2024年卒日本食研の研究開発職の選考対策情報詳細 (北海道大学大学院/男性) (2023/10/11公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

24年卒

理系

男性

学校名

：

北海道大学大学院

職種

：

研究開発職

年

2022

2023

月

時期

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志望動機

私は多くの人々に素材の価値提供を行いたいと考えており、貴社のブレンド調味料
開発であれば実現できると考えた。まず、材料を研究者が自由に選定できるため、
扱う素材の機能性に関する知識を幅広く身につけることができる。また、開発の反
省を得やすい販売方式をとっているため、いち早く商品の改善や次の商品開発に繋
げることができる。私は貴社で素材選びのエキスパートになり、簡単に淘汰されな
い商品を作りたいと考えている。

本選考前活動

インターンシップの参加: 参加しなかった
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか？: 会社のホームページを調べ、会社の紹介動画や研究実績、福利厚生等を第一に調べていた。日本食研は持株会社であるため、株主向けへのより詳しい情報公開を行っていない。そのため、一次選考を通過した後にある企業理解イベントで企業の研究理念や今後の展望等の情報収集を行った。
セミナー・説明会の参加: 参加しなかった
OB・OG訪問: 訪問しなかった
リクルーター面談: 面談しなかった

エントリーシート

提出時期: 2022年04月上旬
提出方法: 企業HP
ESで聞かれた質問: 在学中に最も力を注いだことを１つ記入し、取り組んだ理由やプロセス、結果、得られたもの当について400字以内で説明
ESの質問の回答: 在学中に最も力を注いだこと：塾講師のバイトで生徒に最大限寄り添うこと
具体的な説明：私は就任一年目から高校3年生の受験対策を任された。任された生徒は、模試の判定
的に第一志望を変えた方が良いと塾長から言われていた。しかし絶対に変えたくな
いと生徒に言われたとき、もし合格させることができれば生徒と塾長の両方から尊
敬してもらえると思い、どうにかして生徒の期待に応えようと努力した。具体的に
は、生徒と合格には何が必要か話し合い、勉強計画が甘いことと基礎知識の定着不
足が課題であると決めた。まず、志望校の講義や在校生の活躍を調べて入学後の理
想像についての動機付けを行った。また、自宅での勉強計画表を作って親御さんと
の面談で共有し、自宅での基礎学習に協力して頂いた。そして塾では応用理解に励
んだ結果、生徒は本番で自己ベストを出し第一志望に合格した。それ以来生徒の要
望には根気よく寄り添い、相手にとって大きな存在であろうとした。現在では任さ
れる生徒が増え、塾のホームページに私のことが掲載された。（399字）

テスト

適性検査・テストの有無: なかった

一次選考

選考時期: 2023年04月下旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: -
選考の雰囲気: 穏やか
質問内容・課題: ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
チームで協力した出来事
なぜ今の大学、学部を選んだか
授業やゼミ、卒論について
志望動機
就活の軸/志望業界とその理由
入社後にしたいこと/キャリアプラン
注意した点・感想: 緊張すると話す内容を忘れてしまうため、終始落ち着いて話すことを心掛けた。面接官の方は年配の方だったが、穏やかに話してくれたため緊張をほぐすことができた。
選考の所要時間: 31~45分

二次選考

選考時期: 2023年05月中旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: -
選考の雰囲気: 穏やか
質問内容・課題: ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
チームで協力した出来事
授業やゼミ、卒論について
志望動機
入社後にしたいこと/キャリアプラン
逆質問
注意した点・感想: Web座談会を経験したあとの二次面接だったため、情報収集したことをもとに、企業の研究体制に関する逆質問を行った。
選考の所要時間: 31~45分

三次選考

選考時期: 2023年05月下旬
選考形式: 単独面接
実施形式: 対面
面接官の人数: 2人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 人材開発部次長と研究開発本部長
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: 自分の強み/弱み
周りからどんな人といわれる？
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
なぜ今の大学、学部を選んだか
授業やゼミ、卒論について
志望動機
就活の軸/志望業界とその理由
入社後にしたいこと/キャリアプラン
逆質問
今までの人生で成長を感じた出来事
注意した点・感想: 事前質問として、今までの人生で成長を感じた出来事を発表する時間があった。発表内容をあらかじめ頭に入れておき、簡潔に説明する練習をした。
選考の所要時間: 46~60分

内定・内々定

内定連絡を受けた日: 2023年06月上旬
入社する確率: 80~100% ここへの入社をほぼ決定
内定承諾・辞退: 承諾
内定承諾・辞退理由: 社内の福利厚生制度や社員の方々の雰囲気が良かったため
他企業からも内定はありましたか: あった
他内定企業を教えてください: -
後輩へのアドバイス: 入社したら何をしたいかという質問を毎回受けたため、自身の将来像やキャリアビジョンをある程度明確にしておくべきだと感じた。自身の就活のモチベーションアップにもつながると思う。

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