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お話をお聞きしたいです。。。
私は4月初旬に内々定を頂きました。
しかし、他社の選考の結果、辞退を考えています。
んー。
他社の方が今は事業領域、勤務体制が厳しいようですが、今後の展開を考えた時に、私は他社を選ぼうと思います。
お騒がせして申し訳ありません～。
でも、本当に良かったです。
初内定なので、本当に涙・・・(T_T)
私も来ないです…（泣）。
悲しい。。。
もう2日待ってみるけども。
もう駄目なのか・・・（泣）
JIPさんに決めるとき一番に気になったのがその点です。
でも今の時代、どこの会社も何が起こるか分かりませんよね。
転職するひとだって少なくない時代なんだし、
って自分に言い聞かせてます。
それ以上に会社とのフィーリングを信じて決めましたが、
やはり少し気になりますね。
＞つるさん
この時期になると、だいぶステップも変わってきてるみたいですね。
それともお住まいの地域によるのでしょうか。
メールでお返事がなければ、お電話するしかなさそうですよね。
ずっと心配っていうのも精神衛生上よくない気がするので、
お電話してスッキリするのが良い気がします。
私も1日に受けました！私は連絡まだです…。
「10日くらい」とおっしゃられていたので、はらはらしています。
不合格の場合も連絡くるのでしょうか？
私も気になります…株価もかなり下がっているような…
大丈夫ですよねきっと…
でもホント実際はどうなのでしょうかねえ
＞えむさん
ありがとうございます。
それが私、面談の連絡なかったのです。
いきなり内定承諾書が送られてきて、私はやはりすごく行きたかったので内定承諾書にサインしてもう送ったのですが…（早まったのかなあ…）
他にこのような方いらっしゃいますか？
メールで聞いてはみたのですが、お返事がありません。
私にとって勤務地はかなり心配な点なのでお聞きしたいのですが、どうしたらいいのかなあ…と悩んでいます。
面談したかったです…
入社して数年して、会社の存続が…とかになったら…。
俺の心配しすぎかな？
皆は気にならないっすか？
遅くなってしまいましたが・・
勤務地については私はこだわってないので気にしてないのですが、
その点も人事の方とお話ししてみると良いとおもいますよ。
面接では勢いで言ってしまうことありますよね。
でもここの人事の方は優しい方なので、
何でもお話ししてみると良いとおもいます。
GWをはさんでいるので、、、ドキドキです☆
ありがとうございます。それと勤務地は希望を聞いていただけるのでしょうか。そしてどれくらい通るのでしょうか。私はできたら名古屋勤務がいいのですが、きちんとした理由がないと駄目でしょうか。役員面接ではどこでも大丈夫ですと言ってしまいましたので…
役員面接合格＝内定です。
おめでとうございます！
そして、こちらこそ、よろしくお願いします☆
面談は人事の男性の方ですよね。
ごくごく普通のお話しです。
堅苦しい雰囲気もまったくなく、
現在の就活状況とか、弊社をどう思ったかなど・・お話ししました。
逆に、こちらが不安におもってることもどんどん質問してしまいましたが、
きちんとお答えしてくださいました。
その場で内定承諾書にサインすることもできます。
不安や心配に思ってることをじっくり考えて、
それを人事の方に素直にお話しすれば良いとおもいます！
28日に役員面接を受けて本日合格の電話をもらいました。私は今まで書き込みはしたことなかったのですが，毎日のように読んでいて，この掲示板は私にとってかなり大きな支えでした。みなさんありがとうございます。
役員面接合格＝内定と考えてもいいのでしょうか。第一志望でしたので本当に嬉しかったです。
これから選考の方頑張って下さい。私は役員面接もすごく穏やかでした。きっとありのままの自分を出すことが大切だと感じました。そして合格した方これから宜しくお願いします。
今後面談があるのでしょうか。どんなことを聞かれるか宜しかったら教えてください。
ご回答本当にありがとうございましたv
役員面接のことも参考になります！
私は1日に面接なので、今から緊張しています！
頑張るぞー！！
同じく結果がいつどうやってくるのか聞くのを忘れてしまいました。いつくるのかなーーー。
予想では×＝メール ◎＝電話 なんですが＾＾
ということで電話こーーーい！！！（-人-)
なんでなんでしょうね？
僕の時はそんな感じはなく、しっかりこちらの意見を聞いてくれて
いい感じをうけました。あくびとか、音を出すとかそんなことは
一切あませんでした。面接官が違うからですかね？
＞これから受ける人に
人によって感じ方は違うと思うので、自分の目で確かめるのが
一番ですよ。自身もって望んでください。
私は新幹線を使って来社したわけではないので分かりませんが、
交通費というのは一律1000円なのではないでしょうか？
私は人事の方から「サインと印鑑お願いします」と言われ、
何を言うわけでもなく交通費として、
1000円札の入った封筒を頂きました。
参考までに役員面接は、
「自己PR」
「大学の志望理由」
「弊社の志望理由」
「卒業研究の内容を詳しく」
「学生時代に力を入れたことを具体的に」
「（他に会社説明会を回っていると思うが）
他社と比べ弊社はどのように感じたか？」
「入社してやりたいこと」
「あなたのどんな能力が弊社の力になると思うか？」
「なぜITに興味があるのか？」
「なぜ好奇心が旺盛なのか？」
少し理解し難い質問や答えに困る質問もありましたが、
今まで何を感じ、何を考え、どのように行動してきたかを
明確にすることが大事だと思いました。
これから面接に臨む方々、がんばってください。
でもメール見たのが今でまだ連絡していないけど一日あいても明日連絡すれば大丈夫ですよね
この変化は、一体何なんでしょうね。
ある、面接官はあくびをされてました。
おそらく、現場と上との温度差がある会社なんだと思いました。
選考とは関係のない質問なんですが、今度役員面接を受けます。
それで交通費というのは、どの程度請求しても良いものなんでしょうか。
私は新幹線を使うのですが、ゴールデンウィークで自由席でいけそうにないため、指定席券を買ったのですが、
自由席分の代金を請求するべきでしょうか？
また帰りも、アルバイトのため早く帰らなくてはならないため、
指定席にしてしまったのですが、アルバイトは私個人の予定なんで、
やはり自由席の料金だけお願いするべきなんでしょうか？
新幹線以外の交通費くらいは自分で払おうと思っているのですが、
皆さんはどうされましたか？
私は今度役員面接を受けるのですがこれが通ったら内々定なんでしょうか？
あとどういったことが主に聞かれましたか？
よろしければ教えてください＾＾
私はITに関する学科に在籍しているためか、
技術的なことを多く聞かれました。
「自己PRを2、3分でお願いします。」
「なぜその大学をえらんだのか？（他にも大学があるが）」
「人とのコミュニケーションの中で緊張感を感じたことは？」
「サークル活動はしていたか？」
「リーダータイプだったか？」
「SEは物事を体系化する能力が必要だが、あなたが体系化すること
が得意だと思う理由は？（ちなみに私は得意だとは
一言も言ってないのに聞かれ、意味不明でした。）」
「一番の志望動機は？」
この程度ですみません。ただ、消極的な返答はいけないと感じました。
あくまでも自分で自分の道を選んできたんだぞという
意志が必要です。
私も、建築技術部が切り離されたという話についてもう少し詳しくお話を聞かせていただきたいと思っているのですがいかがでしょうか？
その部所は今でいう「JTS」ということになるのですか？
社内ではどう捉えているのか、またsakuraさんはどう捉えているのかお聞かせねがいたいです。
社員さんなら宜しくお答えお願いいたします。
＞勘違いされるとこまるので、JIPにはコンサル(営業)なんていう
＞職種はありません。単なるお金の勘定をする昔ながらの営業です。w
過去二年のJIPからの求人票も大学で見てみましたが、いずれも営業職種は記入されていました。
sakuraさんの意味するJIPの営業とは何ですか？
お金の勘定なら経理だと思いますし、SI事業に営業なしでOKなんて聞いたことありません。
また、今後の業績を伸ばしていくにはどのような政策が有効であるとsakuraさんはお考えですか？
現状をよくご存じのsakuraさんのお考えを具体的にお教え頂ければ幸いです。
予約できたようなので良かったです！
私は役員の方の一挙一動に左右され、
自信もありませんでしたが、
水曜に内定の連絡をいただきました。
よーすけさん、もちろん応援してますよ。
会場は広い部屋なので、
大きな声でハキハキがんばってください！
てっきり最終かと。はやとちりですね！
この役員面接が最後の関門ということになりますね。
気合入れて頑張ろうとおもいます！！
役員面接が苦手なのです～（汗）。
お返事どうもありがとうございました！
最終面接受けてみようと思います！！
本当にどうもありがとうございました！
社員のさくらです。
名古屋勤務の新入社員は毎年10名前後採用されていますが、1名
ぐらいは、東京勤務になっていますね。大阪支店も同様です。
何故かはよくわからないのですが。。。本人が希望しているのかもしれません。
でも、まず名古屋支店勤務になりますので、安心してください。
但し、入社したとしても、名古屋支店から本店(東京)に転勤になる人もそれなりにいます。まあ、JIPに限ったことではありま
せんが。
最終面接は、意思確認の意味合いが強い(と聞いたことがある)ので、リラックスして面接に臨んで下さい。頑張ってくださいね。
＜名古屋支店＞
名古屋支店は非常に堅実で元気があります。
名古屋支店の皆さんは、魅力のある人達ばかりなので、安心して仕事にのぞめますよ。
最終面接の案内をいただきました～。
ここの会社ってやっぱり勤務地の希望は通りにくいのでしょうか？
名古屋志望なんですけど。
どなたかご存知でしたらお願いします！！
私もにたような圧力をかけられましたよw
ただ、私はいけしゃぁしゃぁと矛盾を認めたり
だんだん睨み付けモードになっていったから
おちちゃいましたけどね、、、
でも、全般的に悪い会社にはみえないですよ、ハイ
以前この板でJIPの魅力に関して質問されていたsakuraさんですよね？
また、リコーや日本ユニシスやTISの日記のほうにもいるsakuraさんですか？
本当に社員さんなんですか？でしたら色々と質問させて頂きたいのですが。。。
・JIPはここ10～15年間は伸び悩んでいます。かなり深刻です。
もともとは日証金の電算部門が分離独立した伝統ある老舗で、情報処理サービス業では10本の指に入るSIerでした。
ここ最近は、成長する材料がなく、年々後退しています。これは経営陣の責任に他なりません。
・もともとは、建築技術部なる部署がありましたが、財務内容が思わしくないので、JIP本体からは切り離されました。
社員数も1500人→1200人程度になっています。
・外注比率はかなり高いでしょう。協力会社あってのJIPです。
JIPを支えているのは、実は、協力会社様(さまさま)なのです。
まあ、それはJIPだけではもないのでしょうけど。
実は、コアな人間は、外注さんだったりします。
・教育はそれなりにお金はかけているように思います。
ただ、ここ何年かは『選択と集中』を始めました。w
・平均年齢は高いです。40歳や50歳のPGが普通にいます。
・管理職はSEの延長。たぶん、起業できないような人達ばかり。。
・社員全体の技術力は低いです。
Java,OracleMasterとかのベンダー資格には力をいれてます。
・金融証券(SIGMA)・公共(NewLife)は強く、自社パッケージを
持っています。
・社員はマッタリしていて、のんびりしています。
仕事ができなくても、リストラされることはありません。
※腕に力のない人おすすめ。生きていけます。
・部やサークルは社員数のわりには充実しています。
社員旅行はどの支店でもあります。クリパもね。
新人は、芸を披露しなければいけません。覚悟してね。w
・私服勤務可です。勘違いしている馬鹿社員はいっぱいいますが。
・給料は業界のなかでもかなり低いほうです。
30歳平均で400～450万程度(既婚・独身で手当ての差を含めて)
・勘違いされるとこまるので、JIPにはコンサル(営業)なんていう
職種はありません。単なるお金の勘定をする昔ながらの営業です。w
・来期以降も厳しい状況は続きます。
飾らないJIPの真実を紹介しました。参考にしてくださいね。
なんだかんだ書きましたが、時代に取り残されている感がしてなりませんね。
今後のJIPを支えるのは、あななたちです！なんて無責任な。w
フリーダイヤルはメールに書いてある番号ですよ。
その番号で予約できます。
私は役員面接の結果待ちですが、
ここでの書き込みとかを見ていると、
役員面接＝最終選考と考えて良いと思います。
そのあとに、意思確認のような感じで
人事の方と面談があるようですね。
心配ご無用（＾－＾）v
役員面接で最後です。頑張ってくださいね！
なんだかみなさんは、企業の強みや弱みなどを言えるなんて、すごいですね。。。 話についていけませんでした。最終面接ですと、やはりそれぐらい語れなければならないのでしょうか。
9日に一次面接受けたものです。まったく連絡ないですね。メールで問い合わせしてみたんですけど、返事が来ません。一週間以内に合否に関わらずメールで連絡すると言ってました。皆さんも来てないのかな？不安ですよね。まあ、寝て待つことにしましょう。
お返事ありがとうございました。
（実家に帰っててお礼を言うのが遅くなってしまいましたが）
とても貴重なご意見ありがとうございました。
勉強不足な自分が情けないっ（＞＜）
私は17日に役員面接を受けてきました。
ここで皆さんが言っているような、
穏やかな感じは受けませんでした。
（困）さん と似たようなこともありました。
自分の話に魅力がなかったのだとおもいますが、
それまでイメージの良い会社だったのでショックでした。
めげずにがんばりましょう！
私も9日に1次面接を受けて結果待ちです。合否とも連絡って言ってましたよね＾＾；どなたか通知来た方いますか？
もう面接が終わった方が多いようなので、人事面接の結果をどのように知ったか教えていただけませんか？
質問に対して答えたら、
ぼそっと「まっ、言ってることがよくわからないけど」
とか言われた。
ボールペンをテーブルに落として大きな音だしたり、
あんな面接はじめてだった。
そんなに悪いこと言った覚えないんだけど・・・
面接の時に、これからの仕事でパーケージソフトを使う割合を増やしていくというよりは、ASPサービス(直接ASPとは言ってはいませんでしたが私はそうとりました)をやって行きたいと言うような事をいっていたことと、海外にも進出していこうとしていること、新しい技術の研究をしていることから、やり方しだいでこれから伸びていけると思っています。システム開発は得意みたいですし土台もしっかりしているので。
だけど弱み？として同業他社さんと比べて具体的な技術の強みというものが無いように感じます(自分が知らないだけですけど)。戦略的には正しいけど、他の企業がすでにやっている、もしくはやろうとしているのかなあと感じています。
質問に対する答えがめちゃくちゃできたなくてすいません。