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(全7320件)
りむ
さん
(18卒)
未だに内定0の者です。書類選考は通っても面接でいつも落ちます。
原因としては
・声がもともと低くハキハキと話すのが苦手
・笑顔をキープして話すのが苦手
・顔が強張る
・声が小さい
→暗い印象を持たれてしまう
・緊張しすぎて頭が真っ白になる
・予想外の質問をされて言葉に詰まる
→うまく頭を働かせることができない
いつもうまくいかず先月ある企業を受ける前に面接練習をしたのですが、それでも受かりませんでした。
もうすぐ今年も終わってしまいますし、今年中に内定取れないんじゃないかと不安で仕方ありません。
周りはどんどん就職先が決まっていて、私はかなり早くから就活を始めたのにこのありさまです。
もうどうしていいのかわかりません。毎日泣きそうになってます。
小さい頃から人付き合いが苦手で、そのせいでクラスでも浮いていたので性格も暗いし印象が悪く思われてしまうのはわかっているのですが…
この前書類を送った企業から留守電があり、恐らく面接の案内だと思うのですが、そこも志望度が高いので今度こそは受かりたいです。多分面接は1回だと思います。もう失敗はしたくないので、何かアドバイス等いただけると嬉しいです。
2017年11月20日 23:17
たれぱんだ
さん
(16卒)
焼肉店→寿司屋さん のアルバイトに変わります。
もうすぐアルバイトの面接があります。
面接の時の自己紹介を考えています。
前職(焼肉店 では
お肉、キムチ、ライス、サラダ、お子様ランチの
盛り合わせ。
から揚げ、ポテトの揚げ物。
スープ、ビビンバなどを作っていたこと。
お皿洗いしたこと。
焼肉店と同じメニューがサラダとスープなので
それは必ず入れたいです。
仕事内容を言ったあとに
無遅刻無欠席だったこと。
継続力、持続性があること。
飲食店の経験を活かしたいこと。
最後に本日はよろしくお願いします。と入れたいです。
どうまとめたらいいでしょうか？
2017年11月19日 13:35
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年11月19日 13:34
鯖寿司
さん
(18卒)
泣き上戸やん、就活以外では一番相手したくない人
2017年10月30日 16:00
がりがりくん
さん
(18卒)
＞こみるさんへ
わたしです。超大手の最終でしたが、めっちゃ詰められてこっちも余裕が無くて、しっかり事前に企業研究したのに『君知らなすぎ、分かってなさすぎ』等言われて悲しくて…でもここで泣いたらダメだと強引に気持ちを落ち着かせて冷静を装って受け答えしました。ポロポロと涙が出そうなのを指でササッと拭ったのですが、面接官にはバレてました。結果は内定もらえました。またピンチにも冷静に対応できる精神力や性格？をとっても気に入ってくれて、千人弱いる同期の中でも認知をもらえてます（＾ω＾）泣くな、号泣するな、涙を2滴で堪えろとアドバイス致します。
2017年10月24日 22:46
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2017年10月23日 13:36
るる
さん
(18卒)
＞こみるさんへ
泣いて内定でましたよ。（笑）一般的に高倍率と言われる企業です。
今では笑い話ですが、面接中は本当に辛かったです。泣くのは感情的だとして悪く言われることが多いですが、人間ですし面接中であってもそうなるのは仕方がないと思います。面接官も、泣いたとしてもしっかり中身を見てくれていますよ。一応、こういう例もあるということで。
2017年10月21日 17:42
まるちゃん
さん
(20卒)
＞こみるさんへ
いません。志望者全員が泣いてたならともかく、泣いてない人もいたなら、絶対その人とると思う。
2017年10月21日 15:05
AT
さん
(18卒)
＞こみるさん
圧迫面接であったとしても、泣くということは自分は弱い人間であると面接官に伝えていると同じです。
厳しい状況でもしっかりとコミュニケーションが取れて自分の言葉で話せているかを企業はチェックしているのです。
厳しい言い方ですが、泣いた瞬間に内定は厳しくなったと考えられますし、私の周りにも泣いて内定をもらった人は聞いたことがありません。
2017年10月21日 14:09
AT
さん
(18卒)
＞まめさん
色々考えるということは心の中では後悔しているということです。
やらない後悔よりやって後悔。
もし説明会などのチャンスがまだあるなら行って選考に参加したほうがいいですよ。
内定承諾書を提出した後でも内定辞退は問題なくできます。私もそうしました。
まめさんにとって良い就活になることを願っています。
2017年10月21日 14:01
こみる
さん
(18卒)
最終面接で圧迫気味の面接を受けて泣いてしまったけれど、内定でましたって人いますか？又は周りでいますか？
2017年10月20日 22:31
まめ
さん
(18卒)
自分がやりたいなと思った仕事につけるのは嬉しいけど、ここも気になる…って会社がありました。その会社に受かるかわからないし、内定貰ったとこの内定承諾書は期日が迫ってるしで
気になる会社の説明会行くの辞めました。就活を続ける気力もなくて、行ったら目移りしそうだからです…。後悔じゃないですけど、判断は間違ってたのか？とか色々考えてしまいます。
2017年10月17日 11:17
オレンジ
さん
(17卒)
＞まりくさんへ
やりたいことや、学びたいと思えることがあるのなら、いいと思います。全然ありです！
働きだしてから勉強したいことを見つけて、それで学生に戻るって方は少なくないです。特に専門学校は。
しかし、(邪推ですが)もし「取り敢えず就職してからもう一回大学に戻って、再度新卒として良いところに」とのお考えでしたらオススメは出来ません。
2017年10月14日 14:25
就活継続中さん
さん
(18卒)
＞まりくさんへ
貴方の現状（大学、学力、経済的余裕）と目的（学歴ロンダ、スキル獲得、就職先、所得）がわかりませんが…
働きながら（会社の許可要）、通信か夜間に入り直すんですか？仕事をしながら昼間コースに通学は、会社から許可が降りないと思います…。
まず?大学に入りなおす目的（何を学びたいのか、専攻分野）と、?卒業後、何がしたいか将来設計（どんな仕事に就きたい、スキルを活かしたい、生涯年収）を熟考する必要がありますね。
未経験歓迎の新卒は学部卒程度の勉強は重要視されていませんよね。同様に中途や転職でも業界に関する資格が必須の仕事じゃ無い限り経歴不問の仕事は多く、大学に入り直す程では無いと思われます。
また最難関資格や実務経験必須の資格じゃない限り、独学か短期の予備校の方が時間・経済的にも十分かと。
※再入学後は編入、転学、院（1年制も？）にしろ最低2年は拘束されることを念頭に置いてください。
あと周囲がある程度社会経験を積み始める20代半ば以降で再入学後の就職はやはり専門知識が活かせる士業でないと厳しいと思います。
先程も言いましたが、資格必須でない仕事は大学に入りなおす程では無いので、なんで大学に入りなおしたのか上手く理解されなかったり、年齢の割に社会経験が浅いことで苦しい思いもすると思います。
大量採用される業界・企業は見込みはありますが、少数精鋭の難関人気企業は士業や匹敵するスキルでもない限り、単に大学に入り直したレベルでは非常に厳しいと思います。もし入りたい企業が決まっていて固執しているのであれば、就職・転職対策をした方がいいと思います。
また高学歴は良い就職先、高収入と結びつくかもしれませんが、学歴や難関資格がなくても高収入を得られる仕事は世の中たくさんあります。逆に学歴・難関資格、有名企業であっても高所得ではない、待遇良くない、取得する手間を考えたらコスパが良いとは限らないので見定めが大事ですね。
あくまで個人的な見解ですが…文転・理転、難関資格取得、実習必須で無い限り、大学に入りなおす必要性は無いと思います。
文系の資格は学部より、院の方が資格取得に注力しています。（学部レベルは独学で十分かと）
理転して理系の職（情報系除く、情報系は専門の方が良いかも？）に就きたいなら学部から入り直すのも有りですね。
※受験資格は要確認。満たしていない場合も通信の大学で要件満たした方が無難だと思います。
あと女性の場合は妊娠・専業主婦中（20代半ば〜）に時間はあるので、その時に学ぶチャンスもあると思います。
最後に、再受験は予備校に相談してみた方が早いですが、大学受験予備校は就活や社会経験に疎い人も結構居るので…
就職に関しては資格予備校や、希望する業界・企業の社会人、人材紹介業の方に聞いた方が確実だと思います。
大学再受験より資格取得、就職・転職対策の方が良かったと思うこともあるかもしれません。
長くなりましたが、私の個人的な考えが強く出てしまいましたが、少しでも参考になれば嬉しいです。
2017年10月14日 10:48
まりく
さん
(21卒)
一回就職して違う大学に行き直すってどう思いますか？？
2017年10月13日 20:46
さくら
さん
(18卒)
＞tさんへ
私のところは6月です
2017年10月13日 13:43
t
さん
(18卒)
こんにちは。内定後、配属先が発表されるのは大体の企業はいつ頃なのでしょうか
2017年10月13日 06:19
就活継続中さん
さん
(18卒)
＞みみさんへ
教授にもよるけど、卒論なんてあんま見ません、適当でも提出したら単位もらえます。大体の人が今の時期そんなに進まず12月冬休みまで、提出期限の2月前後ギリギリまで手こずります。
キリがついてから就活再スタートするんじゃなくて今からやった方がいいですよ。まだ今でも内定式前後で蹴った人結構いると思うので追加募集がぼちぼち出ていて、また募集が増え始めた時期です。10月逃すと本当に追加募集は少なくなってくると思います。就活はタイミング重視なので、卒論のキリが良い時に合わせて説明会・面接待ってくれませんよ。
まだ就活してるのはそんなに恥ずかしくないことだし、逆に微妙な企業に内定もらって、今遊び呆けて浮かれてる人を羨ましく思いません。
とりあえず、まだ就活続けた方が後悔は無いんじゃないでしょうか？就活続けて後悔することありますか？
2017年10月12日 18:30
みみ
さん
(18卒)
＞あーさんへ
アドバイスありがとうございます。少し気持ちが軽くなりました。
正直なところ、この時期にまた一から就活を始めるというのは憂鬱ですし周りの目もあるのでできることならもう就活はしたくないです。実は卒論もあまり上手く進んでないんです。でも、仕事は自分の将来を決める大事なことなので後悔したくないし、不安要素があるならもっといい条件の仕事を探した方がいい気もします。
もう少しゆっくり考えて見たいと思います。
2017年10月12日 14:30
t
さん
(18卒)
＞ゼズクロウさんへ
ありがとうございます。
明日にでも一度連絡してみます。
2017年10月11日 23:19
ゼズクロウ
さん
(18卒)
＞tさんへ
提出したのなら、まだ決定が来てない場合
早めに連絡すれば、間に合うかも知れません。
どうしても変更を希望するのなら言ってみる方がいいと思います。
2017年10月11日 21:01
t
さん
(18卒)
こんにちは。すでに企業さんから内定を頂き、勤務地希望も提出し、今週に内定式があります。勤務地希望は、地元以外の場所を指定してたのですが、やはり地元で働きたいと思ったのですが、今から連絡を取れば変更してくれるのでしょうか？
2017年10月11日 20:27
さくら
さん
(18卒)
＞芋けんぴさんへ
若いうちこそバリバリ行きたいですよね！
体力勝負なのですね((
やはり年齢層上になってからですね笑
2017年10月11日 14:57
芋けんぴ
さん
(17卒)
＞さくらさんへ
やっぱりそうなんですね！新卒から生命保険はきついですね…。
若いうちはバリバリ働きたいので、保険会社は全く考えていませんでした笑 今日ある会社の役員面接に行ったのですが、人事の方の転職前は某保険会社に勤めていたらしく、話を聞いたら、体力が必要で大変っておっしゃっていました…。
私の知り合いは2年くらいで辞めました(￣▽￣;)
既婚者の子持ちの方にとっては、天職だと思いますね。
2017年10月10日 00:41
あー
さん
(18卒)
＞みみさんへ
すごく親御さんの心配する気持ちも、みみさんの気持ちも両方大事だしわかるなって。。
とにかく、卒論やりつつキリがついたら受けたいと思う会社だけ受けるっていうのはどうですか？就活に重点を置いてガッツリやるってことではなくて、卒論やりながら気分が向いたら良さそうなところを受けるみたいな感じで。
就活辞める権利も、続ける権利もどちらもあるし、重く考えすぎず、まだ5ヶ月くらいあるのでゆっくり考えながらでいいと思います。覚悟されてるっていうことだったので不安になりすぎずにいざという時は内定あるから大丈夫って気持ちで！
2017年10月10日 00:12
みみ
さん
(18卒)
希望していた職種ではないのですが一つだけ内定をもらえたので就活は終わりにしてそこに決めようと思ってると親に報告したところ、反対されました。卒業までまだ時間あるし諦めるのは早い、まだ就活は続けた方がいいと言われました。その企業がどうこうというのではなく、小売業なのでシフト制で不規則な勤務時間なことを心配している様です。
私としては卒論もあるしこれ以上就活を続けるのは気持ち的にも時間的にも難しいと思っています。就活も最後まで悔いなくやり切りましたし、小売の仕事をする覚悟もある程度できています。それでも、自分の性格と将来を考えた時に少し不安はあります…。どうしたらいいのかすごく迷っています。(長文すいません！)
2017年10月9日 23:33
さくら
さん
(18卒)
＞芋けんぴさんへ
美味い話ですね確かに((
あの後親に聞いたらひと昔前は(今もかも？)働いたらまずノルマのために親戚をみんな勧誘して入れるというのがあるみたいです((
会社によってだとは思いますがこの就活歴短い新卒からしたら見極めが難しいので近寄らないのが確かに無難ですね(；ω；)
知り合いがいるんですね！
…それこそ五年以上誰かが働き続けられているのならそこは本当にホワイトかもしれませんが！
人の忍耐にもよるので定かではありませんよね((
2017年10月9日 19:45
ぶどう
さん
(18卒)
書き込みの人数も減っていますね… 今持ち駒が４つでこの４つがなくなったら絶望だ…
リクルートサイトの求人より確実に大学に来る求人の方が良い会社あります。
2017年10月9日 14:59
芋けんぴ
さん
(17卒)
＞さくらさんへ
数回面談して内定もらって、すぐに働けるっていう美味い話なんて普通ありませんよね笑
そうでしたか…汗 多分そうだと思います！
ノルマが達成しないと、友人や家族に勧誘するという噂も聞きますからね…。
身内を巻き込みたくないので、、、
就活してる時に知り合いに保険会社の説明会来ないかって過去に言われましたが、さすがに断りました(￣▽￣;)
2017年10月8日 18:33
ハコ兄
さん
(18卒)
さくらさんへ
ありがとうございます。そう期待して頑張りたいと思います。
2017年10月8日 00:42
さくら
さん
(18卒)
＞ハコ兄さんへ
そうなんですね…
でもその求人が増えたことでハコ兄さんが望み薄になったとは私は思いませんよ！
単にもう少し雇えるとかそんな気もします
受験と違い、人を選んで結局誰も取らずに次の選考というのがあるところが怖いですが逆に今の選考を受けてるメンバーの質的にまだまだ会社的に売れ残りでない良い人がいると踏んだのかもしれません
その場合はむしろ期待出来ますし気が抜けませんよ！笑
2017年10月8日 00:16
ハコ兄
さん
(18卒)
＞さくらさんへ
それがその会社は内定式まだらしいんです・・・・
しかも既に内定承諾してる人もいるらしいので辞退者多数というよりかなり人を選んでいるのではと考えてしまいます
2017年10月7日 23:34
さくら
さん
(18卒)
だから自分に希望ないから選考増やしてるとか考えなくて良いと思いますよ(`・ω・´)
2017年10月7日 22:25
さくら
さん
(18卒)
＞ハコ兄さんへ
内定式の後に辞退者が居たかもしれません
内々定は辞退しやすいけど内定まできたら気持ち的にしにくいから内定式前に辞退しようと考える人は多いじゃないかな？と思うので！
2017年10月7日 22:24
さくら
さん
(18卒)
＞芋けんぴさんへ
レディー、私もそういえば声かけられたことありました笑
説明会前で時間気にしてる時だったので道に迷ったとかの要件じゃなかったので話聞きませんでしたがもしかしてそれだったのかな…
生命保険系統はノルマがきついですもんね(；ω；)
2017年10月7日 22:22
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2017年10月7日 21:26
あー
さん
(18卒)
＞ハコ兄さんへ
それはその可能性が高そうですね
企業も採用活動にはお金がかかるので、この時期まで採用活動を続けたからにはより良い人材を欲しいというのは当然だとおもいます
2017年10月7日 13:43
ハコ兄
さん
(18卒)
今選考中の企業なんですけどリクナビを見たら説明会の日程が増えてたんです。これって今選考中の人にピンと来てないからってことなんですかね？募集人数は５名程度で説明会日程が多いというのはそれだけ人を絞ってみているってことですよね・・・
2017年10月7日 04:17
芋けんぴ
さん
(17卒)
＞サイさんへ
はい。そうです。
入社は考えてないので内定辞退しました…。
2017年10月6日 23:44
芋けんぴ
さん
(17卒)
＞さくらさんへ
そうなんです涙 さくらさんも気をつけてくださいね…。リクルートスーツ着て歩いてると、生保レディーの方に声かけられます。特に夕方の時間帯に出没してるので。
声かけされた人が入社すれば、社員に報酬があるみたいです…。つまりノルマですね。
社風とか待遇面は理想的ですが、生命保険なので辞めました。
2017年10月6日 23:43
サイ
さん
(18卒)
＞芋けんぴさんへ
生保レディーの採用じゃないですか？
あの職種は覚悟が必要ですよ。
2017年10月6日 09:53
さくら
さん
(18卒)
＞芋けんぴさんへ
受ける人数が元々少ないのに内定出しても他に決める人が毎年多いみたいで((
それで確保に必死という感じなんですよね; ; ; ; ;
会社としては悪くないと思うんですが(
でも気になりますよねそういうところ((
2017年10月6日 08:41
ガッツ
さん
(18卒)
＞メッシさんへ
内定もらった会社、内定式ないです。
2017年10月5日 14:06
メッシ
さん
(18卒)
内定式がない企業ってあるんですか？
2017年10月4日 19:06
芋けんぴ
さん
(17卒)
＞さくらさんへ
そうなんですよね！F生命(一応名前はイニシャルで伏せます)は待遇面に関しては良いと思いました。確かに、生命保険は社員さんの年齢が高めな感じでした。ですが、社長さんに就活を半強制で辞めさせられるということがありまして…。
2017年10月3日 22:28
さくら
さん
(18卒)
＞芋けんぴさんへ
保険会社は説明会に行った程度の知識ですが待遇面は穴場だと思います！
会社によりけりですが
ただ強いていうなら若手がなかなか狙わないので年齢が高め…という感じですかね
あと会社によってバラバラなので見極めが重要になります
2017年10月3日 19:33
さくら
さん
(18卒)
＞まめさんへ
私も焦りに焦っていてそれを見透かされていた感じがしていたので…
応援してます！良い出会いがありますように！！
2017年10月3日 19:30
芋けんぴ
さん
(17卒)
今日某保険会社から内定もらった。
駅前で声かけられて、次の日に説明会行って面談して4日で内定ってなったけど、書類選考とか全くなくて顔採用って感じだった。
何か怖すぎて明日また来てほしいって言われたけど、行かない方がいいですよね…。
就活の軸に当てはまるとこあるけど、入社したいって程でもないし、その業界は全く視野に入れてなかったから。
保険会社って勤務地とか勤務時間も定時だし、長く勤められるというのは良いところだけど…。
2017年10月3日 02:13
まめ
さん
(18卒)
＞もうんさん、さくらさん
アドバイスありがとうございます！
今度の面接頑張ります。もう時期も時期だし、
流石に決めなくてはと思う焦りがある反面、
就活嫌だの気持ちから逃げてたところもあったので…自信持って言えるように今一度考えてみます。
2017年10月2日 17:43
みきてぃ
さん
(18卒)
＞サイさんへ
どこも承諾書は書かないといけないんですね。
ありがとうございます！
内定式等の連絡もエージェント介さず、直接とっているので、わざわざ出向くのが面倒になってしまいました。゜(゜´ω`゜)゜。
2017年9月30日 01:53
就活悩み相談室には
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→うまく頭を働かせることができない
いつもうまくいかず先月ある企業を受ける前に面接練習をしたのですが、それでも受かりませんでした。
もうすぐ今年も終わってしまいますし、今年中に内定取れないんじゃないかと不安で仕方ありません。
周りはどんどん就職先が決まっていて、私はかなり早くから就活を始めたのにこのありさまです。
もうどうしていいのかわかりません。毎日泣きそうになってます。
小さい頃から人付き合いが苦手で、そのせいでクラスでも浮いていたので性格も暗いし印象が悪く思われてしまうのはわかっているのですが…
この前書類を送った企業から留守電があり、恐らく面接の案内だと思うのですが、そこも志望度が高いので今度こそは受かりたいです。多分面接は1回だと思います。もう失敗はしたくないので、何かアドバイス等いただけると嬉しいです。
もうすぐアルバイトの面接があります。
面接の時の自己紹介を考えています。
前職(焼肉店 では
お肉、キムチ、ライス、サラダ、お子様ランチの
盛り合わせ。
から揚げ、ポテトの揚げ物。
スープ、ビビンバなどを作っていたこと。
お皿洗いしたこと。
焼肉店と同じメニューがサラダとスープなので
それは必ず入れたいです。
仕事内容を言ったあとに
無遅刻無欠席だったこと。
継続力、持続性があること。
飲食店の経験を活かしたいこと。
最後に本日はよろしくお願いします。と入れたいです。
どうまとめたらいいでしょうか？
わたしです。超大手の最終でしたが、めっちゃ詰められてこっちも余裕が無くて、しっかり事前に企業研究したのに『君知らなすぎ、分かってなさすぎ』等言われて悲しくて…でもここで泣いたらダメだと強引に気持ちを落ち着かせて冷静を装って受け答えしました。ポロポロと涙が出そうなのを指でササッと拭ったのですが、面接官にはバレてました。結果は内定もらえました。またピンチにも冷静に対応できる精神力や性格？をとっても気に入ってくれて、千人弱いる同期の中でも認知をもらえてます（＾ω＾）泣くな、号泣するな、涙を2滴で堪えろとアドバイス致します。
泣いて内定でましたよ。（笑）一般的に高倍率と言われる企業です。
今では笑い話ですが、面接中は本当に辛かったです。泣くのは感情的だとして悪く言われることが多いですが、人間ですし面接中であってもそうなるのは仕方がないと思います。面接官も、泣いたとしてもしっかり中身を見てくれていますよ。一応、こういう例もあるということで。
いません。志望者全員が泣いてたならともかく、泣いてない人もいたなら、絶対その人とると思う。
圧迫面接であったとしても、泣くということは自分は弱い人間であると面接官に伝えていると同じです。
厳しい状況でもしっかりとコミュニケーションが取れて自分の言葉で話せているかを企業はチェックしているのです。
厳しい言い方ですが、泣いた瞬間に内定は厳しくなったと考えられますし、私の周りにも泣いて内定をもらった人は聞いたことがありません。
色々考えるということは心の中では後悔しているということです。
やらない後悔よりやって後悔。
もし説明会などのチャンスがまだあるなら行って選考に参加したほうがいいですよ。
内定承諾書を提出した後でも内定辞退は問題なくできます。私もそうしました。
まめさんにとって良い就活になることを願っています。
気になる会社の説明会行くの辞めました。就活を続ける気力もなくて、行ったら目移りしそうだからです…。後悔じゃないですけど、判断は間違ってたのか？とか色々考えてしまいます。
やりたいことや、学びたいと思えることがあるのなら、いいと思います。全然ありです！
働きだしてから勉強したいことを見つけて、それで学生に戻るって方は少なくないです。特に専門学校は。
しかし、(邪推ですが)もし「取り敢えず就職してからもう一回大学に戻って、再度新卒として良いところに」とのお考えでしたらオススメは出来ません。
貴方の現状（大学、学力、経済的余裕）と目的（学歴ロンダ、スキル獲得、就職先、所得）がわかりませんが…
働きながら（会社の許可要）、通信か夜間に入り直すんですか？仕事をしながら昼間コースに通学は、会社から許可が降りないと思います…。
まず?大学に入りなおす目的（何を学びたいのか、専攻分野）と、?卒業後、何がしたいか将来設計（どんな仕事に就きたい、スキルを活かしたい、生涯年収）を熟考する必要がありますね。
未経験歓迎の新卒は学部卒程度の勉強は重要視されていませんよね。同様に中途や転職でも業界に関する資格が必須の仕事じゃ無い限り経歴不問の仕事は多く、大学に入り直す程では無いと思われます。
また最難関資格や実務経験必須の資格じゃない限り、独学か短期の予備校の方が時間・経済的にも十分かと。
※再入学後は編入、転学、院（1年制も？）にしろ最低2年は拘束されることを念頭に置いてください。
あと周囲がある程度社会経験を積み始める20代半ば以降で再入学後の就職はやはり専門知識が活かせる士業でないと厳しいと思います。
先程も言いましたが、資格必須でない仕事は大学に入りなおす程では無いので、なんで大学に入りなおしたのか上手く理解されなかったり、年齢の割に社会経験が浅いことで苦しい思いもすると思います。
大量採用される業界・企業は見込みはありますが、少数精鋭の難関人気企業は士業や匹敵するスキルでもない限り、単に大学に入り直したレベルでは非常に厳しいと思います。もし入りたい企業が決まっていて固執しているのであれば、就職・転職対策をした方がいいと思います。
また高学歴は良い就職先、高収入と結びつくかもしれませんが、学歴や難関資格がなくても高収入を得られる仕事は世の中たくさんあります。逆に学歴・難関資格、有名企業であっても高所得ではない、待遇良くない、取得する手間を考えたらコスパが良いとは限らないので見定めが大事ですね。
あくまで個人的な見解ですが…文転・理転、難関資格取得、実習必須で無い限り、大学に入りなおす必要性は無いと思います。
文系の資格は学部より、院の方が資格取得に注力しています。（学部レベルは独学で十分かと）
理転して理系の職（情報系除く、情報系は専門の方が良いかも？）に就きたいなら学部から入り直すのも有りですね。
※受験資格は要確認。満たしていない場合も通信の大学で要件満たした方が無難だと思います。
あと女性の場合は妊娠・専業主婦中（20代半ば〜）に時間はあるので、その時に学ぶチャンスもあると思います。
最後に、再受験は予備校に相談してみた方が早いですが、大学受験予備校は就活や社会経験に疎い人も結構居るので…
就職に関しては資格予備校や、希望する業界・企業の社会人、人材紹介業の方に聞いた方が確実だと思います。
大学再受験より資格取得、就職・転職対策の方が良かったと思うこともあるかもしれません。
長くなりましたが、私の個人的な考えが強く出てしまいましたが、少しでも参考になれば嬉しいです。
私のところは6月です
教授にもよるけど、卒論なんてあんま見ません、適当でも提出したら単位もらえます。大体の人が今の時期そんなに進まず12月冬休みまで、提出期限の2月前後ギリギリまで手こずります。
キリがついてから就活再スタートするんじゃなくて今からやった方がいいですよ。まだ今でも内定式前後で蹴った人結構いると思うので追加募集がぼちぼち出ていて、また募集が増え始めた時期です。10月逃すと本当に追加募集は少なくなってくると思います。就活はタイミング重視なので、卒論のキリが良い時に合わせて説明会・面接待ってくれませんよ。
まだ就活してるのはそんなに恥ずかしくないことだし、逆に微妙な企業に内定もらって、今遊び呆けて浮かれてる人を羨ましく思いません。
とりあえず、まだ就活続けた方が後悔は無いんじゃないでしょうか？就活続けて後悔することありますか？
アドバイスありがとうございます。少し気持ちが軽くなりました。
正直なところ、この時期にまた一から就活を始めるというのは憂鬱ですし周りの目もあるのでできることならもう就活はしたくないです。実は卒論もあまり上手く進んでないんです。でも、仕事は自分の将来を決める大事なことなので後悔したくないし、不安要素があるならもっといい条件の仕事を探した方がいい気もします。
もう少しゆっくり考えて見たいと思います。
ありがとうございます。
明日にでも一度連絡してみます。
提出したのなら、まだ決定が来てない場合
早めに連絡すれば、間に合うかも知れません。
どうしても変更を希望するのなら言ってみる方がいいと思います。
若いうちこそバリバリ行きたいですよね！
体力勝負なのですね((
やはり年齢層上になってからですね笑
やっぱりそうなんですね！新卒から生命保険はきついですね…。
若いうちはバリバリ働きたいので、保険会社は全く考えていませんでした笑 今日ある会社の役員面接に行ったのですが、人事の方の転職前は某保険会社に勤めていたらしく、話を聞いたら、体力が必要で大変っておっしゃっていました…。
私の知り合いは2年くらいで辞めました(￣▽￣;)
既婚者の子持ちの方にとっては、天職だと思いますね。
すごく親御さんの心配する気持ちも、みみさんの気持ちも両方大事だしわかるなって。。
とにかく、卒論やりつつキリがついたら受けたいと思う会社だけ受けるっていうのはどうですか？就活に重点を置いてガッツリやるってことではなくて、卒論やりながら気分が向いたら良さそうなところを受けるみたいな感じで。
就活辞める権利も、続ける権利もどちらもあるし、重く考えすぎず、まだ5ヶ月くらいあるのでゆっくり考えながらでいいと思います。覚悟されてるっていうことだったので不安になりすぎずにいざという時は内定あるから大丈夫って気持ちで！
私としては卒論もあるしこれ以上就活を続けるのは気持ち的にも時間的にも難しいと思っています。就活も最後まで悔いなくやり切りましたし、小売の仕事をする覚悟もある程度できています。それでも、自分の性格と将来を考えた時に少し不安はあります…。どうしたらいいのかすごく迷っています。(長文すいません！)
美味い話ですね確かに((
あの後親に聞いたらひと昔前は(今もかも？)働いたらまずノルマのために親戚をみんな勧誘して入れるというのがあるみたいです((
会社によってだとは思いますがこの就活歴短い新卒からしたら見極めが難しいので近寄らないのが確かに無難ですね(；ω；)
知り合いがいるんですね！
…それこそ五年以上誰かが働き続けられているのならそこは本当にホワイトかもしれませんが！
人の忍耐にもよるので定かではありませんよね((
リクルートサイトの求人より確実に大学に来る求人の方が良い会社あります。
数回面談して内定もらって、すぐに働けるっていう美味い話なんて普通ありませんよね笑
そうでしたか…汗 多分そうだと思います！
ノルマが達成しないと、友人や家族に勧誘するという噂も聞きますからね…。
身内を巻き込みたくないので、、、
就活してる時に知り合いに保険会社の説明会来ないかって過去に言われましたが、さすがに断りました(￣▽￣;)
ありがとうございます。そう期待して頑張りたいと思います。
そうなんですね…
でもその求人が増えたことでハコ兄さんが望み薄になったとは私は思いませんよ！
単にもう少し雇えるとかそんな気もします
受験と違い、人を選んで結局誰も取らずに次の選考というのがあるところが怖いですが逆に今の選考を受けてるメンバーの質的にまだまだ会社的に売れ残りでない良い人がいると踏んだのかもしれません
その場合はむしろ期待出来ますし気が抜けませんよ！笑
それがその会社は内定式まだらしいんです・・・・
しかも既に内定承諾してる人もいるらしいので辞退者多数というよりかなり人を選んでいるのではと考えてしまいます
内定式の後に辞退者が居たかもしれません
内々定は辞退しやすいけど内定まできたら気持ち的にしにくいから内定式前に辞退しようと考える人は多いじゃないかな？と思うので！
レディー、私もそういえば声かけられたことありました笑
説明会前で時間気にしてる時だったので道に迷ったとかの要件じゃなかったので話聞きませんでしたがもしかしてそれだったのかな…
生命保険系統はノルマがきついですもんね(；ω；)
それはその可能性が高そうですね
企業も採用活動にはお金がかかるので、この時期まで採用活動を続けたからにはより良い人材を欲しいというのは当然だとおもいます
はい。そうです。
入社は考えてないので内定辞退しました…。
そうなんです涙 さくらさんも気をつけてくださいね…。リクルートスーツ着て歩いてると、生保レディーの方に声かけられます。特に夕方の時間帯に出没してるので。
声かけされた人が入社すれば、社員に報酬があるみたいです…。つまりノルマですね。
社風とか待遇面は理想的ですが、生命保険なので辞めました。
生保レディーの採用じゃないですか？
あの職種は覚悟が必要ですよ。
受ける人数が元々少ないのに内定出しても他に決める人が毎年多いみたいで((
それで確保に必死という感じなんですよね; ; ; ; ;
会社としては悪くないと思うんですが(
でも気になりますよねそういうところ((
内定もらった会社、内定式ないです。
そうなんですよね！F生命(一応名前はイニシャルで伏せます)は待遇面に関しては良いと思いました。確かに、生命保険は社員さんの年齢が高めな感じでした。ですが、社長さんに就活を半強制で辞めさせられるということがありまして…。
保険会社は説明会に行った程度の知識ですが待遇面は穴場だと思います！
会社によりけりですが
ただ強いていうなら若手がなかなか狙わないので年齢が高め…という感じですかね
あと会社によってバラバラなので見極めが重要になります
私も焦りに焦っていてそれを見透かされていた感じがしていたので…
応援してます！良い出会いがありますように！！
駅前で声かけられて、次の日に説明会行って面談して4日で内定ってなったけど、書類選考とか全くなくて顔採用って感じだった。
何か怖すぎて明日また来てほしいって言われたけど、行かない方がいいですよね…。
就活の軸に当てはまるとこあるけど、入社したいって程でもないし、その業界は全く視野に入れてなかったから。
保険会社って勤務地とか勤務時間も定時だし、長く勤められるというのは良いところだけど…。
アドバイスありがとうございます！
今度の面接頑張ります。もう時期も時期だし、
流石に決めなくてはと思う焦りがある反面、
就活嫌だの気持ちから逃げてたところもあったので…自信持って言えるように今一度考えてみます。
どこも承諾書は書かないといけないんですね。
ありがとうございます！
内定式等の連絡もエージェント介さず、直接とっているので、わざわざ出向くのが面倒になってしまいました。゜(゜´ω`゜)゜。