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僕は施工管理なんですが
翌日に結果が来ました！
普通は最終面接前でもない限り、枠がなくなると採用打ち切りになると思いますよ。
2回目開始的なボタンを押さない限り先に進まないので時間は十分にありますよ。
途中でページを閉めても改めてスタートすることが可能ですよ。bugなんですけど
録画を取り直す時、次の録画までの間じっくり答えを考え直す時間はありますか？
営業総合職で入社しましたが、基本給180000でした。
初任給216000=基本給(18000)+資格給(36000)みたいです。
ちなみに入社10年以上の方でそれなりのポジションの方でも基本給250000程度でした。
他の事業の部門にはなってしまうのですが、例えば住宅事業の設計や施工管理は4月7日時点の部門別採用状況で「現在選考中の方以外の募集は終了しました。」と記載されていたので、現在選考中であれば枠自体は残っていると思います。
(あくまで個人的な見解なので違っていたらすいません。)
私も最初は5月末の日程でしたが、空いてる時間帯出来てないかな～って確認してたら、たまたま4月中頃の日程に空席が出来てたので取りました！ですので、ちょくちょく確認してたら空いてることもあるかもですよ～！
私は管理部門志望では無いので採用枠に関しては分かりませんが、枠が埋まったから採用打ち切りなんてことは無いんじゃないですか？面接も予約してるんだし、、(無責任発言すぎてごめんなさい)
何に対してびっくりされたのですか？宜しければ詳しくお伺いしたいです。
(入社してからの採用条件みてびっくりした21卒です)
社員説明会はリモートで事業ごとの社員の方に対して複数の就活生が質疑応答をしていくスタイルです。
採用担当の方は質疑応答が始まる前に退出するので参考には関係ないと言っていましたが実際のところはわかりません。
ガクチカは質問会後にある二次面接で聞かれるのでそれまでに対策をしていれば問題ないと思います。
あまり詳細が載っていなくて不安に思っています。社員の方と1対1で話す時間はありますか？また、選考には全く関係ありませんか？質問回までにガクチカの提出があったので、対策すべきか教えて頂きたいです！
はじめまして。質問失礼します。
ゲームアセスメントの途中で一度止めて、また今度受けることはできるのでしょうか。
そうなんですね。
そのワンチャンにかけて待ちます。
4日ですか、、
気長にまちます。
私も。きっと落ちたと思ったけど、合格の通知が来ましてびっくりしました。録画を見せず、AI診断によって判断するということですか
結構詰まったり、沈黙できたりしました。だから短く終わることはなかったですけど手応えは全くなかったです。だけど通過したんで、ワンチャンあると思います。
4日くらいやと思います。
今週きました。
技術職ですが、10日後くらいに来ました
私は2日後に来ました！
ですよねー笑
気長に自己分析やら面接の準備をするしかなさそうですね笑
私もでした。昨日予約しようと思ったら5月の中頃しか取れませんでした(；ω；)
みんなもそうだった？
自分は5月末なんですよ。
そうでしたよ！
過去の投稿に不公平が生まれるとあるのでここで質問を教えるのはダメなんじゃないかな。
メモできなかったことは自分の責任だから、我慢するか必死に思い出すしかないんじゃない。
既に終えてるんですけど、メモするのを忘れてしまいました。自身の解答を思い出したいので、よろしくお願いします。
あまり具体的な事は話せませんが、全ての選考フローの中で一番面接らしい面接でした。企業や職種に対する理解はある程度深掘りされるので準備した方がいいと思いますよ。
自己PRや逆質問なども用意することを勧めます。
差し支えなければ、二次面接の聞かれた内容教えて頂きたいです、、、、m(_ _)m
私は一週間程度で結果がきました。
ありがとうございます！社員質問会受けたのですが、社員さんが正直すぎてわろてます笑
個人面接 1:1
最終面接 1:2
意思確認面談1:2
の流れです。
左が学生 右が面接官です