ベネッセコーポレーションの夏インターン体験記(総合職)_No.22892

数種類いるエンドユーザーのなかで、割り当てられたエンドユーザーの課題を解決する。

まず、会社に関する説明があった。
そのあと、チームに別れ、数種類いるエンドユーザーのなかで、割り当てられたエンドユーザーの課題を解決するワークを行った。
最後にはプレゼンテーションもあった。

優秀者は早期選考に招待される。

会社の熱意が伝わった。エンドユーザーに対して、最も適する試作を実施するために、全社的に取り組む姿が印象的だった。

早慶に所属する学生が主だった。

一人一人のエンドユーザーに合ったソリューション企画を行う重要性を肌で体感した。ベネッセは、「広く刺さる企画を行う」会社なのではなく、「一人一人に深く刺さる企画を行うことで、結果的に多くの人の課題解決を行う」会社であることがよく分かった。

超早期の選考なので、まだライバルは少ないと思う。ベネッセは6月のインターン以降にもインターンが複数回あるが、この超早期の段階での参加をおすすめする。
また、優秀者は早期選考にのれるため、インターン時は協調性をもってワークに取り組むべきである。