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私は5月に面談しましたよ。
私の場合、ほとんど雑談でした(笑
ぜひうちに来てくれ的なことも言われました。
構えないで大丈夫ですよ◎
平川さん、情報どうもありがとうございます！平川さんのときは本社には何人くらいきていたのか教えてもらえますか？私の地区の採用担当の方に伺ったところ、おそらく一桁の人数だと思うと言われたのでやっぱり少ない人数でやるのかな～と思いまして。
ごるどばさん、今週の金曜日にお会いするのを楽しみにしています。ごるどばさんは内々定をいつごろ連絡でもらいました？私は今月の15日に電話で連絡をもらいました。
え!? そうなんですか!?
私、内定もらったけど、今週の金曜には呼ばれてませんけど…。
今週の金曜日の東京行きの目的は私は内定者の人達が集まって、本社を見学するという目的だと人事の方から聞きました。時間は三時には終わるという話です。
私は軽い内定者懇談会だと思っていますけど‥‥
私は5月に本社に呼ばれました。
文字通りの雑談をするだけなんで、特に気にする必要（=面談に対して準備する必要）はないと思いますよ。
だけど、質問は多めに準備しといた方がいいと思います。
時間は、20分間…、いや30分間だったかな…。
また、もしもう内々定をもらって東京の本社の方を面談をし終わっている方がこの掲示板を見ていたらどんな面談をしたのかを教えてもらえませんか？よろしくお願いします！
諦めて、次に挑みたいと思います！
私は東京で選考を受けてますが、東京の場合は面接も筆記も通過者のみの連絡って言われましたよ。
5月後半に試験を受けたのですが、未だ何の連絡がないのですが。やはり落ちた場合には連絡はないのでしょうか？
＞結婚するまではまだ良くとも、その後の生活を考えたら
この場合、定年まで（もしくは、それなりに長期間）働くことを前提としてますよね?
転職 or 独立すれば、この問題は解決できるので、私はそんなに気にしてませんが…。
終身雇用が機能しなくなってきており、これからは労働市場も流動的になっていくと思います。
また、出向・異動ってそんなに悪くないと思いますけど…。
同じ会社内 or 部門内で1人だけ出世すると、当然のことながら、周りからねたまれます。
出向で他の会社へ移し、そこで昇格させる方法をとれば、社内の人間関係を壊さずに、ことを運ぶことができます。
ところで、
＞こうも社員の出向が多い事実
この根拠って何ですか?
どこの数値データですか?
二つ目は、こうも社員の出向が多い事実。出向の意義を否定するのではないですが、賃金を抑えることが本当の理由に思えてもくるのですが。どうだったのでしょうか？
出向して分社化する最大のメリットは、あなたが言われるとおりコスト削減です。
給与を下げるためです。
一応、会社側としては、上との距離を短くし意思伝達のスピード化とどの会社も言いますが・・・実際はコストダウンが目的なのは経営を勉強すれば分かると思います。
ありがとうございます！ 懇親会楽しみですね。
ないけれども、1月くらいから通信教育で
3つほどやるって聞いたんですが…。
入社前研修は特にないそうです。
10月に入社式（内定式だったかな!?）があり、学生がみんな集まるそうです。
その式の前（日程はまだ未定）に、懇親会をするそうです。
東京で内定いただいてる者です＾＾
5月下旬に面談に行ってきましたよー★
10月に内定者懇親会やるみたいです。
でも、それまで期間が長すぎるので、その前に一度
何かやるつもりみたいですよ。
でも、日程もまだ未定＾＾;
決まり次第、連絡くれるみたいです＾＾
私も先日本社へ行き、人事の方とお話しました。
今後の予定などは全く聞かされていないのですが、東京で内定を頂いたかたで聞いた人いますか？
まだ迷っています。一応第一希望なのですが、研修体制や職場の雰囲気についてなどを十二日に聞いてから決めたいと思っています。ババさんは日立キャピタルさんに入社する気持ちを固めましたか？
ですよね。例年、新卒の採用数が凄く少ないみたいですし、四季報などの情報でも勤続年数が長いので、社内に歳が近い社員が全くいなくて浮くんじゃないかという不安もあります。ごるどばさんは日立キャピタルへの入社の意志は高めました？
同じ東海地区で内定をもらっている人がいて少し安心しました。僕は十二日は人事の方と食事をすると聞いています。ちなみに時間は五時からだといっていました。
私は行ってきました。
緊張して声が出ませんでした。
“よろしくお願いひしゃしぃみゃ☆○△”とか言ってたし…。
ちなみに、東京で選考を受けました。
ぼくも東海地区で内定頂きました。
6月12日に一度来てくださいと言われませんでした？
なにをするのか不安です
やはり子会社への出向はあるかもしれないという不安はありますが、それはどこの会社もそうですしね(^^)
突然なんですがこの会社は採用人数がやはりもともと少ないのでしょうか？人事の方に聞いてもあやふやにされたので・・・同期がいないのは少しだけ不安です。
他の地区の方は同期がいるかどうか知っていますか？
私もこの会社はいいと思いますよ！
四季報の離職率も、キャピタルから分社化をしてるだけなので、部署ごとに・・。じゃないと2003年度？に500人も一気に辞めないですよね！グループ全体では人数の減りは無いので問題ないと思います。
ただ分社化をすると言う事は、キャピタルよりは5％～10％は給料カットにはなるでしょう！コスト削減が分社化のメリットですので・・。
私が不安だったのは、キャピタル→出向で行った会社の離職率は未知だということです。
まぁ日立グループなので悪いことはないと思います！
色々と不安はありますが・・・。
安心な業界などありませんしね。
わたしも同じ日に最終受けて、
当日内定の連絡いただきました＾＾
面接終盤で『次の選考ステップに進まれる場合は～…』
って言われて、思わず
『今回の面接が最終じゃないんですか？』
って聞いてしまいましたが＾＾；
もう日立キャピタルに決めましたか？
電話着ません。
もう半分諦めていますが、明日まで連絡がなかった場合は
縁がなかったということで、
もう一日辛抱しようと思います。
電話着ません。
もう半分諦めていますが、明日まで連絡がなかった場合は
縁がなかったということで、
もう一日辛抱しようと思います。
最終面接で落ちたのは悔しいですが、合格者おめでとうございます。
たぶん落ちたのでしょう。
残念でしたー。。
受かった方、おめでとう。
＞筆箱さんへ
私も22日に最終面接受けて、その日の夜に連絡がありました。
ただ面接の時には今週中に連絡すると言われたので、必ずしも即日連絡ではないと思いますよ。
自分も22日に最終面接受けて連絡なしです・・・
最終面接は即日連絡なのですか？
ダメだったのかな・・
ありがとう！
番号通知ありましたよ。
おめでとうございます。
連絡は非通知でしたか？
勘違い申し訳ない。
内定いただきました。
みなさんよろしく！
私も今日名古屋で面接受けましたよ！
確かに最終面接って感じの面接でしたね…
威圧感がありました…。ビビリました
3次は最終ではないようですね・・・。
今度は電話連絡だそうです。
ドア開けたら1次から1対3の面接でマジびびりました。
1発目から最終面接の雰囲気
緊張してぐだぐだだし、絶対落ちた
気が抜けないですね。
提出書類って成績証明書、卒業見込み証明書、健康診断書ですよね！？健康診断書はまだ発行できないんですが、事情説明すれば大丈夫ですよね？
ありがとうございます！頑張ってきます！！
私はそろってません
でも、事情を話せば問題ないですよ。他社の場合
＞ポンコさん
穏やかな面接で、採用担当者も学生の話をよく聞いてくれますよ
ただ、希望勤務地については、希望地とその理由をしっかりと考えといた方がいいですよ
勤務地についてだけはなぜか突っ込まれました
（担当者と面接会場によって異なるとは思いますが…）
がんばってきてください!!
どうしたものか。
なんか、2次面接合格通知来てたんすけど…。
矛盾してること言っちゃったから、ぜったい落ちたと思ったのに…。
1次面接は日にちを変えてもらったので、個人でしたが2次も個人かな。。。
3次が最終ですよ。
＞スヌさん
自分も連絡来ました。
次が最終なので気を抜かずがんばりたいです。