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確かに、説明会では仕事の大変さを念押ししていましたね。
高砂は業界最大手なので、他社と比べて、施工物件の規模や数も大きいのでしょう。
＞これから最終面接を受けられる方へ
私が受けた時も、ケイさんの言われている通りでした。
面接は10分間と短く、テンポも速いので、
簡潔にハキハキと答えることが重要だと思います。
頑張ってください！！
面接のとき仕事のキツさについて聞きましたが予想通りの返答が返ってきました。曰く、仕事きつすぎて過労死したって言う話はきいたことないなぁーハハ、、ておっしゃっていたのがが唯一の救いかと。。
でも、人事の人や面接官はいい人でしたよ
ある程度ですが覚悟と根性はどこの会社でも必要なのかと思いますね。。。
やっぱり仕事が大変なんじゃないですか？一応ここは空調設備では大手だし、空調でここより大きなことできる会社はあまりないですよね？
考えられるのは仕事がきついとか、転勤が多いとかしか僕には考えられません。同業の会社を数社受けましたが一番仕事きついイメージを持ちましたし、仕事きついって念押しされたのもここだけでしたし。
調べたところ、
他の空調設備会社は90％前後であるのに対し
高砂は66％とかなり低いのですが、
その理由についてみなさんはどう思いますか？
アドバイスありがとうございます！！
悔いの残らないように頑張ってきます。
4月に受けて内定いただいたものです。
聞かれたのは、どんな授業があるか・簡単に志望動機・提出して書類についてなどでした。
社長と管理系トップの方（だったはず）の2対1です。
人事の方が面接前にいろいろ話してくださって緊張をほぐしてくださいますよ。
がんばってください！
内定おめでとうございます！
私は、来週最終面接があるのですが、どのような事を聞かれましたか？教えて頂けると嬉しいです。
これから選考に参加する方、頑張って下さい。
例年では、合格者は4日前後で連絡が来ているようです。
16日に連絡来る予定の方で、既に連絡来た方いますか？
はじめまして。僕は違う地域で4月下旬に一次受けて16日に連絡来るって言われたんですけど、選考通過してれば4日後くらいに来るんですか？じゃあ落ちてるな、たぶん。
福岡ですか？結果は16日でしたね。過去の書き込みを見ると面接をうけて約4日以内に連絡こないと厳しいみたいです。
連絡頂いた方いますか？
高いし、技術も業界1位みたいだし。
あまり学歴重視ではないようで・・・。
人物本位の採用しているかんじです。
今日1次受けてきました。
小論文ありますよ。内容は言えませんが、
困るような題名ではありませでした。
今日説明会参加したのですが、一次面接に進むためには会社に直接するみたいですよ。
リクナビに面接日程の案内が届きました。
来週から選考が開始されるみたいですね。
私はS.ゼネコン志望なのですが、文系も理系も基本的に建設業や設備業は現場ですよ。S.ゼネコンの説明会で人事の人の話を聞いたことありますか？多くの人が現場が好きであえて、役職をもらわないで一生を現場で過ごしたいと言う人がかなり多いんですよ。現場ははっきり言って面白いです。だから、寝不足なんて当たり前です。だから、現場が嫌いならばこのような業界には向いていないと思います。うんさんの言うとおり、現場でのやりがいがこの業界の最もよい所であり、楽しみのひとつなんです。
それはそれでよい所と取れそうですよね。
私はこの業界を志望しているので、
ポジティブに考えたいです。
どうもありがとうございました。
大変参考になりました。
まず、ここは設備の会社です。それで、設備業界の中でここはトップです。しかし、設備業界は今は不況下にあります。といいますのは、公共投資が減っているため、官公庁からの仕事が減っている。残りは、S.ゼネコンからの受注になるが、これはひどく利益率が悪い（赤字の受注もある）。ので、この業界は今が一番大変なときなんです。しかし、リストラなどより団魂世代と言われてる人たちが現在、退職になるために社員数が減る傾向にあるのです。ここの定年は現在のところ遅くても60歳です。大型建築物の新規開拓もこれからは減る方向にあるので、業界としては今は生き残りをかけた戦いの最中ですね。これは、同業他社も同じです。某S.ゼネコンの関連会社の設備会社は、かなりの赤字を連続で出しています。ですから、この業界を志望する際はそれぞれの会社をよく調べてください。
すごい勢いで社員数が減っていますが、
これはリストラとか行われたのでしょうかね。
どなたかご存知な方いらしゃらないでしょうか？
選考は4月かららしいのですが、いまだに連絡来ないです。
まだなのかな？
質問の意図がわからなかった、ということもありますが、本当にただ構成を答えただけで何のツッコミも無く終了して、今内々定をいただけたということで、選考には関係無かったのだと思います。
私は面接で家族構成を聞かれた覚えはありませんが、
他社ではそういった質問がありました。
職業、年齢とかまで聞かれた(書かされた)企業もありました。
でも、家族構成を聞かれることが不愉快だとは感じませんでしたが。
実家が自営業で、長男のかたはもしかすると『実家は継がなくていいの？』なんて聞かれることがあるとは思いますが、
家族構成が選考対象になるとは思えませんが。
と考えるのは甘いでしょうか？
皆さんはどう思います？
それ以外はまったく普通の面接だっただけに残念です。
＞マサルさん
教えていただきどうもありがとうございます。4月中は内定を頂いたことに浮かれていましたが、最近になってちょっと不安になってしまいました。
あんなに大変だった就職活動が遠い昔のような気がします。
内定を頂いたみなさんとは、この掲示板を通じてこれからも情報交換などさせて頂けたらと思います。よろしくお願いします。
総合職技術系で内々定をいただいた者です。
人事の方の入社意志確認のお電話をいただいた時に、9月頃に内定式の案内を郵送していただけるということでした。
それまで連絡が無いかも知れないが心配はいらないということでした。
でも、待つ方の身で、後3ヶ月は長いな～と最近思います。
書類などは私も頂いておりません。電話で確認をとったところ、
10月初旬に正式に内定ということになるので（？）
その連絡が8月以降に来るというお話をされていましたが。
それまで何の連絡もありませんので、不安になりますし、
人事の方と顔をつなぐという意味でも自分から連絡をとって確認してみた方がいいかと思います。
同じ境遇の方で、どなたか書類等が送られてきた人はいますか？
特にそういったものは無いのでしょうか？少し不安になったので、どなたか書き込みお願いします。
最後にもう一言だけ言わせてください。
＞ももこさん
書き込みありがとうございました。でも、私元気がなくなったっていうわけじゃないんですよ。女性の方でも合格されている方がいるんでしょうから、私が落ちた理由は女だからというだけではないことは十分わかっています。いくら男社会と言っても、自分が好きで選んだ業界ですから、何があってもやっていきましょうね！
＞たわしさん、通りすがりさん
私もその説明会に行きました。会社側の考えも納得できないわけではありません。
でも、私はそのような環境でもやっていけると思っています。
更衣室がなかったら車の中でもトイレの中でも着替えられます。
女性用のトイレがなかったら、その辺のお店にでも借りればいいじゃないですか。そんなこと私にとっては何の問題でもないんです。
施工管理の仕事は重いものを運んだりすることではありません。（もちろん手伝うことはあるかと思いますが。）
別に女性にできない、向かない仕事ではないと思います。
むしろ、男だらけの現場に明るく働く女性がいたらいいと言ってくれる現場の人もいます。（私は現場事務所で図面書きのバイトをしています。）
私が感じたのは、会社側が女性は現場に向かないという先入観を持っているのではないかということです。
向かないのではなくて、今まではいなかったというだけだと思います。
古い慣習で、なんの根拠もないものに屈してしまうほど、私がやりたいという気持ちは弱いものではありません。
ただそのことを会社側に伝え切れなかったのは、私の問題だとわかっています。
看護婦さんだって保母さんだって、昔は女の仕事でした。
施工管理も建設業界も変わっていっているとは思いませんか？
失礼しました。
5月後半もなると採用枠ってやっぱり減ってきていますよね。
って私がここで心配しても何も始まりませんが。ちょっときになったので。
他社の最終で私も落ちました。うーんさんにとても似た気持ちを抱えています。ここに書き込ませていただくのは適切でないのは承知ですが（みなさん、ごめんなさい！）、どうしてもうーんさんに元気を出してほしくて。正直、「オイ、ここまで連れてきたのはあなたなんだから責任とってよ！」みたいな思いを人事に持ちますよね。でもやっぱり、まだ女性が伸び伸び活躍する職場環境でない中でも、うーんさんがパイオニアとして入社後頑張ってくれるかもしれないという期待があって、ここまでの選考をうーんさんは通過したんですから。もしかしたら、態度は良くなかったかもしれませんが、人事のうーんさんへの期待はかなり高かったのかも。怒りもありつつ、スーパーポジティブに、私はこう思うようになりました。納得いかないことあるけど、就職したら伸び伸び頑張ろうね！