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- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
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はじめまして。ティーフさんは大変苦労しているようですね。23日の書きこみを見て驚きました。050には要注意ってことですね。勉強になりました。
合否どちらでも連絡するって言ってませんでしたっけ？？
まだ連絡がこないのは、落ちたのかな？？
どなたか教えてください！！
まったくの同感です。あまり企業の研究もせずに、いい会社だと判断するのはとても危険ですよね。わたしもかつては、SFCG第一志望などと周囲に言っていましたが、選考が進んだり、他の人の意見を聞く中で気づく事ってありますよね。
ですよね。同感です。僕ら学生が色んな所で情報採ってきて、自己判断で活用する、これは当然なのですが余りにこの会社は皆から勘違いと言うか、誤解をうけ過ぎなんじゃないかと思います。説明の仕方が下手なのか、理解力が乏しいのかはわかりませんが。
私は友人4人と、合説から選考に進みましたが、全員内定でました。そしてみんな辞退しました。あまり企業研究もせず、安易な気持ちで望んだ私にも非があるとおもうのですが、この会社はかなりの確立で通っているのではないでしょうか。 じっくり考えて面接を受けるか判断したほうがいいように、一個人の意見として言わせていただきます。書き込みでもわかるとおり辞退するのはかなり大変です。
確かに最初から受けないほうがよかったかもしれないですね。でも説明会のときはいいことしか言ってなくていい企業であるかのように勘違いさせられました。私の調査不足といえばそうですが、入る前に気づいてよかったかなと思っています。
私は最終面接の予約がきてましたが突然すぎて（27日）東京へいく準備はできてません。
とゆうのか、自分があっさり最終まできたことに疑問もあるのですがここは結構最終まで行く方は多いのですか？
給料から未回収金額が引かれるわけではありません。
資料に書かれてるのはあくまででも評価基準の算定方法です。
融資一件の平均が300万円程になるのにそれが直接給料
から引かれたらどうなると思いますか？
少し考えれば分かることです。
もう就活をする気もなくここに決定しようと思っていたのですが…やっぱり、やめといた方が良いでしょうか？
私は最終面接で辞退しました。それはお給料から自分の未回収金額が引かれるからです。これはSFCGから貰ったPOWERPOINTの資料に書かれています。参考になればと思い書き込みました。でも自分の目で見て決めるのが一番だと思います。頑張ってください☆
ま～選考受けながらその企業を知るって事もありますからね（＾＾；
きっと、それはあなたの断り方が下手だからですよ！！社会人になるのだから、断り方くらいマスターしないと駄目ですよ！！
全くその通りですが、後になって実態がわかるという事もあるでしょう。
社員を大事にしなければ、新卒社員が来てくれなくなるという良い見本と言えるじゃないかな。
私はまだ、合否通知もわかっていないのですが、結果として内々定を受け取った場合、誓約書を書かなければ大丈夫ですよね？もし宜しければお教え願えますでしょうか。
内定辞退の方法は簡単です。相手がしつこく迫ってきても相手にしないことです。あと、この会社が大好きな「法律を使ったスマートなやり方」できっぱりと断るのが良いと思います.
まず、内定通知を受けた段階で断る場合は、その場で「御社と労働契約を結ぶ意思はありません」ということを伝えれば、労働契約自体が成立しませんから、極端な話、後は無視してしまえばよい。あまりにもしつこいようなら「配達記録付内容証明郵便」で「昨日もお話しました通り、、御社と労働契約を結ぶ意思がないことをこの書面をもって確認し、今後この件についてご連絡されることはご遠慮ください」と言う文章を送ればよい。
次に、内定を承諾してしまった場合（口頭・書面両方とも）は、やはり「配達記録付内容証明郵便」で「民法627条の規定の通りこの文章を持って御社との雇備契約を解約することを通告いたします。」と言う文章を送ればよい。ただし、この場合は3月17日までにSFCGに到着するよう送ること。
後は、何を言ってきても無視しておけばよい。
内定辞退実現へ向けて、がんばってください.何しろ一生に一度のチャンスなのですから.
そうですね！確認してみます☆ありがとうございました☆10年間経つと9割が辞めているという話しも聞きました！友達は辞める人が多いのに年収があれだけだから続ければいっぱい稼げるみたいな事を言っていましたがみんなそれぐらいの意気込みで入っても辞めてしまうわけですよね？しっかり考えてみます。残りの1割に入る自信はないです・・・
ランクが高かろうが低かろうがここの会社じゃ高が知れてると思うよ。まじめに就職考えてるやつは融資やりたいなら銀行や証券受けてるよ。ま、だからこそここに内定もらえるやつがいるんだけどね
ひどいことになりました。確かに、私の力不足で落ちたのもありますが、確実に人間性を疑われました。これは本当です。人事の方の表情だけではなく、はっきりと言葉で言われましたから。
名前を出したから内定をもらえなくなるかはわかりませんが、出さないほうがいいことが身に染みてわかりました。
私も同じように辞退に苦しんだ一人なので他人事のようには思えません。私は今はようやく解除されたので、私の書き込みを見ていただけると解決の手段が見つかると思います。
＞ティーフさんへ
私も同感です、応援しています。断固とした熱い志で内定辞退を勝ち取りましょう！！
私も内定辞退したいと言ったのですが延々と説得されて結局、考えておきますとしか答えられませんでした。
でも、内定が他の企業でもらえなくても更々行く気がないので、断れなくて困っています。
はじめまして。自分はこれから就職活動を始める身です。友人から聞き、このサイトを知りました！自分は掲示板を見る限り、この企業は誰にでも内定を出すのでしょうか？
無難な内定1社として受けてみようかと悩んでいます。
私は、すんなり辞退させて頂きました。理由をちゃんと説明し、意思は固まっていますときちんと伝えたら人事の方から「じゃあ、了解しました。そっちの会社で頑張ってください！」とまで言って頂けました。この掲示板を見て緊張しながら電話をしましたが、本当に良い方だと感じましたよ。
自分の意思を持ち、きちんと伝えれば絶対に大丈夫です！！
いきなり飛び込んですいません。この会社はほんとに逃げられないですよ。なかなか辞退を受け入れてくれない。完全にロックオンされますから。私も電話で必死の思いで断りました。断固とした意思でがんばってください。
ヤフーで「SFCG リクルート」で検索すればヒットします。他にもいろいろ見てみたらどうですか。SFCGのHPと株価以外に評価しているコメントはありません。
それでも人事の人と話して自分の目で見て確信した！という方もいますが、万一入社して聞いてた話と違ったらと考えると・・・
色々と辞退できないとか耳にしていましたが、先日電話を入れましたが私も辞退ができませんでした。すごく困っています。
内定者ランクの違いからしつこかったりするみたい。内定辞退者さんへはそのランクが低かったんでは？ 羨ましい限りで。。
説明不足だったようです。もし、内定許諾書をやむおえず提出せざる負えない状況であった場合は、提出してからも辞退は可能ですという意味でした。もちろん、極力控えたほうがいいです。
たいていのの企業からなら電話での辞退連絡でもいいみたい（っていうか私はうまくいった）のですが、以前から掲載させて頂いている様に、この企業は『一度捕まえた学生を逃さない』俗に言われる「時間がない！早く打撃を与えるんだ！」の企業側から学生に対してのロック完了状態に陥ってしまいます。レンジに入ってしまったら企業側と接触してしまう電話での辞退連絡より配達記録をつけて書面を郵送した方が妥当かと思われます。
詳しくは就職マニュアル本などを参照されることをお勧めします。
先輩が働いてると聞きましたが、正直なところ働いてみて話が違う点など(給料、残業など）あったのか知りたいのですが、先輩から聞いていませんか？？
ある企業の会長の方は、「内定許諾書を提出した後に辞退するのは、契約を結んだ後で契約を破棄することになり、契約社会に反する。提出後も辞退できると言う大学があるが、それは明らかに間違っている。」と仰っていました。内定許諾書を提出した後の辞退は極力控えた方がよいと思います。
温かい応援メッセージありがとうございます。どうやら私はレンジの中で踊らされていたみたいです。気合を入れてガツンと内定辞退の連絡をいれました。先方はかなり強気＋逆切れの勢いもありました、あごを削り取られていくような弱気になりそうでしたが、なんとかクリアできました。
私の大学の就活本には明確に内定許諾書を企業に提出したあとでも辞退できると書いてあります。ただし、内定式に近い10月などに辞退した場合は損害賠償が発生する恐れ有りです。ですから、今の時点では内定辞退は可能です。企業の人の対応は様々ですがね。
どうしてリクルートに載せてもらえないの？書き込み多くて探しきれませんでした！
辞退を考えてる方も素直に丁寧に言うべきですよ！！
ティーフさんへの返信が掲載されません。とても残念です