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NTTドコモの秋冬インターン体験記(総合職)_No.20991

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|大学名非公開|女性|文系
満足度
2024年11月上旬
オンライン
2週間以内

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2024年9月中旬
これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば~」で記載してください。(全400文字以内)*

私はただものではない。なぜならば、前例のない環境でも自ら考え抜き、仕組みそのものを変える力があるからです。

大学時代、ある企業での長期インターンシップにて、新規開拓営業を担当していました。最初は与えられたリストと台本に沿って業務を進めていましたが、成果が思うように出ず、「このやり方のままでいいのか?」という疑問を抱くようになりました。

そこで、過去のデータをもとにリストの精度を検証したり、業界や企業ごとの傾向を洗い出して、独自の提案リストやスクリプトを作成。それらを共有・改善していく中で、徐々にインターン生全体の成果も向上し、最終的には戦略立案から提案書づくりまで任されるようになりました。

この経験を通じて、私は目の前の課題に留まらず、構造や仕組みに踏み込み、より良い形を自らつくっていく力を磨きました。未知の状況でも臆せず挑戦し、柔軟に適応して結果を出す。そんな姿勢こそが、私の強みです。

選択したフィールドにおいてご自身がどんな未来を実現したいか思い描いてください。その未来を実現するために必要となる戦略を昨今の市場トレンド・IT技術・ご自身の強み・個性を踏まえ記載ください。(全600文字以内)*

私が実現したいのは、キャッシュレス決済を通じて、日常生活の中に自然に“資産形成”の習慣を組み込んでいけるような、新しいライフスタイルを広めることです。

たとえば、日々の支払い履歴からAIが家計管理や資産運用のヒントを提案してくれるような仕組みを整え、利用者が無理なく「賢く使い、増やし、守る」お金の使い方を実現できる世界をつくりたいと考えています。ユーザーの行動データや嗜好をもとに、ライフスタイルに寄り添ったプロモーションやサービスを展開し、決済アプリが単なる支払い手段ではなく、生活を整え、豊かにする“伴走者”のような存在になることを目指しています。

こうした仕組みを社会に広げていくには、個人のニーズを深く理解する力と、多様なステークホルダーと協働できる柔軟性が必要です。私はこれまでの経験で培った「相手の本質的な課題を見極め、最適な解決策を提案する力」を活かしながら、テクノロジーと人の温かさが融合する、新しい金融と暮らしのかたちを創出していきたいと考えています。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

「自分らしさが伝わること」と「相手にとって読みやすいこと」の両方を意識しました。具体的には、抽象的な表現を避け、エピソードや行動の背景にある思考や感情を丁寧に描くことで、私自身の価値観や強みが自然と伝わるように工夫しました。また、初めて読む方にもスムーズに伝わるよう、論理の流れや文章の構成にも注意を払いました。

その他(AI面接)

選考内容

AI面接

面接

参加者 面接官:1名 学生:2名
面接時間 60分
難易度 難しい
雰囲気 和やか
面接で聞かれた質問事項

ガクチカをはじめたきっかけ,困難だったこと,どう乗り越えたか,発揮された強み

逆質問の機会はありましたか?
はい
いいえ

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

論理的な思考力と、自分の考えをわかりやすく伝える力が重視されていたと感じました。

効果があったなと思う面接の練習方法

最も効果的だったのは、自分の話を録音・録画して客観的に見返す練習です。話すスピードや語尾の処理、内容のわかりやすさを自分で確認できるため、本番でも落ち着いて話せるようになりました。また、友人と模擬面接を繰り返し行い、想定外の質問に対しても自然に対応できる力が身についたと感じています。

面接指導官に言われた、または自分で編み出したおすすめの面接テクニック

「結論から話し、その後に理由や具体例を添える」という話し方を常に意識するようにしています。また、面接官の表情や反応をよく観察しながら、話す内容の深さやスピードを調整することも大切だと実感しました。準備してきた内容を一方的に伝えるのではなく、対話を意識することが、印象を大きく左右すると思います。

インターン概要

開催時期 2024年11月上旬
開催期間 2週間以内
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 総合職
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 企画
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

ドコモの金融決済事業をグロースさせる戦略を立案せよ!

内容

2日間のインターンシップでしたが、事前に約2週間のワーク期間が設けられていました。その期間中は、5名のチームメンバーとスケジュールを調整しながらWeb会議を重ね、社員の方にも中間フィードバックをいただきながら、最終日の発表に向けて準備を進めました。限られた時間の中で、チームで協力しながら質の高いアウトプットを目指す経験ができ、とても学びの多い機会でした。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

早期選考

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

一人ひとりの主体性を大切にしている企業風土に強く惹かれました。社員の方々とのやり取りを通じて、若手でも裁量を持って挑戦できる環境があることや、丁寧にフィードバックをいただける温かい文化に触れ、「この環境で成長したい」と強く感じました。自身の強みも活かしながら、ここでならより大きな価値を生み出せると実感し、志望度がさらに高まりました。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

限られた時間の中でも、自ら情報を集めて分析し、議論を前に進めようとする姿勢が印象的でした。特に、互いの意見を尊重しながらも妥協せずにより良いアウトプットを目指す姿勢が強く、刺激を受けました。課題に対する視点や思考の深さも高く、レベルの高い学生が多かったと感じています。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった

社員の方々は非常に丁寧かつフラットに接してくださり、どんな質問にも真摯に向き合ってくださいました。学生の意見にも耳を傾けてくださる姿勢から、風通しの良さや人を大切にする社風が感じられ、安心して自分の意見を伝えることができました。

この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

実際の業務に近いテーマに取り組む中で、チームでの議論の質を高めることや、限られた時間の中で仮説を立て、筋道立てて提案をまとめる力の重要性を学びました。また、社員の方々からの丁寧なフィードバックを通じて、課題への向き合い方や視座の高さも大きな学びとなりました。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

事前に企業研究を深めておくことで、議論の質が高まり、社員の方とのやりとりもより有意義になります。また、自分の意見を伝えるだけでなく、他のメンバーの考えを丁寧に汲み取る姿勢も大切です。緊張しすぎず、楽しみながら取り組むことをおすすめします。

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