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おれも22日に一次受けて，連絡待ちです。
手ごたえがイマイチだったので半ば諦めてますが。。。
すでに他社に気持ちを切り替えてしまってます(^^;
私も来週プレゼンです☆
パワポは前日提出なんで、当日OKの紙の方がいいかな～と思ってます。1部でいいのかな？？
もう諦めたほうがいいのでしょうか？
同じような境遇の方いらっしゃいませんか～～～？
まぁ転職の連続ってことは…
SAPにいて、R/3を扱う技術を身につけることが主でもないし…
まぁ入社の時の研修で資格は取るけどさ。
でももし転職するなら他の面で評価されるでしょ！結局はSAPだろうがどこだろうが転職考えるならそれなりに成長すればいいだけっしょ。
マイページは見てみましたか？？
自分は次に3次のプレゼンですが、2次まではマイページにも連絡くれると言っていましたよ。
＞微妙さん
逆に転職の連続になるのでは？？
知り合いに聞いたところ、大手ではSAPのシステムを導入してるから扱える人材が欲しいらしいし、R/3を扱えるようになれば十分なスキルだと思いますよ。
選考進んでいるならがんばろう～～
どこにでも通用する技術じゃないとしても
SAP製品に詳しいということはSIなどへ転職するなら
非常に素晴らしい強みではないでしょうか？
どこにでも通用する技術とは何なのか分かりませんが
みんなが持ってる技術なら強みとは言えませんよね。
私はそう考えています。
ちなみに次回は3rdインタビューの予定です。
セールスとプリセールスとアプリコンサルとテクニカルコンサルとで
仕事内容がかなり違うと思うので、どこででも通用するスキルが身につくかどうか一概にはいえないと思います。
でも今のところブランドネームはあるので、しばらくは転職市場でも有利なんじゃないでしょうか？
ベンダに行こうが、オープン系のSIerやファームに行こうが、
実力があれば転職できるし、そうでなければ無理でしょう。
漠然と、ベンダは自社製品だけだがオープン系ならいろいろ身につく、
だから転職にはオープン系の方が有利、と考えるのは間違いだと思います。
「どこでも通用するスキル」を身に付ける、という考え方はとても
いい事だと思いますが、それが具体的に何なのか見えていますか？
そのあたり自分のやりたい事も踏まえて、きちんと詰めて考えれば
企業を選ぶ際にも迷わずに済むと思います。
ベンダと言ってもそのスタイルにはいろいろあります。
ただSAPやオラクル(並べていいのか微妙ですが)くらいのクラスになれば、
転職する時にも、そこで働いていた事がプラスになる事は
あっても、マイナスになる事はないと思います。
SAPは他のベンダと比べると、非常に柔軟な経営戦略をしています。
この会社がただR/3を作って売ってるだけの会社だったとしたら、
こんなに成功してなかったでしょう。
もう少し企業研究されて、SAPのビジネスを理解されると、
自分にあった会社かどうか見えてくると思いますよ。
転職難しそうだよね。
どこにでも通用するスキルが身に付かないっぽいし。
みなさんはどうお考え？
私の場合は出れなかったけど、留守電メモが残ってましたよ。非通知連絡でした。
（SAPです。03××××にかけ直してください）みたいな。
気になるでしょうし、かけなおしてもいいんじゃないかな？
＞よっしーさんへ
私の場合は非通知できたので掛けなおすことができなかったのですが、次の日に電話が来ましたよ。
次はプレゼンですね。
お題が難しいくて、どうしたものか。
返信ありがとうございます。
そうですね、まだ望みを捨てずに待ってみます。
ひろさんも今後の選考頑張ってください！！
返事ありがとうございます。
SAPのWEBテストは結構出来たつもりだったんですがねぇ。
ちなみに私は15日締め切りのWEBテストを受けたのですが、ひろさんも同じですか？
SAP行きたい…。
もうちょっと待ってみたらどうですか？
WEBの結果は私も来てないです。
よく受けてる形式のWEBテストだったんですが、ボーダー高かったのかなあ。
そろそろ諦め時っぽいですかね…。ひゃー…。
私のグループは女性の面接官でした。優しい方で雰囲気良かったです。
どこの面接でも聞かれる事ですが、志望動機や自分がこれまでやってきた事とかはきちんと話せるようにしといた方が良いと思います。
あと、今どんな企業をご覧になってますか？と聞かれて、
IT関連、とか大まかすぎる答えではNGだと思います。
結果は合格者のみ2週間以内に電話連絡と言われました。
電話もらえるかな～、無理かな～。
今年の採用人数が不明なのが不安。何人くらい採用するんでしょうね。
今まで待っても連絡来ないということは望み薄なんでしょうか？
志望度が高かったため悲しいです…。
＞eeeさんへ
やさしい言葉ありがとうございます。他にもあるので頑張ります。お互い、いい就職活動ができるように頑張りましょう！！
残念ですね、これから気をつけて頑張ってね！
それは不運でしたね。お気持ち察します。よく言われることですが、就職活動は最終的には運と縁。今回の事故もひとつの定めというか、縁のようなものかもしれませんよね。
まずはしっかり怪我のほう治されて、今後の活動がんばってください。僕も本日面接でぼこぼこにやられました。がんばります！
スーツに着替える途中、膝のかさぶたがテーブルに思いっきり当たり血が吹き出るというアクシデントに見舞われ結局間に合いませんでした。地下鉄に乗ってたから電波届かないし・・・悲しいです。。みなさんさようなら、そして頑張ってください。
確かにそう感じる部分は私も否めません。
今後のキャリアが心配と言うか何というか・・・。
とはいえ会社の雰囲気は説明会では好印象だったので
悩んでいても仕方ないので単刀直入に面接で聞いてしまおうと思っています。
15日の夜に受けて、今日の昼、連絡が来ました。
留守電に入っていたので、
何度かかけなおしてみたんですけど全然つながらなかった。
ご迷惑おかけしました。
私も一緒の日程です。お互い頑張りましょう☆
電話で後日メールするっていわれたのですけど、まだきてません。
みなさんどうですか？
22日の13時半からです。
一緒の方がいたらよろしくお願いします。
＞ぱんださん
参考になるかわかりませんが、
オーソドックスな質問を、ひとりづつ全員に答えてもらう&面接官がエントリシートなどで興味をもったポイントについては、その人に個別の質問をする
という面接でした。極めてなごやかでした。ただし、人事の人間の雰囲気からして、決まったスタイルは無いのかもしれません、一任されているとか、私のただの憶測ですが。
とりあえず同じWEBテスト組の方参考までに。
ところで、集団面接とグループ面接ってどう違うんですかね？
ファーストインタビュー受けられた方何か教えていただけることがあったらお願いします。
落ちたかー、無念。
心配してましたが1次面接合格今日頂きました。
良かった～（^^）
今日受けたIBMビジネスコンサルは散々でした。（CABと英語テスト）
電話をかけたら、保留音が Let it be だった。
ちょっと志望度が上がった。
私は、クリックしてもマークできなくて、しかも次の画面にもすすめなので閉じちゃいました。どうなるのか心配です。
なかなか興味深い指摘ですね。
そう仰る根拠を聞かせていただけますか。
とりあえず、人事の方の鋭い質問にびっくりしました。
みなさん、これから面接行かれる方、がんばってくださいね。
SAPは、一生勤める会社ではない。
平均就業年数は3年～5年くらいか・・
転職先は、コンサルファームが最も多いが、SIで鍛えて
来た方々には、経験面ではるかに劣る存在である。
その辺を理解した上で、活動して下さいね。