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私も、4月の下旬に適性検査をしたんですけど、いつまでたってもメールBoxに、説明会の連絡は来ませんでした・・・。
多分、適性検査で失格だったんでしょうね。
説明会ぐらい行きたかったです・・・
どうもありがとうございました！
青森の方言だったとは…。創業者が青森出身なんでしょうかね？？
なんか、板にふさわしくないカキコなのにお答えいただき感謝ですm(^_^)m
姉妹ブランドというか、卑弥呼ブランドの一つです。
あ、これ最終で聞かれるから、チェックです～。
卑弥呼ブランドを答えてください、ってやつですね。
WANONANOは青森の方言で、「わたし」「あなた」を「わの」「なの」という事からつけたブランドだそうです☆漢の倭の奴の国王の意味もあるそうですよ♪何かかっこいいですよね(＞.<)
あの、気づいた？んですけど、
卑弥呼とWANONANOって姉妹ブランドですよね？
WANONANOって、漢委奴国王（かんのわのなのこくおう）の「わのなの」なのかなぁ？？
大変お返事が遅くなりましたっっ★
ごめんなさい。一回書き込みしたつもりが 載ってませんでした 汗
いつも丁寧に私の質問に答えていただいてありがとうございます。
卑弥呼に入社することによって大きく成長し、すずかさんのようにMDなども経験して販売にはまるなど 自分なりの成果（答え）を出したいと思います。
内定者フォローは21日の朝に行ったのですが14人でした。少なくてびっくりしました。
ですが、一時間半しか時間がなかったのであまり深く長く話しをお聞きすることができなかったように思います。人事の方は実際に販売を経験された方ではないので「きちんと答えられなくてすいません。」ということでした。
ノルマのお話しは アルバイトの紙に70％以上の売り上げが見込めない場合は契約を更新しないと書いてあり、かなり驚きました。人事の方のお話ではその70％という数字はそんなに難しいものではないのでクリアできなかったら・・・などというレベルの低いことはいわないでくださいとのことでした。慣れるまでの2．3ヶ月は達成できないことがあるとしてもそれ以降は達成してほしい。そこで販売員の向き不向きを実感してほしいというようなお話だったように思います。不向きな人はほんとうに無理なので、無理やりやらせても・・・ということでしたので・・・辞めさせられたりなどもあるのかなぁ・・・と少し心配気味にみんなで話しをしていました。しかし その仕事に向いていない場合は無理やり続けていてもお互いが不幸ですものね。
数字で評価というのもすずかさんのお話を聞いて納得しました。店責の好き嫌いで決められちゃーたまらないですものね。
それと、売り上げのつけ方が私の理想とぴったりでしたので、かなり安心しました。やはり店責によってやり方はかわるのでしょうね・・・。すずかさんのような人の下で働いてみたいです。
いつもありがとうございます★
よろしくお願いします。
嬉しいです☆
にしても早すぎるような。
流石にSPIの結果はまだ出てないと思うのですが。。。あまりSPIは関係ないのでしょうかねぇ。
で、役員面接の持ち物を確認したいのですが
成績証明書、卒業見込証明、健康診断書、説明会の時にもらったカード、履歴書
ですよね？？
どなたか教えて下さい！！
よろしくおねがいしますm(__)m
釈然としないか…でも、卑弥呼で働く気があるのなら、必要な図書として送られている物なんですから、読んで書いて送らなきゃ！！
な～んか、言い訳のような気がしてならないんですよねぇ。釈然としないわ。
あと、内定者の囲い込み結構すごくありません？
すごい嫌なんだけどな～。
あのレポート用紙、わけわからんし。
送んなくても大丈夫かなぁ？
https://www.recruit2004-himiko.com/
私も以前アドレスわからなくなってこの書き込みで助けてもらったことあるんですよね。
お互いがんばりましょう！
お返事ありがとうございます！！
筆記の上にESやるとこもあるから、ちょっと不安だったんです。
一安心＾＾
でも、筆記の量が膨大なんですよね・・・。
頑張ります！
そのときってスーツじゃなきゃだめですかね？
今まで2、3社受けててそこはアパレル系で私服だったのもあって、ちゃんとしたスーツでは行ってないんですが・・。黒いジャケットとかでパッと見就活風なかんじで大丈夫かしら？
卑弥呼はリクルートシューズとか作ってるくらいだからダメかも・・と思ってしまって。
私服で行って内定もらった人いますか？
パスワードやIDは控えているのにアドレスがわからなくなってしまいました（＞＜）
教えていただけたら嬉しいです☆
でも、関西の採用が今年多いのは関西に出店予定が多いからっておっしゃってましたよね。
フォローに来なかった方はなんだったのだろう…
こんばんは☆ずっとここの掲示板は、見ていなかったので・・・。多分護送と送られてこなかったら大丈夫じゃないかなー。私の場合予約を取る前に間違いでしたってメール来たから予約を取ろうって気にならなかったんだ・・・。それにこんな適当な会社入りたくないって気持ちの方が大きくなってしまって。内定貰った人や、これから受けようって思っている人には、悪いし失礼かもしれないけど。
就職するって私達にとってとても大切なことだと思うのね。それなのにこんな間違いがあって、ホントに入りたいって思った人が傷ついているし、頭にきてる人も沢山いると思うの。それをただの間違いでしたとメールを送ってくるだけの会社に、私は魅力を感じなっかたから、人事に電話してまで受けるの辞めようと思いました。多分悪気があってやっていることではないけど、私達学生を馬鹿にしていると思うし、大切にしてないと思う。ある会社のセミナーに参加した時、今は学生も会社を選ぶ権利あるし、対等の力があるんだよっていわれたんだ。だから私はそういう会社を選ぼうって決めたし、私達を大切にしてくれる会社がいっぱいあるんだっ！て気づいたから。
なんか偉そうなこといってごめんなさい。でもふにゃふにゃさんが入りたいって思ったら受けるべきだし、私達が何を言っても愚痴や不満にすぎないからね。だから頑張ってください。そして新しい卑弥呼を作ってください。私達の為にも、後輩達のためにも。このままじゃ、駄目だと思うよ。ここにカキコしている人の多くは、卑弥呼のファンだしね。ファンをもっと増やしていく為にも良い会社作ってよ。
セミナーの時はエントリーシートは書きませんでしたよ。純粋に筆記だけです。そして、膨大な適正試験です。
筆記通過者だけ、次の役員面接の時にエントリーシート提出です。
参考までに。
私は販売を希望しています。卑弥呼の靴は持っていないのですが、靴が好きで靴屋でアルバイトをしていました☆順調に選考が進んで、先日役員面接通過の電話が来ました(^^)v6月4日に社長面接を東京で受けることになったのですが、かなり遠くて不安です‥。
最終まで行ったことのある方！！
どんなこと聞かれるのでしょうか？？ここの掲示板では「圧迫面接」とかきこしてる人多いのですが、やっぱりそうなんかなぁ(＞.<)
それとこれから役員面接の方！！
私の時は男1：女5のグループ討論でした。テーマはフリーで皆で志望動機を言ったり、靴に関しての思い出、あと靴にかけるお金の値段（←暴露話みたいになってしまいました笑）を楽しく話ししました。男の人が仕切ってくれて助かりました☆最後に人事の方から「今までで一番感動したこと」という質問がありました。正直考えてなくて、焦りました（汗）でもなんとか話せました！最後に質問の時間がありました。計1時間ほどです。そんなに緊張せずに、楽しくできました。落ちたと思っていたのですが、通ったので皆さんも、気楽に（？）頑張って下さい♪
ここまで読んでくれてありがとう☆
私は大阪で5月21日のフォローにでました。
朝・夕で20人くらいでした。
それ以外の場所、日程で出られた方、内定者が何人ほどいたのか教えてくれませんか？
なんだか、内定者の方が多いので、どれくらいとっているのか気になるのです。
お願いします！
みなさんの書き込みとても参考になります。
とてもいい掲示板ですよね！
過去ログにおせわになってます。
ところで、
今更こんな質問してすみませんが・・・
6月の説明会に参加するのですが、そのときにエントリーシートって書くんですか？
筆記試験だけでなく。
教えていただけたら幸いです！
いきなりですみません。
私も今頃になって会社説明会の連絡を受けました。
もう役員面接まで行ってる方がいるなんてびっくりしました。
返信ありがとうございます！
今の卑弥呼に文句を言っても仕方ないと思うので、
私は今回内定を戴いた皆さんに期待します。
商品だけじゃなく、会社も社員も魅力的だと言われるような卑弥呼を
皆さんで築き上げてくださいね！
お返事ありがとうございます、そして役員面接お疲れ様でした☆
そっか・・それでは説明会の日は気合い入れて行かないと！！自分が自信を持ってプレゼンできる作品とやる気があれば、ひと先ずはいいのかな・・・。お互い頑張りましょうね。
卑弥呼で働いてる友達いわく、人事担当がいいかげんらしいです。私の周りにもかにさんと同じことを言ってる子たくさんいます。きちんと連絡くれないと困りますよね～
アルバイトについてはできる範囲で良いと思いますよ。
卒業旅行などで休みたければ休めるし。
週1.2日程度でもいいんじゃないかな？
MDについては・・・
私はMDよりも販売に魅力を感じた方なので。
MDの魅力は商品開発により深く係われることや、メーカーの人と接点があることですかね。
内定者フォローについては今現在がどのように行われているかわからないので。
私の時は今みたいに採用人数多くなかったので深く話せたんです。
何十人って採用するようになって数年しか経っていないので、大企業と違い会社が慣れてないのかもしれませんね。
「ノルマ」についてですが。
フォローでの話で「ノルマ」ってありましたか？
私は「ノルマ」と感じたことはないので違和感覚えました。
数字の世界っていうのは卑弥呼の場合特にそうだと思います。
社長の方針で評価は「数字」に重点を置いていますからね。
「人物」に重点を置くと評価する人の好き嫌いが入ってしまいますので誰にでも平等に評価できる基準だと思います。
接客の件ですが、戻ってきたお客様は基本的には先に接客していた人に変わることが多いと思います。
お会計だけなら当然接客した人の売り上げにします。
後からの人の接客が長くなったら売り上げを半分に割ったりします。
お互い様なので仲良くやれるようにしてますね。
やはりチームワークが良くないと店の売り上げ上がりませんから。
逆に店の売り上げが良くなれば個人の売り上げも上がりますしね。
役員面接は説明会の時に行われるテストが通ると行けます。この会社はいきなり役員面接なんですね。私は今日行ってきました。美大ではないので私も心配でしたが何とかデザイン職でかまわないと言ってくれました（＾＾；）ただ、最終面接のときに作品がいるそうなので、、、。普通は学校で製作した絵とかを持っていくみたいですが、私は無いです。造ったものは製図と服です。それでかまわないと言ってくれましたよ。
初めまして！私もデザイン職希望で、6月の説明会に参加する者です。ぴよぴよぷりさんは、服飾系出身ですか？私は平面系なのでちょっと不安なんですが・・役員面接までの過程はどんな感じでしたか？
質問攻めでゴメンなさい（＞_<）！もし良かったら教えてください。
デザイン職のことで教えてほしいことがあります。お願いします。
役員面接はGDと聞きました。これはデザインも営業もみんな一緒にやるのですか？？あとデザイン画の提出があるみたいですが、それは最終のときですか？？他に作品提出のようなものはありますか？？
聞きまくりでごめんなさい。。。よかったら、教えてください！！
私のところには一向に説明会のお知らせが来ないのに、
就職コンパスとゆー就活サイトで説明会の予約をしていて
慌てて卑弥呼に問い合わせたところ、
再度エントリーし直して下さいと言われました。
言われた通り、し直した今も連絡は一切来ず…。
その後さらにメールで問い合わせても連絡無し！
私は志望度が一気に下がってしまい、受けるのを辞めました。
なんでなのでしょうね？？
私だけかと思っていたのに他にもいるとは…。
ありがとうございまっす！！もう、私ってとことんテキトーすぎるというかなんと言いますか。。。
以後気をつけますね。ところで、私は確かグループ面接ですって言われたと思うのですが、いきなり役員なんですか？
ご親切に、ありがとうございます。
案内が来ることを祈っています！
ぼぶぼぶさんも、これからの選考頑張ってくださいね。
エントリーシートと履歴書と卒業見込み証明書と健康診断書、成績証明書ですよー☆
「終わり」と断定はできないんですが
6月にある説明会が本年度最後ということは
間違いないと思います。（卑弥呼からのメールにそうあったので・・・）関西のは21日で最後とのことでした。
どうなるかわかりませんが
説明会の案内、来るといいですね。
あんまり詳しいことわからなくてゴメンナサイです。
私エントリーしたばかりなんですけど、もう卑弥呼は採用受け付けないという事ですか？
人事の方に連絡したら、締め切りとは断言してなかったけどこれから先説明会の案内を送るかはわからないという事を言ってて、、
思い立つのが遅すぎたよ～卑弥呼大好きなのに、、ショック。説明会出たいよ～
早速のお返事ありがとうございます！！
すずかさんのお答えは私の聞きたいことをがっちりつかんでくれていて、しかもとってもわかりやすく説明してくださっていて感激です！！
一日のスケジュールは働く姿を想像しやすくとてもためになりましたありがとうございます★
アルバイトはいつからはじめられたのですか？私は学生という貴重な時間をいろんなことに活かしたいのでいまだ悩み中なのです・・・。早くに経験してみたい！という気持ちもあるのですが・・・。
MDも経験していらっしゃるということですが、具体的にどういう風に仕事をなさっていたのか（MDの魅力なども）聞かせていただけるとうれしいです。
内定者フォロー行ってきました。
時間が少なすぎてあまり質問できなかったです・・・。ですので、すずかさんに質問をしてお返事をもらっている私たちはほんとに恵まれてると思います。フォローでも、もっとぶっちゃけトークしていただきたかったです。卑弥呼は情報開示度が少なすぎるので、みんな不安がっています。せっかく内定を頂いたのにあまり露出していないため不信がる人もたくさんいます。これは御社にとってとても不幸なことだとおもうのですが・・・。
各企業での考え方というものがあると思いますのであまり生意気なことはいえませんが・・・少し気になりました。
フォローでノルマの話しをお聞きして、とても数字の世界だなぁと実感しました。販売なら当たり前だとおもいますが、店全体での数字ではなく個人の数字ですので、従業員間での戦いを想像してしまいます。個人個人の競争はどういったかんじですか？お客様の取り合いになったことはないですか？
難しい質問をしてしまってごめんなさい。色々な販売の方にお話を伺っていますが、会社によってやり方はさまざまですね。
例えば、一度ご来店されて、再度来店されたときに決意して買いにこられたお客様についた店員が別の場合はどの店員にノルマを入れるのですか？一回目の接客があるからこそ、もう一度買いにこられるんですよね？(自分が客の場合はそうですw）どうなるんだろうってすごく不思議で色んな方に聞きましたw
「チームワークがあってこそ店の売り上げが上がるから、再度来店された場合、最初に接客していた店員が他のお客様についていたらその人の変わりに接客してあげ、その人のノルマに加算する。自分もやってあげないとやってもらえないし、争いもおこらないし、チームワークで店の売り上げがあがる」というお話しを聞き私はとても共感を覚えました。これは一意見ですが、卑弥呼はどういうシステムになっているのかお聞きしたいです。
またまたすっごく長くなってしまいました。
読んでくださってありがとうございます★（長いっていわないでぇ～（笑）
ところで選考はどのくらいの回数あるのでしょうか？
すでに内定決まってる方たちと同じだけやるのでしょうか？
選考時期が遅いからもしかしたら少ないのかな？
いきなり役員面接でびっくりして(＾＾;)
移動中で、一次面接の持ち物をしっかり聞き取れなかったんですけど、履歴書は必要なんでしょうか？どなたか教えてくださーい☆ お願いします！！
ほとんど諦めていたので、うれしいです！
最終面接に進めるように頑張ります！！
＞キャロさん
＞販売員としての一日のタイムスケジュールを教えてください。
店舗によって営業時間が違いますので各店の事情によりシフトも変わってきます。
開店は10時か11時の店がほとんどで、10時開店の店は早番9：30～20時遅番11：30～20時が基本です。
早番と遅番で勤務時間はことなりますが、月毎の時間は平均8時間になるようにシフトで調整されます。
したがって場合によっては遅番12時出勤の時もあります。
その他店舗毎にイレギュラーなシフトはあります。
11時開店の店は10：30～20時となると思います。
いずれも休憩は昼60分夕方30分です。
＞辞めたいと思ったこと（辛かったこと）が一度はあると思うのですが（？w）どうやって立ち直りましたか？
これは、人の性格にもよるので・・・
私はあまり悩まない性格（能天気？）なのでいつのまにか立ち直ってます。
でも、売り場ではやっぱりお客様に「ありがとう」って言われたときに一番やる気がでますね。
＞ノルマはどれくらいなのでしょうか・・・心配です。
ノルマっていうか、予算ですね。
これは店舗の予算を構成員の出勤日数と給料比率で計算して出されます。
これをノルマととるか目標ととるかは人それぞれだと思います。
ですから、同じ新入社員でも四大卒と高卒では予算に差がでます。（基本給が違うのであたりまえですが）
業績はボーナスには反映されますので頑張れば頑張っただけボーナスもらえます。
入社3年もすれば、同期でボーナスの差が十万以上でることもあると思います。
（ちなみに私の最高は50万弱でした。景気が良かった時代ですけど・・・）
＞MDではなく独立を選んだ理由なども聞かせていただけるとうれしいです
私は退社・独立して2年経つのですが、基本的にMD・販売を分けての採用はしていないと思います。
今年の採用がどうかは知らないのでわかりませんが・・・
私の場合やってみたら販売にはまったってところです。
MD経験もあります。
ですが、やっぱり売り場が好きってとこでした。
でも、ショップマスター等やりたい人もMD経験があればそれはいかせると思います。
実際にかなり役に立っています。
＞すずかさんは内定者アルバイトしましたか？これから何年も働くことになるのにアルバイト・・・ってちょっと詰まりましたw経験できることはすごく魅力的なんですけど・・・
私もやりましたよ。
他の方のコメントにもありますが、会社を知るのに良いと思いますよ。
実際に入社するまでは、決定権はあなたにあるわけですからね。
自分に合う会社かどうかを見極めれば良いと思います。（人事に聞かれたら怒られるかな？）
それと、入社してから絶対に役に立ちます。
アルバイト先と入社してからの配属先は変わるケースが多いと思いますが、いろいろな店責の下での経験は大きな財産になります。
私服で行きます！卑弥呼の方が電話で、「選考はもう終わってるのですから私服でどうぞ」と言ってくださいましたよ♪
お返事ありがとうございます！！感激です！！
同じ内定者の子たちと見ていて叫んでしまいましたw
質問に丁寧に答えてくださるので、どんどん悩みや疑問が解消されてゆき前向きになれます。元気になります。ありがとうございますぅぅぅ（＞＜）
でもまた質問しちゃってもいいですか？w
明日の内定者フォローでも質問しようとは思っているのですが、やっぱり実際に働いてらっしゃる方にお話しをお聞きしたいです。
すずかさんの 販売員としての一日のタイムスケジュールを教えてください。
あと、辞めたいと思ったこと（辛かったこと）が一度はあると思うのですが（？w）どうやって立ち直りましたか？
ノルマはどれくらいなのでしょうか・・・心配です。やるからにはとことんやりたいので、ちょっとやそっとの失敗で落ち込んで辞めたいなどと弱音を吐きたくないです。ですので、質問の内容はマイナス志向的ですが気にしないでくださいw
また、MDではなく独立を選んだ理由なども聞かせていただけるとうれしいです。
すずかさんは内定者アルバイトしましたか？これから何年も働くことになるのにアルバイト・・・ってちょっと詰まりましたw経験できることはすごく魅力的なんですけど・・・
あ～ほんまにめっちゃ感激です★
またまた 質問たくさんしてしまいましてごめんなさいm(_ _)m
私達のために貴重なお話しをありがとうございます！！卑弥呼の社員さんはほんとうにいい人っばかりですね★真梶さんも素敵ですぅ～(*￣(エ)￣*) ポッ