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東京海上日動あんしん生命保険の秋冬インターン体験記(営業職)_No.28354

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2027年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
満足度
2026年1月下旬
オンライン
1日間

選考情報

選考フロー

ES

ES

提出締切時期 2025年12月上旬
1DAY仕事体験に期待すること、参加の目的や理由などを教えてください (200字以内)。

貴社の1DAY仕事体験を通じて、保険営業の具体的な業務内容や提案のプロセスを実践的に学びたいと考えています。お客様一人ひとりに寄り添い、信頼関係を築きながら最適な提案を行う姿勢を体感し、自身に求められる力や課題を明確にすることが参加目的です。また、社員の方の考え方や仕事観にも触れ、営業として働くイメージを具体化したいです。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

結論を端的に示し、無駄のない簡潔な表現を心がけました。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

インターン選考では、エントリーシートの内容が特に重視されていたと感じました。表面的な志望理由ではなく、自分の言葉で動機や学びを述べているかどうかが重要だと感じました。

インターン概要

開催時期 2026年1月下旬
開催期間 1日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 営業職
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 営業
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

保険商品を提案する

内容

事業内容の説明を受けた後、代理店営業として保険商品を提案するグループワークと発表を行いました。最後には座談会があり、社員の方と直接お話しする機会がありました。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

ワークを通じて、保険提案には高い傾聴力と論理性が求められることを実感しました。自分の考えを押し付けるのではなく、お客様の想いを引き出したうえで最適解を導く難しさと奥深さを感じました。この仕事に本気で向き合うことで大きく成長できると感じ、志望度が高まりました。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

幅広い学生が参加していたと思います。具体的な学校名は不明です。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった

社員の方々は、学生の話を一つひとつ丁寧に聞いてくださる姿勢が印象的でした。

この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし

今回初めて保険会社のインターンシップに参加し、保険という形のない商品を扱うことの難しさを実感しました。これまでは「商品を提案する仕事」という漠然としたイメージでしたが、実際にはお客様の将来設計や不安に寄り添いながら信頼関係を築く仕事であることを理解しました。

このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし

形のない商品を扱う難しさを通じて、営業とは単なる提案ではなく、お客様の価値観や将来像を共有する仕事であると理解しました。数字や条件だけでなく、背景にある想いを汲み取る視点の大切さを学び、自身の視野が広がったと感じています。

このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満

限られた時間の中で、業務理解から実践ワーク、社員の方との座談会まで経験できたため、非常に密度の高い時間でした。実際に考え、発表し、フィードバックをいただく中で多くの学びを得られたため、充実度の高いインターンだったと感じています。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

インターンを通して、生命保険の仕事は商品を提案すること以上に、お客様との信頼関係を築くことが重要であると学びました。長期にわたって関係が続くからこそ、目先の成果ではなく誠実な姿勢が求められる仕事であると実感しました。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

参加前に、他の保険会社との違いや業界全体の構造を理解しておくことをおすすめします。各社の強みやビジネスモデルの違いを把握しておくことで、ワークや社員の方のお話への理解が深まり、より主体的に議論へ参加できると感じました。

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