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コメント感謝いたします。
そういうことなのですね。厳しいですね・・・外食産業は他の業界と比べてもかなりきついみたいですね。
就活1からやり直すかな・・・
コメントありがとうございます。 釣りではないですよ笑
私自身アルバイトの経験もなく、お金は別の方法でかなり稼いできて常に楽な人生を送ってきたので、正直世間を知らなすぎなのかもしれません・・・
外食産業はやめたほうがよさそうですかね。真剣に悩みます・・・
答えはあやさんの書き込みにあるから省略するけど、
本気でそんな考えだったら、あまりに世間を知らなさ過ぎ。
他人の人生だからこれ以上、とやかくは言わないが。
それとも釣られたかな？
その年に達する遥か以前に辞めてるってことでしょ
つまり続かないんだよ、あまりに労働環境が厳しすぎて
外食では現場上がりの場合は実績残せた僅かな人間のみ本部勤務
それ以外の本部勤務は中途採用が基本
後は新卒時の別ルート採用
貴重なお話ありがとうございます。
でも、実際問題色々な店舗（外食産業）に行っても4、50台の方の店長、副店長などはまず見ませんよね？30台半ばまでならいることもありますが。
それはどういうことでしょう？ではデスクワークしている（営業等）している人達は最初店舗で働いていないのでしょうか？？それでは理屈が通りませんよね。
ぜひ、詳しく教えてください。
会社が欲しいのは店で働く兵隊。ゆくゆくは本部勤務
というのは外食や小売企業が世間知らずの学生を誘い込む
決まり文句。入社してもほぼ確実に店舗勤務で終わる。
なぜそうなのかは、目をそむけないで某巨大掲示板の
就職、転職板も見ておいた方がいいよ。必ずしも嘘や誇張
だけではないから。
私は営業職を希望しています。
そろそろ適性検査がありますね。みなさんはどんな感じでしょうか？？
共にがんばりましょう！
外食系の説明会はずっと店舗で働くわけじゃなく、色々な道があるとよく言っているので気になってます。
その後、本部に入り、様々な部署に配されると、聞きましたが
罠だよ、如何にも外食が使いそうな口上だね
そら、100人に1人の割合ならそういうのもいるかもしれないけど・・・
「本部」←この言葉に過剰な期待を寄せるようじゃこの業界は止めといた方がいいね
私は、転職を考えている者です。
松屋に入社したら、3～4年は店舗で店長などとして働き、
その後、本部に入り、様々な部署に配されると、聞きましたが、実際のところは、どうなんでしょうか？
もしかして、ずっと店舗働きもあるのですか？
あと、ゆういちさんは、何年間勤務されていましたか？
教えてください。お願いします。
私は電話でしたよ！
メールでしたか？電話でしたか？
はじめまして。もしかして懇談会初めての方ですか？私は8月の初旬に東京で行われた懇談会に前回参加したものです。懇談会は毎月行われるものらしく、私が前回行ったときは松屋さんを就職先に考えている人も、悩んでいる人も、ただ内定もらったから来ている人も来てました。内容としては、みんなで集まってゲームをするだけで特に形式ばったものでもなく、ただの親睦会みないな感じでした。また、東京観光費として二千円くれたり、交通費も全額支給してくれます。出席・欠席は自由だと思いますが、もし悩んでいるのでしたら行くことをお勧めしますよ。同僚になる人たちや会社の雰囲気を身近で味わえるいい機会だと思いますから。正直私も前回が自分にとって初めての懇談会だったので不安でしたが行って良かったと思います。
迷っているので、良かったらアドバイスください。
なにかあったらきいてくださいね～♪
いつも助言していただいてありがとうございます。そうであれば大学の試験期間とぎりぎりかぶらないので、とても助かります。ぜひ頑張りたいと思います！
具体的な情報をありがとうございました。面接の場では2～3人いらっしゃるということですね。志望動機とかビジョンとかもう一度整理して臨みます！
多分SPIうけてから2週間くらいで内定でるんじゃないでしょうか？
私の場合は一週間近くかかり次役員面接で部長とマネージャーが相手です。面接の場では採用担当者が気を利かして話しかけてくれるので楽になりました。
ありがとうございます。テストが受かれば、その後最終の役員面接という運びになるんですか？期間はどのくらいかかるものでしょうか？質問ばかりですみません、できたら教えてください。
普通のSPIだよ
そうなんですか!?契約社員は正社員よりクビ切られやすい
イメージですが・・・
契約社員で入社した人の多くは2年目から正社員になると
聞きましたよ
回答ありがとうございます。
説明会で契約社員についていろいろ聞こうと思っていたのに、いざ聞いたらいい顔されなかったのであまり聞けなかったんです。
そもそもここの正社員自体大した扱い受けてないですから
大丈夫だと思いますよ
むしろ契約社員の方が良いかもしれません
ご質問ありがとうございます。私の同期も何人かは契約社員で働いていますが私が知ってる範囲では不当な扱いは受けてませんのでご安心ください。但し給与に関しては正社員と比べて低いのでそこだけは注意してください。
はじめまして。ここの募集は正社員と契約社員の2つの枠があると説明会でうかがいましたが、正社員と契約社員に対する会社からの扱いが違うとか、現場で正社員から白い目で見られたりとか、契約社員だからと不当な扱いをされることありますか？
ちなみに自分は事情により契約社員で働きたいと考えています。
内定者ですよ(´・ω・｀)
参考になりとてもうれしいです。入る際は本当に覚悟を決めて入社すべきかと思います。自分自身、今退職してとてもすがすがしい気持ちになり、「次頑張ろう」と切り替えることができました。みなさんも何か聞きたいことがあれば答えられる範囲で答えていきますのでお願いします。
参考にしてくれてありがとうございました。これからもみなさん質問がありましたらお答えしますのでお願いします。但し答えられる範囲が限られてますのでお願いします。
ご丁寧なお返事ありがとうございます。とても参考になりました。
残業時間は、私の考えうる範囲内だと感じました。
残業代の支給も基本全額ということで安心しました。
疲れが抜けないというのは、立ち仕事で、勤務時間も深夜帯などがある事によるものでしょうね。
その点は業務内容から考えて覚悟はできています。
お返事ありがとうございました。
基本的に全部ですが時間数次第なので月によって金額が変わります。もし、入社して残業代をもらった時一度計算してみるといいでしょう。自分は○月に1時間単位で1万以上もらいましたがあまり気にしていません。
なお、残業時間は1日で、1ヶ月で○時間と決まっているので大丈夫です。これをオーバーするととんでもないことになります。それは入社後研修で教えてくれるのでお楽しみに。参考になりましたでしょうか？
残業時間と、残業代がどのくらいまで支払われるのか、を教えていただけませんか？
所定労働時間を8時間とするならココは大体残業6～7時間が平均的です
つまり一日14～15時間がデフォ
当然残業代はつけられないものと思ったほうが良いです
（店にもよりますが）
確かに残業はどこの企業でもありますし公務員でもない限り
避けられない事実でもありますね
たぶんそういいたかったかと思うんですが
違う会社受けた時とまるで雰囲気が違ってましたので
そういう勘違いをしたかもしれません
それは「残業はありますが、考えられないほどのものではないですよ」と言いたかったのでは？
実際にそのような時間働くという意味ではないと思います。
しかし、残業は大体の企業はあると思いますので、ある程度の覚悟は必要だと思います。
そしたら720時間働けますか？
24時間はたらきっぱなしを1週間続けれる？って言われた
若いうちはいけるかもしれないが、
歳とってくると無理なような気がする
その辺も踏まえて内定されてる方は考えてみたほうがいいかもしれないですね
前にバイトかわかりませんが上から目線でそんな仕事もできないのかと私が食べている目の前で叱責している現場を見てしまい食事をあまり美味しく食べれませんでした。
自分がそこで気持ちよく仕事できるかと考えるとちょっと迷っています。
一回松屋で、バイトしてみれば？？やればわかるから。
ここで書かれていることが事実と知る事になると思う。
そんなこといわないでください。・゜・（ノД｀）・゜・。
実際働いてた方の話は参考になります。バイトと正社員では見えてくる世界も変わってくると思いますし・・。
私には卑劣とはうつりませんでした。そういう意見もあるのだと・・。
あくまでも噂だと考慮した上でいい面と悪い面、両方知って、
かつ、自分の判断を加えることが一番だと思います。
もちろん、たこさんのような考えも非常に参考になってます！
・・えらそうにすみません。
おお、私も何年か前愛知にいました。ほんと愛知はというか中部地区は、悲惨な状態でした。
人不足が当たり前で、県をまたいで応援とかやってました
往復3時間かけて応援に行っても、交通費だけとか
基本14時間労働当たり前、ぐるぐる（24時間労働）もよくあり 事務作業はサービスでやらないといけない空気
店舗移動なども3日前とかに言われたり（通勤時間が往復30分から2時間にいきなりなって）
家庭も壊れそうだったので辞めたんですが
これから就職する人へ 参考にして下さいな
あなたみたいにただ素晴らしいという書き込みよりかはマシだと思いますけどね。
不安になった人もいるかもしれませんけど、事実を言っただけですよ。
ちなみに愛知県の松屋の話です。
関西の内定者です。
わんたさんは関西ですか？