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NTTデータの夏インターン体験記(コーポレート職)_No.24114

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
他企業でのインターン
ソフトバンク,NEC
満足度
2024年7月下旬
東京都
5日間
交通費支給あり

選考情報

ES

提出締切時期 2024年6月中旬
NTTデータの採用担当公式アカウント動画の中で最も印象に残ったものについて教えてください

不安はなかった?入社してからの苦労は…?」の動画である。私自身も文系出身であり、IT業界で自身のキャリアを築くことに少し不安があった。しかしながら、実際には文系出身の方も多いことや、文理関係なく同じ土俵で仕事をすることが可能であると聞き、貴社に対する就職希望度が上がった。更に、ほとんどの社員の方が「人の良さ」を理由に入社を決めており、人間関係を重視している自分にとって大変魅力的に映った。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

一回読んだだけで理解できる文章を心がけた。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
玉手箱 自宅 -
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

SPIやgabの青本を何度も解くこと。

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

間違えたところは記録しておき、解き直す。

その他(録画面接)

選考内容

事前にお題が配られるので、それに沿って回答を進め提出をする。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

録画面接では、印象のよさを重視されていたと感じる。笑顔を忘れずにハキハキと学生らしい雰囲気で臨むとよし。

インターン概要

開催時期 2024年7月下旬
開催期間 5日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
職種 コーポレート職
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり
このインターンで学べた業務内容 特になし
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ

インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、生物多様性につながる国内外のサステナブルビジネスについて調査した上で、NTT データならではのデジタルを活用したサステナブルビジネスを企画する。

内容

1日目は座学を中心に行った。2日目からはグループに分かれサステナブルビジネスにおける新規事業を行う。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

参加した学生は全員早期選考に案内される。ただ優遇度合いは学生の評価により異なる。(一番良い評価の学生は最終選考から、一番評価の悪い学生はGDからスタート)

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

社内の雰囲気や社員の方々と合わないなと感じた。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

やはり院生が多いこと、そして全体的に学歴が高くその分知識の量も大きく差があるように感じた。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった

社員の方々が持つ「とりあえず肯定する・相手のことは絶対に否定しない」というスタンスは非常に雰囲気が良かった。しかしながら私自身は、ダメなところはだめ、違うところは違うと白黒はっきりつけたい(つけてもらいたい)タイプなのであまり合わないなと感じた。

この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

サステナブルビジネスの重要性を学ことができたと感じる。また、NTTデータが担う役割も理解することができた。それだけでなく、社員の方々の雰囲気や働き方などやはりインターンシップに参加してこそのリアルな情報を得ることができた。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

NTTデータらしさを意識すると良いと思う。また参加する学生の学歴は比較的高いので、自身をどのように印象つけ戦っていくのかが鍵。(例えば優秀な方が多いのなら優秀さで勝負するのではなく、周りを鼓舞する役割を担うなど)

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