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SMBC日興証券の夏インターン体験記(営業職)_No.291

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2019年卒|南山大学|女性|文系
他企業でのインターン
ミキハウス,公文教育研究会,凸版印刷,トッパン,フォームズ
2017年8月
愛知県
5日間

選考情報

選考フロー

ES

ES

大学時代に力を入れたこと

子ども靴の接客販売のアルバイトでは、私の顧客様が3年間で3家族できました。私の強みは2つあります。1つ目は、入店されたお客様の動きや視線、会話の中からニーズを引き出し商品の提案に活かすこと。2つ目は目の前のお客様に共感する姿勢を意識したペーシング力です。子ども靴の販売では、買う親も履く子どもにも満足してもらうことが必要です。だからこそ、じっくりとお客様に向き合うためにこの2つの強みはお客様にとって有意義な買い物の時間を作るのに役立ちました。「またあなたに靴を選んでもらいたくて。」と再来店してくださる顧客様の存在は私の誇りです。
会社においても、この長期的で良好な関係構築に自分の強みを活かしていきたいです。

研究課題・興味のある分野

企業の社会的責任について研究しています。持続可能な発展のために、人や社会の幸せを展望し得る経営はできているか。そして、CSR活動はただの社会貢献ではなく、本業のプロセスやプロダクトが社会基点でなくてはならないと考えています。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

エントリーシートを読む人がより頭に場面が思い浮かぶように、具体的なエピソードを入れることを心掛けた。
文章の中に数字を入れることで、誰でも分かりやすく読みやすいエントリーシートを心掛けた。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

伝えたいことが簡潔に伝わるかどうかだと思う。実際に最終発表の際、社員の方からのフィードバックで多かったコメントは、「相手を納得させる話し方ができないと伝わってこない」だった。

効果があったなと思う面接の練習方法

同じ年の人ではなく、年が離れた先生や学校のキャリア支援室の職員の方、そして親と練習することで、年上の方と会話をすることに慣れるため緊張が和らぎました。

面接指導官に言われた、または自分で編み出したおすすめの面接テクニック

とにかく笑顔です。そして相手に伝わるようにジェスチャーを加えて話しました。それだけで好感度が上がります。自分が思っている以上に面接の時は顔がこわばっているため、笑顔はやり過ぎくらいがちょうどいいと感じました。

インターン概要

開催時期 2017年8月
開催期間 5日間
開催エリア 愛知県
開催場所 オフィス
職種 営業職
このインターンで学べた業務内容 営業
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

証券営業ロールプレイングにて、銘柄選定作業のグループワーク

内容

1日目は金融セミナー?にて、証券会社の役割や金融知識の座学を行った。午後からは職場見学で名古屋支店のオフィスを見て回った。
2日目は、それぞれ新聞を持ち寄り、日経新聞の読み合わせから始まった。金融セミナー?にて、株式について学んだ。午後からは本インターンのメインである、グループワークによる銘柄選定作業を行った。いくつかの会社が書かれたリストを受け取り、与えられたデータを元に会社の業績や製品、成長性を分析する。自分が営業だとしたら、どの会社の株を勧めるかをグループごとで話し合った。
3日目は、午前中に名古屋証券取引所を見学した。午後からはコールセンターの職場見学の後、2日目のグループワークの続きをした。
4日目は、日経新聞の読み合わせのあと金融セミナー?にて金融商品について学んだ。午後からはグループワークの続きと明日の最終発表の準備をした。
5日目は、午前中にグループワークの発表をし、それぞれどの会社の株を選んだのか、先輩社員の前でプレゼンをした。フィードバックもその場で頂いた。午後からは若手営業社員の方を囲んだ質問会があった。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

もともと、チームで働く仕事がしたいと思っていた。今回のインターンに参加してみると証券会社の営業社員は個人で動く仕事が多いことを実感した。それは先輩社員の座談会で話を聞いたことで分かった。自分が思い描く理想の働き方とは違うことを知り、改めて業界によって同じ営業の仕事にもそれぞれの特徴があることに気がついた。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

グループワークではお互いが意見を尊重し合い、まじめに取り組んでいた。しかし金融商品の知識や財務分析に関しては専門用語を知らない学生が多く、ずば抜けた知識を持つ頼りになる学生はいなかった。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?

社員の雰囲気はとても落ち着いていました。オフィスを見学した時も、社員の方は作業を止めて質問に答えてくださいました。若手営業社員の話を聞くと、仕事のやりがいと共に数値目標に届かない時の辛さなども正直に話してくださり、とても好感が持てました。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

大切なお客様の資産をお預かりし、責任を持って運用するためにはお客様と営業社員の信頼関係が一番だと感じました。金融の知識はどの業界にいても社会人として必須なのでもう一度復習したいと思いました。また、証券会社の営業は個人で動くことが多いことを知り、改めて自分が目指す働き方はそうではなく、チームで何かを成し遂げるような営業に携わりたいと強く思いました。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

エントリーシートは簡潔に書くことです。字数が足りていればいいのではなく、どれだけ具体的で中身の詰まった内容をコンパクトに書くかが重要だと思います。インターンでも、難しい用語や言葉を分かりやすく伝えることに苦労したため、日頃から伝える意識を持って生活するといいと思います。

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