会員登録すると掲示板が見放題!
豊商事には747件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの35件の本選考体験記、23件の志望動機、2件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
無意味でした。
先物業界はやはり厳しそうですね・・・・。
要相当な覚悟!!
これであってますか?
他に10社ほど今選考を進めているが、ここほど厳しいところはないので、一番ビビっています。
ああ、逃げたい…
どんな感じだったか教えていただけたら幸いです。
今日福岡で一次面接受けてまいりました。
現在の就活のすすみ具合
学生時代に力を入れたこと
自分にとって仕事とはなにか?
どんな営業パーソンになりたいか
自己PR
今朝の新聞で印象的だった記事について
上のようなことをきかれましたよ!あとは単位は足りてますかとか、証券業界について親や周囲の人からの反対はないかとか、社長の名前もきかれました^^
和やかな雰囲気でリラックスしてうけられましたよ!
どんな感じでしたか?
ただ開始時間まで質問を紙に書かされるので、早めの到着をオススメします
労働基準を守っている所が多いからです。先物業界は守りません。仕事としての体裁も良いと思います。
私もエクアドルさんの意見に賛成です。
先物業界に以前いましたが、先物を主にやってきた企業しかわからない蓄積されたノウハウ=いかに客を合法的に食い物にするかです。
先物営業マンはいかに手数料を上げるかしか問われません。客が怖がっても説得し丸め込み勝負をさせます。客を死ぬまで酷使します。金などほとんど返しません。(勝負させてゼロにするか追証でさらに入金させます。)
話は変わりますが「マネー・ゲーム 株価大暴落」という映画をオススメします。偽株を売る詐欺証券マンの話なんですがなんと先物の営業と非常に似ているのです。
どちらがキツイか? ですか 質問が
仕事ならキツイのはどっちも似たようなもんでしょう。
世間の風当たり 将来性といったものなら自明の事<キツイ
金融を専攻してるとも思えない質問で・・キツカった?
御意見承りました。その中で、特に2点ほど私なりに考えた点があるので申し上げさせていただきます。
「先物を主にやってきた企業しかわからない蓄積されたノウハウ」についてです。それは「相場観(勘)」や「リスクマネジメント」といった類のものでしょうか?
そうであるとしたら、従来の一般の個人投資家を相手にする先物取引企業(大衆店と言われたりします)が非常に軽視してきた分野のものです。むしろ法人を相手にしていたり、市場に参加している総合商社の方が上記のようなノウハウを持っているでしょう。
個人投資家を相手にする先物企業の身につけているノウハウとは、「いかに先物取引に関して、知識も関心もない素人を市場に参加させるか」「いかに大きな取引をさせるか」「損失が出たとしても、いかに取引を継続させるか」「トラブルになった場合、いかにうまくおさめるか」といったことが主であるように思います。
もし、先物市場への参加を考えている金融企業があったとしても、おそらくそのようなノウハウは特に欲してないのではないでしょうか。
もう1つ、デリバティブ商品について。あなたのおっしゃる通りで、デリバティブそのものが悪いというのは言い過ぎだと思います。また、デリバティブを扱う企業がその評価を決めていく、ということについても。
今までの歴史的経緯から先物取引は株や債権、投資信託以上に「怪しい、怖い、危ない」イメージが強く定着しているように思いますが、そのようなイメージを定着させたのが、個人投資家を相手とする先物取引業の企業であることは否定できません。
先物取引について定着しているイメージが払拭されるには、それを扱う事業者の事業に臨む姿勢が正され、投資を考える一般人に対して、きちんとした勧誘(営業)方針の下で適切なリスク説明をおこなった上で市場に参加させることが必要だと思います。
かなり前の書き込みに対してですが、コメントさせてください。
先物取引業界というものは、近年JALの問題が深刻化されると同時に、必要性が増してきています。
そのため、銀行・証券が行うことも増えてくると思いますが、先物を主にやってきた企業しかわからない蓄積されたノウハウというものがあると思います。
そのノウハウをほしいという銀行・証券があることはたしかです。
しかし、吸収するほどの体力があるか。
また、吸収することのメリットがどのくらいあるのか。
それを考えると、全てを吸収するということは考えにくいのではないかなと思います。
長くなってすいませんが、「デリバティブ商品を扱う企業なんて怪しいからやめなさい。」という親が多いと思いますので、それに対してのコメントも。
サブプライムローンの問題で、デリバティブ商品自体が悪い!!という風潮になっている感じですが、必ずしもそうではありません。
あの問題は証券化の複雑化が大きな要因ですが、証券化がそもそも作られた理由と言うのは、貧しい人達をなくしたいという願いです。(経済学自体がそうなのですが。)
それがいいように使われただけで、それを制御するような制度作りを行えば、証券化は悪いものじゃないと思います。
今後、デリバティブ商品の良い悪いを決めていくのは、この会社のようなデリバティブ商品を扱う企業なのではないでしょうか。
銀行とどちらがキツイのでしょうかね??
いえいえ、おっしゃる通りだと思いますよ。「勝ち組」と言えば聞こえはいいですが、個人的には「勝ち残った企業」という認識はしていません。
たまたま「先物業界の中で」は大手で、中小零細の商品取引員よりは体力があったに過ぎないと思っています。
いよいよ「先物取引業界」そのものが消滅(銀行、証券による事実上の吸収)する段階に入ってきたということでしょうか。
ひさびさ書込みいたします。 エクアドルさんには、申し訳ないけど 業界全体が負けているような気がします。
先の選挙で、自民党が大敗。 先物関連団体への役人OBの天下りも今まで通りには行かない 更に消費者省が機能しはじめたら この業界には、今度こそ最後のとどめが刺されると思います。 でも心配ない 先物取引自体は、証券・銀行が片手間に実需者を相手に続けるでしょうから
以前勤めていたので、大変さはすごいわかります。最後はリストラの嵐で…嫌気がさして辞めました。
正直資産運用をする気がないと思われても仕方がないやり方をしてる会社が多いです。取組が減少のせいもあります…唯一金だけが1万あるかないか…そんな状況なんで。
もし商品関係行く方は覚悟を決めて行かれた方がいいと感じます。
上司は法律改正前のオラオラ営業です。
自分たち新入社員には過酷な現状が待っています。
朝は7時とか8時から夜は9時まで働いて休みは週1で残業代、休日出勤手当てもない…まだ成績があれば良いですが、なければ休み無しという方もいらっしゃいました…
扱う物は面白いのに市場、会社、政府がなんとかしないといけないと思います。
確かにこの業界では勝ち組と言っていいかもしれませんね。いま現在新卒採用活動をおこなっているというだけで、それは確かに言えます。
わずか5年前、リクナビ等の就職情報サイトで「商品先物取引」とキーワードを打てば40~50社くらいは引っかかったものです。
それも大手なら50人以上、中小でも20人以上の採用枠はざらでしたからね。
それが今ではリクナビで検索したら10社も引っかからない。採用人数もかつての半分以下。多くの商品取引員がが新卒採用を控えている現状ですから。
新卒採用の現状から推察すれば、豊のほか、名前を挙げられた第一商品、さらには岡藤あたりが勝ち組と言えるのかもしれません。
ただ、勝ち組とは言え業界全体が縮小の一途をたどる現状ですし、商品取引が不招請勧誘となれば営業がさらに難しくなるのは必至ですね。
第一商品共に取り組み高は良いです。
今後不招請勧誘に商品取引はなる可能性があるので、とにかく頑張るしかない業界だと思います。
詳しくありがとうございます(^O^)/
随分詳しいですね!
豊の方なんですか?(^O^)/
営業で入っても辞めたいと言えば一般職(勤務地は東京です)や為替部門の営業に回してもらえる可能性アリです。
為替部門は女性が多いのですが女性社員にキツい営業を強いると簡単に辞めるので怒るなという上からの指示があったり、長めの休憩や18時過ぎには帰れたり先物と違って破格の待遇です。
説明会は行ったのですが、その後の会社訪問を行こうか悩んでまして。
というのも、やはり先物取引の営業というのは厳しいかなって(><)
私は女なんでほんとは事務がいいのですが
説明会に出なくても営業なら人不足で簡単に受かると思いますよ。
残業代と土曜出勤分は一切出ません。歩合だから成績を上げて稼げばいいというのが会社側の考えなので出るわけがありません。それが出るならみんな辞めません。
本当に全時間分出してくれればね。
>だいだいいろさんへ
12時間労働のシミュレーションをしてみよう。
AM5時~6時 起床・身支度・朝食
6時~7時半 電車で通勤
8時始業 → 21時終業(昼休み除く)
21時~23時 電車で帰宅+夕食
23時~AM1時 風呂・明日の準備
AM1時~5時 睡眠4時間
通勤時間で大きく変わるが
都内で電車通勤ならこんなもんだろう。
16時間働いたら睡眠ゼロだね。昼寝はしちゃダメよ。
ここに質問に来てる人は真剣なのでふざけないほうがいいですよ。
役員面接のことですか?
それだったら待ち時間も含めて1時間程度で終わりますよ。
面接自体は30分程度でした。
12時間労働なんですか!?
思ったより短いかも♪
15~16時間くらいかと思ってましたよ。
出勤は土曜だけなんですか?日曜出勤はないんでしょうか?
先物は投機だけどギャンブルとは違うと思いますよ。
相当強い覚悟がないと厳しい業界みたいですからね~
それが持てなければやめておくのは無難かも。。。
面接は1時間丸々あるのか、待ち時間含めて1時間なのか教えてもらいたいです。
それとも待ち時間入れて1時間ですか?
色々な方々にやめろ、と言われ、
辞退しました。
ギャンブルみたいなものですしね。
でも、ここの社員の方は誠実で良い方が多いと思うので、
そこが残念です。仕事内容が先物だから、しょうがないとは思いますが・・・。
ノルマが簡単に達成できると思っている人は大甘です。
12時間労働+土曜も出勤に耐えられますか?
ご返事は、「先物取引業界」の板に
いろいろ考えてみた結果、選考は辞退しました。ご忠告ありがとうございます。
ただ、ちょっとお聞きしたいことがあります。
人生の並木道さんは先物取引をされていたのでしょうか?
もしそれなら実際にされてみてどうだったのかを教えて欲しいです。
よろしくお願いします。
卒業は昭和ですw 交通費って地方から来ても全額
支給ならありがたいでしょうが、首都圏では昼飯代でしょ
人生の大事な岐路 悔い無きご判断を
ハイリスクハイリターンですから下手した方の被害は大きそうですね…ちょっとそういった話を聞くと怖くなりました。なんとも言いがたい所です。
確かに面接で交通費はありがたいですね。笑
まぁお互い頑張りましょう!
まぁ、わかりますけど(笑)別に選考受けるぐらいはいいと思うんで大目にみてやってくださいな(´∀`)
ちなみ人生の並木道さんは豊商事の選考は受けられましたか?
そうなんですか。
実はうちの近所の人が先物取引で大被害にあったそうで・・・。
でも交通費のために選考には参加します。
江戸の言葉遊びから
親の言葉と茄子の花は、千に一つも無駄が無い。
よせばよかった舌切り雀、ちょいと舐めたが身の因果。
たいていの親はそういうと思いますよ(笑)
ここは先物業界では良い企業だと言われてるそうなので私は悪くないと思いますけど、情報源がネットのためまだあまり信用はしていません。
私は次が最終面接になりそうです。
Qooさんは選考を続けていく予定ですか?
ありがとうございます!
親に先物だけはやめて、と言われました。
syrupさんはこちらから内定もらっているんでしょうか?
1回目の説明会で採用の流れとして
説明会→会社訪問→筆記試験→人事面接→役員面接→内定
上記の流れですと説明されました。
離職率とかを気にする人には向いてないと言われてしまいましたしね。
先物取引業界がきついという話は聞いていましたが、まさかこれほどとは・・・。
2回目の説明会で聞いた話から、勤務する環境にきっと耐えられないだろうと感じました。
選考を受けている方、がんばってください。
私の場合、GWをはさむので多少遅めでした。