると思うよ。
早朝出勤を廃止と書いていますが始発のどこが早朝出勤ではないというのですか？残業代も出ると書いていますが全く出ないと実際に働いている人が言っています。
業界最高の賃金が目標と書いていますが何年働いても手取りで20万もいかないと実際に働いている人が言っています。売り上げに応じたインセンティブなんて期待できないとも言っています。我々がいくら一生懸命働いてもその分は楽をしている幹部に取られるだけです。
全国転勤ありなのに寮も社宅もなければ家賃負担もたった8000円しか出ないのです。もし、自宅通勤できないところに配属になれば休日にアルバイトをしなければ生活できないんですよ。そんな生活耐えられません。
もっと吟味して活動しろとか悩むならやめろとか言っていますが十分吟味しています。これは僕のことですが、僕の場合はことごとく1次面接で落とされてどうしょうもありませんでした。福利厚生がいいところに入社したいのです。しかし、やはり留年はしたくないので内定はほしいのです。やっと内定貰ったのがこういう会社なんです。ただ、志望している業界だから仕方ないか…って諦めたいんです。
それに辞めた人はいいように思ってないのが普通でと言っていますけど辞めた人も辞める前は不満たらたらで働いていたのです。離職率が高いのも不満たらたらで働いている人が多いからどんどん辞めていくのじゃないですか？現に働いている人もいるという現実を見つめると、やはり不満を持った人がいっぱいいるのだと思います。
僕と同じ境遇の人はいっぱいいると思います。皆さんの気持ちを僕がここで代弁させていただきました。ただ、めいらくという会社は説明会を聞いた時点では本当にいい会社だと思いました。しかし、実情とえらくかけ離れているところには本当にがっかりしました。
そうですよね。ドンと構えて待ってみます。大府班さんは営業ですか？差支えがなければ仕事の内容など教えてください。お願いします。
去年の配属先は2月～3月にに入ってからです。結構直前ですね。まぁ、でも他の会社なら決まってなくて入社後というところもあるんで気長に待つことがよいと思います。
僕はだいぶその時不安でしたけど、入社すると他にもいろんなことがあるのでドンと構えていたほうが良いなと今は思っています！！
労働組合はありますよ。営業で使う携帯代ってきっちり
会社が負担してくれるのか最近不安です。
そうですよね！ところでめいらくには労働組合はないんですか？
そういうことも東京めいらくの掲示板に詳しく書いて
います。見ないほうがいいかもしれませんよ…
ただ、ネットの書き込みを鵜呑みにするのもどうかと
思いますので今後は良くなっていくことも期待しましょう
そうなんですかーそれは厳しいですね。なぜあがらないんでしょうか？会社も働いている社員のことを少しは理解して欲しいですね 営業の成績とかは関係ないのでしょうかね？
恐らく変わらないのではないでしょうか？変わるとしても
大都市圏だと地価が高い分、給料も若干高めだと思います。
東京めいらくの掲示板には10年目でも新卒と同じくらい
と書いていましたのでその覚悟もしています…
東京めいらくの掲示板に詳しく書いています。多分見ない
方が身のためだと思いますよ…
コレ消えてたら二度と書くの嫌だなー。
＞みつさんへ
確かに工場勤務で、ほぼ日勤はありえないですよね…。thruxton900_khさんは一体どこの課の方だったのでしょうか？色々と謎ですが、それでは給料も上がらないはずですよ…。
大学OBで工場勤務の先輩にお話をお伺いし、工場に関しては、まぁ、普通の会社かなぁ～ということです。
＞うわーんさん
うわーんさんは営業の方のようですが、確か説明会で、営業は残業はあるけど給料は出ないと社員の方がおっしゃっていました。
残業代未払いが査察が入った時に指摘され、トヨタ自動車・ヤクルトなども同じような事が発覚して新聞に載って問題になったようで、そのような大きな会社になると、残業しないと企業としてやっていけないそうですよ。めいらくはまだ伸びている途中の会社でトヨタほど大きくないので新聞には載らなかったらしいです。