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(全7320件)
もちごめ
さん
(19卒)
>ヤバいさん
親御さんの意見より、ご自分のフィーリングを大切になさった方がいいですよ。
実際にその会社で働くのは親ではなく自分。それに後悔するかしないかは未来にならないと分かりません、たとえどんな会社に入ろうと(よほどブ/ラック企業ならまだしも)。
決めかねているなら内定者訪問をさせてもらってご自身でじっくり考えてみるのもいいと思います。
2018年5月22日 00:06
ヤバい
さん
(19卒)
内定を3つもらっていてこの中から選ぼうと思っていたら、3社とも親から「こんなところ行ったらあんたが3年後後悔してるのが目に見える」と言われてしまいました。また一から会社説明会だの面接だのに行くと考えると辛い・・・
2018年5月21日 23:38
まめ
さん
(17卒)
>あみあみさんさん
返信ありがとうございます。
キャンセルしました
せっかく面接までこぎつけた午後の会社の準備を削ってまで、行くことはないと思いました。
あみあみさんもそのような経験があったのですね。
企業増やすことも重要かもしれませんが、今進んでいる選考ひとつひとつを大切にしなければと思いました。
ありがとうございます。
2018年5月21日 23:21
あみあみさん
さん
(18卒)
>ゆうさん
私は面接で聞かれそうなことはあらかじめ準備しておきました。
なんとA410枚分になりましたよ~笑
でも、こう聞かれたらこう言う、のマニュアルがきっちりできていたおかげで、どんな質問をされても怖いものなしでしたし、安心して面接に臨むことができました。
あと、やはり数をこなすことが大事ですね。
数をこなすと、全部話さずここまでだけ話せば、相手は興味を持って「どうして?」って食いついてくれるってのがわかるようになりました。
相手の興味を引くように話せるようになれば怖いものなしですよ!
ネガティブな気持ちになるのもわかりますが、あまり気負い過ぎないのが一番です。
私は、もし今年ダメだったら1年勉強して公務員試験受けよ~、なんて考えてましたし笑(公務員は高卒以上であればOKなので)
あと、常に笑顔でいること大事です!
相手の顔を見て話し、こちらの話を聞いてほしい!って姿勢があると、絶対に面接官にも伝わります!
ゆうさんに合う会社がまだ出てきてないだけで、もう少しすればゆうさんにぴったりな会社に内定もらえるはずです。
焦らず気負わず、ゆっくり頑張ってください。
2018年5月21日 22:54
SONY
さん
(19卒)
>ゆうさん
別のスレでも書いたことですが
参考になれば
細かいことはさておき
「面接に臨む心構え」をガラッとポジティブ方向に変えてみては如何でしょうか
「落ちたらどうしよう」では無く
「この会社の面接に参加出来て嬉しい!」
「まぁここがダメでもいずれどうにかなるっしょ」と
ワクワクするように気持ちを持って行くと気持ちが楽になります
2018年5月21日 20:58
ゆう
さん
(19卒)
突然すみません。
面接が、怖くて怖くて仕方ないです。
結局落とされるんじゃないか、伝わらないんじゃないかとネガティブなことばかり考えてしまい、受かるイメージが持てません。実際まだ内定なしです。
面接はまだ5社くらいしか受けてないので、なれてないというのもあります。
みなさんはどういうふうにやる気スイッチ入れてますか?また、面接はどのように対策してますか。
こんなとこで聞くのもお門違いだとは思いますが、キャリアアドバイザーみたいな年上の人じゃなくて、同年代の考えが聞きたいなと思って質問させてもらいました。
2018年5月21日 18:56
みっちー
さん
(18卒)
みんなマイナビ・リクナビが悪いのさ。リクルートがすべての悪の根源なのさ
2018年5月21日 15:13
まる
さん
(19卒)
初内定を貰ったけど今週中に承諾するか辞退するか決めてって言われた。第一志望の選考は6月にあるから辞退するしか無いのかな、、
2018年5月21日 13:33
あみあみさん
さん
(18卒)
>まめさん
私なら行かないかなあ。
説明会兼一次選考ってあんまりきちんとした会社ではないようなイメージがあるってのもありますし。(偏見ですよね、すみません)
面接に集中して努力するなら行かないってのもアリだと思いますよ~
私も志望度高い企業の最終面接前に志望度のあまり高くない企業の一次面接に行きましたが、一切準備をしなかったのでもちろん落ちてしまいました。
2018年5月21日 13:15
まめ
さん
(17卒)
明日午前中に志望度高くない会社の説明会兼一次選考があるのですが、行くか迷う……
午後に他社の面接があるので、そっちに集中したい気持ちもあります。
でももし持ち駒がなくなったら……と考えると取り敢えず受けた方がいいのか
履歴書と自己PR書1枚持っていかなきゃなので、とてもめんどくさいというのもあります。
みなさんならどうしますか。
2018年5月21日 11:49
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2018年5月19日 00:40
コトリ
さん
(19卒)
>るさん
変えてません!変えたら頭の中が混乱しそうで・・・
2018年5月17日 14:54
る
さん
(19卒)
みなさん今更ではありますが、学生時代力を入れたことは企業によって変えていますか?それとも同じものをどの企業にも言っていますか?
2018年5月14日 18:27
迷う
さん
(19卒)
>qさん
ありがとうございます!
参考にします
2018年5月13日 00:32
q
さん
(19卒)
>迷うさん
個人的にはヤ○トのほうが好きです。配達しきれないほど依頼を受けないようにしているので。
入社の決め手は人柄(説明会や面接時、その店舗の利用時など)、福利厚生、給与です。
転職サイトの口コミも参考にしています。
2018年5月12日 22:39
迷う
さん
(19卒)
連投になります
入社する決め手のひとつとして、福利厚生も見ていますが、特にどの項目を注視すべきでしょうか。
その企業にもよりますし、自分がなにを重要とするかによって変わると思いますが、一般論をききたいので、良ければ回答お願い致します。
(大手なので一通り整っているとは思います)
2018年5月12日 20:34
迷う
さん
(19卒)
ご相談です。
物流業界を志望しており、ヤ◯トか佐◯で迷っております。皆さん的にイメージが良いのはどちらでしょうか?
2018年5月12日 20:31
ID非公開
さん
(19卒)
初めて最終面接を受けてきました。
質問で答えたことへの揺さぶりや深堀りもありましたが終始淡々としてました。
役員の人たちってこんなもんですか?
それとも、当日にも翌日にも連絡来てないのでもう脈なしと見るべきですか?
2018年5月9日 07:47
鯖寿司
さん
(18卒)
2017卒が紛れこんでますね・・・
2018年5月9日 07:12
み
さん
(19卒)
なかなか一次面接が通らない、、
本番になるとなかなかうまく話せないし周りは内定もらえてたりして焦る
2018年5月8日 23:12
あ
さん
(18卒)
面接時の持参物の所に成績証明書しか書かれていなくて、
履歴書は書かれていない時は履歴書は用意しなくて良いのでしょうか?
エントリーシートは出しました。
2018年5月4日 20:11
ナイス
さん
(19卒)
>みかん太郎さん
エントリー受付中の会社沢山ありますよ。
製造業とか
あきらめないで
2018年5月3日 01:14
あみあみさん
さん
(18卒)
エントリーシート提出後、通過連絡が来ただけの場合の選考辞退はメールで大丈夫でしょうか?
面接まで進んでないのにいきなり電話して辞退するのは申し訳ない気がして電話しにくいです。
2018年5月3日 00:29
あみあみさん
さん
(18卒)
>めりめりさん
下だけリクルートスーツのスカートにして、上はオフィスカジュアルなブラウスにカーディガン羽織ってれば問題ないと思います~
2018年5月2日 22:30
やまだ
さん
(19卒)
>めりめりさん
どちらでも大丈夫だと思います。
ただ質問するくらい気にしているのならば、スカートで行った方が精神安定的にも良いのではと思いました
2018年5月2日 21:11
めりめり
さん
(19卒)
今度、ショッピングセンター系の選考でスーツ禁止なんですが、、、、女はスカートであるべき、、?わからない助けて、、、
2018年5月2日 16:13
aaaa
さん
(19卒)
企業の掲示板に面接受けた日にち、時間帯と通過の知らせを受けた日にち時間帯を詳細に書いてしまったことを激しく後悔
人事の人がみんしゅう見てて特定されたらかなりマイナスだよなぁ
やらかしたなぁ
2018年5月1日 22:03
みかん太郎
さん
(19卒)
エンタメに絞って受けてるけど、内定持ってないのに持ち駒全然残ってないしどこも採用人数若干名とかばっかりで死にそう 今からでもES間に合う業界とか会社ってどこだろ、しんどい
2018年4月27日 10:34
しんどい
さん
(19卒)
一社だけ応募したが、落ちてしまった。これからどうしよう~ もう時間がない。。。締切も過ぎて、しんどい。。。
2018年4月26日 23:53
うさまるるるん
さん
(17卒)
NNTさん 優秀すぎる。
何者??人事ですか??!
2018年4月16日 19:06
きっくー
さん
(19卒)
>NNTさんへ
ありがとうございます! 一昨日から季節外れのインフルエンザにかかり就活ストップしていましたがこれから頑張ります!
2018年4月16日 11:31
うはははは
さん
(19卒)
>(^_^)さん
え?就活中に苦しんでいる友達に「内定貰った」ってそんなにいい気になって言えますか?
あなた正気ですか?
たぶん、あなたは接客とか営業には絶対に向いてないと思います。
パソコンの前で1人で画面とにらめっこしているのが良いと思いますよ。
17卒で社会人2年目に突入しているのに、仲のいい友人の気持ちもわからないなんて可哀そうな人間
2018年4月15日 21:52
(^_^)
さん
(17卒)
>うははははさんへ
内定の自慢して関係が悪くなるような友達いないんでちょっと何言ってるか分からない。
薄っぺらい友人をお持ちなんですね。可哀想
2018年4月15日 19:43
うはははは
さん
(19卒)
>(^_^)さん
友人に自慢すると関係が悪くなるからここでするって考えたことありませんか。
対人関係能力低そうですね。
2018年4月15日 14:13
(^_^)
さん
(17卒)
>ID非公開さんへ
確かにそうだすね。内定あるなら友達に自慢すればいいだけですからね。
2018年4月15日 11:15
ID非公開
さん
(19卒)
>(^_^)さんへ
自称内定ありだけど実際は友達も内定もない構ってちゃんだから気にしなくていいと思うよ。
わざわざここで自慢するくらいだからね。
2018年4月15日 07:03
やま
さん
(19卒)
やりたいことの出来る企業か、誰もが知る超大手か...
内定もらったけどどうしよう...
この選択で人生変わるから迷う...
2018年4月15日 01:16
足柄
さん
(18卒)
>つらいさん
18卒です。私もES関係で困った時期ありました。
そういう時は就職課(キャリアセンター)で一度見てもらうといいです。
就活解禁直後は「あんなとこアテになんねぇ!」ってバカにしてたクチなのですが、一度ダメもとで添削してもらい、それをベースに某社へエントリー・・・そしたら人事や重役の方にESのウケが良かったらしく、トントン拍子でその会社から内定出ました。
自分からすれば大したことないエピソードが、実は面接でテッパンのネタになったり、ESで目を引く一芸だったりすることは結構あります。そういうのは当然自分では気付けないので、普段を知らない第三者に相談することは大事ですよ。
面接に関しては、前の日を(可能なら更にその前の日も)丸々空けて置くことをおススメします。
色々な企業の面接を並列して受けることで、エピソードや志望動機、各企業向けの面接対策が次第にゴチャゴチャになってきます。要領のいいひとはパパッと切り替えできるんでしょうけど私はそう上手くは行かず・・・
もったいないと思うかもしれませんが、丸一日使って面接に備えて調整してみてはいかがでしょう。
2018年4月15日 00:33
(^_^)
さん
(17卒)
もう内定ある人は凄すぎパーリないかよ
2018年4月15日 00:22
うはははは
さん
(19卒)
>だだださん
私も普通にそれやってますけど、問題ないみたいですよ。
個人情報は自社の選考以外で企業が使うことはそもそも問題になりますからね。
2018年4月14日 22:39
うはははは
さん
(19卒)
>つらいさん
3月まで十分時間あったのに対策しなかったからいけないんですよ。
既に私のように外資やベンチャー、もしくは一部の企業のインターン組に内定が出ています。
2018年4月14日 22:37
NNT
さん
(19卒)
>きっくーさんへ
問題点が分かってるなら
少しずつ直していきましょう!
興味のない企業研究は、
大枠と仕事の流れだけ考えとくのがいいかも。
・業界のトレンド・競合他社との違い
・中長期的プラン
5w1hに沿って
なぜ(企業理念や働く目的)何を(商品)
誰に(お客さん)どうやって(自身の経験に紐つけて、アピールできるとこ)
2018年4月14日 21:57
りー
さん
(18卒)
>つらいさん
一度学校のキャリアセンターなどで見てもらうと良いと思います!もしくは、就活サイトや本に載っているESを参考に、テンプレを作って、そこに自分の経験を当てはめると良いですよ!
面接は緊張すると思いますが、すごいことを言おうと気構えずに、素の自分を出してみると案外うまくいったりするものです。頑張ってください!
2018年4月14日 21:52
りー
さん
(18卒)
>ayaさん
私の場合、そこで働く人に魅力を感じるかどうかで決めました。
2018年4月14日 21:46
つらい
さん
(19卒)
ESも中々通らず、推薦もらったところの一次面接も準備不足で思ったような受け答えができないで落ちた・・・メンタルぼろぼろで新しく書くESも自信喪失で上手く書けない。どうしよう・・・
2018年4月14日 20:56
aya
さん
(19卒)
最終的な企業の決め手はなんですか?
2018年4月14日 17:11
鯖寿司
さん
(18卒)
>だだださんへ
対外的なコンプライアンスがちゃんとしてる企業ならそのくらいで切らない。内定承諾には法的効力なんてない。
2018年4月14日 13:33
だだだ
さん
(19卒)
内々定を貰っているA社に承諾の段階で就活辞めますって言ってしまったんですが
B社の選考進めてたらバレて内定取消しってあるんですかね…?
ちなみにB社を受けていることは伝えてしまっています…
2018年4月12日 22:21
きっくー
さん
(19卒)
そもそも興味のない企業へのモチベーションをどうすればいいのかわからないです。受けない方がいいですかね??
2018年4月11日 21:17
きっくー
さん
(19卒)
>NNTさんへ
原因は圧倒的準備不足です…その企業への興味がなさすぎて研究不足だったり面接でいう内容をあまり決めずに行ったりしたので反省しています。 GDも自分の考えを言えてないですね…
今からでは遅いかもしれませんが頑張りたいと思います。
2018年4月11日 21:12
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親御さんの意見より、ご自分のフィーリングを大切になさった方がいいですよ。
実際にその会社で働くのは親ではなく自分。それに後悔するかしないかは未来にならないと分かりません、たとえどんな会社に入ろうと(よほどブ/ラック企業ならまだしも)。
決めかねているなら内定者訪問をさせてもらってご自身でじっくり考えてみるのもいいと思います。
返信ありがとうございます。
キャンセルしました
せっかく面接までこぎつけた午後の会社の準備を削ってまで、行くことはないと思いました。
あみあみさんもそのような経験があったのですね。
企業増やすことも重要かもしれませんが、今進んでいる選考ひとつひとつを大切にしなければと思いました。
ありがとうございます。
私は面接で聞かれそうなことはあらかじめ準備しておきました。
なんとA410枚分になりましたよ~笑
でも、こう聞かれたらこう言う、のマニュアルがきっちりできていたおかげで、どんな質問をされても怖いものなしでしたし、安心して面接に臨むことができました。
あと、やはり数をこなすことが大事ですね。
数をこなすと、全部話さずここまでだけ話せば、相手は興味を持って「どうして?」って食いついてくれるってのがわかるようになりました。
相手の興味を引くように話せるようになれば怖いものなしですよ!
ネガティブな気持ちになるのもわかりますが、あまり気負い過ぎないのが一番です。
私は、もし今年ダメだったら1年勉強して公務員試験受けよ~、なんて考えてましたし笑(公務員は高卒以上であればOKなので)
あと、常に笑顔でいること大事です!
相手の顔を見て話し、こちらの話を聞いてほしい!って姿勢があると、絶対に面接官にも伝わります!
ゆうさんに合う会社がまだ出てきてないだけで、もう少しすればゆうさんにぴったりな会社に内定もらえるはずです。
焦らず気負わず、ゆっくり頑張ってください。
別のスレでも書いたことですが
参考になれば
細かいことはさておき
「面接に臨む心構え」をガラッとポジティブ方向に変えてみては如何でしょうか
「落ちたらどうしよう」では無く
「この会社の面接に参加出来て嬉しい!」
「まぁここがダメでもいずれどうにかなるっしょ」と
ワクワクするように気持ちを持って行くと気持ちが楽になります
面接が、怖くて怖くて仕方ないです。
結局落とされるんじゃないか、伝わらないんじゃないかとネガティブなことばかり考えてしまい、受かるイメージが持てません。実際まだ内定なしです。
面接はまだ5社くらいしか受けてないので、なれてないというのもあります。
みなさんはどういうふうにやる気スイッチ入れてますか?また、面接はどのように対策してますか。
こんなとこで聞くのもお門違いだとは思いますが、キャリアアドバイザーみたいな年上の人じゃなくて、同年代の考えが聞きたいなと思って質問させてもらいました。
私なら行かないかなあ。
説明会兼一次選考ってあんまりきちんとした会社ではないようなイメージがあるってのもありますし。(偏見ですよね、すみません)
面接に集中して努力するなら行かないってのもアリだと思いますよ~
私も志望度高い企業の最終面接前に志望度のあまり高くない企業の一次面接に行きましたが、一切準備をしなかったのでもちろん落ちてしまいました。
午後に他社の面接があるので、そっちに集中したい気持ちもあります。
でももし持ち駒がなくなったら……と考えると取り敢えず受けた方がいいのか
履歴書と自己PR書1枚持っていかなきゃなので、とてもめんどくさいというのもあります。
みなさんならどうしますか。
変えてません!変えたら頭の中が混乱しそうで・・・
ありがとうございます!
参考にします
個人的にはヤ○トのほうが好きです。配達しきれないほど依頼を受けないようにしているので。
入社の決め手は人柄(説明会や面接時、その店舗の利用時など)、福利厚生、給与です。
転職サイトの口コミも参考にしています。
入社する決め手のひとつとして、福利厚生も見ていますが、特にどの項目を注視すべきでしょうか。
その企業にもよりますし、自分がなにを重要とするかによって変わると思いますが、一般論をききたいので、良ければ回答お願い致します。
(大手なので一通り整っているとは思います)
物流業界を志望しており、ヤ◯トか佐◯で迷っております。皆さん的にイメージが良いのはどちらでしょうか?
質問で答えたことへの揺さぶりや深堀りもありましたが終始淡々としてました。
役員の人たちってこんなもんですか?
それとも、当日にも翌日にも連絡来てないのでもう脈なしと見るべきですか?
本番になるとなかなかうまく話せないし周りは内定もらえてたりして焦る
履歴書は書かれていない時は履歴書は用意しなくて良いのでしょうか?
エントリーシートは出しました。
エントリー受付中の会社沢山ありますよ。
製造業とか
あきらめないで
面接まで進んでないのにいきなり電話して辞退するのは申し訳ない気がして電話しにくいです。
下だけリクルートスーツのスカートにして、上はオフィスカジュアルなブラウスにカーディガン羽織ってれば問題ないと思います~
どちらでも大丈夫だと思います。
ただ質問するくらい気にしているのならば、スカートで行った方が精神安定的にも良いのではと思いました
人事の人がみんしゅう見てて特定されたらかなりマイナスだよなぁ
やらかしたなぁ
何者??人事ですか??!
ありがとうございます! 一昨日から季節外れのインフルエンザにかかり就活ストップしていましたがこれから頑張ります!
え?就活中に苦しんでいる友達に「内定貰った」ってそんなにいい気になって言えますか?
あなた正気ですか?
たぶん、あなたは接客とか営業には絶対に向いてないと思います。
パソコンの前で1人で画面とにらめっこしているのが良いと思いますよ。
17卒で社会人2年目に突入しているのに、仲のいい友人の気持ちもわからないなんて可哀そうな人間
内定の自慢して関係が悪くなるような友達いないんでちょっと何言ってるか分からない。
薄っぺらい友人をお持ちなんですね。可哀想
友人に自慢すると関係が悪くなるからここでするって考えたことありませんか。
対人関係能力低そうですね。
確かにそうだすね。内定あるなら友達に自慢すればいいだけですからね。
自称内定ありだけど実際は友達も内定もない構ってちゃんだから気にしなくていいと思うよ。
わざわざここで自慢するくらいだからね。
内定もらったけどどうしよう...
この選択で人生変わるから迷う...
18卒です。私もES関係で困った時期ありました。
そういう時は就職課(キャリアセンター)で一度見てもらうといいです。
就活解禁直後は「あんなとこアテになんねぇ!」ってバカにしてたクチなのですが、一度ダメもとで添削してもらい、それをベースに某社へエントリー・・・そしたら人事や重役の方にESのウケが良かったらしく、トントン拍子でその会社から内定出ました。
自分からすれば大したことないエピソードが、実は面接でテッパンのネタになったり、ESで目を引く一芸だったりすることは結構あります。そういうのは当然自分では気付けないので、普段を知らない第三者に相談することは大事ですよ。
面接に関しては、前の日を(可能なら更にその前の日も)丸々空けて置くことをおススメします。
色々な企業の面接を並列して受けることで、エピソードや志望動機、各企業向けの面接対策が次第にゴチャゴチャになってきます。要領のいいひとはパパッと切り替えできるんでしょうけど私はそう上手くは行かず・・・
もったいないと思うかもしれませんが、丸一日使って面接に備えて調整してみてはいかがでしょう。
私も普通にそれやってますけど、問題ないみたいですよ。
個人情報は自社の選考以外で企業が使うことはそもそも問題になりますからね。
3月まで十分時間あったのに対策しなかったからいけないんですよ。
既に私のように外資やベンチャー、もしくは一部の企業のインターン組に内定が出ています。
問題点が分かってるなら
少しずつ直していきましょう!
興味のない企業研究は、
大枠と仕事の流れだけ考えとくのがいいかも。
・業界のトレンド・競合他社との違い
・中長期的プラン
5w1hに沿って
なぜ(企業理念や働く目的)何を(商品)
誰に(お客さん)どうやって(自身の経験に紐つけて、アピールできるとこ)
一度学校のキャリアセンターなどで見てもらうと良いと思います!もしくは、就活サイトや本に載っているESを参考に、テンプレを作って、そこに自分の経験を当てはめると良いですよ!
面接は緊張すると思いますが、すごいことを言おうと気構えずに、素の自分を出してみると案外うまくいったりするものです。頑張ってください!
私の場合、そこで働く人に魅力を感じるかどうかで決めました。
対外的なコンプライアンスがちゃんとしてる企業ならそのくらいで切らない。内定承諾には法的効力なんてない。
B社の選考進めてたらバレて内定取消しってあるんですかね…?
ちなみにB社を受けていることは伝えてしまっています…
原因は圧倒的準備不足です…その企業への興味がなさすぎて研究不足だったり面接でいう内容をあまり決めずに行ったりしたので反省しています。 GDも自分の考えを言えてないですね…
今からでは遅いかもしれませんが頑張りたいと思います。