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2024年卒三菱UFJニコスのインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全1件）

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
3.8
本選考の優遇
あり(32%)
なし(68%)
選考
あり(87%)
なし(13%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.4
口コミピックアップ
【26卒】秋冬インターン(営業)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2024年12月中旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： 「社内外の関係者と協働し、期限内に、新たな提携カードをリリースする」
内容： はじめにカード会社の事業紹介があり、特にワークに関連する提携カード業務の説明がされた。次にワークの背景の説明があり、クライアント企業の記念カードをリリースする業務体験が始まった。企業オリジナルのサイトでは営業が社内や関連部署と調整を行うアクションが選べ、選んでいくごとにゲーム上の時間が経つ。ブレイクアウトルームで組まれたチームで適切なアクションを選びながら高得点を目指す。最後には解説と企業の特徴や今後の展望の説明がされた。
【25卒】秋冬インターン(総合職)
大学：法政大学 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年2月中旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： 提携カードの発行ビジネスワーク
内容： 午前中は会社概要や職種説明などの座学を中心を行った。午後はカード会社として提携カードがどのようなプロセスで発行されるのかを学ぶためのビジネスワークを個人で行った。その後、社員の方からのフィードバックと働く上で重視するポイントをスライドで教えていただいた。
【27卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：非表示
満足度
2025年8月中旬
3日間
オンライン
#ES
#テスト
#GD
テーマ： Day 1,2 主に業界や会社の事業理解を深めるワーク Day 3 提携先のゲームで点数を競うワーク
内容： 1,2日目はニコスの主な4つの部署の代表という立場で経営会議で施策について話し合う。 3日目 提携先のゲームで点数を競い合う
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