会員登録すると掲示板が見放題!
セゾン情報システムズには1121件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの69件の本選考体験記、45件の志望動機、26件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
今月2日に一次面接を受けたのですが、まだ合否が来ていません。
皆さんも同じなのでしょうか?
それとも連絡が来ないのは、不合格ということでしょうか?
面接の時には1週間以内に連絡すると担当の方は仰っていたのですが…
案内メール来てましたっ
書き込み見てるとフリーセッションの評判良くないようですが
私のトコ担当してくれた方は感じよかったですよー
一人目は大人しそうな方でしたが、
質問すると、それに関連した話題も答えてくれましたし。
二人目の方も雰囲気よかったですよー
5班あったので他の3人がどんな感じなのかは分かりませんが…
私はまだなんですけど・・・月曜にでも問い合わせした方がいいですかねっ
ここは面接が最初の選考では?
私、まだ来てないんですが…
私もフリーセッションの沈黙が辛かったです。
無理やり質問したら、「またお前か」という感じで見られ…
人事の男性の方はすごく丁寧な対応で良かったのですが、他の人がちょっとって感じでした。
でも、説明会の雰囲気が会社全体の雰囲気とは限らないので、今後の面接官の様子を見て決めてもいいのではないでしょうか??
むしろ学生側が私語多い割に質問はろくにしないから、フリーセッションタイムなのに沈黙状態が続いて気まずかったです。引き出してくれる社員さんだったらいいですけど、あれじゃなんのためのフリーセッションタイムだろうと疑問に感じました。
わたしもです。
昨日の説明会は今まで見てきた会社説明会の中で、一番暗かった印象を受けました。
社員さんもなんというか…人が苦手というか…。
とてもまじめな会社なのでしょうねー
社風について女性社員に質問したところ、「同期全員が仲いいというわけではなく…グループで…」とおっしゃったことに少し驚きました。
社風はあまり良くなさそうですが、福利厚生子育て支援がとても充実していて魅力的です。
私もそのような雰囲気を感じました。
給料いいけど雰囲気悪いのはちょっと遺憾ですね。。。
残念でしたね…
日程に関しては、向こうの都合で変更になったのに
説明会の中では一言も触れなかったです。
少し驚きました。
自分が聞き逃しただけかもしれませんが…
説明会追い返されるとか、
迷ってしまって時間に間に合わなくて、携帯電話も電池切れで連絡できないなど自分にも悪い点はあるのですが
心の狭い会社だとおもったので受けるの辞めます。
問い合わせたほうがいいですかね。。
適性試験は一次面接(グループ面接)のあとじゃなかったでしたっけ?
先日、適性に合格して来週1次面接やります!
私は東京の方で受けてるものですが、面接の合否は1週間以内に電話かメールで行うとあったはずです。
私の場合は面接を受けた翌日の夕方あたりにリクナビの方にメールが来てました。
もしリクナビの方にもないようでしたら、会社の方に直接連絡をした方が確実だと思います。
いつまでに合格者にメールすると言っていましたか?
でももう落ちたことになっていますよね。。。
そうですか‥。
ありがとうございます。
明日頑張ってください!
午前中に面接したのですが、昼に電話かかってきました。
てことはやっぱりダメだったんですね…
気持ち切り替えて頑張ります!ありがとうございました
7日に私も大阪で1次選考を受けました!
夕方頃に電話がありました!
何も連絡がないということはダメだったのでしょうか…
他に同じ立場の方いらっしゃいますかね?
最終面接はなぜ受かったのか解らないくらい
出来が悪かったので本当に驚きました。。。
選考中の方がんばってください!
私はグループワークによる選考はありませんでした。
採用ステップが異なるようですが、ご参考までに・・・・
一次面接は若手~中堅社員の方が面接官でした。
比較的気さくで話しやすく、職種や企業の志望動機、
自己PRなど基本的なことを聞かれます。
油断しがちですが、ここで多くを落とすそうです。
二次面接は各部署の部長クラスの方が面接します。
一次よりも更にフランクで、面接官の方が会社について
色々と教えてくださいました。
三次面接では役員クラスの方が二人出てきます。
本格的に選考を行われていると感じたのはここからでした。
面接は緊張感があり、割とつっこまれます。
所謂就活の「軸」やキャリアビジョン、
具体的にやりたいことまで絡めた志望動機など
しっかり考えていったほうがいいと思います。
最終面接は、人事部門のトップと社長の二人が面接官です。
まず、これまでアピールしてきたことにブレや矛盾がないかどうか
という点を見られていると思いました。
社長のほうは私がアピールしたいことを聞く気がないように思われ、
重箱の隅をつつくような質問が多かったです。
圧迫面接かと問われれば、そうかもしれないと応えるレベル。
最終だけ部屋が豪華で緊張したというのもありますwww
以上です。長文失礼いたしました。
今後受けられる方はがんばってください。
がんばってください!
本当ですか?(汗)
自分は男なのですけど、次1次面接を受ける予定になってるんですけど…。
でもまぁ、何が起きるかわからないし、一応受けてみます(笑)
先日、友人とOB訪問した際に「男子の枠はもう決まってるらしいんだよね。」とこっそり教えていただきました。
ちなみに、友人は男で私は女です。
情報源は何ですか?
ここで情報を頂いたので、私も提供しようと思います。
テーマは、企業選びで一番大切なことは何か。
時間は20分間で、10人くらい。
机やいすを並べどうやってディスカッションをするかというところから始まりました。
主体性をすごくみているようです。
それと面接を受ける方へ。
人事の人に、説明会後に面接でどういうところを見ているかを聞きました。
答え言っちゃってるようなもんね~っといっていたポイントを書きます。
・エピソードは結果よりも、自分がその出来事にどう関わってきたかを見る。また、それに再現性があるか。
(この会社の面接のキーワードは主体性)
・やりたい事があるか、芯があるか
やや肉食系の人が欲しいって言っていました。
これから面接の方、がんばってくださいね。
なるほど…
思っていることをしっかり伝えられるようにして行きたいと思います!
そうです。ただ、誰に対してもそうなのかわかりませんが、面接官は皆無表情であまり話を聞こうという態度ではありません。だから話しづらかったですね。
明日説明会に行くものです。
説明会の後にGWがあるのですが、どういう内容だったか教えて頂けませんか。
お疲れ様でした。
感想教えていただき、ありがとうございます!
方向性ですか…どんな社会人になりたいか、とかですかね?
私は、一次よりもきつい印象を受けました。自身の方向性を明確にしておかないと厳しいと思いました。
今2次受けてるところですかね?
自分は26日に2次です!
よかったら2次の感想聞かせてください!
明日2次です。ユウシさんはもう受けましたか?
こんにちは!
自分も今選考中です。
いまどれくらい進んでますか?
落ちました。あの中で何を見ていたのかわからないです。無念すぎる…